设计师

活动策划：1人，会策划活动，沟通能力强，协调能力强，会合理分配工作。主播：2人，普通话标准，善于沟通，沟通能力强。招商宣传：2人，主要负责跟紧后台客户，推广宣传。

方案策划，测试，规划，计算试错成本。制定策略，设计方案，资源分配，时间规划，风险评估，预算编制，实施计划，调整优化，总结报告，确定后续的行动计划，以实现持续改进！能够吃苦耐劳的有过保险培训经历的，直销培训经历的优先考虑，年龄35~45岁。

1、参与宣传策划工作计划的拟定与实施2、撰写各类活动推广宣传

我公我公司需招聘一位策划运营，

活动方案设计，策划，执行……

对接带货网红，策划宣传活动，具体宣传事务

云南花好月圆旅游开发有限公司急招旅游开发景区内建筑规划设计师2，需要有五年以上规划设计经验，试用期工资6000元每月，转正后项目加提成

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招聘公司名称：国中汇投建设有限公司喀什设计分公司工作‎点地‬‎：喀什地区疏附县卫健委对面。招聘人数：6个人工作经验：2年及以上（有职称证书优先）岗位：规划设计（1名），设备(给排水，暖通，消防）（1名），道路设计（1,名），水利（1名），造价师（1名），结构设计（1名）等专业人员学历要求：本科及以上专业范围：给排水工程，土木工程，道路工程，建筑工程，建筑学，建筑工程技术，规划，供热工程，建筑设备工程技术等类似专业。职位要求：项目专业设计能够独立完成并通过审图，要熟悉法律和规范，要有关专业软件操作熟练（CAD,天正，PS，PKPM，PPT，word，Excel）。工资待遇：保底工资+提成+‎五险‬‎+节假日福利=5000~10000试用期：3～6月休息时间：上八个小时班，周六周日休息，没有特殊情况下国家规定节假日都休息，如有意向的联系。

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昌都市卡若区招二衬、钢筋工，防水

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西藏昌都需要两个中铁装备操作手，要求平整度，过年不放假的，过节费5500，一个人，工资28000一个月，我需要出来的请联系电话

1. 专业技能：熟练掌握装饰工程施工流程、工艺标准及施工规范，能独立进行施工图纸的会审与技术交底，精准把控施工质量与进度。精通各类装饰材料的特性、用途及施工要点，能够根据不同项目需求合理选材并确保材料的妥善管理与使用。具备扎实的测量放线、水电改造、墙面地面装饰等实操技能，能够及时处理施工过程中的技术难题，如解决高原地区特殊气候条件下装饰工程可能出现的材料干裂、变形等问题。2. 工作经验：拥有3年以上装饰工程施工员工作经验，全程参与过至少5个中大型装饰项目。具备丰富的施工现场管理经验，熟悉高原地区施工环境与安全规范，能有效组织工人施工，合理安排施工任务，确保项目高效有序推进。3. 身体素质：鉴于西藏地区特殊的高海拔环境，应聘者需具备良好的身体素质与适应能力，能够适应长期户外作业与高强度工作压力，无高原反应等不适宜在藏工作的身体状况。

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1、独立完成客户洽谈，完成签单2、负责客户初步洽谈，展现企业实力与风采3、负责为客户提供符合需求的设计方案4、负责客户设计方案报价与工程施工合同签订5、负责现场现场施工协调与客户选材确定6、负责客户后期的跟踪维护7、负责设计相关的其他工作8、要求6年以上经验

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管培生任职要求：1、年龄20岁以上，男女不限;2、有事业心，有职业追求，愿意为之牺牲暂时利益而全情投入，能够正确面对挫折;3、学习心态要好，愿意接受新鲜事物，有一定的抗压能力，要服从管理遵守相关规定;4、有责任心、胆识、耐心，要会基本的为人处世，价值观要正;5、善于独立思考，具有一定的承担意识;6、有创业想法优先。工作地点:成都待遇:工资6000+，吃住平摊注:管培生项目，是团队培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划，成功录用的管培生，团队希望利用最快1-2个月的时间，使其快速成长为团队的核心中层管理人员。所有面试管培生的人都需要经过半个月左右的时间培训和学习，根据个人特长的不同，横向或纵向发展晋升。在此基础上，经过3个月以上的锻炼和实践，将有机会担任团队的中高层管理者。有意者私聊~~~

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