岗位职责： 1.通过抖音、微信、电话等各渠道开发代账等财税业务，不断开发新的拓客渠道。 2.积极跟进公司提供的客户线索，挖掘客户需求，促进成交。 3.根据公司要求开发其他业务。 4.配合其他岗位做好已有客户的关系维护及服务。按照公司要求完成客户管理系统的客户信息维护。 任职资格： 1.20-35周岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽要求。 2.对营销和销售充满兴趣，不甘于平淡的职场生活，乐于挑战。 3.较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及服务意识。 4.性格积极外向，肯坚持、有激情，可以承受一定的工作压力。 5.有销售经验、电话客服经验优先，无经验者必须有学习的能力和意愿。 工作时间： 9:30-13:00，14:00-18:30，周末双休，节假日正常休息 薪资待遇： 底薪4600+提成+五险+生日福利+带薪福利假+带薪年假+不定期团建等等，综合收入5000-20000，能力强者20000-上不封顶

1.工作职责: 成本核算：熟练使用广联达、鹏业等计量计价软件，可以准确计量工程量； 总包确权：涉及进度确权，变更，索赔及工程总包结算等； 履约过程管控：分包履约过程监督，现场收方，过程月报等； 报表及流程：日常商务报表，商财系统录入等工作 2.岗位要求： 经验要求：具有2-5年的工程造价工作经验； 行业经验：具有建筑、基础设施项目经验； 其他要求：50周岁以下，，有中建系统工作经验优先； 3.工作待遇:8000-12000，视工作安排及能力确定 4.其他说明:，上六休一 5.项目工期:两年-两年半 6.工作地点:西藏墨脱 有意者简历可发邮箱@qq.com

要求驾驶证a级别及以上，驾龄5年以上，25岁-45岁，可熟练驾驶机动车，安全驾驶无 驾驶员重大安全事故，熟悉拉萨市内及周边县市路 况，礼貌服务乘车人员，保持车辆干净整洁 原标题：《机关单位驾驶员》

如果自己有硬派越野车，连人带车一个月一万元整。 原标题：《专职司机》

工作地点：昌都市，林芝市，日喀则市 运行线路：昌都各县，林芝后三县-日喀则 工作内容：收取血样标本，运输血样标本 驾驶证要求：C1 岗位要求：人在西藏，不招收人在外地人员，具备良好的社交沟通能力，不饮酒，无不良嗜好，能适应1500公里的单人长途驾驶；识字量够，能写汉字 岗位需求时间：2026年4月至2026年11月 签订合同：月结劳务合同 薪资：5000元/月，以高德地图为准计算公里数，每月公里数15000公里以上的部分，按照0.3元/公里进行补贴；或固定薪资6000元/月。 休息：弹性休息 工作期间，餐费标准60元/日，住宿标准100元/晚。休息期间午晚餐公司承担。 原标题：《司机》

岗位职责： 1、落实公司销售规划，达成个人业绩指标，通过公司培训后，能有效利用分配资源，借助电话、微信、邀约等形式开发客户，挖掘潜在客户需求并进行分析； 2、熟练运用销售方法，开展面对面沟通，主动拓展市场，收集客户信息及竞品市场动态，并提出可行性建议； 3、对知识产权保护及相关领域有一定认知，具备敏锐的市场感知能力，熟悉企业服务相关知识，能够为客户提供专业支持； 4、负责企业客户的持续跟进与关系维护，建立稳定长期的合作关系，树立公司良好形象，提升客户满意度与忠诚度； 5、具备优秀的商务谈判与表达能力，有志于在科技类企业高端服务领域长期发展； 6、团队协作模式，由行业资深人员带领，表现突出者有机会带领团队，职业发展空间广阔 岗位要求： 1、入职无责任底薪3200，最高可上浮至5000，依据业绩晋升，底薪同步调整，工作时间8:30-17:30； 2、市场营销、电子商务等相关专业大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 3、年龄20-40岁，有相关工作经验者优先考虑； 4、语言表达清晰，擅长人际交流，仪态大方得体； 5、接受零经验人员，入职后由主管一对一指导带教 公司福利: 1、公司统一缴纳五险； 2、周末双休，享受法定节假日带薪休假，年假为带薪假期

岗位职责： 1. 负责公司客户接送及通勤等专职驾驶任务，确保行车安全、准时、舒适 2. 熟悉郑州市主要交通路线，合理规划行程，高效完成出车任务 3. 负责车辆日常清洁、基础检查与保养跟进，及时报告异常情况，保障车况良好 4. 配合行政事务，协助办理车辆年检、保险、违章处理等相关手续 5. 严守保密纪律，妥善保管乘车人员相关信息及行程安排 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，服务意识强，具备良好的沟通礼仪和应变能力 3. 身体健康，无不良嗜好，能适应弹性工作时间及短途出差 4. 熟悉商务用车规范，具备基本办公软件操作能力者优先 5. 学历不限，责任心强，踏实稳重，认同公司企业文化

任职要求： 1；持有C本机动车驾驶证，驾龄三年以上，无重大交通责任事故 2；年龄23-62周岁，身体健身，责任心强，学历不限 3；底薪7300元+绩效。公司统一购买社保五险 4；可以每天预支工资，不押工资

【工作内容】 1.帮公司接送客户（旅游接待，商务接待） 2.专车，一对一接送，只负责开车！ 3.遵守交通规则，保持良好服务态度！ 【职位要求】 1. 驾驶证 3 年 无酒驾 无犯罪记录 身体健康 2. 文化水平不限，能进行基本沟通！ 3. C1、C2 及以上驾驶证！ 【薪资福利】 1. ！ 2. 电费全包 公司发电卡！ 3. 日纯收入 220/ 天+提成+奖励，月综合纯收入 8000~1 万+。 4.单休，加班有钱！ 5.随时退车无违约金，收入正常结算！ 原标题：《招驾驶员0租金0押金纯司机》

岗位职责： 1. 安全、准时、高效地完成商务接待及日常通勤驾驶任务 2. 熟悉本地及周边主要路线，合理规划行车路径，保障出行顺畅 3. 负责车辆日常清洁、基础检查与保养跟进，确保车况良好、整洁有序 4. 妥善保管车辆证件、钥匙及相关资料，配合完成用车登记与 5. 严守保密纪律，尊重雇主隐私，展现良好职业素养与服务意识 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 2. 形象端正，沟通得体，具备较强的服务意识与应变能力 3. 身体健康，无不良嗜好，能适应弹性工作时间及短期出差 4. 无犯罪记录，品行端正，责任心强，具备良好的职业道德 5. 学历不限，有高端商务接待经验者优先

拉萨市当雄县招吊车司机

拉萨市城关区招油漆工 要专业的 需要喷拉杆漆

实际工作经验6年以上

招聘会开会打泵车师傅一名，待遇优厚，有想法私聊

甜茶馆招聘2名墩子联系电话地址拉萨柳梧包吃包住

一、岗位名称 电子商务销售助理 / 销售内勤助理 二、岗位职责 1. 电商平台运营辅助 负责各大电商店铺、线上渠道的日常订单处理，包括接单、核对订单信息、同步发货需求、跟进物流状态、处理订单异常问题，保障订单全流程顺畅完成。 2. 客户对接与维护 对接线上咨询客户、老客户维护，及时回复客户售前咨询、售后疑问，做好沟通记录；跟进客户复购需求，整理客户资料，建立完善的客户档案，提升客户满意度与复购率。 3. 销售数据统计整理 每日、每周、每月统计销售订单、成交数据、回款数据、客户数据，制作销售报表，整理台账，及时同步给销售主管，为销售复盘和工作计划提供数据支撑。 4. 销售内勤辅助工作 协助销售团队完成报价单、合同、对账清单的制作与核对；跟进样品寄送、客户资料归档、票据对接等日常内勤工作；配合团队完成销售资料、产品资料的整理更新。 5. 平台基础优化 协助运营完成产品上架、信息修改、库存核对、评价管理等基础电商工作，配合完成店铺日常维护及活动落地辅助工作。 6. 团队事务配合 服从团队安排，配合销售完成日常业务跟进、项目对接，完成领导交办的其他销售辅助工作。 三、任职要求 1. 高中以上学历，有电商客服、销售内勤、跟单、电商运营助理经验者优先。 2. 熟练使用电脑，精通Office办公软件（Word、Excel表格统计），打字熟练，能够快速整理数据、制作报表。 3. 具备良好的沟通表达能力，耐心细致、责任心强，做事有条理，抗压能力较好。 4. 熟悉淘宝、1688、抖音电商等任意电商平台流程者优先。 5. 工作积极主动，有良好的团队协作意识，服从工作安排，稳定性强。 四、薪资福利 1. 薪资结构：底薪 + 绩效 + 订单提成 + 全勤奖，多劳多得，收入稳定。 2. 日常福利：法定节假日休息、节日福利、定期团建、带薪休假、下午茶。 3. 新人培养：一对一老带新，系统化岗前培训，无需担心无经验上手难。

跟踪服务

一、岗位简介现面向社会公开招聘员工合伙人（商务代表），岗位主打高薪激励、多维度收益，福利体系完善，多劳多得、上不封顶，适合愿意踏实奋斗、想高薪增收的有志之士，有销售经验者优先录用！ 二、任职要求1. 年龄：20-35周岁（可接受应届生），身体健康，精力充沛；2. 工作态度：吃苦耐劳、积极主动、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识；3. 优先条件：有销售、商务拓展、市场推广相关工作经验者优先。4. 无需出差，早上8点到公司打卡，其他时间自由安排。 三、薪资收益体系岗位综合薪资结构：基础底薪+ 提成 ，收入无上限！ （一）合伙人基础收益规则 1. 基础收益基准：合伙人固定收益基准3000元； 2. 日常履职专项激励：所有日常工作任务按日考核，单项每日达标即可领取10元现金奖励，单月单项最高可领300元，所有项目奖励可叠加领取，多做多得！日常达标奖励明细： ① 每日发布1条朋友圈：日奖10元，月最高300元； ② 每日按时公司打卡：日奖10元，月最高300元； ③ 每日发布1条抖音作品：日奖10元，月最高300元； ④ 每日新增10名微信好友：日奖10元，月最高300元； ⑤ 每日完成10通业务电话：日奖10元，月最高300元； ⑥ 每日完成1次社群群发：日奖10元，月最高300元； ⑦ 每日提交1份工作总结：日奖10元，月最高300元； ⑧ 每日发布1条视频号内容：日奖10元，月最高300元； ⑨ 每日在社群推送业务资料：日奖10元，月最高300元； ⑩ 月度会务工作：完成会务相关工作，每月专项奖励300元 （二）商户拓展专项奖励负责拓展团购合作商家，专属商家奖励政策，收益直接落地： 1. 成功开通合作商家团购权限，奖励10元/户； 2. 合作商家成功上线、正常使用公司系统，额外再奖励10元/户； 3. 单户商家全部开通落地，合计可获20元专项奖励，拓展商户越多，奖励累积越高。 四、岗位优势 1. 收益透明：底薪保底、分红稳定、奖励多样，所有考核规则清晰，薪资公开透明； 2. 门槛宽松：无需高学历，只要踏实肯干、愿意学习，即可入职； 3. 多劳多得：上限，日常履职+业务拓展双重增收，奋斗即有高回报； 4. 成长空间大：合伙人模式晋升通道清晰，能力突出者可优先晋升核心岗位。

工作内容： 1、商家网络拓展：负责新商家的拓展补点工作，商家培训与宣导，确保商家质量与数量的稳步增长； 2、商家网络管理：管理现有商家库，制定并执行商家分级管理策略，优化商家结构，提升服务质量；处理商家日常订单问题。 3、商家关系维护：建立并维护良好的商家关系，定期与商家沟通，提高商家销售转化率，如机油销售等。 4、完成领导交待的其它工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先。 2、1-3年相关工作经验，有电商平台、O2O平台或商家运营经验者优先，有汽车后市场行业经验优先。 3、性格开朗，有优秀的沟通能力，能与商家及内部团队高效协作。 4、能熟练的操作电脑及office办公软件，具备数据分析能力。 5、具备项目管理能力，能推动项目按时完成。 福利待遇： 1、朝九晚六、 周末双休 、购买五险、 法定假日、 带薪年假、 节日福利。 2、舒适的工作环境，良好的工作氛围，团队成员年轻化，相互帮助，相处融洽。 3、薪资构成：底薪3500+奖金，综合待遇5000-8000元

专业对接项目工程，商务条款，商务分析表，项目核算成本。项目商务谈判。主要跟深圳广田集团，投标资料，采购资料。合同对接这一款。

招聘一名司机进行顶班工作。岗位职责包括：按要求完成交办事项。按时出勤交接，配合考核。工作完成后清理现场，做好收尾工作。交接给下一道工序时需说明注意事项。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，身处万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、售后服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

【招聘】销售助理/内勤/销售，18-40岁，会开车、Word/Excel/PS、标书招投标，客户维护佳，要有信息化经验。无责底薪8000+提成+五险，工作9:30-13:0015:00-18:00，地址：柳梧浙商国际。联系人李：

大专及以上学历，1-3年相关经验。需具备良好的沟通能力、熟练使用Office办公软件及CRM系统。 熟悉销售流程，有较强的数据分析与客户管理能力，能协助处理订单、合同、销售报表以及配合编制招投标文件编制工作，能够协助销售总监或市场总监进行客户接待等工作。

负责老旧小区加装电梯项目市场拓展、小区走访、业主沟通、商务谈判与签约；对接街道、社区、物业、业委会，协助办理审批手续，跟进项目落地与回款。 要求：有商务谈判、社区推广、工程业务经验优先；沟通能力强，能外拓，目标感强，有本地资源更佳。 薪资：底薪+高额提成+补贴，上不封顶，欢迎有能力者加入！

岗位职责 1.负责公司领导、员工及公务出行的驾驶工作，确保行车安全、准时； 2.负责车辆的日常保养、清洁、检查，及时发现车辆故障并上报处理，确保车辆正常运行； 3.严格遵守交通规则，杜绝违章驾驶、疲劳驾驶，做好行车记录； 4.配合完成公务接待、物资运输等相关工作，服从公司统一调度； 5.妥善保管车辆证件、工具，负责车辆保险、年检等相关手续的办理。 任职要求 1.高中及以上学历，持有C1及以上驾驶证，驾龄3年以上； 2.无重大交通事故记录，无严重违章记录，熟悉交通规则及本地路况； 3.具备良好的驾驶技术，责任心强，服务意识好，保密意识强； 4.能适应临时加班、公务外出，服从公司工作安排，身体健康； 5.有企业公务司机经验者优先，熟悉车辆保养知识者优先。 原标题：《小车司机》

岗位职责：（1）达人、品牌建联：筛选并建联与公司核心账号品牌调性相符的抖音达人（品牌、美食、文旅、三农类）和品牌，洽谈合作细节（佣金、样品、排期）。（2）达人库管理：建立并维护达人资源库，分层管理头部、腰部、尾部达人资源。（3）合作跟进：跟进达人、品牌合作全流程，包括样品寄送、内容审核、数据追踪、佣金结算。（4）效果复盘：分析达人、品牌合作数据（带货GMV、ROI），持续优化合作策略。（5） 配合店铺大促、上新等活动，对接达人完成推广任

1、内部直招C2.C1照以上司机，工资可以日结，做一天算一天 2、(不做可以随时还车，没有任何违约金) 可长期或短期临时过渡 3、公司提供车辆，承包车辆的自然磨损维修跟保养费用 4、年龄21~59，无案底，无酒驾，有驾驶证，熟练运用导航，学历无要求，但要有礼貌

本涂料生产企业现招聘业务专员多名 主要负责：市场业务开拓、新客户开发、老客户维护、产品推广跟进 任职要求： 有销售经验优先，沟通能力强，能吃苦，有建材/涂料行业经验更佳，无经验肯学也可。 薪资待遇： 月薪 5000-20000 元（底薪+提成+绩效） 包吃包住，购买社保，收入上不封顶 工作时间：8:30-17:30 工作地点：湖北省襄阳市光彩二期 亿正虹涂料展厅 联系电话： 有意者欢迎来电咨询、面谈

1、配合开展商务活动及招投标项目所需资料的编制，承担文件整理、数据汇总与内容审核等相关事务。 2、搜集并汇总各类业务报表，确保数据真实准确，识别异常数据并及时反馈上报。 3、负责合同的起草、会审、签署及归档管理，跟进合同履行进度，并做好相关资料的整理与存档。 4、为销售人员提供商务支持及市场推广协助，协调内外部沟通，配合部门负责人推进日常商务运作。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。