新媒体运营专员招聘要求：1、暂负责各平台搭建等内容制作与策划、内容发布与推广、内容优化与评估、用户增长、用户留存与活跃、用户反馈与服务等工作 2、熟悉抖音、短视频、小红书等运营规则，定制化设计等。 3、全日制本科应、往届毕业生。

新媒体运营 公司经营小平台娱乐直播，面向全国招聘线上小白主播或合作单位。 【工作内容】 主要负责运营5-10个账号横向矩阵引流，公司可提供设备及账号. (1)通过新媒体短视频平台，抖音、小红书、视频号进行引流； (2)日常发布剪辑、处理私信和评论. 【任职要求】 (1)有责任心，能独立处理和解决问题， (2)喜欢新媒体运营对平台规则熟悉了解愿意学习者. (3)接触过新媒体矩阵引流的优先考虑； 【福利待遇】 (1)底薪5000+引流提成，上手简单，优秀者可放宽待薪酬

岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台的日常内容策划、编辑及发布，提升品牌影响力； 2. 结合热点事件及用户需求，策划并制作具有传播力的图文、视频等内容； 3. 分析平台数据及用户反馈，优化运营策略，提高粉丝互动率与活跃度； 4. 协助完成线上活动推广及品牌宣传方案的执行； 5.小红书、抖音、视频号、酒店公众号运营管理。 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的创意策划与内容创作能力； 2. 熟悉主流新媒体平台的运营规则，具备一定的数据分析能力； 3.熟练使用视频剪辑软件； 4. 沟通表达清晰，具备团队协作意识及高效执行力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1. 负责公司新媒体账号的日常管理与运营，规划内容发布节奏，提升账号曝光度、粉丝增长及用户活跃； 2. 独立完成内容选题、文字撰写、图文排版以及短视频脚本创作，确保内容品质与更新稳定性； 3. 承担短视频的拍摄、剪辑、封面设计、字幕添加与配乐等后期处理，提升视频整体呈现效果； 4. 监测运营数据，定期开展数据分析，评估阅读量、播放量、互动率及转化效果，持续优化运营方案； 5. 组织并落实线上线下推广活动，增强品牌影响力，协同业务团队实现引流与转化目标； 6. 关注行业趋势与竞争对手动态，及时调整内容策略，保持账号内容竞争力。 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台的运营规则与推荐机制，具备实际账号运营经验者优先； 2. 具备扎实的文字表达能力与选题策划能力，能独立输出高质量内容； 3. 熟练操作剪映等视频剪辑软件，掌握拍摄技巧，具备独立成片能力； 4. 具有数据敏感性，能够通过数据反馈指导运营优化； 5. 执行力强，富有创意，具备良好的网络嗅觉，能高效推进工作落地。 薪资：4000-12000元/月，能力优秀者薪资可面议，晋升空间大。

用你的温度，点亮别人的生命！ 不需要冰冷的理论堆砌，我们要找的是真正能读懂人心的人。在这里，你将：帮助困在情绪迷宫中的人找到出口，用你的洞察力化解人生路上的情感死结，让生命重燃火花的美好时刻。 我们不同寻常：1，不论资历背景，只看共情能力和沟通力2，提供全套岗前培训+大咖定期督导 如果你天生善于倾听，总能一眼看透感情问题的本质，请马上加入我们! 点燃他人幸福，成就非凡事业!

岗位职责 1. 内容运营：负责酒店抖音、视频号、小红书、美团店铺等新媒体平台日常内容更新。拍摄剪辑酒店客房、特色菜品、休闲环境、儿童乐园游玩场景、套餐活动等短视频与图文。 2. 产品推广：针对酒店住宿套餐、亲子套票、家庭聚餐套餐、下午茶、团建套餐、儿童乐园次卡、年卡等产品做线上种草、推广、引流。 3. 直播运营：负责日常短视频引流、定期直播带货，讲解酒店环境、游玩项目、优惠套餐，承接线上咨询，提升团购销量、客房预订率、乐园到店率。 4. 活动策划：结合周末、节假日、寒暑假、亲子旺季，策划短视频话题、团购活动、探店合作、引流活动，打造本地网红度假打卡地。 5. 店铺运维：维护抖音来客、美团、大众点评店铺评分、图文优化、套餐上架、评论管理，提升门店线上排名与曝光。 6. 数据复盘：统计视频播放、涨粉、进店、核销、成交数据，持续优化拍摄风格与推广方式，完成月度线上引流销售目标。 任职要求 1. 年龄25–35岁，学历不限，形象气质佳，热爱短视频、懂网感、会抓热点。 2. 有酒店、文旅、亲子乐园、本地生活运营经验优先。 3. 熟练手机拍摄、剪辑（剪映即可），能独立完成：取景、拍摄、配音、剪辑、文案发布整套流程。 4. 熟悉抖音本地生活流量规则，会做种草视频、团购视频，能简单出镜、口播优先。 5. 性格活泼开朗，执行力强，思维灵活，喜欢新鲜事物，抗压能力强。 6. 懂审美、会构图，擅长打造亲子、度假、氛围感视频优先。

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位性质：兼职/合伙人、灵活办公、时间自由 提成政策：依据项目回款金额实行高比例分成，收入无上限 岗位职责： 负责本地美团平台餐饮及其他实体商户的拓展开发，推动商户入驻外卖平台，提供店铺运营托管及营销推广等综合合作服务；深入分析商家运营难点，输出匹配的运营策略方案，推动达成商务合作签约；持续维护已合作商户关系，跟进服务执行进度，确保项目稳定回款。 任职要求： 具备美团BD、商户拓展或商务销售相关经验者优先；了解本地实体商业环境，拥有较强的商务谈判与沟通表达能力；能自主规划工作安排，执行力突出，具备长期合作意愿。

通知：尊和养老服务岗位已满，暂不接受新名单，已报名人员可正常面试，下次招聘时间待定。

爱之语健康管理有限公司乐至分公司招聘岗位评估员，要求25-50岁，能吃苦耐劳，有较强的沟通能力，身体健康，有医护背景，评估师证优先，能服从安排遵守公司规章制度。薪资待遇2200底薪+提成+保险+基本奖金。

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资阳高新区招几个喷漆师傅枪手工资月薪8000八小时。加班有加班费，二把手中工也要电话

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寻找抖音、快手、小红书账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责DRS车队微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2.独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注漂移竞技行业动态与动向，持续探索新兴传播形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备基础剪辑与排版能力 3. 具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃 4.熟练使用摄影摄像设备，有自己的装备优先 5. 学历不限，热爱赛车运动，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

抖音发布作品，公司提供作品和文案，只需按照要求发布即可。不限地区，在家线上兼职，时间自由。正规长期兼职，按账号流量计费，5-50元一个账号，可多长高去做，播放量高，有额奖励，工资日结工作平台]:抖音【工作内容】:平台内容运营发布【岗位要求】:无门槛 【薪资】:5-50元/每账号（可多账号做新注册的也可以做）【结算时间】：次日下午2点结算，不拖欠，长期任务每天都有，不用担心流量，流量再差也有保底

【岗位职责】 1. 主要在医院周边各大型商超驻点咨询，开展社区公益义诊活动，现场对客户进行口腔检查。 2. 对意向客户进行解答疑问及建档预约到院，维护良好客户关系，定期回访，提升优质服务。 3. 完成上级领导安排的相关工作。 【岗位要求】 1. 工作积极热情，细心，责任心强，学习能力强，执行能力强。 2. 具备较强的业务拓展能力，良好的销售技巧和沟通能力，善于随机应变。 3. 善于自我管理，有市场开拓/现场咨询等销售经验者优先录用。 4. 团队意识强，无负能量。 【福利待遇】 1. 福利：五险+带薪节假日+节日礼物+公司团建等。 2. 加入我们融洽的工作氛围，为你提供一个施展才华的舞台！

岗位职责： 1. 负责教培类课程的日常直播出镜，完成课程讲授、实时互动答疑及直播节奏管理，提高直播间停留时长与转化效果； 2. 参与短视频内容的创意策划与拍摄出镜，协助推进知识类、课程类短视频脚本执行与口播表达； 3. 协同运营团队优化直播环节，分析直播数据，围绕观看量、互动率、转化率等维度提出优化建议； 4. 营造良好的直播氛围，及时回应观众提问，增强粉丝互动与账号活跃程度； 5. 配合完成直播前准备工作，包括资料整理、流程协调，以及直播后的总结复盘。 任职要求： 1. 形象端庄得体，语言表达清楚流畅，具备良好镜头表现力，有教育类或知识分享类直播、短视频经验者优先考虑； 2. 热衷于直播及内容输出工作，学习能力突出，能快速掌握课程要点并自然呈现； 3. 工作态度积极，责任心强，具备较强的沟通协作能力与现场应对能力； 4. 能适应轮班制直播安排，具有团队合作精神，执行力佳。 薪资待遇：4000-12000元/月，能力优异者薪资可上调，提供系统培训与职业发展通道

【岗位职责】 1. 主要在医院周边各大型商超驻点咨询，开展社区公益义诊活动，现场对客户进行口腔检查； 2. 对意向客户进行解答疑问及建档预约到院，维护良好客户关系，定期回访，提升优质服务； 3. 完成上级领导安排的相关工作。 【岗位要求】 1. 工作积极热情，细心，责任心强，学习能力强，执行能力强； 2. 具备较强的业务拓展能力，良好的销售技巧和沟通能力，善于随机应变； 3. 善于自我管理，有市场开拓/现场咨询等销售经验者优先录用； 4. 团队意识强，无负能量。 【福利待遇】 1. 福利：五险+带薪节假日+节日礼物+公司团建等； 2. 加入我们融洽的工作氛围，为你提供一个施展才华的舞台！

薪资待遇： 一：永久保底5000元，月综合收入10000元～30000元 二：每日直播6小时，每月休息4天，可弹性安排休假 三：公司提供流量推广、运营扶持、热门推荐及等级评定 任职要求： 一：年龄20～40岁，（不限性别），女性身高1.55米以上，男性身高1.65米以上，条件优异者可适当放宽 二：形象良好，气质出众，具备较强的学习能力、执行能力、沟通能力和环境适应力 三：接受零经验入行，公司免费培训，量身打造个人IP人设 四：公司不收取任何形式的费用（特别提示：凡以任何名义向求职者收费的均为诈骗行为） 资阳星火互娱网红孵化基地配备专业级后台支持，拥有高效后勤团队、成熟直播运营体系、专职化妆师、美甲师、舞蹈教师、声乐指导及专业摄影团队，全方位助力新人成长。 资阳星火互娱是一家实力雄厚的传媒企业，全国设有近30个分支机构，资金实力强，发展路径清晰，职业晋升通道完善，诚邀各界伙伴加入共创未来。 薪资待遇：永久保底5K～8K＋业绩分成＋带薪假期＋月度团建活动＋独立宿舍＋交通补贴＋餐食补贴＋晋升机制，综合年收入20W+，上不封顶。 （星火互娱专注零基础素人主播孵化，累计成功培养主播超5万名，配备舞蹈导师、声乐教练、形象设计师，一对一全程指导打造）

【岗位】抖音娱乐主播（全职/兼职均可，居家/线下直播间可选） 零基础可做，免费培训，不收任何押金、培训费，无套路！ 【岗位职责】 1. 抖音直播间日常互动聊天，娱乐PK，营造直播间氛围； 2. 配合运营拍摄短视频，打造个人账号； 3. 按时开播，维护粉丝。 【任职要求】 1. 年龄18-38周岁，男女不限； 2. 表达自然，愿意镜头交流，有无才艺都可以； 3. 能稳定开播，想增加收入，想学习新媒体。 【薪资福利】 ️新人保底薪资+高额提成+月度奖金，收入上不封顶 ️新手月入4000-10000+，成熟主播10000-30000+ ️一对一运营带教，直播话术、留人技巧全套教学 ️流量扶持，短视频素材、直播间设备支持 ️时间灵活，全职坐班/居家副业两种模式任选 【我们承诺】正规传媒公司，直播内容绿色健康，不搞低俗直播，不克扣薪资。 有意向请直接投递简历，备注：应聘主播，安排沟通面试！

安岳地推销售 薪资福利 1.底薪2600+全勤200+社保福利+阶梯式提成 2.法定节假日安排休息，员工生日福利，工龄奖，工龄满一年组织境内游一次。 3.带薪培训，老员工一对一带新手 4.综合到手薪资5000-20000不等 工作时间 夏季：7.00-10.30 18.00-20.30 冬季：7.30-11.00 14.00-18.00 门店时间不同，时间略有调整，以门店时间为准。 工作内容 1.主营中老年有机营养品、健康食品。 2.通过社区地推、陌拜、电话回访开发、维护中老年客户，讲解产品，做好客户服务与复购跟进。 3.工作地址：安岳老城区蓝馨丽景2楼 任职要求 1.无传染疾病，无不良嗜好，行业经验丰富者可面谈，学历不限。 2.吃苦耐劳，亲和力强，喜欢和中老年人沟通。 3.愿意外出拓客，踏实稳定，吃苦耐劳。 4.认可大健康行业，诚信务实。 5.有无经验均可，可免费培训分享。 公司优势 朝阳大健康赛道，有机营养品受众广、复购高。产品正规品质稳定，客户认可度高。团队氛围简单，晋升透明，长期稳定发展。

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术与节奏，增强观众停留时长 3. 实时响应粉丝提问，专业解答产品功能、使用场景及售后政策 4.配合短视频内容创作，输出优质种草素材，扩大账号影响力 5.定期复盘直播数据（观看量、互动率、成交额等），提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，熟悉主流电商平台及短视频平台规则 3. 具备基础销售意识与服务意识，抗压能力强，能适应弹性工作时间 4.有带货主播经验者优先，无经验但具备才艺、特长或强学习能力者亦可 5.学历不限，热爱新媒体行业，愿意长期在直播领域深耕发展

岗位职责： 工作地点工作时间不限 1. 负责小程序的推广工作，扩大用户覆盖范围； 2. 通过信息录入等方式参与小程序运营，获取相应收益。 任职要求： 必须是在校生 1. 具备基本的互联网使用能力，能够熟练操作手机应用； 2. 有责任心，工作积极主动，能够按时完成推广及信息录入任务。

线上推广专员 一、薪资待遇 月薪 4500 元，包住宿，宿舍环境整洁，拎包入住，生活成本低，薪资稳定准时发放。 二、上班时间 下午 13:00 上班，作息轻松，无需早起，工作时间人性化，适合晚睡作息人群。 三、岗位职责 1、负责公司线上平台日常推广运营，包括线上渠道引流、曝光、用户维护； 2、根据推广要求，完成日常基础推广任务，保证每日工作指标达标； 3、收集整理线上数据，简单记录推广效果，配合团队优化推广方式； 4、协助完成线上内容分发、互动维护，提升账号及平台活跃度； 5、服从团队安排，配合完成部门日常推广相关工作。 四、任职要求 1、学历、经验不限，有无基础均可，带薪岗前培训； 2、会基本手机 / 电脑操作，沟通顺畅，工作认真踏实； 3、工作稳定、有责任心，服从管理，能够长期稳定任职； 4、热爱线上互联网工作，愿意学习推广运营相关技能。 五、岗位优势 - 作息友好：下午 1 点上班，不用早起，工作压力小； - 福利完善：免费包住，节省房租开支，薪资 4500 稳定保底； - 氛围轻松：团队年轻化，工作简单易上手，无高强度加班； - 新手友好：零基础可入职，专人带教，快速上手工作。

薪资范围：12-20k 12薪 岗位职责： 1、梳理所负责区域内学校、教师及教育相关机构的关键信息，挖掘业务发展突破口； 2、实地走访当地教育单位、学校教研组及一线教师，完成公司下达的招生目标； 3、推进所在城市高途乐学优质课程的推广落地，有效传递产品核心价值； 4、策划并执行区域内的各类活动，参与教研交流会议，提升产品市场渗透率与品牌认知度。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备公立学校资源或进校市场经验者优先； 2、理解服务本质，擅长运营协调，沟通能力强，积极主动，对工作富有热情； 3、能够开拓新合作渠道，具备市场活动的策划与执行能力； 4、勇于挑战，目标导向，踏实肯干，坚定执行； 5、抗压能力强，有毅力，认同企业文化和价值观。 公司简介：高途(NYSE:GOTU)是一家融合教育基因与科技动力的科技教育企业，2014年6月由陈向东创立，总部位于中国北京海淀区中关村科技园，2019年6月于纽交所上市。公司秉持“让学习更美好”的使命，依托大数据、人工智能与在线教育深度融合，以面向未来的教学模式和学习理念，致力于构建“人人乐用的终身学习服务平台”。 薪资福利： 月均2w+，挑战高薪，上不封顶，六险一金，周末双休、专业培训带教，优秀员工奖励，定期团建，完善晋升机制……

【重要】 此岗位是地推工作属性，不接受地推的不用考虑此工作，属于辛苦但薪资高的类型，需要到市场上卖叫叫9.9体验包产品，产品知名度大，自己可以百度搜索-叫叫品牌，目前是在线教育app第一名，华为应用市场下载2亿+ 【薪资待遇】 面试无责底薪3500-6000+提成+绩效，综合10-25k 双休、工作时间地点较灵活！无需办公室打卡 【福利】 1、入职培训机制+每周培训+top带教 2、员工体检套餐（含家人折扣）、团建、奖金、节假日礼品 3、pk激励金+年终激励金 【晋升】 横向：3个月职级晋升，薪资涨幅500-1000/次 纵向：储备主管-主管-储备cm-cm-区域cm 工作内容：【地推】 1、在学校、商场、社区等场景，开发目标客户，进行产品推广，为客户灌输产品价值，达成任务量目标； 2、在客户认可产品基础上，售卖低价体验产品，帮助客户完成购买流程，进行客户跟进维护，为后期转化率达成负责； 3、招聘带教兼职，管理兼职数据，提高整体人效； 4、较高的数据敏锐度，对于反馈的情况以及上级指示做出数据改善动作，提升业务技能与效率； 5、保持市场敏锐度，与异业机构洽谈合作； 6、完成上级交代业务事项。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、有销售、运营、推广经验优先，top经验为佳； 3、较强沟通能力、抗压能力、团队协作意识，思维灵活、临场应变强、善于处理突发问题。 【全职】五险一金+奖金及节假福利，综合薪资15-30k，业务发展迅速，晋升空间大； 【地推兼职】无学历要求，新人有带教，按成交量计算时薪及提成（阶梯增长），日均200-600。