
安全工程师
8千-1.5万/月
安全工程师5-10年大专
安全工程师,职责:工业园区、工厂、企业安全检查,隐患排查,完成检查报告。安全培训、工伤预防培训。任职要求:十年以上安全咨询、或工厂安全主管经验,能独立完成检查、培训工作。能独立驾驶,能单独从事安全培训及安全巡检的任务,持有高级工程师或注册安全工程师或一级注册消防工程师证书。省市级应急管理专家或党员或退转军人优先。
待遇:国家法定节假日。社保+节日慰问。7000+证书+技术提成。能力特别强的,待遇可上调。
安全运维工程师
8千-1.3万/月
安全工程师1年以下大专信息安全漏洞挖掘渗透测试
岗位说明:
1. 负责信息安全服务项目的落地执行,包含安全服务平台或设备的部署调试、安全策略设定、日志监控与研判、客户侧操作培训,保障项目按计划推进并通过验收;
2. 承担客户单位安全事件的应急响应与现场处置,开展安全加固及审计工作,追溯安全事件成因、识别潜在风险,并落实有效的整改措施;
3. 编写各类安全服务文档,按时完成服务成果汇报及相关材料整理;
4. 持续跟踪信息安全技术发展与产品演进,收集行业内的安全资讯与典型事件案例,为公司安全服务方案提供技术支持;
5. 协助完成团队内部技术分享与能力提升培训
任职资格:
1. 大专及以上学历(计算机网络、信息安全、通信工程等相关专业),具备1年以上信息安全相关工作经验,掌握国家信息安全法规及技术规范者优先;
2. 掌握基本网络原理及网络设备(如路由器、交换机)的使用;
3. 熟悉主流信息安全技术及常用安全工具(如防火墙、入侵检测系统、防病毒软件、漏洞扫描器、安全审计平台);
4. 了解WEB应用安全防护机制,能独立开展安全检查与系统加固者优先;
5. 具备良好的问题分析与处理能力,拥有一定的自学能力、高度的责任意识和团队协作精神
安全工程师5-10年大专注册安全工程师
一、岗位职责: (1)在业务区域内组织开展企业日常安全管理检查工作,针对检查过程中发现的问题提出切实可行的解决方案,同时负责制定科学合理的安全检查工作方案与详实全面的安全总结报告。 (2)具备组织开展内外部安全管理培训的能力,确保培训内容兼具针对性与实用性,有效提升相关人员的安全管理水平。 (3)为企业提供安全巡查、安全咨询等安全技术服务。 二、任职资格: (1)持有中级注册安全工程师证书(工贸、...
安全工程师
1.5-2万/月
安全工程师5-10年本科
岗位职责:
1、协助企业编制并整理安全管理体系文件;
2、指导企业建立双重预防机制;
3、负责矿山、危化、工贸等行业安全标准化的创建、复审及考评工作;
4、开展企业安全隐患排查,并撰写隐患排查总结报告;
5、组织对企业员工进行安全知识相关培训;
6、编制矿山、危化、工贸等行业安全评估报告:
a、承担安全评估项目的现场勘查与资料收集工作;
b、识别评估现场存在的各类安全风险;
c、指导企业针对评估发现问题进行整改;
d、对项目涉及的危险有害因素进行辨识分析,实施定性与定量评价,结合安全生产法规和评估结论,提出切实可行的风险控制措施;
e、编写安全评估报告,并对所负责部分的内容质量承担责任;
f、提供评估后续跟踪服务,协助专家完成安全技术支持工作;
7、完成公司及上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、掌握安全、矿山、危化、工贸领域的法律法规及标准规范;
2、具备安全或矿山等相关行业5年以上工作经验;
3、学历要求:本科及以上;
4、条件特别优秀者可适度放宽年龄要求。
执业资格:
1、须持有注册安全工程师执业资格(必备条件);
2、持有C1及以上驾驶执照;
3、具备安全评价师资格、安全标准化考评员资质,或取得相关专业中级/高级工程师职称者优先考虑
通讯安全技术咨询
8千-1.2万/月
安全工程师5-10年大专铁塔,通讯安全
因业务发展需要,拟组建一支安全生产与消防安全专家百人团,协助支撑大安全类业务板块。
一、项目背景及待遇
专家百人团为合作模式,与行业内优秀专家合作,以专家身份共同参与重大项目。待遇不低于省级政府部门聘用专家待遇。
二、需求专业领域
工贸、通信、建筑、道路交通等
三、招聘人数与分布
覆盖全川,大成都范围20人,其他地市每市州4人。
四、入围要求(以下条件至少有1项满足要求)
1.专家身份:至少是省级或属地应急、住建、消防及其他省级行业组织库内专家。
2.专业资格:至少持有注册类证书1本,包括但不限于一消、注安、二级以上安全评价师、一建、造价、监理等。
3.职称资格:至少具备高级工程师(含副教授)以上职称(包括副教授)。
4.项目经历:近三年以项目技术负责人身份交付项目不低于1000万。
5.当前岗位:需担任本公司安全总监及以上岗位1年以上。
五、选拔程序
简历筛选:根据资格要求初步筛选简历。
面试环节:对筛选出的候选人进行面试,评估其实际经验和专业技能。
背景调查:核实候选人的资质和从业背景。
聘用决定:综合评估后,确定最终聘用名单。
建筑工地注册安全工程师
1-1.2万/月
安全工程师3-5年大专
1、施工总承包单位的工地的安全管理工作;
2、持初级或中级注册安全工程师证;
3、项目在四川成都,要每天驻场;
4、工作期限以完成安排的项目任务。
注册安全工程师-施工方向
8千-1.2万/月
安全工程师3-5年大专中级注册安全工程师房建工程施工现场安全管理安全员B本
工作职责
1. 主导施工现场安全风险的动态识别与评估,针对深基坑、高支模等危险性较大的分部分项工程制定专项安全防控措施。
2. 全过程监督施工环节中各项安全规定的落实情况,及时纠正违章操作并跟进整改闭环。
3. 负责组织特种作业人员的安全教育培训,建立完整的培训记录档案,并定期评估培训成效。
4. 牵头编制项目应急救援预案,开展实战化演练,持续优化应急响应机制与处置流程。
任职要求
1. 持有中级注册安全工程师证书(建筑施工安全方向),具有3年以上建筑工程现场安全管理实际工作经验。
安全研究工程师
1.2-2万/月
安全工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 参与漏洞挖掘、大模型/智能体应用等研究性项目的技术研究。
2. 参与项目中研究性任务的技术研究及目标达成。
3. 参与公司二进制安全、固件安全等产品的技术预研及核心模块开发。
4. 团队管理(储备)
【岗位要求】
1. 计算机、电子信息、信息安全等相关专业。
2. 熟悉常见二进制漏洞产生原因及分析方法。
3. 熟悉基于大模型的安全分析方法。
4. 具备良好的编程习惯,熟悉Python,C/C++。
5. 了解固件提取及分析。
6. 具备小团队管理经验。
7. 熟悉二进制自动化静态分析者优先。
8. 独立挖掘过物联网终端设备漏洞的优先。
矿山工程师
8千-1.2万/月
矿山工程师10年以上大专
浙江省丽水市青田县温溪镇露天矿山招聘:副矿长(矿山十年以上经验)、机电工程师各一名,薪资面议,电话
安全部经理
1.2-1.8万/月
矿山工程师3-5年大专
任职要求:
一、政治立场端正,拥护中国共产党的领导;恪守法律法规,品行端正,职业素养良好,具备较强社会责任意识,无违纪违法等不良记录;
二、熟练掌握国家及行业安全、环保相关法规、标准规范,熟悉露天开采、破碎加工等矿山工艺流程核心风险控制点;具备重大安全风险综合研判、系统性风险治理能力;
三、具有3年以上矿山安全管理工作经验;
四、大专及以上学历,安全工程、采矿工程或矿山类相关专业;注册安全工程师、持安全管理资格证书人员优先;
五、具备优秀统筹领导力、跨方协调与应急决策能力;可适应矿山驻场作业环境,承压能力强,工作责任心突出;
六、综合能力优异者,可酌情放宽部分任职条件;
岗位职责:
一、牵头搭建、落地并持续迭代公司安全环保管理体系,统筹矿山全周期安环管理工作;牵头编制、修订安全管理制度、作业规程与考核标准,监督各合作施工单位体系落地执行,推动安全目标逐级分解、责任压实;
二、主导双重预防机制搭建与常态化运行,统筹公司级危险源辨识、风险分级管控及隐患排查治理工作;负责重大隐患整改方案审批,跟踪重大风险管控措施落地,组织隐患整改验收与成效评估,实现隐患闭环、动态清零;
三、负责项目专项安全技术方案、施工组织设计、安全保障措施、应急预案的审核审批;编制年度应急演练计划,牵头突发安环事件初期处置、信息上报;牵头或参与安全事故内部调查,开展原因剖析、责任界定,审定整改及预防性管控措施;
四、搭建并优化公司安环绩效考核体系,组织月度、季度、年度安全考核与评优工作;核查各施工单位安全生产主体责任落实情况,开展履约评价,出具奖惩意见,赋能外包单位自主安全管理能力提升;
五、统筹编制年度安全教育培训方案,监督三级安全教育、现场安全技术交底实施质量;策划组织安全文化活动、专项安全培训,持续提升全员安全素养与岗位实操能力;
六、统筹安全管理部团队日常运营,审核各类安全报表、工作总结及专项文件;对接应急、生态环境等政府监管部门与行业主管单位,落实上级各项安环工作部署。
上班时间:早8.30-12.00 14.30-18.00,周末双休 节假日正常休息 节假日期间会有值班
薪资:月综合12-18K
工作地点:洛阳偃师区府店镇
生产技术科科长
9千-1万/月
矿山工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 技术管理与规划:协助矿领导和总工程师贯彻国家安全生产法规,负责组织制定本科室各岗位的安全生产责任制和各项管理制度。同时,组织编制煤矿的采掘接续计划并报批,确保采掘平衡,保障生产连续性和安全性。
2. 现场安全与质量控制:经常深入现场,及时解决生产中存在的地质、技术等问题,随时掌握采掘工程进度并向领导汇报。组织人员进行采掘工作面的工程质量检查、验收与评比,负责煤矿采掘安全质量标准化的检查与考核。
3. 规程措施与新技术推广:参加采掘工作面作业规程、安全技术措施的审查,并组织检查其现场落实情况。积极推广安全生产的新技术、新材料、新工艺、新设备,组织开展安全生产科研攻关。
4. 资料档案与应急参与:建立和完善煤矿技术档案,做好各类技术资料的整理、归档工作,并及时上报。参与露天灾害预防、反风演习等重大安全技术活动。
5. 团队建设与培训:按规定组织本科室职工进行业务技术学习,提高团队整体技术水平。
【岗位要求】
1. 教育背景:具有煤炭院校或煤炭相关专业大专及以上学历。
2. 工作经验:具备煤矿安全生产相关工作2年以上的工作经历。
3. 职业资格:必须取得安全管理员B类资格证后方可任职,并做到持证上岗。
4. 具体薪资面议。
煤矿井下工程师
1.2-1.5万/月
矿山工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责煤矿井下开采设计、施工组织与技术指导工作
2. 开展矿井地质勘查、储量评估及安全风险分析
3. 监督落实井下通风、排水、支护及瓦斯防治等安全技术措施
4. 参与矿山智能化建设,推进自动化设备与信息化系统应用
5. 编制技术方案、作业规程及事故应急预案,配合安全检查与整改
任职要求:
1. 矿业工程、采矿工程或安全工程等相关专业背景
2. 熟悉《煤矿安全规程》及国家矿山行业技术标准
3. 具备井下一线工作经验,能适应倒班及井下作业环境
4. 持有矿山工程师职称或注册安全工程师资格者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与应急处置能力
选矿工程师
8千-1.2万/月
矿山工程师3-5年本科化学工艺需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验专用机械经验SolidWorks有色金属经验
【岗位职责】
1. 负责矿石可选性试验、选矿工艺流程设计、指标优化及技术方案编制;
2. 负责选矿厂工艺流程调试、生产指标跟踪、异常问题分析与改进;
3. 参与选矿设备选型、技术参数确定、安装调试及验收技术支持;
4. 负责选矿药剂制度、磨矿分级、浮选/磁选/重选/氰化等工艺参数优化;
5. 编制选矿试验报告、工艺技术文件、操作规程及技术经济分析;
6. 配合生产、安全、环保部门开展技术管理、成本控制及技术改造;
7. 完成上级交办的其他选矿技术相关工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,矿物加工工程、选矿工程、矿业工程、冶金工程等相关专业;
2. 工作经验:具备3—5年以上选矿厂、矿山或选矿试验研究相关工作经验;优秀应届毕业生可放宽;
3. 专业能力:熟悉常见金属/非金属矿选矿工艺,掌握浮选、磁选、重选、浸出等至少一种主流工艺;
安全工程师
5-7千/月
安全工程师3-5年大专安全管理机械制造
【岗位职责】
1. 负责公司安全、环保工作领导小组全面工作;
2. 负责公司各项安全、环保、职业健康工作制度的制定和实施;
3. 负责落实上级部门关于安全、环保、职业健康工作的各项要求;
4. 负责公司安全管理工作、环境保护工作、职业健康工作的落实与推进;
5. 负责与环安、职业健康有关部门的工作联络和信息传达,并按要求提交相关资料;
6. 负责对违反安全、环保、职业健康管理规定的考核;
7. 完成上级领导安排的其他工作任务。
安全技术专员
5-8千/月
安全工程师3-5年本科安全员C本一级建造师中级注册安全工程师安装工程专员
(一)岗位职责
1. 全面主持维保项目现场运作,组织设备日常巡检、保养、维修及紧急抢修,保障设备安全稳定运行。
2. 编制维保计划、作业实施方案及安全技术措施,监督施工过程与质量规范执行到位。
3. 统筹管理现场维保人员,科学配置人力、工具与物资,控制项目周期与运维成本。
4. 与甲方或业主保持有效对接,协调现场沟通、需求响应、验收流程及关系维护。
5. 执行安全生产管理制度,开展隐患排查,及时处置突发事件与异常状况。
6. 负责维保记录、竣工资料、台账的归集整理及定期汇报工作。
7. 优化维保投入,提升服务品质与客户满意水平。
(二)任职要求
1. 身体健康,能胜任驻场工作,接受统一调配。
• 持有有效身份证件,无不良从业记录,工作认真负责,抗压能力强。
2. 学历与专业
• 本科及以上学历,机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业优先。
3. 工作经验
• 5年以上设备维保或工程现场管理相关工作经验。
• 具备电梯、暖通、机电、工业设备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理经历者优先考虑。
4. 专业能力
• 掌握设备结构原理、维保流程、故障诊断与维修技术。
• 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸,具备编制维保方案的能力。
• 熟悉现场安全管理、质量控制及进度管理流程。
• 了解设备维保相关规范、行业标准及安全操作规程。
5. 管理与沟通
• 具备团队管理、人员安排与现场综合协调能力。
• 沟通表达清晰,擅长客户对接与问题处理。
• 可独立应对突发故障、客户投诉及应急情况。
6. 证书要求(优先)
• 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业证、建造师或工程师职称者优先。
7. 其他
• 熟练操作办公软件,能够撰写报告、建立台账及编制报表。
• 遵守管理规定,执行力强,具备良好职业素养与服务意识。
二季度可到岗
采矿工程师
1-1.6万/月
矿山工程师
1、全日制大专及以上学历,采矿工程、矿业工程等相关专业;至少5年以上大中型金属非金属地下矿山采矿技术管理经验,持有中级及以上采矿工程师职称。
1、独立负责矿山采矿整体技术方案、采掘接续规划编制与优化。
2、牵头编制采掘作业规程、爆破设计、支护方案、充填开采方案及专项安全技术措施,组织技术交底。
3、现场指导采掘、爆破、支护、出矿、充填等施工,解决生产技术难题,管控顶板、通风、等关键风险。
4、负责采矿技术经济指标管控,优化回收率、贫化率、采掘单耗,降本增效。
5、独立或牵头编制矿山年度/季度/月度采掘生产计划、技术总结、专项方案,完善技术档案及图纸资料。
6、熟练编制作业规程、专项技术措施、爆破设计、锚网喷支护、充填开采等方案。
7、熟练使用CAD、3DMine等矿山绘图及储量核算软件,能独立绘制采掘工程设计图、地质剖面图、采矿单体设计。
水利安全工程师
6千-1万/月
安全工程师3-5年本科市政工程安全员C本初级注册安全工程师
岗位职责:
1. 负责水利工程项目施工现场的安全监管与隐患识别治理
2. 编制安全技术方案及应急处置预案,开展安全培训与交底工作
3. 检查安全防护措施执行情况,确保作业过程满足安全规范要求
任职要求:
1. 熟练掌握安全资料的编制与整理
2. 了解水利工程施工工艺及安全管理体系相关法规标准
3. 具备良好的责任意识与现场沟通协调能力
4. 能够适应施工现场工作条件,接受工作任务调配
安全工程师-道路运输方向
1-1.5万/月
安全工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 精通道路运输行业安全生产风险等知识,能够独立构建该行业安全生产管理办法、应急预案;
2. 能够独立完成道路运输行业安全生产方面的风险辨识、隐患排查、安全培训等工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;
2. 持有国家注册安全工程师证书(道路运输专业);
3. 责任心强,具有安全隐患排查识别能力;
4. 具有良好的表达能力和安全类培训经验。
【福利待遇】
五险一金,弹性工作时间,周末双休
注册安全工程师
9千-1.2万/月
安全工程师3-5年本科安全管理注册安全工程师水利工程安全管控应急管理分包单位安全监管
工作职责
1. 主导项目安全生产管理体系的建立、实施与持续优化,推进安全生产责任制在各环节的有效执行。
2. 牵头组织危险源识别与风险分级管控,重点加强深基坑、隧洞开挖、高边坡、爆破作业、临时用电等高危施工环节的全过程动态监管。
3. 组织开展日常巡查、定期检查及专项安全检查,精准发现安全隐患,签发整改通知并监督落实闭环管理。
4. 编制项目安全管理制度、作业规程和应急预案,组织开展应急演练,并对响应流程进行评估与改进。
5. 负责施工人员三级安全教育培训、作业前安全技术交底,以及特种作业人员资质审查与在岗状态管理。
6. 监督安全生产资金合规投入,审核分包单位安全资格及进场作业条件。
7. 规范管理安全内业资料,协助完成水利安全生产标准化考评及相关监督检查工作。
8. 参与安全事故事件调查处理,提出专业分析结论并督促防控措施有效落地。
任职要求
1. 持有国家注册安全工程师资格证书,具有工程施工类项目安全管理实际经验。
2. 熟知工程施工安全法规及水利行业安全生产标准化相关规定,掌握高风险作业的安全控制关键点。
3. 具备开展危险源辨识、风险评价和隐患排查治理的能力,可独立编制切实可行的管控措施。
4. 能够熟练起草安全管理制度与应急预案,具备组织应急演练及事故原因分析的能力。
5. 具备较强的沟通协调能力,能够推动跨部门协作,保障安全责任落实与整改措施执行到位
建筑工程安全技术员
6千-1万/月
安全工程师3-5年大专市政工程初级注册安全工程师中级注册安全工程师
工作职责:
1. 全面主持公司项目现场安全生产管理工作,构建并推进施工现场安全管理体系的实施,制定并落实安全生产制度、操作流程及应急响应预案。
2. 统筹管理项目全阶段安全风险辨识与评估工作,针对高风险作业环节编制专项管控措施。
3. 组织开展施工人员安全教育与技术交底,强化全员安全意识,保障作业人员按规操作。
4. 实施日常安全巡查与专项检查,监督各项安全措施执行情况,及时发现并消除安全隐患。
5. 主导安全事故调查与处理,提出预防对策并跟踪整改闭环,减少同类事故再次发生。
6. 负责安全相关资料的采集、整理、归档及上报工作,确保资料真实准确、完整齐全、同步及时、符合规范。
任职要求
1. 大专及以上学历,安全工程、土木工程等相关专业背景,持有注册安全工程师资格者优先考虑。
2. 具有5年以上建筑领域安全管理实践经验,掌握《建筑施工安全检查标准》等专业规范。
3. 熟悉建筑施工安全技术标准(如《建筑施工安全检查标准》),了解安全生产法律法规及应急管理程序。
4. 具备较强的风险预警判断与突发事件应对能力,能够独立解决复杂安全问题。
5. 具备良好的沟通协调能力和团队组织能力,能有效促进跨部门安全协同推进。
6. 持有驾驶证,可适应出差工作安排。
安全工程师
5千-1万/月
安全工程师1-3年本科安全员C本一级建造师中级注册安全工程师安装工程专员
(一)岗位职责
1. 全面负责维保项目现场的组织与管理,统筹开展设备日常巡检、维护保养、故障维修及应急抢修工作,保障设备安全稳定运行。
2. 编制维保计划、作业技术方案及安全防护措施,并监督施工过程执行情况,确保工艺流程与质量标准有效落实。
3. 组织管理现场维保人员,科学调配人力、工具与物资资源,控制项目周期与运维成本。
4. 与甲方或业主单位保持良好对接,协调现场沟通事宜,处理需求反馈、验收配合及客户关系维护。
5. 严格执行安全生产管理制度,定期排查现场隐患,及时处置突发事件和异常工况。
6. 负责维保过程资料、竣工文档、台账记录的整理归档及定期汇报工作。
7. 优化维保资源配置,降低运营支出,持续提升服务品质与客户满意度。
(二)任职要求
1. 基本条件
• 身体健康,能适应驻场工作安排,服从公司统一调度。
• 持有合法有效身份证件,无不良从业记录,具备较强责任心和抗压能力。
2. 学历与专业
• 本科及以上学历,机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业背景。
3. 工作经验
• 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际工作经验。
• 有电梯、暖通空调、机电系统、工业设备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理经历者优先考虑。
4. 专业能力
• 熟悉各类设备结构原理、维保作业流程、故障诊断方法及维修技术。
• 能识读电气原理图、机械装配图和施工图纸,具备独立编制维保方案的能力。
• 掌握现场安全管控、质量监督及进度管理要点。
• 了解设备维保相关行业规范、技术标准及安全操作规程。
5. 管理与沟通
• 具备团队组织、人员安排及现场综合协调能力。
• 具有良好的语言表达、客户沟通及问题应对技巧。
• 可独立完成突发故障处理、客户投诉响应及紧急事件处置。
6. 证书要求(优先)
• 持有安全员C证、电工操作证、焊工证、特种设备作业人员证、建造师或工程师职称者优先录用。
7. 其他
• 熟练操作常用办公软件,能够撰写工作报告、建立台账及编制统计报表。
• 遵守管理制度,执行力强,具备优良的职业操守和服务意识。
机电相关专业
安全咨询工程师(四川西昌)
8千-1.3万/月
安全工程师经验不限大专高速公路安全员C证安全巡查
一 、岗位职责:
1、 负责项目安全工作的整体规划与部署
2、 提供项目安全技术支撑与服务
3、 指导“平安工地”创建及相关咨询工作
4、 推动项目重大风险防控措施落地执行
5、 指导施工安全标准化体系的建立与实施
6、 监督并协助项目信息化管理工作的开展
7、 指导施工现场应急体系建设与运行
8、 监督项目安全资金投入的落实情况
9、 组织并指导安全教育培训实施
10、承担与品质工程相关的安全管理基础任务
二 任职资格:
1、热爱安全咨询事业,持有安全员证书;
2、具备公路、桥梁或隧道等交通基础设施项目经验者优先;
3、能够识别现场安全风险,并妥善应对突发状况;
4、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先录用,薪酬待遇更优;
5、专业范围:安全工程、水利工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关专业;
6、大专及以上学历;
7、工作地点为四川西昌,需具备高速公路及隧道项目安全管理相关经验
终端安全工程师
6-8千/月
安全工程师3-5年本科
【职位介绍】
1、参与建立和完善数据安全体系,参与修订发布相关管理制度、规范和标准,制定数据安全策略,规划数据安全技术架构;
2、负责组织数据安全技术实施与运维,包含数据安全系统/工具的部署与管理,
负责对数据安全平台进行监测分析,及时处置安全事件,并做预警通告;
3、负责组织数据安全风险评估和检查工作,制定安全风险管控方案并推动落实;
4、负责组织数据安全日常运营监控和安全事件应急响应工作;
5、及时响应数据安全方向的法律法规和监管要求,并制定相关响应策略并推动落实;
6、组织开展数据安全培训和宣传活动,提升组织人员的信息安全意识和技能。
【任职要求】
1、专科及以上学历,2年以上数据安全相关工作经验,具有CISP、CISSP、CISP-DSG等资质或数据安全应急处理工作经验者优先;
2、深入理解数据安全生命周期的技术手段,如数据资产发现、分类分级、权限管控、数据加密、数据脱敏、数据防泄漏、数据库防火墙、数据水印等,且有实践经验;
3、熟悉数据安全运营机制、风险评估机制,可独立开展数据安全风险评估;
4、熟悉隐私及数据合规的法律法规、监管制度和相关标准,如数据安全法、个人信息保护法等;
5、有较强的推动力和执行力、较好的业务理解能力;
6、具备良好的沟通协调能力,文字表达能力、团队合作意识以及责任心。
栏目概述
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