工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心

招聘软件测试，招聘软件测试

工作职责描述： 1、原料检验：核对原料供应商的批次一致性、物理指标、感官评估颜色/气味/形状是否符合标准； 2、包材检验：完善检验标准流程，指导检验，处理不合格包材，评判外观是否变形、划痕、印刷瑕疵，功能性/密封性/兼容性等验证与供应商沟通，保障包材质量； 3、成品检验：理化指标、微生物指标、功效成分含量、稳定性测试、包装完整性，膏体的均匀度、香气、涂抹延展性评估等... 4、制程巡检：制定巡检计划，定期现场巡检，配料/乳化阶段、灌装前的半成品、灌装生产车间的环境管控，纠正违规操作与质量问题，及时反馈汇报重大问题，并跟进督促结果： 5、不合格品处理与追溯：标识不合格批次，发起NCR-不合格品报告，参与原因分析，跟踪纠正措施，维护质量记录，实现全程可追溯； 6、质量数据管理：收集分析质量数据，汇报质量状况，参与质量改进； 7、沟通协调：与开发、采购、生产部门沟通，协助优选供应商、解决生产问题、参与新品评估 教育水平：专科或以上学历 经验知识： 1、3年以上日化美妆品行业产品品质质检经验； 2、熟悉日化美妆品行业的生产过程/工艺流程以及质量标准； 3、熟悉包材/配方检验标准，能识别包材缺陷/配方评判标准； 4、掌握制程巡检要点，能及时发现质量隐患； 5、了解行业法规标准，熟练使用检测工具；

从事机械加工制造行业5年以上，懂设备质量检查和车间现场管理经验者优先，要求：熟悉CAD图纸和电子办公，熟悉机械加工工艺

岗位职责: 1. 负责软件产品全流程的测试执行，保障交付质量达到既定标准； 2. 编写并落实测试用例，确保各功能模块均被充分覆盖； 3. 记录并追踪缺陷进展，配合开发人员完成问题排查与修复验证。 任职要求： 1. 熟悉软件测试方法论，能依据项目实际制定合理的测试规划； 2. 具备优秀的逻辑分析能力，可独立完成测试方案的构思与设计； 3. 具备良好的表达能力和协作意识，能与多方团队顺畅配合； 4. 对工作成果有严格要求，关注细节，拥有高度的责任感和主动推进工作的能力。

1、负责消费类电子产品射频特性的测试与交付工作，涵盖射频指标及性能验证（包括蜂窝与非蜂窝的传导/干扰/器件可靠性），保障产品上市过程中无射频相关质量风险； 2、主导消费类电子产品射频新兴技术的测试方案设计，推动射频协议测试标准的迭代升级，打造行业领先的射频测试实验环境； 3、承担5G产品射频认证测试能力的建设与实施交付，建立专业化的认证测试实验室体系； 4、在OTA、SAR、射频传导、desense等方面具备扎实理解与系统性问题分析能力。

岗位职责: 1. 制定并执行完整的软件测试方案，保障产品交付质量达到既定标准。 2. 管理和维护测试所需环境，借助自动化测试手段提升整体测试效率。 3. 开展功能、性能及安全性测试工作，并输出详尽的测试结果分析报告。 4. 针对测试中暴露的问题进行深度排查，协同开发人员推进问题闭环处理。 5. 参与产品需求阶段的评估会议，从测试角度提出优化建议，提升用户使用体验。 任职要求： 1. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力，可独立完成测试用例的设计与执行。 2. 掌握至少一类自动化测试工具，并能将其有效运用于项目实践当中。 3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，适应多变的工作节奏仍保持高产出。 4. 对软件质量保障工作充满热情，具备持续学习意愿并积极跟进技术发展动态。

【岗位职责】： 1、负责产品硬件原理图设计、PCB Layout审核及硬件调试工作。 2、承担产品研发过程中硬件测试文档的撰写与执行。 3、协同软件工程师完成软硬件联合调试。 4、产品量产后的相关技术支持与问题排查。 5、完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】 1、具备模拟电路与高速数字电路的设计实践经验。 2、英语阅读能力良好，可高效解读硬件规格资料。 3、熟练掌握常用硬件开发工具（如Protle、Altium Designer、Cadence）。 4、学习能力强，沟通顺畅，性格开朗积极。 5、具有良好的团队协作意识，能有效配合部门内各项任务推进。 6、执行力高，工作主动灵活，注重工作效率与成果质量。 7、遵守组织纪律，具备强烈的团队责任感和职业敬业态度。

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岗位职责： 1.依据软件研制单位提供的资料，编写软件测试大纲； 2.根据测试大纲设计并编制软件测试用例； 3.执行软件测试工作，整理测试记录、问题清单及回归测试结果； 4.撰写完整的软件测试报告。 任职要求： 1.计算机或相关专业背景，掌握软件测试基本理论，熟悉软件测评流程； 2.具备静态分析、功能测试、接口测试、边界测试、六性测试及人机交互界面测试的实践经验； 3.熟练操作jmeter、postman、loadrunner等常用测试工具； 4.具有1年以上软件测试工作经验； 5.具备工业软件测试经验者优先考虑； 6.具备嵌入式系统测试经验者优先录用。

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三明和创光电有限公司（福特科）（张女士：） 序号,岗位,需求人数,综合薪资,学历要求,岗位要求 5,品质工程师,1,面议,大专以上,机械/物理/光学类理工专业

加工区小风扇厂小时工（入职奖励800） 最少要求做一个月以上，小风扇组装测试等手上活，普通工服，免体检，车间基本都可以带手机，坐班为主； 16-45岁，男女不限，能接受两班倒； 满月15/小时，焊锡岗位16/小时，每天工作10-11小时，综合4000~5000元；厂区自费食堂，包住（宿舍4-6人，平摊水电费）； 做满7天每周预支生活费300-500； ，离职提前7-10天申请； 报名电话

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-26 1: 负责测试公司抖音小游戏广告视频的标签及参数运行情况，确保各项配置准确无误 2: 接受零经验人员，学生、宝妈或空闲时间较充裕者可优先考虑 3: 全程不收取任何费用，无押金、无手续费 4: 未满十八周岁者不可参与

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线作业节奏 2.学历不限，识字即可，有制造业工作经验者优先考虑 3.无经验可培训，愿意长期稳定发展，服从工作安排 4.具备基本沟通能力，团队协作意识强，责任心好 5.持有效健康证或能自行办理者更佳

岗位职责： 1、对客户的信息系统进行渗透测试、安全风险评估、漏洞扫描等； 2、对授权目标系统进行安全渗透测试，并利用漏洞进行提权来发现更多脆弱点； 3、对突发事件应急响应，参与安全事件的分析及溯源，排查相关问题； 4、跟踪国内外安全动态，研究新的攻防技术，进行安全漏洞分析与研究，漏洞预警； 5、负责渗透测试技术服务实施，编写渗透测试报告。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年及以上工作经验，计算机、通信、信息安全相关专业，具备独立开展渗透测试工作能力； 2、熟悉渗透测试步骤、方法、流程，熟悉主流网络攻防技术（如web渗透、app检测等）； 3、熟悉代码安全审计（php/asp/jsp/python）的流程、方法及主流代码审计工具的使用。 4、优先考虑拥有一下安全资质证书之一：注册信息安全专业人员（CISP）、国际注册信息系统安全专家（CISSP）、信息安全保障人员（CISAW）、网络与信息安全应急人员（CCSRP）、国家信息安全水平考试（NISP）、信息安全等级测评师、网络安全等级测评师、网络安全应急响应工程师（CSERE）、信息安全工程师（计算机软考）、注册信息安全专业人员-渗透测试方向（CISP-PTE/PTS）、注册信息安全专业人员-应急响应方向（CISP-IRE）、国际注册渗透测试认证（OSCP）、云安全知识认证（CCSK）、网络安全能力认证(CCSC)、CNVD原创漏洞证书、CTF比赛取得名次、有红队经验； 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 1、提供漏洞扫描、安全巡检、安全日志分析、安全事件应急响应等常态化安全服务； 2、负责重大攻防活动过程中日常监控工作； 3、针对安全设备提供实时监控、日志分析工作； 4、针对特定目标系统，提供情报收集、漏洞扫描、漏洞检测、漏洞复测、风险评估等工作； 5、编制漏洞扫描/渗透测试服务报告、复测报告 6、编制安全服务的工作日报、值守日报等 7、参与编制安全相关管理制度、流程规范，指引，输出项目相关的过程文档及交付物。 任职要求： 1、学历专业：本科以上学历，计算机相关专业； 2、工作经验：具备有3年以上相关工作经验，具备渗透测试、漏洞扫描、漏洞加固、应急响应等相关工作经验； 3、专业能力：掌握常见安全软件、黑客工具，如kali、msf、sqlmap、awvs、nessus、nmap等； 4、个人素质：工作积极，有创新性，有良好的抗压能力及沟通能力 5、持有以下证书者优先，证书范围包括注册信息安全专业人员（CISP）、国际注册信息系统安全专家（CISSP）、信息安全保障人员（CISAW）、网络与信息安全应急人员（CCSRP）、国家信息安全水平考试（NISP）、信息安全等级测评师、网络安全等级测评师、网络安全应急响应工程师（CSERE）、信息安全工程师（计算机软考）、注册信息安全专业人员-渗透测试方向（CISP-PTE/PTS）、注册信息安全专业人员-应急响应方向（CISP-IRE）、国际注册渗透测试认证（OSCP）、云安全知识认证（CCSK）、网络安全能力认证(CCSC)；

岗位描述： 1、开展各类仪器仪表的计量与校准工作； 2、负责长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的仪器检测及校准任务，并完成相关证书的编制； 3、掌握常用仪器设备（如长度类、力学类、电学类、热学类、理化类、电力检测类）的操作与校准/检测流程。 岗位要求： 1、按照检定规程执行校准任务，能独立完成设备的计量操作； 2、年龄：21~45岁，大专及以上学历，具有一年以上驾驶经验； 3、熟练使用常用办公软件（如Msoffice等）； 4、具备较强的责任心和执行能力，具有良好的团队协作精神； 5、身体健康，能适应频繁出差，愿意接受外派安排者优先考虑； 6、有理工科背景及仪器计量校准工作经验者优先，持有计量检定员证书者优先。

岗位职责： 1. 承担公路项目日常试验任务，保障试验数据真实可靠。 2. 参与公路工程设计阶段的技术评审，提供试验数据支撑。 3. 配合项目组协同推进，应对并解决试验过程中的技术难题。 4. 按周期汇报试验进展及成果，保持与项目经理的有效对接。 5. 协助优化试验规范与操作流程，提升试验工作的规范性与效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟悉公路建设或相关专业技术背景者优先。 3. 能够熟练使用各类试验仪器及相关操作工具。 4. 工作积极主动，具备独立开展试验工作的能力。 5. 重视试验数据的精确性与可追溯性，严谨细致。

职责描述： 1、负责公司Hub、Dock产品在电气性能、兼容性等方面的测试工作，及时处理测试中遇到的复杂技术难题； 2、编制并持续优化测试计划、测试方案及测试报告等各类测试文档； 3、配合部门主管搭建电子测试平台，并推动平台的迭代与完善； 4、协调部门内外部资源，参与测试成果评估及产品质量审核工作； 5、通过流程、策略、方法和工具等方面的优化与创新，不断提升测试工作的质量与效率。 任职要求： 1、电子类相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上大型企业实验室测试或研发工作经验，有宠物机器人或智能穿戴设备测试背景者优先； 3、具有良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识，责任心强，诚实守信，积极进取； 4、技术视野开阔，具备较强的技术预判力，富有创新思维，熟悉测试技术的发展趋势； 5、拥有出色的分析与问题解决能力，性格乐观开朗。

岗位职责： 1.负责公司硬件整机产品的功能与性能验证测试工作。 2.执行硬件功能及环境可靠性测试，涵盖高低温、振动等测试场景，完整记录并系统分析测试数据。 3.负责硬件测试数据的整理与问题诊断：深入挖掘测试结果，准确识别硬件设计漏洞、生产工艺缺陷及元器件失效等问题；针对测试中发现的异常情况，与研发团队高效协同，提出可行的优化建议，并持续跟踪改进措施的落地效果。 4.协同完成公司交办的其他相关任务。 任职要求： 1.电子、通信、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历。 2.具备1年以上硬件测试经验，熟悉软硬件结合类产品的整机测试流程。 3.熟悉Linux系统，掌握常用Linux命令操作。 4.具备测试用例设计与测试脚本编写能力，熟练使用至少一种脚本语言，如Python等。 5.具有射频类硬件（如天线、射频开关、低噪放、功放、滤波器等）测试背景者优先考虑。 6.熟练操作信号发生器、示波器、万用表、逻辑分析仪等常规测试设备，具备独立获取和分析测试数据的能力。 7.工作认真细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够融入团队共同推动项目进展。 8.持有C1驾照且具备实际驾驶能力者优先；能适应户外测试任务及短期出差安排。

负责服务器测试项目，项目内容包括但不限于服务器整机、操作系统、云计算和存储等产品/软件的测试； 1.负责测试需求对接 2.负责需求排期，制定测试计划，内部任务下发 3.负责测试需求验收、质量管控 4.负责测试报告初审，包括测试过程截图，测试结果数据，相关日志收集等是否完善 5.负责与原厂核对测试样机配置，获取BOQ，BOQ配置审核 6.负责测试版本准备，包括与服务器原厂核对BMC、BIOS基线版本，部件FW版本 7.负责与原厂核对部件兼容性情况，包括基础部件、备份部件 8.负责服务器软件包、产品文档、技术白皮书、接口文档、操作文档等材料下载 9.负责与原厂技术沟通、问题咨询 10.负责不同业务模块整体测试进度管控,测试进展中问题、风险及时同步、通报、跟踪、回归，即问题单管理 【岗位需求】 1.本科及以上学历，5年以上工作经验，3年以上项目管理经验。 2.了解服务器云计算产品，有华为云产品交付运维经验优先。 3.掌握标准测试工具和测试流程，如FIO/Stress等。 4.熟悉linux系统，有一定的技术基础。 5.思维清晰敏捷，逻辑分析能力强、良好的沟通能力；对工作认真负责，能够承担一定工作压力

岗位职责: 1.设计和执行软件测试计划，确保软件产品的质量符合标准。 2.参与测试用例的开发，确保覆盖所有功能和潜在的缺陷。 3.监控测试过程，报告测试结果，并协助进行缺陷管理。 4.与开发团队合作，确保软件的质量改进措施得到实施。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 2.对软件测试领域有浓厚的兴趣，愿意不断学习和探索新技术。 3.有责任心，能够独立完成软件测试任务。 4.对软件质量有深刻理解，能够提出合理的改进建议。