泸州大数据技术人员招聘
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技术员
招聘:技术员薪资:3500-12000/月四川省泸州市江阳区招聘人数:1工期:长期
泸州
8月22日 11:09拨打电话
技术员
熟悉市政道路规范,深基坑,支架方案及一般方案编写
泸州 江阳区
8月7日 12:58拨打电话
技术负责人
古蔺县太平镇招厂房技术负责人熟手一名,主要负责房建项目,熟悉安装工程,熟悉规范编制方案,需持二级建造师房建+中级职称,专业技术过硬。工资面议。工资月发。不达条件勿扰。联系电话:林经理
泸州 古蔺县
10月10日 09:55拨打电话
技术员
熟悉市政道路规范,深基坑,支架方案及一般方案编写
泸州 江阳区
7月21日 20:12拨打电话
技术员
熟悉市政道路规范,道路方案编写,深基坑,支架方案及普通方案
泸州 江阳区
7月21日 20:11拨打电话
市政资料员长期1-2人月结全职市政资料
市政资料员熟手或半熟手1名
乐山 市中区
11月12日 07:48拨打电话
资料员
熟练掌握CAD及建龙软件,熟悉签证流程及技术核定单的签定
成都 武侯区
7月9日 01:27拨打电话
资料员学徒长期1-2人月结全职土建资料
阿坝州招聘实习资料员或者半学徒,张先生7招聘人数:1名工期:长期做的薪资范围:实习资料员4500/月,半学徒6000/月包吃包住
阿坝 黑水县
8月28日 16:09拨打电话
资料员1-2人月结
巴中经开区项目招聘全职资料员一名(项目离高铁站3公里),薪资面议,有意的请
巴中
10月27日 18:16拨打电话
资料员3-6个月1-2人月结全职土建资料
建筑装修工程,联系电话
攀枝花 东区
11月18日 16:58拨打电话
促销员月结
常温牛奶(关口春天凤凰城好又多)招聘长期促销各1名:待遇:底薪+提成+伍险,年龄42岁以下,有意者电联:
泸州
11月20日 01:46拨打电话
推土机司机
找个推土机师傅,在泸州黄舣开220代几天班,联系电话
泸州 泸县
11月20日 00:42拨打电话
操作机台长白班包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
厂区直招保底8600包吃住,拒绝中介黄牛中间商赚差价厂区基本情况:1、《薪资构成》:白班30一小时,30×12=360一天,夜班+20夜班补贴,一天380,每天计12个小时薪资,月工时280-300,综合薪资在9360~12300第二月开始有绩效奖500到2000平均到1500左右,可以拿一万多,一年13薪,年综合薪资10万+2、工作时间:每个星期五天,每天八小时,除外都算加班时间(上五休二,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍3.招聘岗位:主要是像生产,组装,,仓管,操作机台,质检,品检,巡检,包装,贴签,打包分拣,看小型全自动机器这些二、【待遇福利】1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。3、伙食:有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止3、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。4、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。5、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。【招聘要求】1、年龄:16周岁---52周岁(男女不限)2、无传染性疾病,无不良嗜好。3、经验不限、学历初中,能长期稳定的优先。4、要求本人身份证原件5、工作地点:异地招聘在江苏无锡市厂区直招、零费用入职,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!报销路费,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清包吃包住,入职签合同,工资有保障。
综掘机月结
招聘:综合掘进机司机薪资:7000-8000/月综合掘进机司机观文镇
泸州
11月19日 23:03拨打电话
电梯司机1-4天日结
有没有人耍几的,二十号顶一天班,六点半到十一点,下午一点半到六点半,一百五天,电话
泸州
11月19日 22:53拨打电话
技术员1-2人
襄阳公司_广州项目招聘两名技术员,要求:精通测量仪器、现场工作协调及安排、监理单位协调、工期进度安排、质量控制等。工作态度踏实、思想健康、积极进取及良好的团队合作精神。联系电话襄阳公司_广州项目招聘两名技术员,要求:精通测量仪器、现场工作协调及安排、监理单位协调、工期进度安排、质量控制等。工作态度踏实、思想健康、积极进取及良好的团队合作精神。黄总
襄阳
11月20日 01:18拨打电话
技术负责人技术员月结
技术负责人工作地址:外地面议缴纳5险熟悉了解工程项目的技术和设计要求规范;独立编制相关专业施工组织设计具有3年以上工程施工技术管理经验,熟悉工程建设的各项技术规范,熟悉了解工程项目的技术和设计要求规范;独立编制相关专业施工组织设计35-50周岁,持有土木工程、建筑工程等相关专业职称证
唐山
11月19日 23:52拨打电话
技术负责人造价师项目经理安全负责人安全员工程会计技术员预算员
迁安市文硕建筑工程有限公司招聘项目经理2-3人1、年龄35-50周岁并具有3年以上工程施工管理经验,熟悉工程建设的各项流程和规范;2、良好的沟通协调能力和团队合作精神,能适应工地生活。3、能独立完成整个工程项目的组织、协调和管理;4、能与甲方、设计、、监理、施工队伍等各方的沟通与协调;5、拥有二级建造师及以上证书。6、工作地点在外地;薪资待遇面议,缴纳5险;安全负责人2-3人1、年龄30-45周岁并具有3年以上土建项目总承包管理或施工业务的安全员工作经验2、持有专职安全员岗位证书3、能独立编制相关专业的专项施工方案,包括但不限于危大工程专项施工方案;根据现场实际情况,编制相关技术措施,处理关键节点、技术难点问题4、工作地点在外地;薪资待遇面议,缴纳5险技术负责人2-3人1、年龄35-50周岁并具有3年以上工程施工技术管理经验,熟悉工程建设的各项技术规范2、持有土木工程、建筑工程等相关专业职称证3、熟悉了解工程项目的技术和设计要求规范;独立编制相关专业施工组织设计4、工作地点在外地;薪资待遇面议,缴纳5险预算员1-3名1、年龄40周岁以下,相关行业5年经验,能够熟练使用广联达软件、会看图纸。2、有相关工程预算审计工作经验可适当放宽工作年限。3、持有造价师证书。4、有责任心、工作细心认真,有良好的职业素质、人品好、反应快、思维敏捷,沟通能力强。4、工作地点在外地;薪资待遇面议,缴纳5险测量员2-3人1、年龄40周岁以下,需进行测量的前期准备,如现场勘测、数据处理等;2、会使用测量仪器进行现场测量,并保证测量精度和可靠性;3、编制测量报告,对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。4、具备测量工程或相关专业;5、精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护;工作地点在外地;薪资待遇面议,缴纳5险会计1-3名1、年龄30-45周岁,大专以上学历,财会专业,具有3年及以上工作经验,善于与人沟通,性格阳光向上,能熟练使用金蝶财务软件、亿企代账软件、所有税种申报;2、薪资待遇面议,缴纳5险;3、每个月需要去项目施工地3-5天。出纳1名1、大专以上学历;财会专业2、具有2年以上财会相关工作经验,善于与人沟通,性格阳光向上,能熟练使用各个银行网银,编辑电子表格,使用金蝶金蝶财务软件3、薪资待遇面议,缴纳5险
唐山 迁安市
11月19日 23:37拨打电话
技术负责人
,简历邮箱:5.陕西西安鄠邑区招 水利技术总工:要求有3-5年水利工程工作经验,河道治理项目,可长期,工资面议。
西安 鄠邑区
11月19日 23:24拨打电话
资料员技术员预算员
市政给排水外网项目,需要一名预算员,能结合结算管理现场,技术员一名,资料员一名,地点哈尔滨宾县。价格可谈,联系电话
哈尔滨 宾县
11月19日 23:14拨打电话
资料员长期1-2人月结全职市政资料
需要市政道路熟手资料员,包含给排水,园林
泸州 泸县
9月19日 12:10拨打电话
资料员长期1-2人月结
泸州市古蔺县城政工程招熟手资料员一名,从开工至竣工的质检资料的收集整理、组卷归档。要求坐班,待遇优厚,中介勿扰。
泸州
7月31日 10:51拨打电话
资料员1-2人月结
会独立完成各种市政工程报验流程及材料送检,办公室的正常收发文件,
泸州
7月9日 17:32拨打电话
泸州急聘资料员
10000-12000元/月
资料员长期1-2人月结
四川泸州;招资料员2名,待遇10000-12000元/月。长期工,包吃住,工期一年.宋总:购买保险
泸州
11月6日 09:23拨打电话
注塑工学徒工
刮拉四川沣熠制盖有限公司因注塑车间增加机台。现将招聘注塑技术多人及学徒两人。模修两人及学徒1人。以上有酒瓶盖工作经验的优先。工作地址泸州市古蔺县。电话沟通工资待遇
泸州 泸县
11月4日 14:47拨打电话
资料员长期1-2人月结机电资料
主要熟悉设备管道图纸,安装焊接检验批,施工记录,影响资料,焊口委托,焊口编号,水压验收,隐蔽工程资料,等流程,能吃苦耐劳,工作严谨。
泸州 江阳区
8月23日 15:20拨打电话
组装工
招手磨1名,组装1名,长期,临时都可以,
泸州
11月7日 09:52拨打电话
项目经理资料员
岗位名称:房建资料熟手;驻场项目管理员。岗位要求:1.负责项目部前期开工令资料、工序资料、抽检资料、检验批等整理工作。2.本行业23年工作经验。3.要求驻场项目并配合完成资料主管的日常任务安排。薪资待遇:月薪详谈。
泸州
11月19日 18:28拨打电话
普工质检员
泸州合兴包装印务有限公司招聘岗位:招聘普工数名,薪资:3000-3500元岗位要求:35-50岁,质检员2名,磨料员1名,45岁以下,不限学历,身体健康,吃苦耐劳,服从安排;福利:包吃丨包住 联系电话:工作地点:江阳区荆山路10号
泸州 泸县
10月11日 09:30拨打电话
资料员长期3-5人月结
工作认真负责,
泸州 纳溪区
7月30日 21:07拨打电话
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成高社发[2019]12号