工作内容 1.对文件进行整理； 2.文件编页； 3.文件扫描； 4.扫描文件修复； 要求: 1.招实习生 2.至工作结束（九月中旬） 3.计算机操作熟练即可 其他: 1.包吃住； 2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

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岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、做好各批次商品的库存管控与记录； 4、对接品牌厂商，处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通并洽谈厂家市场激励政策； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者条件可适度放宽； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先； 3、工作踏实，具有较强的责任感。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理与下达等相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存梳理与管理工作； 4、负责对接品牌厂商并处理部分售后相关事宜； 5、协助沟通与协商厂家市场激励政策的相关谈判； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链行业相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任心。

岗位职责： 1、负责采购订单的整理及执行下单相关工作； 2、协助开展销售货源的调配与分配； 3、负责各批次商品的库存统筹与管理工作； 4、负责部分售后事项与品牌方或供应商的沟通处理； 5、协助推进厂家市场激励政策的对接与协商； 6、负责商品毛利率的监控与管理。 任职条件： 1、年龄25-25岁，大专及以上学历，表现优秀者可适度放宽条件； 2、具备超市、零售、快消品或供应链领域相同岗位工作经验者优先考虑； 3、工作踏实，具备较强的责任意识。

岗位职责： 1.负责门店日常运营值守，接待客户咨询，配合完成商品推介与销售支持，推动成交达成。 2.管理店铺财务流水，核对订单信息，登记收入支出明细，确保账务数据准确无误。 3.根据客户订单安排配货流程，协调出库相关事务，保障发货时效。 任职要求： 1.工作认真细致，具备基本的数据处理能力，能熟练使用常用办公软件（如Excel）。 2.具有良好的语言表达能力与服务意识，能够耐心倾听并响应客户需求。 3.有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。 工作地点：江南雪域宏鑫建材市场 薪资待遇：面议

工作内容1.对文件进行整理；2.文件编页；3.文件扫描；4.扫描文件修复；要求:1.招实习生2.至工作结束（九月中旬）3.计算机操作熟练即可其他:1.包吃住；2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

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线上填报资料 零经验可投，可提供实习证明 薪资待遇：首月3500元      次月4000元起+奖金      第三个月4500元+奖金 工作时间：早上8点至下午6点，中午休息1小时 每月休息4天，可自由选择休假时间，支持连续休假 缴纳五险，享有带薪年假

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岗位职责 1、负责采购订单的全流程管理，依据销售订单需求向工厂准确下达生产指令，并全程监控发货进度，及时应对和解决发货过程中出现的各类异常情况；同时统筹物流发运安排，执行下单及全程跟踪，确保货物准时、安全送达目的地。 2、协调各相关部门之间的工作衔接，搭建高效沟通渠道，实时传递采购与物流相关信息，保障各业务环节紧密配合、有序运转。 3、动态掌握物流运输进展，积极推动各阶段流程执行，针对运输过程中发生的延迟、货损等问题，迅速响应并落实有效处理措施。 4、持续追踪国内大件物流市场变化，发掘潜在合作物流商，独立开展物流供应商的开发、评估与日常管理，不断提升物流资源体系的稳定性和竞争力。 任职要求 学历背景：大专及以上学历，物流管理、采购管理、供应链管理等相关专业者优先考虑。 工作经验：具有2年以上采购跟单与物流调度相关工作经验，熟悉采购及物流整体运作流程。 核心能力：具备优秀的多任务并行处理能力，能够高效推进多项工作，保证任务按时完成。 市场敏感度：对国内大件物流市场有较强洞察力，能准确捕捉市场趋势及价格波动信息。 供应商管理：具备独立开发和管理物流供应商的实际能力，拥有优质物流资源者优先。 沟通协调：具备良好的跨部门协作意识，较强的沟通技巧以及突发事件应对与问题解决能力。

岗位职责： 1、配合采购团队开展采购工作，负责与供应商对接、订单执行及到货进度跟踪； 2、承担采购合同的全流程管理，涵盖拟定、审查、签署及文件归档； 3、汇总并分析采购相关数据，为采购策略制定提供有效依据； 4、持续维护供应商合作关系，保障沟通顺畅及协作高效。 任职要求： 1、大专及以上学历，供应链管理、物流或相关专业者优先考虑； 2、具备较强的组织协调能力与沟通能力，能同时处理多项任务并保持工作效率； 3、熟练操作办公软件，尤其精通Excel和Word，具备良好的数据处理技能； 4、工作细致认真，责任心强，学习能力强，能快速适应快节奏工作环境； 5、需具备工厂行政管理相关工作经验； 6、要求居住地在深圳。

采购专员 【岗位职责】 1.根据公司需求制定采购计划，执行采购订单，确保物资按时、按质、按量交付。 2.负责询价、比价、议价及供应商谈判，优化采购成本。 3.跟踪订单执行情况，处理交货异常（如延迟、质量问题等）。 4.开发、评估和维护供应商资源，建立合格供应商名录，定期对供应商进行绩效考核（质量、交期、服务等），优化供应链。 5.起草、审核采购合同，确保条款符合公司利益。 6.整理采购台账，维护采购数据（价格、交货记录等），确保合规性。 7.跟踪行业动态及原材料价格趋势，提供降本建议。 【任职要求】 1.本科及以上学历，供应链管理、物流、商务、经济类相关专业优先。 2.3年以上采购或供应链相关工作经验，熟悉采购流程及供应商管理。 3.具备良好的谈判能力、数据分析能力和风险意识。 4.责任心强，廉洁自律，能承受工作压力。 5..有制造业行业经验者优先。 【职位亮点】 我们是一家致力于打造世界级居家康养百年品牌的大健康领军企业，拥有26年健康行业成熟的企业经营管理经验。在这里，你将获得高成长、高激励、高收入的绝佳机会，实现赚钱与健康的双赢！ 1.名：投身打造中国居家康养百年品牌的伟大事业，让你拥有一份充满社会责任感与使命感的工作，为社会健康事业贡献力量。 2.利：享受高成长、高激励、高收入的待遇，与企业共同成长，在实现个人价值的同时收获丰厚回报，既赚钱又健康。 3.情：在这里，你将与一群有情、有义、有爱的优秀伙伴共事，感受团队的温暖与力量。 4.梦：广阔的成长发展空间为你提供无限可能，只要有梦想，就有机会在这里创造属于自己的辉煌。 5.乐：紧张工作之余，丰富多彩的团建活动让你收获高效工作与快乐生活的完美平衡。 【工作时间】 夏季：8:30-12:00，14:00-18:00 冬季：8:30-12:00，13:30-17:30 【休息时间】 实行大小周休息制度 【福利待遇】 1.六险保障，为你的生活和工作提供坚实后盾。 2.提供宿舍，解决你的住宿问题，让你无后顾之忧。 3.法定节假日带薪休假，让你享受应有的休息时光。 4.节日礼品，在重要节日为你送上温馨祝福。 5.定期团建活动，增强团队凝聚力，丰富业余生活。 6.丰富的员工活动，让你在工作之余尽情放松。 7.工龄工资，随着工作年限增长，薪资稳步提升。 8.生日礼品，在你生日时送上专属惊喜。 9.业界精英培训，为你提供专业提升的机会。 10.商学院学习资源，助力你不断成长进步。 11.多种晋升渠道，为你的职业发展提供广阔空间。 12.全勤奖，激励你保持高效工作状态。 13.师徒帮扶制，帮助你快速适应工作环境，提升工作能力。

对接化工厂煤矿物资信息寻找供应商报价

有煤矿焦化厂车间工作经验优先

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-09 档案整理员（短期兼职）： 一、工作内容：承担各类档案材料的归类、组卷排序、编号赋码、图纸折叠、信息录入、装订成册、扫描处理及图像优化等工作； 二、岗位要求： 1.工作细致，态度严谨，责任心强，具备良好耐心； 2.诚实守信，动作迅速，能适应一定工作强度； 3.有相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1、工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00，周末单休 2、工作地点：西藏林芝地区波密县 3、日薪180元含食宿（超额部分据实发放），项目周期约3个月，需全程参与至结束，完成全部工期后每日额外补贴10元，综合收入达190元/天

熟练操作电脑，具备招投标报名相关经验，熟悉中国电建系统者优先。

岗位职责： 1.负责协助领导修改文件等合同资料。 2.接听电话，接收传真，按要求登记、转接电话或记录信息，并及时传达。 3.对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。 4.负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转。 5.执行其他行政类工作。 岗位要求： 1.工作时间：早9：00至晚17：00，午休2小时。 2.周末双休。

岗位职责：负责数据的录入与登记等相关工作。

重要的事说一遍，无任务考核压力，办公室内办公无需外出，前期有人带，底薪一直有，不含销售哦～ 岗位福利： 1.无责底薪4000 2.工作时间：早九晚六，单双休，法定节假日正常休息，春节享受带薪假期 3.零食供应、下午茶、团建活动、集体娱乐，年终奖金，一应俱全 4.培训体系健全，公司提供专业指导，助力快速上手，晋升路径清晰，表现突出者可晋升为主管、经理，迈向管理岗位 岗位职责： 1.日常工作内容：通过电话与微信形式筛选意向客户，整理有效信息并对接上级，全程在办公室完成，无需外出，操作简单轻松，非销售类岗位 2.公司提供精准客户资源，无需自行开拓客源，无需办理业务卡，无任何额外费用支出 任职要求： 1.有较强的收入提升意愿，具备良好的沟通技巧和人际互动能力 2.能够与各类客户顺畅交流，表达清晰，态度积极 3.年龄18-40岁，性别不限，有相关工作经验者优先考虑

1、负责客户资料的整理维护与及时更新，并按要求完成相关上报任务； 2、负责招投标项目信息的搜集、参与投标过程及中标后的具体实施工作； 3、负责所承接业务的全程跟单及回款管理，保障项目或订单按时交付，确保款项及时安全到账； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验。 2、具有较强的沟通协调能力，责任心强，能够承受工作压力，具备良好的抗压能力

岗位职责： 1.负责购买生产物料，确保物料质量符合生产要求； 2.与供应商进行沟通，解决物料供应过程中的问题； 3.跟踪物料的入库、存储、使用情况，进行库存管理； 4.定期进行物料盘点，及时更新物料库存信息； 5.协助采购部门进行市场调研，了解物料市场动态，为采购决策提供数据支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力； 2.对物料采购有一定的了解，能够熟练操作相关软件； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.良好的团队合作精神，能承受工作压力

岗位职责: 1.负责采购项目的规划与实施，确保采购活动符合公司战略； 2.与供应商建立和维护良好的沟通与协作关系，确保采购流程顺畅； 3.监控采购市场动态，对采购物品进行成本效益分析，确保采购经济合理； 4.协调内部需求，确保采购计划的准确性和及时性； 5.处理采购相关事宜，解决采购过程中遇到的问题。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和协调能力，能够有效处理采购相关事宜； 2.具有较强的市场分析能力和成本控制意识，能够准确把握采购成本和市场动态； 3.有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成采购任务； 4.具备良好的组织和计划能力，能够合理安排采购计划和时间； 5.对采购流程有深刻理解，能够熟练操作采购相关软件和工具。

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟悉公司基本运作、部门规章及所任岗位的职能要求，了解部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受与岗位相关的各类系统化培训； 3、快速胜任岗位：通过学习和实践，迅速适应并承担岗位工作任务； 4、达成成长目标：实现公司在储备干部不同成长阶段设定的个人发展目标； 5、提出合理建议：结合实际工作，为部门优化运营提供可行性意见。 三、任职要求 1、全日制硕士及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

一、岗位职责 1、供应商管理 a、开展优质供应商的寻源与开发，搭建并持续更新供应商信息档案，实施分类管理与动态维护。 b、主导供应商评估流程，涵盖资质审查、产品质量检测、价格分析及履约表现考核，择优选取具备高性价比的合作对象。 c、保持与重点供应商的常态化沟通，协调处理合作中出现的交货延误、质量争议等问题，保障供应链条高效稳定运行。 2、采购执行 a、依据各部门采购申请（如生产材料、办公耗材、设备设施等），制定科学采购方案，明确品类、数量、技术参数、交付周期及预算范围。 b、负责采购合同的拟定、商务谈判及签署工作，确保条款合法合规、权责清晰，有效防范采购风险。 c、跟踪采购订单全流程进展，实时掌握生产排期与物流动态，及时应对执行过程中的突发状况，确保物资准时、保质、足量到位。 3、成本控制 a、持续监测市场行情变化，收集行业采购价格数据，构建价格参考体系，为采购决策提供有力支撑。 b、通过议价协商、集中采购、优化供应资源布局等方式压缩采购支出，在确保品质基础上实现成本最优。 c、定期开展采购成本核算与分析，输出成本分析报告，提出可行性降本建议，辅助公司优化整体成本结构。 4、文档与流程管理 a、系统整理并归档采购全过程资料，包括合同文本、订单记录、供应商档案、验收入库单、发票凭证等，确保资料齐全、可追溯。 b、严格执行企业采购制度和操作流程，规范作业行为，积极参与流程优化，提升采购运作效率。 c、协同财务部门完成发票核对、费用报销及货款支付等相关工作，保障结算流程高效顺畅。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验： a、具备1-3年采购相关工作经验，熟悉采购作业流程及供应商管理体系者优先； b、应届毕业生如有采购类实习经验，且熟练掌握办公软件操作，亦可酌情录用。 3.专业技能： a、熟悉采购业务各环节，了解所属行业产品特点、市场供需及价格变动趋势； b、具备较强的谈判技巧、沟通协调能力和成本管控意识，能够有效达成降本目标； c、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握采购管理系统或ERP系统操作者优先。 4.素质要求： a、责任心强，执行力高，能按时高质量完成各项采购任务，保障物资供应连续性； b、具备良好的职业操守和保密观念，廉洁自律，无不良从业记录； c、抗压能力强，能适应快节奏工作环境，妥善应对采购过程中的紧急情况； d、具备团队协作精神，善于跨部门沟通协作，推动工作顺利开展。 三、薪资福利 1.薪资结构：基本工资+绩效奖金+采购提成（部分岗位适用）+年终奖金，整体薪酬水平具市场竞争力，结合个人能力与业绩表现实行年度调薪机制。 2.福利保障： ◦社会保险：入职即办理五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）； ◦假期福利：享受国家法定节假日、带薪年假（满1年5天起，逐年增加）、带薪病假、婚假、产假等各类休假权益； ◦其他福利：定期组织团建活动、提供年度健康体检、发放节日慰问礼品（春节、端午、中秋等）、生日礼金、交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴等。 3.职业发展： ◦提供系统的岗前培训、岗位技能提升培训及管理能力培养计划，支持员工快速融入与成长； ◦设立明确晋升路径：采购专员→采购主管→采购经理→采购总监，提供广阔职业发展空间； ◦鼓励员工参与行业交流与专业学习，支持考取采购领域权威认证（如CPPM注册职业采购经理等）。