水电油木瓦

电气学员工作地址:裕龙石化6500-8000五险一金餐补40周岁以下，持电工证，大专以上学历

技术安装调试： 1、不包食宿 2、同事出差重庆贵州3-5天，在监控中心、大数据中心、会议室内进行安装调试， 3、需要手机及时回复客户技术问题和出货需求 4、出货收货管理 5、交纳5险+商业险 6、底薪+提成=4-6K,工资25号发上个月。 7、 上班8.30-12.00，13.30-18.00，单休，或调休 8、出去安装差旅费按标准全报。 9、无安装，需在办公室协助跟单工作

优质好岗位 随时来，招满为止！ ——南岸茶园机电学校—— 优势：可转为学校招生办正式工及学校执教老师（需有教师资格证）; ❶工作内容 : 负责打电话和家长沟通学校情况，邀约家长到校参观报名就读; ❷招聘要求: 17-45岁，男女不限，沟通能力好，适应电话沟通工作（大学实习生优先）; ❸薪资待遇: 工资模式: 3000(底薪2300+绩效300+全勤200十任务补助200元)提成100元/人，综合工资3000-5000元/月； ❹工作时间：（长白班） 9点-下午6点 ❺福利待遇：包吃住（纯包吃住，吃住都在学校，每月15号发薪，月休4天以上， ————面试通知———— 面试地址：南岸区长生桥镇米兰路51号(机电工程学校校内) 面试时间：上午9：00-12:00 面试接人:赵老师 招聘费：在职35天500元无v

重庆市大足区招强电，要求持高压证，低压证，双证人员，工作负责人2名，工资待遇面谈，工资月结（电力电杆）

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重庆市渝北区招水电学徒，前期三个月150一天！后期看学的程度涨工资，后期会了保底350一天！三天打鱼 两天晒网的不要来！吃不了苦的不要来！年龄大了不要来，朝8晚六！有意向者电话联系

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重庆市两江新区招水电工混日子干活不实在的绕道，诈骗直接110，无犯罪记录

重庆两江新区招聘启事 急聘：电工 1名 • 薪资：月薪4000元 • 休息：月休6天 • 福利：包住宿+餐补 • 地点：铁山坪 • 要求：持有效电工证，责任心强，服从管理。

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工作内容：物流仓储，负责汽车零部件产品外包装 要求：男女不限，55岁以内，手脚麻利，吃苦耐劳 计件薪资：5500-6000/月，每周可预支工资 企业优势： 1、非流水线，上班可带手机，收大龄工 2、免费工作餐，免费住宿

礼嘉外资汽配厂（生产汽车底盘） 薪资待遇： 二保焊工（持证熟手）：工资25元/小时＋300元绩效，约250-280元/天。综合工资7500-8500元/月 焊接辅助工（不需要经验）：工资22元/小时＋300元绩效，综合工资约6500-7000/月 每月15号发上月工资，每周可高额预支工资 工厂包吃2餐工作餐，提供住宿 上下班交通车接送路线： 一碗水，回兴，工业园区南，长富西路公交站，翠云轻轨站，花朝小区，中央公园首地江山赋，金山寺轻轨站，白马小区

长安汽车供应商【双英汽配】 每周预支+接受短期+提供食宿+不体检 1【招聘岗位】：普工/操作工 2【工作内容】：打螺丝、按开关、上下件、检查外观、修边等 3【岗位要求】：18-48岁；男女不限 4【薪资结构】：综合薪资5500-6500/月； 5【吃住情况】： 两荤一素标准、4-6人间，空调、洗衣机、热水等设施齐全 6【员工福利】：员工享受法定节假日，节日礼品、年终奖金等

重庆市沙坪坝区招叉车工

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海湖新区物业公司招聘水电维修工2名，年龄56岁以下，工资3200元+伙食补助，另招绿化工2名，年龄56岁以下。工资3100元含饭补。联系电话.

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消防抗震支架找点工个人，有团队精神，长期。短期勿扰

工作地方在四川省广安市，工作内容是电表安装，电杆与电杆之间线路安装

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重庆市丰都县招护坡/边坡大量小工，工资待遇好，钱来得快，男女都要。必须干活踏实，服从分配，服从管理。分配，200一天，包吃住。60 以下 55 岁以上，每天9个小时，看清楚了在打电话️ 岗位职责：

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打磨工工作地址:重庆市九龙坡区西彭，公交站-斑竹林综合工资7000-10000学习期150一天，学会了计件20-53岁

弱电智能化项目现场带班 一、核心必备条件（缺一不可）​ 专业技能：熟悉BA、安防监控/门禁、通信传输、音视频会议、网络、综合布线等弱电系统等，懂施工流程与规范，能独立看懂图纸及技术交底文件；​ 工具操作：掌握CAD基础操作（图纸修改、简单深化），会用Excel做数据统计与进度报表编制；​ 必备证件：持有有效电工证+驾驶证C1及以上（需独立驾驶往返项目现场）；​ 综合能力：配合项目经理推进工作，可代对接甲方/监理（重大问题及时上报），能统筹现场、分配任务、联动施工班组与公司部门，具备基础团队管理能力；​ 职业素养：正直廉洁、责任心强，无偷盗等不良记录，遵守安全规范与公司制度，能适应现场驻场，服从安排、执行力强。​ 二、优先录用条件​ 退役军人优先（有工程/安防/团队管理经历者，可适当放宽部分非核心技能要求）；​ 持有弱电工程师证、安全员C证等额外资质证书；​ 有1年及以上弱电项目带班、现场施工或团队组建经验；​ 熟悉安全管理规范与质量验收标准，能独立排查安全隐患；​ 沟通能力突出，曾协调过复杂现场或跨部门事项。​ 三、薪资与联系​ 薪资待遇：工资面议（根据个人能力、经验面议确定）​ 联系方式：（有意向者可直接电话联系咨询）

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