职位名称：文员（售后服务）五险一金，周末双休薪资范围3000-6000/月岗位要求：1.年龄25-45周岁，大专以上学历；（硬性要求）2.回访及接待老客户，邀请客户参加活动，通知客户节假日及生日到司领取礼物；3.及时跟进确认老客户当前信息，整理相关信息，对老客户资料及时更新；4.为客户解答业务相关疑问，给客户提供舒适的售后服务体验；5.主要负责公司产品老客户跟进，通知活动参加及公司方案；6.掌握公司专业产品知识，专业服务客户各方面需求；7.岗前培训为期三天，入职后边学习边工作，全由主管带，不用从业经验；薪资待遇：1.五险一金，周末双休；2.各种定期节假日及定期团队旅游团建；3.生日福利，员工嘉年华；4.薪资3000-6000；

职位名称：文员（售后服务）五险一金，周末双休薪资范围3000-6000/月岗位要求：1.年龄25-45周岁，大专以上学历；（硬性要求）2.回访及接待老客户，邀请客户参加活动，通知客户节假日及生日到司领取礼物；3.及时跟进确认老客户当前信息，整理相关信息，对老客户资料及时更新；4.为客户解答业务相关疑问，给客户提供舒适的售后服务体验；5.主要负责公司产品老客户跟进，通知活动参加及公司方案；6.掌握公司专业产品知识，专业服务客户各方面需求；7.岗前培训为期三天，入职后边学习边工作，全由主管带，不用从业经验；薪资待遇：1.五险一金，周末双休；2.各种定期节假日及定期团队旅游团建；3.生日福利，员工嘉年华；4.薪资3000-6000；

职位名称：文员（售后服务）五险一金，周末双休薪资范围3000-6000/月岗位要求：1.年龄25-45周岁，大专以上学历；（硬性要求）2.回访及接待老客户，邀请客户参加活动，通知客户节假日及生日到司领取礼物；3.及时跟进确认老客户当前信息，整理相关信息，对老客户资料及时更新；4.为客户解答业务相关疑问，给客户提供舒适的售后服务体验；5.主要负责公司产品老客户跟进，通知活动参加及公司方案；6.掌握公司专业产品知识，专业服务客户各方面需求；7.岗前培训为期三天，入职后边学习边工作，全由主管带，不用从业经验；薪资待遇：1.五险一金，周末双休；2.各种定期节假日及定期团队旅游团建；3.生日福利，员工嘉年华；4.薪资3000-6000；

文员（售后服务）五险一金，周末双休薪资范围3000-6000/月岗位要求：1.年龄25-45周岁，高中以上学历；2.回访及接待老客户，邀请客户参加活动，通知客户节假日及生日到司领取礼物；3.及时跟进确认老客户当前信息，整理相关信息，对老客户资料及时更新；4.为客户解答业务相关疑问，给客户提供舒适的售后服务体验；5.主要负责公司产品老客户跟进，通知活动参加及公司方案；6.掌握公司专业产品知识，专业服务客户各方面需求；7.岗前培训为期三天，入职后边学习边工作，全由主管带，不用从业经验；薪资待遇：1.五险一金，周末双休；2.各种定期节假日及定期团队旅游团建；3.生日福利，员工嘉年华；4.薪资3000-6000；

售后文员（五险一金，周末双休）岗位要求：1.年龄25-45周岁，高中以上学历；2.回访及接待老客户，邀请客户参加活动，通知客户节假日及生日到司领取礼物；3.及时跟进确认老客户当前信息，整理相关信息，对老客户资料及时更新；4.为客户解答业务相关疑问，给客户提供舒适的售后服务体验；5.主要负责公司产品老客户跟进，通知活动参加及公司方案；6.掌握公司专业产品知识，专业服务客户各方面需求；7.岗前培训为期三天，入职后边学习边工作，全由主管带，不用从业经验；薪资待遇：1.五险一金，周末双休；2.各种定期节假日及定期团队旅游团建；3.生日福利，员工嘉年华；4.薪资3500-6500

文员（售后服务）五险一金，周末双休薪资范围3000-6000/月岗位要求：1.年龄25-45周岁，高中以上学历；2.回访及接待老客户，邀请客户参加活动，通知客户节假日及生日到司领取礼物；3.及时跟进确认老客户当前信息，整理相关信息，对老客户资料及时更新；4.为客户解答业务相关疑问，给客户提供舒适的售后服务体验；5.主要负责公司产品老客户跟进，通知活动参加及公司方案；6.掌握公司专业产品知识，专业服务客户各方面需求；7.岗前培训为期三天，入职后边学习边工作，全由主管带，不用从业经验；薪资待遇：1.五险一金，周末双休；2.各种定期节假日及定期团队旅游团建；3.生日福利，员工嘉年华；4.薪资3000-6000；

售后文员（五险一金，周末双休）岗位要求：1.年龄25-45周岁，大专以上学历；（硬性要求）2.回访及接待老客户，邀请客户参加活动，通知客户节假日及生日到司领取礼物；3.及时跟进确认老客户当前信息，整理相关信息，对老客户资料及时更新；4.为客户解答业务相关疑问，给客户提供舒适的售后服务体验；5.主要负责公司产品老客户跟进，通知活动参加及公司方案；6.掌握公司专业产品知识，专业服务客户各方面需求；7.岗前培训为期三天，入职后边学习边工作，全由主管带，不用从业经验；薪资待遇：1.五险一金，周末双休；2.各种定期节假日及定期团队旅游团建；3.生日福利，员工嘉年华；4.薪资3500-6500

岗位职责1.协助董事长助理处理接待及外勤相关工作，负责维护、宣传好公司在行业中的形象；2.负责组织及协助公司各种会议、活动相关事项，如展厅、会议室及活动场地布置、物资准备、活动的摄像、照相工作、拟写会议纪要等；3.负责公司企业文化建设，包含员工福利、宣传、活动策划、广告对接制作等；4.负责协助公司各种接待安排及会议订餐、订酒店等，跟进相关事宜；5.负责园区环境的检查维护，如绿植、卫生等；6.负责展厅及展品的维护；7.上级领导交办的其他工作任务。岗位要求1.大专以上学历，旅游专业或公共关系专业优先。身高160-170cm，22-28岁，外貌端庄大方、形象气质佳；2.性格外向、热情大方，能接受短期出差及能适量饮酒；3.具有C照以上2年实际驾驶经验，较强的安全驾驶意识；4.具有良好的组织协调、对外公关能力、分析判断和应变能力，并能灵活处理各类问题；5.熟悉商务礼仪接待，具备良好的活动策划组织能力、执行力、学习力，普通话标准、熟练使用OFFICE等办公软件；6.工作勤奋敬业，责任心强，具备良好的服务意识，有亲和力，团队合作意识强；7.沟通能力强，文字功底较好，2年以上工作经验。

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