任职资格 1、专业不限，具备运营经验者优先考虑 2、熟练使用各类网络沟通工具 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，工作态度积极主动 4、具备较强的团队融入能力，接受零基础人员，公司提供系统的带薪业务培训 薪资待遇 1、无责任底薪2700+全勤奖+提成+奖金=综合收入4000-6000+ 2、节假日福利礼品，定期组织团建活动，每年不少于两次 3、入职即享年假待遇 4、下午茶自由享用，不限量、不限次！ 工作内容职责 1、负责与海外人员进行对接沟通 2、可在TikTok平台协助签约海外主播加入工会 3、按时完成上级交办的各项工作任务 工作时间 8:00-15:30 工作内容轻松简单，团队成员均为95后及00后，工作氛围年轻活跃，无复杂人际关系，管理者同为95后，待遇优厚，福利齐全，诚邀你的加入！！！

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营； 2.提高品牌知名度，促进用户互动与活跃度； 3.跟踪数据表现，调整并优化内容发布方案； 4.独立完成视频拍摄、剪辑及账号运营工作； 5.管理多个社交媒体账号（如小红书、微信公众号等），开展推广活动。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.能够自主推进工作，具备较强的责任感； 3.持续关注行业趋势，拥有快速学习能力； 4.熟悉PS等相关设计软件的操作。

大专以上学历，3-5k底薪加提成.

【工作内容】 工作轻松，上手快，主要负责将公司平台上的出租房源信息同步发布至小红书、抖音、闲鱼、58同城、微博等社交渠道，吸引潜在租客咨询。当有客户联系时，添加微信并根据其租房需求推荐匹配的房源，邀请其线下看房。后续看房环节由公司专职同事负责，你无需参与带看，仅需完成线上信息发布与邀约即可。 【上班时间】 9:30-19:00打卡上班，下班不打卡，无需加班，中午11:30-13:30为休息时间；大小周休假 【薪资构成】 底薪4500元+提成（提成比例65%~110%） 【任职要求】 无需相关经验，欢迎零基础人员加入，无需穿着正装 【人员构架】 公司团队以年轻化为主，90后与00后占比达80%，整体氛围轻松融洽，管理层开放包容。同事之间沟通顺畅，话题丰富，相处自然不尴尬。日常常有聚餐、下午茶、酒局及短途旅行等团建活动。晋升机制透明，成长路径清晰，发展空间广阔

岗位职责： 1，负责小红书账号的日常内容更新、运营维护及粉丝互动管理 2，负责小红书渠道的资源整合、团队搭建、运营执行与长期维护 3，通过优质内容输出及线上活动策划，实现账号粉丝增长，提升用户活跃度与留存率 4，洞察各平台内容调性与算法规则，结合平台特性进行精准内容创作，跟踪竞品动态，制定具有差异化的营销方案 5，统筹管理小红书多账号运营，及时处理私信沟通、导流至微信等相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，具备小红书内容发布经验者优先 2、熟悉小红书平台操作，或日常高频使用并关注平台内容趋势 3、思维条理清晰，具备良好的语言组织与表达能力 4、掌握基础办公软件操作，具备简单文案撰写能力 5、具备网络敏感度，有自媒体账号运营经历，能熟练使用醒图、PS、创可贴等设计工具，熟悉剪映基础剪辑功能 工作时间：早九晚六 公司福利：午餐；五险；月绩效奖励；不定期团建；带薪年假；团队年轻化，沟通氛围轻松；公司持续发展中，晋升通道广阔，只要你足够努力，收入提成远超预期

岗位职责： 1、负责总经理在内部会议及外部活动中的各类讲话稿撰写； 2、撰写企业日常公文、活动宣传文案、培训总结报告、微信公众号内容、简报资讯等文字材料； 3、承担公司高层级文案策划任务，涵盖创意构思、文案输出及整体内容规划； 4、与各部门协同配合，确保文案内容的高质量输出，契合品牌定位与市场推广需求； 5、紧跟行业发展趋势，汲取前沿创意理念，持续提升文案创作水平与策划能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，汉语言文学、新闻学、文秘等相关专业优先； 2、具有五年以上文案写作工作经验（须提供代表性作品）； 3、具备扎实的文字表达能力与出色的语言组织能力，具备较强的新闻洞察力和独立撰稿能力，能快速理解并精准完成各类文稿的撰写与制作； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够高效推进工作并促进团队共同成长； 5、拥有深厚的文案策划经验，可独立完成从创意到落地的全流程文案创作； 6、具备较强的学习能力与创新思维，能积极应对新任务与工作挑战。 【薪酬福利】 1、薪资6000-8000元，入职即购买社保+意外险； 2、公司每月组织团建活动，包含户外烧烤、K歌、拓展训练等，并提供节日福利及不定期省内外旅游机会； 3、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，中午休息两小时，周日休息。法定节假日按国家规定执行，带薪年假15-20天、带薪探亲假5天； 4、带薪休假：春节、清明、端午、中秋、元旦、劳动节、国庆节、年休假、婚假、产假、护理假、陪产假、丧假、病假等。

工作职责： 1、负责公司旗下小红书多矩阵账号的内容体系搭建与日常运营，规划内容方向与发布节奏； 2、以用户获取为核心目标，围绕编程教育场景策划优质内容选题，制定内容策略，产出图文、短视频脚本等多样化素材； 3、有教师类IP账号运营经验，能结合讲师个人特质打造差异化内容，具备短视频或图文爆款内容创作能力； 4、统筹小红书平台内容投放工作，对接外部合作资源，监测用户增长、曝光量、获客成本等核心指标，分析投放效果，持续优化内容方案，提升品牌影响力与线索转化效率。 任职要求： 1、具备优秀的文案策划与内容生产能力，拥有用户洞察能力及爆款内容方法论； 2、深度理解小红书社区氛围与用户偏好，掌握K12家长群体的需求痛点，熟悉平台获客逻辑与运营规范，可独立制定有效内容策略； 3、2年以上抖音、小红书账号矩阵运营及广告素材制作经验，熟悉主流新媒体平台的内容玩法与规则； 4、数据导向思维强，了解小红书广告投放机制，能根据数据反馈及时调整素材与内容策略。

岗位职责： 1、负责小红书平台内容的采集、整理、编辑、优化及日常更新工作。 2、进行笔记发布与维护，策划内容方向，提升曝光，打造热门内容，推动推广效果。 任职要求： 1、具备基础文案撰写能力，能简单处理图片； 2、熟悉网络热点，思维灵活有创意，深度使用过小红书等社交平台； 3、有相关从业经历者优先考虑，同时也欢迎无经验但有潜力的新人加入。 晋升通道： 普通专员—组长/主管助理—部门主管—部门经理—总监—分公司负责人 福利待遇： 1、上班时间：9:00-18:30，午休1.5h，法定节假+带薪年假； 2、社保、生日福利、节假日福利、团建、下午茶等； 3、包餐

1.负责抖音账号日常运营：规划内容选题、把控发布节奏，维护账号内容风格； 2.完成视频素材的拍摄、剪辑（使用剪映等工具），输出符合抖音平台的短视频内容； 3.跟进账号互动：回复粉丝评论、维护粉丝关系，提升账号活跃度； 4.关注抖音热点/平台规则，优化内容方向，助力账号涨粉。

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我手里有个项目纯劳务水表拆装到工人手里3块钱一个月结100%内行才看得规一的价格项目地方成都须要有20个个以上。内行打电话联系我不是内行免打扰。看清楚才打电话哈。说完了

有一台一字头的挖机，他找人代班在乡下，改田

临西滤清器工厂招聘 ✅ 流水线普工10-30名（计件），男女不限 仓库装卸工5名 库管一名 司机2名 要求：年龄18~45 ,健康，诚实，踏实，肯干 本公司福利待遇优厚，工资准时发放，常年有活，多劳多得，平均工资5000-6000元 工作地点：临西县轴承工业园区小微企业附近 联系☎

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岗位介绍：根据客户要求来写文案，需要有相关经验，此岗位不需要坐班，时间自由，无需任何费用 岗位类型：工作总结、述职、年终汇报/总结、竞聘演讲稿、金融保险、银行、医药销售等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

岗位介绍：根据客户要求来写述职报告+PPT，此岗位不需要坐班，工作时间自由，无需缴纳任何费用 主要类型：述职报告、工作总结/汇报、年终总结/汇报竞聘稿... 任职要求： 1.年龄22岁及以上，有述职报告或竞聘稿经验。会提炼文案做成PPT展示。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。 4.稿件要求原创，，多劳多得，周结。

岗位介绍：根据客户要求来编辑文案，全程线上工作，时间自由，无需任何费用 主要类型：述职报告、工作总结/汇报、年终汇报/总结、竞聘稿、企业简介、品牌文案、演讲稿、宣传软文等 任职要求： 1.年龄22岁及以上，有一定的文字功底，至少擅长以上某一项文案 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复消息。 4.文案内容要求原创，多劳多得，周结。

公众号编辑： 主要就是按照需求，编辑微信公众号文章，按照一篇10-50元结算，一天产量取决与你，我们需求大，一天需要几十篇，你什么时候交付我们就什么时间结算，结算快，全国各地都需要，男女不限，需要有公众号文章编辑经验，最好是大健康行业经验，或者有爆文经验的，长期合作。

工作时间：午休外.6天/周．8小时/天、薪资3000一5000

需熟练使用电脑打字（每分钟40字以上），会玩王者荣耀、和平精英、英雄联盟或三角洲行动等手游中任意一款即可，熟悉手游操作即可，性别不限（有运营经验或大专及以上学历优先） 保底薪资3k至5k，视岗位而定，晋升空间广阔，月休4天，提供食宿，享受主播总流水7%提成 无需自行招募主播，公司按个人能力分配主播资源 需轮值夜班，要求情商较高

拍摄剪辑 要求: 1.协助博主进行小红书内容策划:母婴，时尚，生活vlog领域为主 2.审美好，会摄影、剪辑视频、撰写脚本(有网感很重要) 3.性格好，执行力强，有责任心 提供: 灵活的工作时间，周日单休，享受法定节假日，不要求打卡，根据拍摄任务定 试用期1-2月，工资3000–8000，根据能力来看，具体待遇面谈，只要你有能力，一切都好说

1.负责抖音IP账号的内容规划与脚本撰写，确保产出内容契合品牌风格并满足目标用户偏好。 2.结合行业动态、热点事件及用户互动反馈，策划具有传播力的内容方案，提高账号曝光与粉丝活跃度。 3.协同拍摄与后期制作团队，保障脚本创意顺利落地，输出优质且具吸引力的视频内容。 4.定期复盘账号运营数据，调整内容方向与发布策略，推动粉丝持续增长与用户留存提升。 5.关注同类型账号动态，研究其内容布局，挖掘可借鉴的创新点并提出优化建议。

岗位职责: 1.负责运营自媒体平台，承担内容产出及账号管理，涵盖图文撰写、视频拍摄与剪辑等工作。 2.策划并执行内容方案，提升品牌影响力与用户活跃度。 3.通过优质内容塑造并维护品牌调性，精准触达目标受众。 4.主动与用户互动，识别潜在客户并开展有效交流。 5.监测内容数据表现，持续优化策略以增强用户参与效果。 任职要求： 1.具备出色的内容制作与账号运维能力，可独立完成选题策划、内容制作及后期处理。 2.熟悉主流自媒体平台运作机制与用户习惯，能结合平台特点调整内容方向。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效配合团队工作。 4.热爱内容创作，适应快节奏工作环境并保持稳定创意输出。 5.具备较强的数据解读能力，能依据数据分析结果优化内容规划。

招聘：短视频剪辑师（五险） 薪资：4000-6000元/月 【工作类型】账号矩阵剪辑师——Vlog类内容+品牌塑造（全职） 【工作地点】泸州市•富森美家居商场/西南商贸城 【岗位职责】： 1.每日需产出5-10条短视频，分发至账号矩阵（销售号/安装号/个人号/企业号等）。 2.深度参与各个门店员工的日常拍摄，理解其工作内容，围绕真实生活记录进行剪辑创作 3.为专家号提供拍摄配合与视觉优化建议 4.与团队共同探索人物化内容风格（“跟拍log+剪辑语感”） 5.制定不同账号视频风格的节奏、包装、字幕模板 【任职要求】： 1.熟练使用剪映、PR、Capcut等短视频剪辑软件。 2.熟悉平台节奏、字幕包装、风格与转场逻辑。 3.有Vlog或人物故事类剪辑经验优先。 4.有基础脚本撰写或文案创作能力者优先，待遇可议。 5.有责任感，接受日更内容节奏，善于沟通，有审美，有温度。 【薪资待遇】： •底薪+绩效综合构成 •普通表现：4000-5000底薪（要求按时完成5-10条/天，150-200条/月的基础剪辑任务） •达到合理目标(30-50万播放+2000-3000粉)：5000-6000 •表现优秀(60-100万播放+5000粉)：6500-7500+ 【福利亮点】： •格力官方合作品牌，内容质量稳定； •可参与IP打造、账号矩阵策划，内容影响力强； •氛围好，团队热情，欢迎热爱内容创作的你加入！

不需要工作经验拍视频剪视频

1.必备条件：具备1年以上新媒体全链路实战经验。 核心技能要求：在编导、文案、脚本创作、拍摄执行、剪辑制作、运营推广等核心环节中，至少熟练掌握两项，并能通过实际作品或项目案例证明专业水平（需附作品集或详细说明）。其中，出色的文案能力（尤其擅长品牌文案、产品描述及视频脚本撰写）为刚性门槛。 2.核心能力要求： 扎实的文案功底：具备优秀的文字表达能力，可产出风格多样、适配多平台的高质量内容（包括品牌传播、产品亮点提炼、短视频脚本、营销活动文案等），逻辑严谨，富有感染力，能有效打动目标受众。 新媒体洞察力： §深入理解主流平台发展趋势（如算法机制更新、流行内容形式），具备快速学习与应用能力。 §对用户行为偏好及社会热点具有敏锐感知，能及时捕捉并融合到内容创作中。 §具备数据分析意识，能够基于数据反馈优化内容策略，推动运营效果提升。 内容创意策划能力：持续输出具传播性、创新性的内容方案。 审美基础：对画面构图、色彩搭配等视觉元素有基本判断力和审美标准。 3.优先考虑条件（加分项）： 有家居、建材、房地产或相关行业（尤其是全屋定制领域）的新媒体运营或内容营销经验者优先。 熟悉该行业特点、用户需求痛点及内容传播方向。 了解抖音、视频号、小红书、B站、公众号等主流新媒体平台的运作规则及推广工具使用。 薪资待遇：试用期4500元，转正后4000+1000+提成。目前暂按此标准执行，能力特别突出者可适当上浮。提成具体方案依据后续新媒体团队分配机制实施。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台的内容规划与日常运营，提升品牌知名度； 2、策划并实施多样化的线上活动，提高用户参与度与活跃度； 3、跟踪分析新媒体各渠道数据，持续优化内容方向与推广方案； 4、保持与合作伙伴的顺畅沟通，挖掘并推进新的合作可能； 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作模式，有实际运营经验者优先； 2、具备出色的文案创作能力及创意构思能力； 3、擅长数据分析，能依据数据反馈调整运营策略； 4、具备良好的沟通协作能力，可高效整合内外部资源。 岗位福利：朝九晚六，双休，法定节假日休息，五险

1.依据内容脚本完成抖音视频的拍摄与剪辑，保障视频品质优良并契合平台传播特性； 2.承担视频后期处理工作，涵盖剪辑、特效制作、字幕添加、音效配制等，提升画面表现力与观看体验； 3.与内容策划团队密切配合，深入理解脚本核心，确保视频精准传递关键信息； 4.负责视频上线发布及推广执行，保证内容按时投放并实现既定传播目标； 5.定期检查并维护拍摄器材，确保设备正常运转及拍摄质量稳定； 6.具备个人独立完成的拍摄剪辑作品集；

视频拍摄与剪辑，文案策划，负责抖音、小红书等平台的内容运营

1.必备要求：具备1年及以上新媒体全流程实战经验。 核心技能：在编导、文案、脚本、拍摄、剪辑、运营等关键环节中，至少熟练掌握两项，并能提供作品集或具体案例佐证专业能力。其中，出色的文案能力（尤其擅长品牌/产品文案、视频脚本）为刚性条件。 2.核心能力： 扎实的文案能力：具备优秀的文字表达功底，可撰写适配多平台、多场景的高质量内容（包括品牌传播、产品亮点、视频脚本、营销活动文案），逻辑严谨，富有感染力，能有效触达目标受众。 新媒体洞察力： §深入理解主流平台发展趋势（如算法机制、流行玩法），具备快速学习与适应能力。 §对用户偏好及社会热点具有敏锐感知和高效捕捉能力。 §具备数据思维，善于通过数据分析识别问题并指导优化策略。 内容创意策划能力：能够持续输出具传播性与创新性的内容方案。 审美素养：对画面构图、色彩搭配等视觉元素具备基本鉴赏与判断力。 3.优先考虑条件（加分项）： 有家居、建材、房地产或相关领域（尤其是全屋定制方向）内容运营或营销实践经验者优先，熟悉行业特点、用户需求及内容打法。 熟悉抖音、视频号、小红书、B站、公众号等主流新媒体平台的运作规则与推广工具。