工作职责: 工作内容： 负责公司产品的市场拓展与销售推广，建立并维护客户关系，确保销售目标的顺利达成。 主要职责： -根据公司销售规划，制定并落实产品销售方案，推动市场推广工作的有效执行； -开展客户拜访，进行产品介绍与技术讲解，结合客户需求提供专业解决方案，促进成交； -持续跟进客户使用情况，协助处理应用过程中的问题，提升客户满意度与忠诚度； -按时汇总销售数据，完成业绩指标，并通过数据分析优化销售策略，提升工作效率； -严格执行公司各项销售管理规定和业务流程。 任职资格: 职位要求： -本科及以上学历，医学、生物学、市场营销等相关专业优先； -具备1年以上医药行业销售经验，拥有医院渠道客户资源者优先考虑； -具有较强的沟通表达能力与销售推进能力，能够准确把握市场动态并做出判断； -服务意识强，能以积极主动的态度响应客户需求； -能适应一定强度的工作压力。

【拜耳招聘】 【职位】高级代表/专员 【区域】资阳简阳及成都部分医院 【Base地】资阳 【心血管肾脏代谢领域】拜耳核心国谈创新药：非奈利酮与维立西呱，搭配拜耳经典产品线，未来两年将持续推出重磅新药。 【岗位要求】： 1、具备大专或以上学位； 2、拥有2年以上相关工作经验； 3、目标导向，自我驱动力强，擅长学习与复盘，工作积极投入，具有内分泌、肾内、心内领域经验及客户资源者优先考虑。 本周组织面试，诚邀自荐或推荐，推荐成功享推荐奖励。

【^招聘岗位^】：医药代表（高代/专员） 【市场】：四川地级市，base地可协商 【^任职要求^】： 1，具备高度勤奋与高效执行力，思维灵活且抗压性强！ 2，拥有产品准入相关经验者优先考虑 3，具备新产品快速放量成功经验者优先 4，有肾内、内分泌领域推广背景者优先

1、负责在指定区域内的药店和诊所开展公司产品的推广与销售工作，确保完成既定销售目标； 2、按计划走访药店或诊所，积极向客户介绍产品信息，持续提升产品市场占有率； 3、开发新的药店及诊所合作渠道，同时做好现有客户的日常维护与关系管理； 4、及时掌握所在区域市场情况，主动向上级汇报竞品动态及行业变化，并提出可行性建议； 5、策划并执行所辖区域内药店或诊所的推广方案，组织参与各类现场推广活动； 6、维护企业专业形象，严格遵守公司规章制度，保守公司商业机密。 任职资格： 1. 大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先； 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识，语言表达流畅清晰。

岗位职责： 1、落实销售方案，有效推动区域内客户采纳公司产品，确保销售目标顺利完成 2、依据市场规划开展学术推广活动，向客户准确传递产品信息与专业知识，提升产品市场占有率 3、定期走访区域核心目标客户，深入了解其实际需求并提供专业化的解决方案 4、凭借个人专业的推广能力与学术素养，塑造积极的公司品牌形象 5、按公司规范提交销售报告，及时收集并整理相关市场动态与数据信息 任职要求： 1、高中及以上学历，临床医学、药学及相关专业者优先考虑 2、具备医院、OTC或第三终端销售经验，熟悉业务流程，对药品销售服务有高度热情 3、具备良好的独立作业能力与人际交往技巧，较强的沟通水平、协调能力及团队协作意识

岗位职责： 1、落实销售方案，积极影响并推动区域内客户采纳公司产品，确保销售目标顺利完成 2、依据市场战略开展学术推广活动，向客户准确传递产品信息与专业知识，提升产品市场占有率 3、定期走访区域内的核心目标客户，洞察其实际需求，并提供专业化的高价值解决方案 4、凭借个人专业的推广能力与学术素养，建立并维护公司良好的品牌形象 5、按公司规范完成销售数据填报，及时收集并分析相关市场动态信息 任职要求： 1、高中及以上学历，临床医学、药学及相关专业者优先考虑 2、具备医院、OTC或第三终端销售工作经验，熟悉业务流程，对药品销售服务有高度热情 3、具备较强的独立作业能力与人际交往技巧，良好的沟通、协调及团队协作能力 4、主城区域及区县均有岗位招聘

我公司是吉林敖东药业集团四川销售公司，诚邀有志之士加入，携手在医药领域共创未来。现拥有线下特色品种30余个，线上品种6000余种，涵盖中成药、化学药、中药饮片、配方颗粒、食品、保健品、化妆品、消毒用品、医疗器械等，产品覆盖全渠道终端，现招聘KA医药代表（全职、兼职） 职位详情：销售专员、医疗销售、医药代表、周末双休 吉林敖东始于1957年建厂，1981年正式制药，深耕制药领域41年，品牌实力雄厚。 我们是一支专业的销售团队，采用控销运营模式，专注于西南区域KA连锁药店的产品推广与市场拓展。 岗位职责： 1. 负责客户开拓，开展产品推广、销售及后续维护工作 2. 按照销售目标推进新客户开发，持续维护现有客户关系，确保任务达成 3. 与客户保持良好互动，建立并更新客户档案，提升企业品牌影响力 任职要求： 1. 大专及以上学历，综合能力突出者可适当放宽学历要求 2. 具备销售相关经验者优先考虑 3. 具备较强的沟通表达能力，能独立开展业务工作者优先 4. 心理素质良好，抗压能力强 联系电话：***********

岗位职责： 1、落实销售方案，有效推动区域内客户使用公司产品，确保销售目标顺利完成 2、依据市场规划开展学术宣传，准确传递产品信息与专业知识，提升产品市场占有率 3、定期走访辖区重点客户，深入了解客户需求，提供专业化、高价值的解决方案 4、凭借个人专业素养和学术推广能力，维护公司专业、可信赖的品牌形象 5、按公司规范及时提交销售报告，收集并整理相关市场动态与竞争信息 任职要求： 1、高中及以上学历，临床医学、药学及相关专业优先考虑 2、具备医院、OTC或第三终端销售工作经验，熟悉业务流程，对药品销售服务有热情 3、具备良好的独立作业能力与人际交往技巧，较强的沟通、协调及团队协作能力

岗位职责： 1、落实销售方案，有效影响并推动区域内客户采纳公司产品，确保销售目标顺利完成 2、依据市场规划实施学术推广活动，向客户准确传递产品信息与专业知识，提升产品市场占有率 3、定期走访区域核心目标客户，深入掌握客户需求，提供专业化、高价值的解决方案 4、凭借个人专业的推广能力与学术素养，持续塑造和维护企业良好品牌形象 5、按公司规范提交销售报告，及时收集并整理相关市场动态与竞争信息 任职要求： 1、高中及以上学历，临床医学、药学及相关专业者优先考虑 2、具备医院、OTC或第三终端销售经验，熟悉业务流程，对药品销售服务工作有高度热情 3、具备较强的独立作业能力与人际交往技巧，良好的沟通水平、协调能力及团队协作精神

工作职责： 负责公司产品的销售及市场拓展，建立并维护客户关系，确保销售目标的达成。 主要职责： -根据公司销售任务，制定实施销售方案，推进产品在市场中的推广与销售； -开展客户拜访，进行产品介绍与技术沟通，结合客户需求提供专业解决方案，促进成交； -持续跟进客户使用情况，协助处理相关问题，提升客户满意度与合作黏性； -按时汇总销售数据，分析销售表现，优化销售流程，提升工作效率； -严格执行公司各项销售管理规定与业务流程。 任职资格： -本科及以上学历，医学、生物、市场营销等相关专业优先； -1年以上医药行业销售经验，具备医院渠道客户资源者优先考虑； -具备优秀的沟通能力与销售技巧，能准确把握市场动态并做出判断； -服务意识强，能够以积极态度应对客户各类需求； -能适应一定强度的工作压力。

资阳市雁江区招家具安装

资阳市雁江区招不锈钢洁净管道配管师傅2名，做过药品饮料管道，自己会氩弧焊的

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急招【蔬菜分拣员】！！ 工作要求：手脚麻利，负责分拣、打包蔬菜，能吃苦耐劳，做事认真仔细 上班时间，：3点半到7点左右，分拣完就下班 工资2400一个月，月休假2天 欢迎打扰，推荐！ 电话

乐至海天水务有限公司 招聘岗位 焊工 招聘要求 40岁以下（特别优秀者可适当放宽），中专及以上学历，有3年以上相关工作经验，持焊工证或有关操作证书者优先考虑；熟悉给排水管道焊接与热切割作业及装配工作；能熟练掌握所管理机械设备的构造和性能，对生产中的机器故障第一时间做出处理，确保生产的顺利进行；能熟练开展机械设备的维修保养、检修和机械设备的安装等工作；具有较强的责任心、耐心和良好的团队合作精神。 薪资待遇 1、底薪3000+技能工资、工龄工资、五险一金，符合发放条件的津贴、补贴； 2、年终奖金、重大节日礼金、生日礼金、健康体检； 3、带薪年休假、生日假、商业保险。 联系方式 （同步）

福利待遇： 综合年薪10-30万，缴纳6险，提供食宿，享受超长假期，每年多次晋升机会，优秀员工可参与持股分红，享有各类带薪培训、团建等多样化员工活动。 岗位内容： 1. 负责公司产品的推广与销售工作，维护客户关系，为客户提供专业化服务支持； 2. 收集并分析市场动态，参与制定营销策略，开发和拓展销售渠道； 3. 提供售前咨询解答客户疑问，协助完成售后跟进服务； 4. 配合开展市场推广活动，推动农药产品的销售增长。 任职要求： 1. 具备良好的销售能力和沟通技巧，有较强的自我激励意识及抗压能力； 2. 有农药代表工作经验或销售相关背景者优先录用； 3. 能够快速掌握产品信息，具备一定农业领域基础知识； 4. 拥有团队协作精神，能与团队成员高效配合。

负责市场业务推广，协助公司精准找到区域代理商，有药品招商优先，有现成市场维护，来了就有提成 【招聘】:招商经理3名 【地址】:北京丰台总部基地 【职位描述】:[發]有现成市场维护，负责药品招商协助客户进行临床维护，完成规定的推广和销售目标; [發]有一年以上销售招商经验 [發]有较强的人际沟通协调力 [發]大专以上学历 [發]基本工资+高提成，五险 团建旅游 [發]多款独家针剂 长线品种 基础薪酬5-8K 提成上不封顶 联系:康经理

负责产品在绵阳广元巴中的开发与销售工作，组织学术会议开展，传递产品信息。

接受小白，老员工一对一带，带薪培训 工作内容：以微信和电话的形式负责tob客户的沟通联系，介绍医药项目和产品，达成合作，对接货物信息，提醒客户验收等等 公司福利待遇多多，免费下午茶，免费提供水果，地铁站附近，通勤方便。 薪资待遇：五险一金，节假日福利，无责底薪4700，找工作的小伙伴看过来。 90后00后的福音，年轻人居多，氛围愉快开心

2026年最火爆的行业：医药销售 期待你的加入 虚位以待 职等你来 我们在招聘，而你一定出类拔萃 独家品种、多个黄金单品、数个上量爆品，助你销售 城区乡下多渠道操作，诊所药房全覆盖，重新定义三终端 天策鲁东省区广纳贤才 诚招：县级经理，推广经理 工作地点：山东济南、滨州、淄博、临沂、枣庄，各地区区域均可 未来已来蜀中给你未来 财富热线：

薪资详情：周末双休 薪资范围：2800-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 薪资福利：双休、餐补、话补、法定节假日三薪、全勤奖、绩效奖金、交通补助、年终奖 上班时间：9：00-17：00 周末双休 岗位职责： 1、通过电话进行产品或服务的推广与销售； 2、维护现有客户关系，积极开拓新客户； 3、了解客户需求，提供专业的咨询与服务，促成交易； 4、定期反馈市场信息，协助团队优化销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力； 2、积极主动，有较强的目标导向和结果意识； 3、拥有良好的客户服务意识，能够处理客户咨询与问题； 4、有团队合作精神，愿意接受挑战，追求个人与团队业绩提升。

负责辖区内终端（药店、诊所、卫生室）的市场拓展，维护终端客户关系，达成区域推广任务目标； 积极配合公司工作安排，完成上级交办的其他事项。 任职要求： 1. 熟悉本地OTC市场及终端渠道运作，掌握OTC推广流程，具有一年以上OTC销售经验者优先； 2. 具备较强的沟通与谈判技巧，语言表达清晰、有条理； 3. 责任心强，执行高效，能适应一定工作压力。

【福利待遇】： 1、缴纳七险一金，提供国内外团建旅游、生日福利、节日礼品、年度健康体检； 2、实行师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零基础也能快速掌握技能并融入工作； 3、免费提供住宿，居住环境达民宿标准，享有餐费补贴、话费补贴，外勤出差另享差旅补助。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差津贴+业绩提成（底薪根据面试评定，星级晋升逐步提升） 2、新人初入职平均月收入8k-9.6k（提成区间500-2000，单笔平均提成约1200） 3、熟练后月均收入1.2w-1.6w（稳定每月成交10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3万为常态！不含年终奖金！） 【工作内容】 1、客户接待与维护、商务洽谈、合同跟进；礼品派送，活动方案策划及落地执行； 2、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，管理岗100%从内部选拔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、表达能力强，积极主动，具备较强抗压能力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、目标感强，富有进取心和拼搏精神，沟通顺畅、理解力佳； 公司将统一分配精准客户资源（信息流），客户意向度高，每日更新新增资源，无需自行拓客。 公司成立于2018年，现有员工500余人，专注于高端住宅项目地下停车位的运营与销售，是西南地区车位资产管理领域的领军企业，在管项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方龙头地产公司，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一份稳定的高回报岗位，无需自寻客户，公司全程提供高质量线索，只需专注沟通转化，踏实肯干、悟性良好即可胜任，欢迎咨询了解。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并解答咨询、投诉及业务办理类问题 2. 主动外呼开展回访、满意度调查或信息核实等工作 3.及时录入和更新客户信息，确保数据真实、完整、合规 4.遵守服务规范与话术标准，持续提升沟通质量与客户满意度 5.配合团队完成日常报表统计、问题反馈及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，表达清晰，具备良好倾听与共情能力 2. 无经验要求，有客服、销售或电话营销经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的责任心和服务意识 5. 遵守职业操守，严格保护客户隐私与公司信息安全

工作职责: 工作内容： 负责公司产品的市场拓展与销售推广，建立并维护客户关系，确保销售目标的顺利达成。 主要职责： - 根据公司销售任务，制定可行的销售方案并落实执行，推动产品在市场中的推广与销售； - 开展客户拜访，进行产品介绍与技术讲解，结合客户需求提供专业解决方案，促进成交； - 持续跟进客户使用情况，提供售后支持，提升客户满意度与合作粘性； - 按时汇总销售进展数据，分析销售表现，优化工作方法，提升整体销售效能； - 严格执行公司各项销售管理规定，确保业务流程合规。 任职资格: 职位要求： - 本科及以上学历，医学、生物学、市场营销等相关专业优先； - 具备1年以上医药行业销售经验，拥有医院渠道客户资源者优先考虑； - 具有较强的沟通表达能力与销售推进能力，能够准确把握市场动态； - 服务意识强，能以积极主动的态度响应客户需求； - 能适应一定强度的工作压力。

担心没经验？完全不是问题！ 无责保底5000，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备专业培训，资深员工一对一指导； 只要你愿意学，我们倾力相助！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向财富自由！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合理的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并做好老客户关系维护； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合工作执行； 4、欢迎零基础人员加入，公司设有系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作怀有高度热情与使命感； 4、能适应工作挑战与压力，积极向上，重视成果达成； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休息，轮休制； 需自备代步工具（至少电瓶车） 3、工作模式：小区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，晋升通道无上限。

招聘：电话销售（有责底薪2800元＋全勤400＋提成+奖金朝九晚六，周末双休） 岗位职责： —每天负责打电话邀约客户，公司提供系统和客户，没有任何扣费，不需要上交手机 职位要求： 1:性别不限，经验不限 2:沟通能力强，有团队精神。 工作时间： 朝九晚六，周末双休，不加班，不加班 新资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，综合薪资4000-7000 2，入职培训 3.国家法定节假日正常休息 4.每月底公司团建 5.不定时下午茶

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1:年龄22—42岁，性别不限，经验不限 2:具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.具备基本沟通表达能力，遇到问题主动请教，团队内部互帮互助，配合工作安排 2.入职即享专业带教培训，渴望提升收入的伙伴欢迎加入 3.接受无经验人员入职 薪资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司人均月收入4K—6K，表现优异者可突破8K 2.国家法定节假日正常休假 3.每月底组织团队建设活动 4.不定期安排下午茶 5.提成按阶梯式计算，出单越多，提成比例越高

担心没基础？完全没问题！ 无责任底薪5000元，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备系统化培训，资深员工一对一指导；只要你愿学，我们全力扶持！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向高收入人生！！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合适的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并持续维护现有客户关系； 3、遵守公司各项工作安排与管理要求； 4、欢迎零经验人员应聘，公司设有完善培训机制； 5、具备同行（移动、电信、联通）或销售领域经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专或以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信、踏实尽责，对销售工作怀有高度事业心与责任感； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+绩效提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休假，采用轮休制度； 需自备代步工具（如电瓶车等） 3、工作模式：社区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，职业发展空间广阔，晋升通道无上限。

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签约； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签订手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，执行上级布置的各项任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：雁江区建国汽车园区 面试通过后统一安排为期两天的岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入7k-12k） 【福利待遇】： 1、提供五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及法定节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，职业发展空间广阔。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理。