林芝市墨脱县招安全员/安全负责人

拉萨市墨竹工卡县招电焊、电工、安全员，需持有应急厅证件

招安全总监，有注安证，主要负责对接业主，会电脑及上报文件编制

1、必须有专职安全员证书C3 2、性格内向不行， 3、必须能熟练驾驶手动挡的车（主要是五菱面包车） 4、从事过3-5年的施工员工作，熟练现场施工管理。 5、专职安全员C3能转移到我们公司。 6、主要从事现场施工管理 7、薪资也是看施工管理能力提升， 暂定薪资5000元/月，后面看现场管理能力再提升薪资，

保定市容城县招安全员/安全负责人（应届生毕业生 ）

岗位职责： 1.负责项目施工现场的安全管理工作，落实安全生产规章制度； 2.监督、检查施工现场的安全防护、消防设施、机械设备等，确保符合安全标准； 3.组织安全教育培训，提高施工人员的安全意识和技能； 4.定期开展安全检查，排查安全隐患，提出整改措施并跟踪落实； 5.熟悉现浇支架、临时用电、机械设备、特种设备等安全管理重点，参与过程中检查验收； 6.完成领导交办的其他安全管理工作。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，安全工程、土木工程、建筑工程等相关专业优先； 2.工作经验：2年以上施工现场安全管理经验，持有安全员岗位证书（C证）者优先； 3.专业知识：熟悉国家安全生产法律法规及建筑施工安全标准，熟悉运用相关办公软件； 4.能力要求：具备一定的沟通协调能力、问题解决能力和应急处理能力； 5.职业素养：责任心强，工作细致，能适应施工现场工作环境；

职位描述： 1、制定落实项目安全防范措施； 2、按公司规定,组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等； 3、认真做好安全台账,组织安全检查； 4、做好项目安全防护，文明施工等工作，争创安全文明达标工地； 5、有安全员资格证书; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 7、服从领导的安排； 员工福利： 1、上班时间：8：00-12：00、14：00-18：00;月休4天； 2、包住、有餐补、团建聚餐； 3、购买五险； 4、薪酬：5k—7k

1、安全管理制度规定培训等安全文件的完善整理; 2、对不符合安全规范施工的项目班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改; 3、负责安全预案及改进方案的编制; 4、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核; 5、处理一般性的安全事故。 任职要求：1、大专及以上学历，3年以上安全管理工作经验，具有安全员证书; 2、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正; 具体工资面议 岗位福利：包吃缴纳社保月休四天

1、本科及以上学历；持有注册安全工程师证书或其他中高级别职称证书优先考虑。 2、化工机械、通风、电气、矿建、地质、自动化、安全、机械、采矿、选矿、土木工程、给排水、油气储运、动力、水工结构（水利水电工程、水利水电建筑工程）等专业；环保、职卫、建筑、人工智能、信息安全、通讯工程，计算机类专业。 3、有2年以上安全评价、矿山或化工、IT行业工作经验优先考虑。 4、熟悉安全评价及相关技术服务的法律法规和标准规范，能熟练操作常用的办公软件，能完成项目的现场勘察和评价、技术服务报告的编制工作。 5、年龄在40周岁以内。 6、薪酬：基本工资+岗位工资+职称证书津贴+全勤津贴+餐补+工龄补助+出差补助+商务提成+成果提成。

【工作内容】 -负责工程项目的安全管理工作，确保所有施工活动符合国家及地方的安全标准和规定。 -定期进行施工现场的安全检查，识别潜在的安全隐患，并提出改进建议以预防事故的发生。 -制定和实施安全培训计划，提高员工的安全意识和应急处理能力。 -记录和分析安全事故数据，编写事故报告，并制定相应的改进措施。 -协调与政府安全部门及其他相关机构的关系，确保项目顺利通过各项安全审查。 -参与新项目的规划阶段，从安全角度提出专业意见，降低未来施工中的风险。 【任职要求】 -持有有效的安全员资格证书，可以接受外派 -具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与不同部门及外部机构交流。 -对安全生产法律法规有深入理解，熟悉各类施工安全规范和标准。 -具备较强的问题解决能力和应急处理能力，在面对突发情况时能迅速采取行动。 -工作态度认真负责，注重细节，对安全隐患具有敏锐的洞察力。 -不限工作经验，但有相关行业经验者将被优先考虑。

林芝市墨脱水电站要5个后八轮师傅工资10000过年红包5000。有干过隧道的。没驾驶证也可以。有想法的联系我

招聘 林芝佳隆步行街乔丹体育 需要招聘导购（有工作经验者优先，工资面议

林芝市波密县招水暖安装/维修

主修大车，挂车之类的

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理及资料归档工作 2.协助各部门完成基础性文书工作，确保信息传递准确及时 3.负责会议安排、记录整理及后续跟进事项的协调落实 4.管理办公用品采购与库存登记，保障日常办公需求 5.接待来访人员并处理内外部沟通事宜，维护良好企业形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致认真，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有较强的责任心和服务意识，能适应快节奏的办公环境 4.具备基础文书写作能力，能够独立完成日常工作报告撰写 5.有物业管理行业相关工作经验者优先考虑

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

必备资质：持有中华人民共和国《注册安全工程师》执业资格证书（中级），并在有效注册期内。 教育背景：大学专科及以上学历 工作经验：具备三年年及以上安全技术服务工作经验，熟悉本行业生产工艺、设备及常见安全风险。有大型企业或高危行业安全管理经验者优先。 综合素质 1、责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和抗压能力。 2、优秀的沟通协调能力、文字表达能力和培训授课能力。 3、具备团队合作精神，能有效推动各部门落实

必备资质：持有中华人民共和国《注册安全工程师》执业资格证书（中级），并在有效注册期内。 教育背景：大学专科及以上学历 工作经验：具备三年年及以上安全技术服务工作经验，熟悉本行业生产工艺、设备及常见安全风险。有大型企业或高危行业安全管理经验者优先。 综合素质 1、责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和抗压能力。 2、优秀的沟通协调能力、文字表达能力和培训授课能力。 3、具备团队合作精神，能有效推动各部门落实

一、资格要求： 大专及以上学历，工程相关专业，土建，水暖，电气监理工程师，要求有国家注册监理工程师证书，大专及以上学历，中级及以上职称。 注：此岗位为项目合同人员，随项目签订劳动合同。 二、任职能力要求： 1、具有一年以上监理工作经验或多年工程领域行业经验，熟知监理业务流程； 2、对工程图纸，施工相关工艺流程，设计及施工验收规范，能够熟练掌握把握； 3、能够对本专业相关工程同步形成施工资料做好审核归档，会编制监理资料； 4、能够熟练操作Office、CAD、Project等办公软件； 5、工作认真负责，细心严谨，敬业踏实，具备团队协作精神； 6、具备良好的沟通、组织、协调能力，以及一定的工作抗压能力； 7、身体健康，无影响履行岗位职责的疾病，具有良好的职业道德，无违法、违纪记录； 8、最好有私家车及驾驶经验，便于大范围开展监理日常巡检工作。 9、此工作为沈阳本地项目，现场办公，沈阳本地居住优先考虑。 三、岗位职责： 1、熟悉合同文件，图纸及有关技术规范，了解设计意图，参加设计交底和有关施工质量问题的协商； 2、编制本专业的监理实施细则； 3、负责本专业监理工作的具体实施，包括进度，质量，安全文明等现场监督工作； 4、做好日常旁站、巡视监理工作，并每日做好监理日志； 5、审查承包单位提交的涉及本专业的计划，方案，申请，变更，并提交审查报告； 6、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收： 7、定期提交本专业监理工作实施情况报告，重大问题及时汇报和请示； 8、核查进场材料，设备，构配件的原始凭证，检测报告等质量证明文件及其质量情况，视情况对进场材料，设备，构配件进行平行检验，合格时予以签认； 9、根据本专业监理工作实施情况做好监理工作记录； 10、负责本专业监理资料的收集，汇总及整理，参与编写监理月报； 11、负责本专业的工程计量工作，审核工程计量的数据和原始凭证。 12、完成总监理工程师交代的其他工作。

招聘：安环专员薪资：5000-7000元/月责公司安全、环保等方面的资料申报、对外衔接；巡查生产安全、环保方面的问题，提出整改意见；接待、迎检。持化工类注安师证上岗。

一、岗位基本信息 招聘岗位：高原铁路项目副总监理工程师 工作地点：波密县 二、任职要求 （一）基础要求 1、年龄：不超过50周岁。 2、具有工程类注册执业资格证书或工程建设相关专业大专及以上学历。 3、须具备高级职称，并持有铁路总监理工程师证书。 4、具有5年及以上铁路工程或类似工程项目实践经验。 （二）优先条件（符合其中一项可优先考虑） 具备6000米以上隧道施工或监理相关经验； 具备高风险隧道施工或监理相关经历。

招聘岗位：安全员岗位要求：大专及以上学历，同岗位3年以上工作经验，持有安全c证（年前、年后到岗均可）。薪资待遇：税前1w，，管吃住。工作地点：西藏林芝。联系方式：（）

招试验工程师干过高速公路优先

西藏墨脱招聘保管员，男女都可以，低海拨一千多，没有夜班 ，要求要有经验的.年前上班，过年不放假，含每月8600元，做满一年。项目 隧道 公路都有 在库房。 广东公司招聘爆破员，安全员，保管员，薪资6000/月，要求证书已经变更注销好的，买五险，包吃住，项目在广东，湖南 辽宁铁矿招聘爆破员三名，薪资14000/月，有夜班，要装药放炮，过年正常上班，有补助，要有装药放炮经验的，包食宿，买五险，马上上岗的联系！联系电话☎：（）

中卫招聘全职安全员，包住不包吃，到手7000元每月。工资按时发放

岗位要求 1、学历要求：本科及以上，安全相关专业，具备注册安全工程师证书者优先； 2、经验要求：需3年以上制造业或新能源行业工作经验，有生产型企业管理流程经验者优先； 3、工作地点位于乌兰察布商都县。

需持有非煤矿山注册安全工程师证书 1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度，协助总经理开展公司安全环保管理与监督工作。 2、牵头组织制定、修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督实施情况。 3、落实国家及上级主管部门有关环境保护工作的法规、政策和标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行效果。 4、牵头或配合上级部门调查重大生产安全事故、人员伤亡事故及环境污染事件，提交事故分析报告和预防对策，参与劳动能力鉴定相关工作。 5、组织月度、季度、年度安全大检查及专项考核工作，推动隐患整改闭环管理。 6、有权制止违章指挥、违规操作和强令冒险作业行为，监督劳保用品质量及其规范使用，核查安全措施费用的合理支出。 7、推动员工安全教育及特种作业人员的技术培训、考核与操作证发放工作。 8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施及救援设备维护状态，落实职业病防治管理要求。 9、贯彻执行环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求，依据目标指标制定实施方案并督导完成进度。 10、负责本部门人员绩效考核，强化基础管理和目标责任落实。 11、联合相关部门开展全员安全知识宣教培训，组织实施新员工三级安全教育，协同上级完成特种作业人员技术培训与考核，组织开展各类安全主题活动。 12、汇总、统计并上报公司安全事故信息，参与事故原因分析与处理工作。 13、指导企业安全、环保及文明生产工作，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关管理制度的拟定。 15、定期深入生产现场检查各岗位安全操作规程执行情况，协助生产单位研究解决重大安全隐患的整改措施。 16、负责年度安全培训计划的制定，收集与编写培训教材，审核教学方案，宣传安全、环保、消防及职业健康等相关法规与公司制度。 17、负责各类安全教育培训资料的归档管理，督促并指导生产单位建立和完善安全培训档案体系。 18、办理安全与环保相关的证照手续。 19、完成公司领导交办的其他工作任务。

招聘 十堰滋祥实业公司招聘矿山类注册安全工程师一名，要求有一定的工作经验，工资7000-12000元/月； 另招矿山资料员二名，工资4000-7000元/月，男女不限，有相关工作经验。公司免费提供食宿，工作地郧阳区，周经理：

（持有非煤矿山注册安全工程师证书，安全相关专业毕业，具备五年以上矿业从业经历，有铁矿工作背景） 1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度，在总经理领导下全面负责公司安全环保管理工作，履行监管职责。 2、牵头组织制定与修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施方案，并对实施情况进行监督核查。 3、落实国家及主管部门有关环境保护的法规、政策与标准，组织建立并优化各项环保管理规章与防控措施，监督执行效果。 4、组织或协同上级部门开展重大生产安全事故、人员伤亡事件及环境污染事故的调查工作，提交事故分析报告，提出预防对策，参与劳动能力鉴定事务。 5、组织实施月度、季度及年度综合性安全检查与专项考核任务。 6、有权制止违章指挥、违规操作及强令冒险作业行为，监督劳动防护用品的质量及其使用情况，检查安全投入费用的规范使用。 7、推动员工安全教育培训工作，组织特殊工种人员的安全技术培训、考核及操作资格证发放。 8、牵头编制应急救援预案，监督演练实施情况及应急设备维护状态，推进职业病防治工作的落实。 9、贯彻落实环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求，依据目标指标制定实施方案并督导完成进度。 10、负责本部门人员的绩效考评，强化基础管理和目标责任管理。 11、联合相关部门开展全员安全知识普及与培训，组织新入职员工三级安全教育，配合上级完成特种作业人员的技术培训与考核，策划实施各类安全宣传活动。 12、汇总统计公司安全事故数据并按时上报，参与事故原因分析与处理过程。 13、指导企业安全、环保及文明生产实践，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关制度的起草与完善。 15、定期深入生产现场，掌握各岗位安全规程执行情况，协助生产单位研究制定消除重大安全隐患的技术措施。 16、负责年度安全培训计划的拟定，教材收集与编写，教案审核工作，宣传安全、环保、消防及职业健康等方面的法律法规和公司管理制度。 17、负责各类安全培训资料的归档管理，督促并指导生产单位建立和完善安全教育台账。 18、办理安全与环保相关的证件、许可手续。 19、完成公司管理层交办的其他工作任务。

1.组织制定与修订公司安全生产、环境保护相关管理制度及安全操作规程，并监督实施与执行情况； 2.协助开展安全与环保检查，联合相关部门拟定预防措施与整改方案，并跟踪检查隐患治理工作的落实进度； 3.参与新建、改建、扩建项目以及大修、技术改造项目中安全与环保设施的“三同时”审查与验收，及时完成特种设备的检验及注册登记； 4.组织开展日常综合性安全检查、季节性检查及专项检查，推动隐患整改工作的闭环管理； 5.监督特种设备、各类安全附件、安全技术装置及环保设施的维护、保养与规范管理工作； 6.识别作业现场及作业环节中存在的安全隐患，督促责任单位在规定时限内完成整改； 7.负责动火作业审批及相关管理事务，组织事故调查、分析处理，并做好事故数据的统计与上报； 8.监督现场人员规范使用安全防护装置和个人防护用品，对违规行为进行纠正并实施相应处理。