熟练老手

跑台手工印刷 会独立调色和完成印刷

有食品厂的工作经验，有管理经验。 懂得相关机器操作

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范与产品标准，指导现场作业流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，持续提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，具备3-5年经验者可放宽至大专。 2、专业：不限专业，工业工程或管理类相关专业优先。 3、任职要求：执行力突出，能扎根车间一线发现问题并推动解决；具备良好的组织管理与沟通协调能力。 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先（具备屠宰行业经验者优先）。

岗位职责: 1.负责统筹与协调挂件组的日常运作，保障各项任务有序开展。 2.对团队成员进行指导与监督，持续优化工作效率与产出质量。 3.快速响应并处理团队内部事务，营造积极稳定的工作环境。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队高效配合。 2.拥有较强的统筹规划能力，可同时推进多项任务并确保准时交付。 3.具备持续学习与自我提升的意愿，能灵活应对工作中的变化与挑战。

(1)公司统一安排理论培训与现场设备实操学习； (2)负责生产车间内设备的操作与日常维护； (3)承担生产部门内部及相关业务沟通协调工作； (4)完成公司及部门交办的其他工作任务； 任职资格条件： (1)专业范围：电力、通信、电力电子等相关专业； (2)具备电气设备基础知识和应用能力； (3)能够适应定点稳定岗位，长期稳定工作； (4)应届毕业生优先考虑； (5)工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:00； (6)培训试用期为一个月，表现优秀并获部门领导认可者，可签订长期劳动合同，享受公司全部正式员工待遇； (7)工作地点：河南省许昌市科技路 薪资待遇： (1)厂内培训期间薪资3000元； (2)转正后月薪3500-6000元（通过考核后转正）； 年薪40000-120000元，收入与工作绩效挂钩，多劳多得； 五险；餐补；年度健康体检

岗位职责： 1.根据生产计划要求，确保任务按时按质按量完成。 2.负责半成品的巡回检查，杜绝不合格品进入下道工序，测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题，并迅速处理。 4.统筹安排后整环节返工任务，确保返修工作高效完成。 5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。 任职资格： 1.具备3年以上服装缝制经验，操作技术全面熟练 2.掌握服装制作全流程，能熟练操作各类缝纫设备 3.具有较强的组织协调能力，工作细致认真，抗压性强，可进行技术带教 4.应变能力良好，行动积极，性格亲和，能接受工作调配 职位福利：加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游

招车间组长两名。

岗位职责： 1、配合生产主管开展各环节的协调工作，保障生产计划有序执行； 2、带领本组成员按计划推进生产任务，持续提升作业效率； 3、及时组织相关人员处理突发异常情况，并向生产主管汇报进展； 4、落实生产设备的日常维护与保养工作； 5、协同生产主管开展本组人员的技术评估及培训实施； 6、推进车间“6S”管理工作的落实； 7、关注员工情绪状态，激发团队工作热情； 8、每日整理并填写生产日报表，向上级反馈当日生产情况； 9、执行生产主管交办的其他工作任务，并对其负责。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可适当放宽条件； 2、年龄25岁以上，性别不限； 3、具备2年以上生产现场工作经验，其中1年以上基层管理经历； 4、有包装相关经验者优先，具备化妆品行业背景者优先； 5、具备良好的抗压能力、沟通能力及独立解决问题的能力。

监督并指导焊接车间的日常运营，提升生产效率与产品品质； 具备焊接生产相关工作经验，熟练掌握ABB等焊接机器人操作技能；

工厂招聘长期工，激光切管机学徒3名，激光焊学徒10名，激光熟手工3名，男女不限，计件工资6000-7500元，打包工三名，计件工资5000～6000，打杂工2名4000-4500。年龄20-55地点上街区工业路中段电话：。工作时间夏天早8点到12点，下午2点到6点。冬天早8点到12点，下午1点半到6点半。

奇瑞物流部招聘牵引车司机15人，工作地点在郑州RDC。目前为长白班，明天下午一点面试。主要工作内容包括盘点货物、整理货物、开牵引车往产线送物料等，不需要自己搬运，不上流水线，留人率较高。薪资为19元/小时，月收入5500元以上。年龄要求18-45岁，管吃住。介绍人入职满月有奖励红包。有意者可报名。

古城东路小区物业招聘维修工一名，联系电话

种植基地经理岗位招聘，要求年龄30至45岁，专科及以上学历，农学、园艺等农业相关专业优先。具备5年及以上种植管理经验，有规模化种植或基地管理实操经验者，学历、专业、年龄可适当放宽。精通种植技术，兼具管理、协调、监督、执行、技术综合能力，熟悉农资使用、田间管护、病虫害防控全流程实操。吃苦耐劳，适应田间工作环境，责任心强、执行力出色，具备团队管理与带队能力。岗位职责包括：全面负责种植基地日常生产管理，管理种植基地5000至10000亩，制定种植计划，合理调配人力、农资、设备；统筹田间种植、管理、病虫害防治、采收全流程，现场监督作业规范；负责种植技术指导、难题解决，落地标准化种植流程，提升作物产量与品质；协调内外事务，落实公司各项制度与生产指令，做好团队管理、工作安排；做好生产台账、数据统计上报，基地设施日常维护管理。薪资福利：基本工资6K至8K加产量提成，年综合收入10至30万，月休4天。福利包括节日福利、定期团建、带薪休假、专业技能培训、晋升通道清晰。招聘人数5至7人。工作地址位于郑州航空港区华夏大道淮海路河南省科学院港区分院。

种植基地经理岗位招聘，要求年龄30-45岁，专科及以上学历，农学、园艺等农业相关专业优先。具备5年及以上种植管理经验，有规模化种植或基地管理实操经验者，学历、专业、年龄可适当放宽。精通种植技术，兼具管理、协调、监督、执行、技术综合能力，熟悉农资使用、田间管护、病虫害防控全流程实操。吃苦耐劳，适应田间工作环境，责任心强、执行力出色，具备团队管理与带队能力。 岗位职责包括：全面负责种植基地日常生产管理，管理种植基地5000-10000亩，制定种植计划，合理调配人力、农资、设备；统筹田间种植、管理、病虫害防治、采收全流程，现场监督作业规范；负责种植技术指导、难题解决，落地标准化种植流程，提升作物产量与品质；协调内外事务，落实公司各项制度与生产指令，做好团队管理、工作安排；做好生产台账、数据统计上报，基地设施日常维护管理。 薪资福利：基本工资6K-8K加产量提成，年综合收入10-30万，月休4天。福利待遇包括节日福利、定期团建、带薪休假、专业技能培训、晋升通道清晰。 招工人数5-7人。工作地址位于郑州航空港区华夏大道淮海路河南省科学院港区分院。

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全程不涉及任何费用，当天面试入职即可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。（工友入职奖励3000） ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按30元/小时算工资，月综合9500块 2、正式工：7000-8500元/月，包吃住，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：300一天，每天下班就发300日结工资，包吃住； 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：做满2个星期可以预支3000元，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1，按照计算薪资,吃饭也计薪 ---人性化管理，上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，16一55周岁，，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金,员工自愿缴纳不强制 苏州 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天， 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击免费聊）)详细咨询

岗位职责： 1.负责玻璃瓶印刷操作，严格把控印刷质量，确保图案清晰、品质上乘，达到行业标准要求。 2.密切监测印刷设备运行状况，凭借专业技能与丰富经验，及时发现并妥善处理常见故障及问题，保障生产流程高效顺畅。 3.积极协助维护印刷工作区域的环境卫生，营造优良生产环境，助力生产工作高效开展。 任职要求： 1.具备良好视力条件，能适应加班安排，工作责任心强，敬业精神佳。 2.熟练掌握玻璃瓶印刷工艺流程，拥有扎实基本操作技能，可独立完成各类印刷任务。 3.工作认真负责，注重细节，具备良好团队协作精神，能与团队成员默契配合，推动工作进展。 4.有无经验均可，有师傅带教。 工作时间：周一至周六早八晚八 本岗位优势显著，工作环境整洁舒适，位于无尘车间，冬暖夏凉。公司提供节日福利、工作餐、免费培训、广阔晋升空间及，诚邀有志之士加入，共创美好未来！

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作胶印、凹印、丝印等印刷设备，完成各类印刷品的印制任务 2.负责印刷前的版材安装、油墨调配、套准调试及印刷过程中的质量巡检与参数调整 3.做好设备日常清洁、保养与简单故障排查，及时上报异常情况，保障生产连续性 4.配合质检人员完成首件确认及批量抽检，确保成品色差、套印精度、图文清晰度符合客户标准 5. 严格遵守安全生产规范，落实车间6S管理要求，如实填写生产记录与交接班日志 任职要求： 1.学历不限，具备印刷相关基础知识或经培训可快速上岗者优先 2.无经验要求，有1年以上印刷厂实操经验者可适当放宽其他条件 3.责任心强，细致耐心，能适应倒班及一定体力劳动 4.具备基本识图能力，能看懂简单印刷工艺单与质量标准说明 5.遵守纪律，服从安排，具备良好的团队协作意识

工作内容主要是操作印刷机台，确保产品在规定的时间印刷完成。 会电脑基本操作,吃苦耐劳,能接受加班和穿连体无尘服。 工作时间8：00-19：00，单休，会加班

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、物料调配及生产进度，确保订单准时交付 2. 监督执行SOP标准作业流程，落实食品安全、操作规范与现场6S管理要求 3. 主导班组质量巡检与异常处理，及时反馈并协同解决设备、工艺或品质问题 4. 开展一线员工岗前培训与在岗辅导，提升团队操作技能与安全意识 5. 配合上级完成产能分析、成本管控及持续改善项目落地 任职要求： 1. 具备生产一线管理经验 2. 最低学历为大专及以上，熟悉GMP、HACCP等基础食品安全管理体系 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班及快节奏工作环境

招聘：岗亭·移动厕所 跟单员 本厂专业生产岗亭、移动厕所、环保厕所，订单稳定、业务量大，现诚聘跟单员 4名。 岗位职责 1. 负责订单接收、核对规格、尺寸、材质，下达生产并全程跟进进度。 2. 对接客户、车间、仓库、安装及物流，确保订单按时、按质交付。 3. 整理订单资料、制作表格、跟进图纸核对、记录生产与发货情况。 4. 及时反馈订单问题，协调处理生产、发货、安装中的异常情况。 任职要求 1. 细心负责，沟通能力强，做事有耐心、不急躁。 2. 会使用电脑、办公软件，有跟单/文员/内勤经验优先。 3. 能稳定长期工作，服从安排，责任心强。 4. 无经验但肯学、踏实肯干也可培养。 薪资待遇 • 工资：3500-12000 元（能力越强，工资越高） • 包吃包住，省去生活开销 • 工作稳定，订单常年不断，不拖欠工资 • 团队氛围简单，环境踏实 工作地点 郑州市新郑市郭店镇黄金大道与107交叉口北50米路西 有意者直接电话联系，合适可当天面试、当天确定！

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时追踪问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制生产环节中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力突出，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业理想； 2、业务专家：基于对业务、客户需求及产品的深度理解，提供高效解决方案，整合资源推动产品价值实现。

【岗位职责】 1. 协调与管理供应链，确保生产计划和物流配送的准时完成。 2. 审核并处理订单、发票和货物收发票据。 3. 跟进问题解决，对供应商进行评估并建立合同。 4. 负责开发、维护并更新与供应链相关的数据分析报告。 【岗位要求】 1. 熟悉供应链管理、采购和物流业务。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队协作能力。 3. 熟悉物流管控和运输，有一定的投诉处理经验。 4. 具备高度的责任心和执行力，能够独立负责项目管理和问题解决。

1，岗位职责 负责工厂日常单据的录入、数据统计、报表整理及文件归档工作； 承担考勤记录、办公用品申领与管理、内部事务协调等内勤支持； 接听来电、接待来访人员，确保信息传递顺畅并做好对接服务； 协助车间及上级完成各类临时性文职任务。 2，任职要求 年龄22-35岁，具备高中或中专及以上学历； 熟练操作电脑，掌握Office办公软件（Word、Excel）基本应用； 性格积极乐观，具备良好沟通能力，思维敏捷，应变能力强； 工作认真细致、责任心强，有耐心，稳定性好，服从工作安排。 3，福利待遇 全勤奖 + 绩效奖 + 餐补 + 社保补贴 工作环境稳定，团队氛围融洽 晋升路径清晰，表现优异者可享受薪资提升

【岗位职责】 1. 产业洞察与技术研判：跟踪油气装备产业及关联技术的发展现状与前沿趋势，研判行业技术趋势与市场需求，推动传统油气装备相关技术跨界转化，主导新产品立项与商业可行性评估，促进技术成果商业转化。 2. 市场动态与政策研究：动态跟踪市场需求变化与国家产业政策导向，建立市场需求信息收集与分析机制，结合国家能源政策、环保法规及产业扶持方向，评估政策对产品研发、市场推广的影响，将市场与政策信息转化为研发立...

【短期班、长期班均招聘！！薪资面议，范围：20K-25K+】【以能力定薪为主！！！】 【岗位职责】 1、带领团队，并对整体业绩结果负责； 2、定期开展团队培训，提升成员专业水平与综合素养； 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备3-5年团队管理经验，专业不限； 2、学习能力强，理解力高，具备出色的组织协调与目标拆解能力，能制定有效执行方案；富有进取心，具备清晰的目标意识、责任意识与职业追求； 3、诚信正直，具备敏锐的市场洞察力，拥有强烈的职业使命感、责任心及积极向上的工作态度； 【我们是谁？】 名师天团是一家融合教育基因与AI科技动力的企业，总部坐落于中国北京海淀区中关村科技园，现于石家庄、郑州等城市设有办公职场。核心成员主要来自新东方、高途、学而思等知名教育机构，以及阿里、字节跳动、百度、滴滴等头部互联网企业的技术骨干。公司专注以名师力量与科技创新推动教育进步，旗下名师团队均由各大上市教育集团顶尖教师组成，教学经验丰富，已助力众多学员考入清华、北大等顶尖高校。

工作职责 1. 负责新能源/燃油车零部件的电磁兼容（EMC）测试方案制定、实施及报告输出，确保产品符合行业标准与客户要求。 2. 主导电磁干扰问题的定位与整改，通过仿真分析、接地设计、屏蔽优化等手段解决EMC性能缺陷。 3. 参与产品研发阶段的EMC风险评估，从设计源头规避电磁兼容问题，推动EMC设计规范落地。 4. 跟踪国内外EMC相关法规与标准更新，及时将最新要求融入产品开发流程。 任职要求 1. 电磁场与微波技术、电子信息工程、自动化等相关专业。 2. 上电磁兼容测试或整改经验，熟悉汽车行业EMC测试标准（如ISO、GB/T系列）及测试设备操作。 3. 掌握电磁兼容仿真工具（如CST、HFSS）或电磁干扰分析方法，能独立完成EMC问题的定位与解决。 4. 了解零部件的电磁环境特性，具备从设计到量产全流程的EMC管控经验优先

岗位职责 1、全面负责车间整体运营管理工作，合理安排人员调度与生产计划，掌控生产进度，落实现场5S管理及安全生产规范。 2、主导全过程品质控制，构建质量管理机制，及时处理质量异常问题，制定并实施整改措施，严格保障产品合格率。 3、统筹仓储与物料运作，优化出入库流程，监督库存周转效率与物料损耗，确保生产所需物料稳定供应。 4、组织生产相关数据的收集、整理与分析，建立可执行的数据化管理流程，通过数据分析提升产能效率、降低制造成本。 5、统一管理车间设备、人力与物料资源，协调跨部门协作事务，确保完成公司下达的各项生产任务目标。 制定车间各项管理制度，全面负责团队建设、员工培训及日常绩效考评工作。 任职要求 1、精通车间现场、质量控制、仓储管理等全环节业务，掌握工厂整体运行逻辑与流程。 2、熟练掌握生产数据核算与分析方法，具备搭建并推动数据化管理体系落地的实际能力。 3、拥有多年制造业生产管理实战背景，能够独立主导全厂范围内的生产组织与运作。 4、具备优秀的统筹规划、团队领导、问题解决及跨部门沟通协调能力。 5、熟悉产品工艺流程，具备成本控制、产能提升与质量改善的综合管理能力。 执行力突出，管理思路清晰，抗压性强，熟练使用各类办公软件及数据处理工具。

岗位职责： 1. 参与部门核心事务（如业务推进、项目支持、流程改进），全面掌握岗位操作流程及企业运作方式。 2. 接受系统化培训（涵盖管理能力、专业技能、企业文化），积累一线实战经验与团队协作能力。 3. 配合上级开展工作跟进、资料汇总、问题梳理，并提出可行性优化建议。 4. 根据培养方案进行轮岗实践，为未来晋升管理职位或担任专业骨干岗位奠定基础。 任职要求： 1. 对管理方向有强烈意愿，学习能力突出，乐于主动获取新知识、掌握新技能； 2. 具备良好的团队协作潜质与沟通表达能力，能够推动团队高效完成任务； 3. 工作态度认真负责，能适应一定强度的工作节奏，确保按时保质完成所分配工作。 岗位福利： 1. 薪资有保障：底薪6600元（含5100无责底薪+1500绩效）+奖金，缴纳五险，提供住宿； 2. 福利超暖心：定期组织员工活动、旅游，举办生日会，节假日有专属关怀； 3. 环境超舒适：免费提供公寓式员工宿舍，宿舍氛围温暖。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你搭建从基层到管理的优质发展平台与清晰晋升机制