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热爱岗位工作，有责任心，薪资5000～7000

工作日期：6.10-7.5 工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息 要求：30岁以下，专科及以上学历

岗位职责： 1. 负责患者日常护理、生命体征监测及病情观察，及时报告异常情况 2. 执行医嘱，完成给药、输液、换药、导尿等基础及专科护理操作 3. 参与健康教育与心理疏导，指导患者及家属掌握康复知识与自我护理技能 4. 规范书写护理记录，确保病历资料准确、完整、及时 5. 配合医生完成抢救、手术准备及术后护理工作，保障医疗安全 任职要求： 1. 持有国家认可的护士执业资格证书，注册状态正常 2. 具备良好的沟通能力与责任心，能适应轮班及应急工作安排 3. 熟悉医院感染控制规范及护理操作技术标准 4. 无不良执业记录，身心健康，符合岗位从业健康要求 5. 应届毕业生或有临床实习经验者均可，接受应届生培养

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要求有护士证，有1∽3年的工作经验，熟练操作打针、输液、配药

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招聘熟手墩子1名，上班地点西藏墨脱县，要会开菜单的，爱干净的，会管理冰箱冰柜的，工资7千至8千，电话

敬老院护士的核心职责是依托专业医疗护理知识，为老年人提供健康监测、医疗辅助及专业照护服务。具体包括：1. 健康监测：每日测量体温、血压等生命体征，观察老人身体及精神状态，发现异常及时记录并反馈；2. 医疗辅助：协助医生执行医嘱，督促老人按时服药，处理简单伤口及康复训练；3. 应急处理：掌握基础急救技能，应对突发健康问题并第一时间联络医疗救援；4. 心理关怀：通过沟通缓解老人孤独感，配合开展认知活动促进心理健康；5. 档案管理：建立并动态更新老人健康档案，确保信息准确完整。此外，需严格执行清洁消毒、安全巡视等制度，确保照护环境安全舒适。

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岗位职责： 1.负责患者日常护理工作，包括生命体征监测、用药管理及健康宣教 2. 配合医生完成诊疗操作，做好急救、输液、换药等基础护理 3. 规范书写护理记录，确保信息准确、及时、完整 4. 参与病房管理与院感防控，落实消毒隔离及安全防护措施 5. 关注患者心理状态，提供人文关怀与情绪支持 任职要求： 1.持有国家认可的护士执业资格证书 2. 具备良好的沟通能力与责任心，热爱护理事业 3.身体健康，能适应轮班及应急加班工作安排 4.无不良执业记录，遵守医疗伦理与职业规范 5. 应届毕业生或有临床经验者均可，学历不限

岗位职责： 1.负责患者日常护理工作，包括生命体征监测、用药执行及病情观察 2.协助医生完成诊疗操作，做好护理记录与交接班工作 3.开展健康教育，指导患者及家属掌握疾病预防与康复知识 4.维护病区环境整洁与医疗设备规范使用，保障护理安全 5.参与急危重症患者的抢救配合与应急处置 任职要求： 1.持有国家认可的护士执业资格证书 2.具备良好的沟通能力与同理心，能耐心服务每一位客户 3.责任心强，具备基本的临床判断与应急处理能力 4.身体健康，能适应轮班及突发任务安排 5. 无不良执业记录，热爱护理事业

1    本市某三甲医院招聘（导医）1名，要求本科及以上学历，女性，年龄35岁以内，护理专业（有工作经验优先），薪资到手3000左右，，没有夜班，双休。 2  1，某医院三方公司招聘的管理人员，管理护工的，所以要护理专业，最好是本科，女性，35左右最佳 2，本市某三甲医院招聘（导医）1名，要求本科及以上学历，女性，年龄35岁以内，护理专业（有工作经验优先），薪资到手3000左右，试验期过后缴纳五险，没有夜班，双休 3  招聘人事文员 1名 要求：男女不限，35岁以内 试用期薪资 3200 试用期三个月，，双休。午餐餐补，话费补贴。 1、大专及以上学历，有标书编写、公文写作经验者优先。 2、熟练使用Word、Excel、办公排版，文字功底扎实，逻辑清晰，擅长公文撰写、资料整合与排版。 3、做事细心严谨、有责任心、执行力强，具备良好的保密意识，熟悉人事档案、合同管理基本规范。 工作地点：经开区杨山路 4    本市某三甲医院招聘（导医）1名，要求本科及以上学历，女性，年龄35岁以内，护理专业（有工作经验优先），薪资到手3000左右，试验期过后缴纳五险，没有夜班，双休

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任职资格： 1、护理专业大专或以上学历； 2、具备两年以上护理工作经历，熟练掌握穿刺技能，有细胞储存、基因检测等相关行业背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，工作态度认真、责任心强。 岗位职责： 1、负责样本的采集及运送； 2、为细胞存储、免疫/基因检测等客户提供专业服务； 3、协助销售经理推进相关销售任务； 4、完成上级交办的其他临时性工作。

岗位职责： 1. 用专业帮助客户找到对的人，提供婚恋需求分析、情感咨询与匹配服务 2. 通过线上方式为客户提供情感支持与心理疏导服务 3. 根据客户情感需求，提供专业的情感分析与沟通建议 4. 协助客户梳理情感问题，推动其情感关系的改善与成长 5. 维护客户关系，提升服务满意度与成功率 6. 协助完成会员服务与活动对接 7. 工作时间：10:30-20:30，周一二双休，若指标未达标，周二下午需加班14:00-20:30 任职要求： 1. 具备优秀沟通能力，语言表达清晰，亲和力强 2. 有较强的学习意愿，能接受系统培训并持续提升专业能力 3. 三观端正，责任心强，抗压能力良好，热爱婚恋与情感工作 4. 有情感咨询、婚恋服务、销售或客服经验者优先 5. 大专以上学历，有多年从业经验者条件可放宽 6. 年龄要求22-40岁以内 薪资福利： 1. 底薪5000元+高提成+奖金，综合收入20000-35000元，上不封顶 2. 提供专业培训与完善晋升体系 3. 办公环境舒适，团队年轻，氛围良好 4. 公司提供客户资源，无需自行开发，主要通过电话沟通建立情感链接并邀约到店

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