临时工
公益性岗位工作人员 、有劳动能力和就业意愿,办理了《就业失业登记证》且经同级劳动就业服务机构认定符合下列情形之一的就业困难人员。公益性岗位工作人员薪资福利:工资待遇按照现行公益性岗位工资标准执行,社保参照企业职工社保缴纳招工人数:10名
兼职
机考协助时间:9月20日14:00–18:009月21日8:00–12:00地点:西藏职业技术学院(西校区)工作要求:认真负责,不鸽子。年龄25以内,在校生优先,发型颜色不得夸张,需要正装(白衬衫,黑裤子,黑鞋)
分拣装卸工
纬五路丹鸟日结 22/小时,需配合加班19:00上班 18:2O之前场地集合, 包吃,扣半小时工作:卸车,分拣,拉**流 18一53岁,不要,上班不允许穿,短裤,拖鞋 有宿舍一个月200水电费联系电话:
临时工装卸工分拣
西藏日喀则;天猫快递装卸分拣50人,临时工,不包吃住,男工资15元/时,女14元/时,小班20.30-00.30(不耽误第二天工作)大班19.30-6点,年龄18-50周岁,男装卸女分拣,工资日结,全是小件儿。地址:南二环与东三环交叉口(褚庄村)电话:
分拣装卸工
那曲物流卸车男工200女工分拣180一天日结,7点到7点。白天班需要男工20名女工10名年龄要求54岁以下。联系工作地址:那曲安多
分拣
日结,日结,日结170一天一手单,常年要人男女工18--53岁,要带身份证19:00点-07:00点,实际主要分拣,扫描,都是小件,没有装卸有人:17:10点开始接人 17:10春雷水果店17:40云林各中介17:30壹加壹超市
林芝察隅县招挖机/钩机司机,地址上镇,海拔2000/3600米
11000-12000元/月
挖机司机3-6个月1-2人月结
林芝市察隅县招挖机/钩机司机,地址察隅县上察隅镇,海拔2000/3600米。工作是开山修毛路!工资12000/月,包吃住,上保险,干满半年以上报销三千元路费,第一个月干满四十五天发一个月工资,以后满月即发!春节不放假。就是这样的待遇,看清楚再联系,讨价还价者勿扰!
武汉江夏区急招其他医生
10000-15000元/月
其他医生3-5人月结
招聘要求:一、岗位职责1、熟悉门诊常见病和多发病及一般重急症的处理;2、接待日常门诊医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药。二、任职要求1、执业医师,科室不限2、临床医学大专及以上学历,经验丰富者优先3、性格开朗,有耐心、有爱心,吃苦耐劳,能承受一定工作压力4、有至少3年以上医院从业经验,熟悉诊疗流程
武汉江夏区招聘要求:一、岗位职责1
10000-15000元/月
其他医生月结
招聘要求:一、岗位职责1、熟悉门诊常见病和多发病及一般重急症的处理;2、接待日常门诊医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药。二、任职要求1、执业医师,科室不限2、临床医学大专及以上学历,经验丰富者优先3、性格开朗,有耐心、有爱心,吃苦耐劳,能承受一定工作压力4、有至少3年以上医院从业经验,熟悉诊疗流程
兼职20人以上日结全职假期工
职位描述:我们正在寻找一位短视频发布专员,负责发布种草类型的短视频,以吸引观众。职责要求:1.按照公司提供的视频,文案,图文等素材进行编辑及发布2.跟踪次日视频的表现工作优势:1.空余时间可做,在家办公2.男女不限,年龄不限,简单操作自媒体账号3.不限工作时间地点4.日结,20-50r/时5.不收取任何费用
林芝巴宜区急招护工
3000-4000元/月
护工包住包吃月结
1、年龄55岁以内,身体健康,吃苦耐劳;2、有爱心、有耐心,有责任心,服从领导安排,有经验优先。照料老人日常起居(洗衣服、打饭、打扫房间卫生等)。
兼职20人以上日结全职
职位描述:我们正在寻找一位短视频发布专员,负责发布种草类型的短视频,以吸引观众。职责要求:1.按照公司提供的视频,文案,图文等素材进行编辑及发布2.跟踪次日视频的表现工作优势:1.空余时间可做,在家办公2.男女不限,年龄不限,简单操作自媒体账号3.不限工作时间地点4.日结,20-50r/时5.不收取任何费用
装卸工
00招聘,墨脱县新怡物流招聘专线物流下货上货清点,c1照开车城区配送,有5年以上驾照优先,认识字有一定沟通能力,吃苦耐劳,听指挥,专线下货开车配送货物县城区内,包吃住月结工资6000元,长期做12个月满年胀300元叠加,有社保医保,国家政策交,春节统一放假有工资,统一上班。有长期工电话非诚勿扰!谢谢!
护理部主任
7000-8000元/月
护士长包住包吃月结
岗位职责:一、在医院院长及分管院长领导下,负责全院护理质量、教学、学科建设和人力资源管理等工作。二、负责组织制定医院护理工作规划、护理工作计划和管理制度,并督促落实。三、负责护理部人员分工,思想教育和行政管理。四、负责制定和修改护理质量指标体系,健全医院护理质控网络,制定护理差错事故的预防措施组织分析护理工作质量和安全情况,确保医疗护理安全。五、掌握全院各科室工作量及人力资源状况,做好人力资源的临时调配。组织护理人员执业资格审查和注册管理。任职资格:1、掌握护理基础理论及有关的医学知识和本病区常见疾病诊治护理原则;2、有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力;3、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力;4、具有主管护师、护师以上技术职称。
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