搜索
登录注册
OpenMini
车床工
车床工包住包吃3-5人全职专业师傅吃苦耐劳其他
车床工,车床加工
车工
4000-5000元/月
车工
岗位职责: 1. 按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工 2. 负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并协助排除故障 5. 严格执行安全生产规范,保持工作区域整洁有序 任职要求: 1. 具备车工相关工作经验,能独立完成常规车削任务 2. 熟悉常用金属材料特性及车削工艺,了解机械制图基础知识 3. 具备基本测量工具(如卡尺、千分尺)使用能力 4. 工作认真负责,具备较强的质量意识和安全意识 5. 身体健康,能适应车间生产环
修理厂厂长
1.5-1.6万元/月
厂长
因业务发展需要,现面向社会公开招聘修理厂厂长1名,负责修理厂全面运营管理,诚邀行业资深人士加入! 一、岗位职责 全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行,管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。 二、任职要求 5年以上汽车修理厂/维修店管理经验,熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算,具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力,责任心强持有驾照. 三、薪资待遇 薪资:面议(底薪+绩效+提成,综合15000元/月起) 福利:包吃包住、带薪休假 平台稳定提供施展能力的优质平台 四、工作地点 西藏昌都市江达县玉龙铜矿(五班组修理厂) 五、应聘方式 有意者请将简历发送至@qq.com 或直接电话/微信联系: 方女士
车间主任
7000-11000元/月
车间主任3-5人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
薪资待遇:7000-10000 元 / 月 核心福利 五险一金,社保齐全 长白班,不加班、不熬夜,生活工作两不误 月休 4 天,法定节假日正常放假,享带薪年假 节日福利 + 定期团建,团队氛围轻松融洽 岗位职责 生产统筹:全面负责波纹管车间日常运营,统筹全工序生产,把控进度,确保订单按时按质交付。 质量工艺:严格遵循 ISO9001 质量体系,管控产品质量,处理现场工艺与质量异常,降低生产损耗与不良率。 团队协同:负责车间员工管理与排班调配,协调与质检、采购等部门的对接,保障生产流程顺畅。 现场管理:落实车间 6S 与安全生产规范,排查安全隐患,监督设备日常维护,保障量产稳定。 技术支持:具备图纸识图与绘图能力,熟练使用 CAD,指导员工按图施工,解决生产技术难题。 任职要求 学历专业:本科及以上,工科类相关专业,机械制造类优先。 行业经验:10 年以上机械制造车间管理经验,必须具备量产车间管理经验,有波纹管行业经验者优先。 技能资质:精通钣金、焊接、成型等核心加工工艺,熟悉 ISO9001 体系,持有工程师证者优先。 核心能力:具备优秀的生产统筹、团队管理与问题解决能力,责任心强,能适配量产车间工作节奏。
宁波鄞州区熟练普车,铣床,钳工操作工
车工餐补五险一金6-10人月结专业师傅
熟练普车,铣床,钳工操作工
厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1、统筹管理门窗生产工厂的日常运作,保障各项生产任务按时完成。 2、编制并优化生产排程,科学配置人力与物料资源,提升整体产出效率。 3、搭建并持续完善质量管控体系,确保产品品质稳定达标。 4、负责生产设备的日常运维管理,减少停机时间,提高设备运行效率。 5、组织团队建设,开展人员培训与能力提升,打造高绩效作业队伍。 任职要求: 1、具有多年制造业管理背景,尤其在门窗生产行业有丰富实战经验。 2、具备卓越的领导力和团队协作推动能力,能有效激发团队潜力。 3、精通生产工艺流程,擅长现场问题分析与快速处理。 4、具备较强的沟通协调技巧,能够高效对接内外部协作关系,推动跨部门协同。
成品车间主管
3000-5000元/月
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验
【工作职责】 1、全面负责成品车间的各项工作,涵盖工作统筹、人员调度及现场管控、安全监督等方面。 2、依据生产计划组织各工段开展生产任务,落实产品质量控制措施,确保生产有序进行。 3、规范管理成品车间各类报表,准确完成数据统计,保证账面记录与实际库存一致。 4、对接仓库部门,负责成品数量核对及入库清点工作。 5、统筹本部门安全生产与设备运行管理,及时发现并协调解决异常问题。 【任职要求】 1、性别不限,年龄30--45岁 2、大专及以上学历,专业不限 3、工作态度端正,责任心强,具备良好的执行能力和管理协调能力,有相关从业经历者优先考虑。 【薪资待遇】 1、月薪资3000--5000元,加绩效工资,缴纳社保医保统筹 2、免费工作餐 3、节假日福利
生产主管助理
1-1.2万元/月
主管经验不限大专吃苦耐劳,沟通能力强,头脑灵活,服从分配男,22至30岁,应届更好可朔性强。接受无生产管理经验
负责协助生产现场的协调管理
车铣钻操作人员
7000-10000元/月
车工社保包住包吃6-10人月结
车床,铣床,钻床,包装等工作,两班倒 早班7:30-16:30,晚班16:30-00:30,中午一个小时休息,包住,中午包吃。
车工车床工数控车床餐补加班补贴3-5人月结全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳机械仪器持证能看懂图纸电工证焊工证
岗位职责: 1.按图纸和技术要求操作车床。 2. 严格执行安全生产规范,保持作业区域整洁有序。 任职要求: 1.熟练操作普通车床或数控车床,具备独立识图与加工能力。 2.有车工操作证或相关职业资格证书者优先。 3. 吃苦耐劳,服从管理,具备良好的质量意识和团队协作精神 目前我们公司需要大量人才,如普通车床工、机器装配工等职位。欢迎大家的加入!
兼职6-10人
兼职来了2026年要ADD送粽子帮工10人时间:9:00–-18:00集合地点:在阳光餐厅门口集合请提前半小时到达酒店,进行制服更换。井号要求;年龄18岁到30岁拉萨洲际酒店宴会厅兼职井号需要会说汉语,听从工作人员指挥(*必须要穿全黑色的鞋子*!!!)联系方式;同号井号咨询
拉萨
6月17日 03:33拨打电话
促销员月结
招聘临促:百威社区推广需要8名,一周上两天班,周五,周六每天上4个小时,一天140元上班地点:西藏拉萨上班时间下午16:30—20:30当月工资下月发,活动开始时间开始有意者请私信我,谢谢
拉萨
6月17日 03:19拨打电话
加气砖综合承包抹灰
西藏拉萨,墨竹工卡县,海拔5100米,会砌加气块的人,一天500元,包工也可以,一立方240元,抹灰一平方17元,50岁以下的人联系我,
拉萨 墨竹工卡县
6月17日 03:11拨打电话
拉萨堆龙德庆区招聘面匠一名想来电话联系
面点1-2人
招聘面匠一名堆龙德庆想来电话联系
拉萨 堆龙德庆区
6月17日 02:58拨打电话
西藏拉萨咖啡厅要一名厨师!详情请联系:姓名:李俊手机:
厨师1-2人
拉萨咖啡厅要一名厨师!详情请联系:姓名:李俊手机:
拉萨
6月17日 02:30拨打电话
车床工叉车工
招聘信息公司名称:梁山神通铸造有限公司招聘岗位:车间主任1名:大专以上,机加工,会管理,会编程,会维修,计件加提成车床工4-7人:会编程,30-45岁(优秀者可放宽年龄)计件工资会计:有工作经验,工资面议叉车工:有工作经验,工资面议招聘电话:()地址:马营开发区加油站附近
济宁 梁山县
6月17日 00:43拨打电话
河北沧州招工诚聘车工磨床工电焊工勤杂工学徒工数名要求:年龄50岁以内待
磨工电焊车工
招工诚聘车工磨床工电焊工勤杂工学徒工数名要求:年龄50岁以内待遇:工资面议联系电话:
沧州
6月17日 00:11拨打电话
打磨工厂焊工车工钳工
联系企业时,~————————————海达德润精密机械制造岗位:焊工//管饭薪资:5000-7000元/月岗位:镗工/三险/管饭薪资:5000-7000元/月岗位:钳工/三险/管饭薪资:5000-7000元/月岗位:车工/三险/管饭薪资:5000-7000元/月岗位:立车工/三险/管饭薪资:5000-7000元/月岗位:打磨工/三险/管饭薪资:4000-6000元/月岗位:普工/三险/管饭薪资:4000-6000元/月电话:
唐山 丰南区
6月16日 22:44拨打电话
重庆招套装车工多名,大渡囗
装卸工力工工厂搬运工车工
招套装车工多名,大渡囗
重庆
6月16日 22:36拨打电话
车工餐补社保加班补贴1-2人月结全职技术好专业师傅吃苦耐劳机械仪器保养维修有机械常识能看懂图纸技工证焊工证
岗位要求: 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务; 2、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床 3、会熟练操作普车 有经验的优先考虑
拉萨堆龙德庆区厨房设备厂。折弯剪板激光切割。调理台烟罩。抽排烟
1-1.3万元/月
折弯工包住包吃保险高温补贴餐补社保3-5人月结全职
厨具 灶具制作。 会折弯剪板。激光切割。做调理台。 能厨房设计。 CAD制图。VR等…….
激光切割,剪板折弯,
9000-13000元/月
折弯工1-2人月结
激光切割剪板折弯
中央工厂 负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验卤菜食品工厂食品/饮料/烟酒经验
- 我们是武汉本地专注卤味生产的1500㎡中央工厂,深耕卤菜行业多年,具备成熟的生产流程与稳定的市场渠道,现因业务扩展诚聘厂长,期待与行业资深人士携手共谋发展。 - 提供具有行业竞争力的薪酬待遇及绩效奖金,依法缴纳五险一金,享有节日福利、定期团建以及生产目标达成奖励,重视员工长期成长与发展。 二、岗位职责 1. 全面主持中央工厂的日常运营管理工作,包括卤菜生产计划编制、流程优化、质量监管与成本管控,确保日均产能顺利完成且产品符合食品安全规范。 2. 统筹管理生产团队(含车间主任、操作工等)的人员招聘、技能培训与绩效评估,建立高效运作体系,提升团队整体效率与协同水平。 3. 主导卤菜制作工艺升级与新品种落地实施,结合市场反馈优化配方和加工流程,保障产品风味一致性与市场竞争力。 4. 协调供应链环节(原材料采购、仓储调度)与销售端需求,做好产供销衔接,及时应对生产中突发状况(如设备异常、原料供应不足等)。 5. 严格落实食品安全生产相关法律法规,完善工厂卫生与安全管理机制,定期开展巡查,消除各类安全隐患。
生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科周末单休带薪年假
负责生产计划制定与工厂运营管理,全面主持工厂的生产管理事务
技术主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科
任职要求: 1. 有渠道销售相关经验或强烈学习意愿,能准确把握市场动态及产品核心优势 2. 拥有出色的沟通能力与应变能力,可独立开展日常销售任务 3. 具备较强的学习意识和团队协作精神,工作积极主动,具备良好的职业道德
生产主管
5000-8000元/月
车间主任3-5人3-5年中专/中技八小时工作制加班费月休四天
1、依据合同工期及甲方要求,科学统筹物料、设备、人员等生产资源的配置与调度。 2、负责车间现场管理及定置管理,持续优化现场秩序,提升现场管控水平。 3、开展员工劳动纪律管理,宣贯公司文化与精神,增强团队凝聚力。 4、组织制定并不断完善各工序岗位职责及生产操作流程。 5、负责车间工具的领用、日常维护及归还管理,确保工具使用规范有序。 6、深入一线了解员工思想状况,采取有效措施维护车间队伍稳定。 7、按照三体系标准,逐步健全质量管理机制,并推动落实执行。 8、组织实施员工绩效考核,确保考核公平、公正、公开。 9、协调各工序产成品流转,监督自检与互检工作,保障在制品质量达标。 10、及时处置车间不合格品,并落实相关纠正与预防措施。 11、根据生产计划及任务单,跟踪各工序生产进度,确保任务按时完成。 12、实时掌握生产过程中的质量情况与异常动态,协调相关部门联动,快速解决生产问题。 职位招聘1-3人
车工数控车床工龄奖全勤奖五险一金3-5人月结
岗位职责: 1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工后的工件进行自检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4.定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并协助排除故障 5. 严格执行安全生产规范,保持工作区域整洁有序 任职要求: 1.熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力 2.工作认真细致,责任心强,能适应生产节奏与倒班安排 3.有机械加工相关经验者优先,应届毕业生亦可培养 4.身体健康,无职业禁忌症,服从工作安排 5.具备基础质量意识和团队协作精神
厂长/主管5-10年大专IDC/机房运维
职责与工作任务: 一、职责表述:基础设施设备管理。 1、负责设施设备台账的建立,收集、整理、归档及保管相关图纸资料,开展固定资产统计工作; 2、制定设施设备年度维保计划,并跟进计划的实际执行情况; 3、设备发生故障时,及时对接维保单位及设备厂家,跟踪故障处理进展; 4、与设备供应商负责人沟通,反馈设备运行状态,提出可行性优化建议并推动落实; 5、统计部门仪器仪表使用情况,管理备品备件库存,及时提报机房运维所需物资采购需求; 6、监督维保单位按照年度计划实施设备维护,提出改进意见,保障设备高效稳定运行。 二、职责表述:部门人员管理。 1、监督运维人员日常劳动纪律的执行情况; 2、编制设施运维值班排班表; 3、监督并指导运维人员完成日常运行维护操作。 三、职责表述:机房施工管理监督。 1、对机房内各类施工作业进行现场监管; 2、参与机房改造施工方案的初步审核,协调方案变更事宜。 四、施工方人员监督管理。 1、跟踪施工进度与质量控制,组织相关工程验收工作。 五、职责表述:团队建设、员工培训与考核。 1、制定年度培训、考核及演练计划,并组织实施; 2、对新进员工开展设施系统相关培训; 3、定期组织运维人员进行技术及安全培训,配合基地经理完成员工考核与问题解析; 4、推进团队建设,关注员工日常工作与生活状态,提升团队凝聚力。 六、职责表述:设施运维管理。 1、推进基地设施节能运行,管控机房能耗,降低运维支出,提出合理化改进建议,助力公司效益提升; 2、编制设施周报、月度运维报告及年度总结报告; 3、编写设备SOP、EOP、MOP等操作规程,编制本数据中心基础设施运维手册; 4、组织运维团队开展机房突发故障应急处置,保障机房安全稳定运行; 5、监督并检查员工巡检记录执行情况,结合巡检数据进行运行分析,及时识别潜在风险; 6、完成上级领导交办的其他工作任务; 7、协调与其他专业条线的工作协作; 8、参加公司安排的各项培训活动。 任职要求: 1、具备8年以上工作经验,其中5年以上本行业或相近领域管理经验; 2、建筑环境与设备工程、暖通空调、制冷技术或电气、机电类相关专业,大专及以上学历; 3、掌握空调、电力系统基础知识,接受过运维管理培训,熟悉设施运维业务流程;具备基本识图制图能力,持有高压电工证、低压电工证、空调制冷操作证及消防设施操作员证; 4、责任心强,具备良好的领导力、判断决策能力、沟通协调能力、执行力及团队合作意识。
厂长/主管1-3年大专办公软件考勤系统员工绩效
岗位职责: 1、负责人员名单台账的更新与管理,处理部门内部人员调动及离职流程确认; 2、负责员工工时的核对工作,维护系统排班安排、加班数据,并推送异常考勤信息; 3、协助解决考勤系统运行中的各类问题,及时响应并解答相关考勤疑问; 4、负责月度员工绩效及部门绩效考核数据的收集与整理; 5、审核各产线员工月度技能认定材料及技能矩阵图; 6、组织月度培训活动,撰写培训总结,整理培训资料并提交培训需求; 7、协助推进部门5S管理工作,参与检查及结果通报。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上同类岗位工作经验,有汽车制造企业文职经验者优先; 2、熟练掌握常用办公软件操作; 3、具备良好的沟通协调能力,能快速应对突发状况,适应生产车间的工作节奏与强度。
主管3-5年学历不限
招聘 女装内裤 车间管工, 工资待遇,丰厚4位数至5位数以上 工作经验要求三年以上, 菜鸟请勿扰! 电话 工作地点东圃开发区
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供拉萨自动车床主管师傅招聘在线招聘信息,主要招聘拉萨车工相关人才。作为车工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐