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招装修/室内设计

钢结构楼招电焊工优先考虑非青海，甘肃工人，能登高，有焊工证，登高证更好。 另外日喀则招聘安装窗子，幕墙，不锈钢工人。加我号绿泡泡

岗位职责: 1.负责整装全案的设计工作，涵盖方案规划、施工图纸绘制等内容 2.与客户深入交流，明确需求并输出专业的设计解决方案 3.组织并协同团队成员，保障设计项目高效有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2.能精准把握客户需求，并提出具有创意性的设计方案 3.拥有较强的学习适应能力与实际问题处理能力

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专业铝单板师傅，能看图纸，二把刀绕行

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拉萨社区食堂招聘云南菜师傅一个薪资待遇10000 月休4天联系电话 李师

招聘信息 鲁古茶馆招服务员1-2名 大年初八开始上班 待遇：包吃包住 薪资：4000～5000 时长：长期，签合同 没有文化需求 地址：拉萨市城关区纳金路 联系电话：同微

年后需要的兄弟姐妹们联系我。炒菜师傅两个，服务员数名，收银员数名、切菜两个，电话面试、

岗位：装修设计师 要求 1：年龄25-40岁 2：有室内装修设计经验1年以上，谈单能力强优先 3：熟练使用装修设计软件 4：有责任心，有团队合作意识 5：储备门店经理，晋升管理岗位 上班时间：早九晚六，月休4天 薪资：底薪三千提成绩效

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.具备基础建筑制图知识，了解施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场或多项目协同工作

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.具备基础建筑制图知识，了解国家相关设计规范及施工工艺流程 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多任务协同工作

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础建筑装饰知识，了解施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生及经验丰富的设计师投递

负责联系接待客户，签单维护，

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拉萨柳梧高新区需要安装铝单板的师傅，有意者请联系

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岗位职责: 1.负责整装整体设计方案的规划与实施，涵盖方案构思、施工图纸绘制等工作 2.与客户深入交流，精准把握需求并输出专业的设计规划建议 3.组织并协同团队成员，保障设计项目高效有序推进 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及协作意识 2.能够清晰领会客户意图，并提出具有创意性的设计解决策略 3.具备较强的自主学习能力与实际问题应对能力

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具备出色的客户沟通与签约能力，熟练掌握各类办公软件操作 行业经验：具备5年以上设计领域工作经验 深入了解全包型企业的运营模式及业务流程

职位描述 岗位职责： 1、负责与客户交流，深入了解客户需求。 2、专注客户洽谈，完成客户转化。 3、沟通方案及报价，签订合同，并进行准确量尺。 任用资格： 1、具备3年以上设计师经验或3年以上销售经验者优先。 2、具备较强的营销能力，善于洞察客户心理，学习能力突出，对设计与营销工作有热情。 3、有家装行业设计经验者优先考虑。 4、有意者可直接来公司面试（地图搜索太原肖邦家居即可） 福利： 1、学习：提供专业培训+实战学习机会 2、发展：健全的晋升机制，通过培训考核可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部调任 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织旅游、节日福利、健康体检等 4、关爱：每年生日礼品、不定期水果补贴等多项关怀福利，支持参与社会公益活动 5、高薪：年终奖金+月度绩效奖励+高额提成收入