
20楼5号
1.1-1.2万元/月
二级建造师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理,确保项目按计划推进并符合质量标准
2.参与工程图纸会审、技术交底及施工方案的编制与优化
3.协调施工现场各方资源,解决施工过程中出现的技术和管理问题
4.严格执行安全生产规范,落实现场安全文明施工措施
5.配合项目竣工验收及相关资料的整理归档工作
任职要求:
1.持有二级建造师执业资格证书,注册专业为建筑工程或市政工程等相关方向
2.熟悉建筑行业相关法律法规、施工规范及项目管理流程
3.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场管理工作
4.工作认真负责,具备较强的责任心和团队合作意识
5.学历不限,有实际项目管理经验者优先考虑
水保工程师(24 25届)
5000-10000元/月
水利工程师经验不限本科及以上水土保持
需年前到岗,春节假期长达半个月!
岗位职责:
1、负责项目现场踏勘、资料收集、数据整理,编制水资源、行洪、水土保持方案报告,以及验收报告、监测报告等;
2、掌握国家产业政策、水土保持法等相关法律法规及技术规范要求;
3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审等技术配合服务;
4、精通水保报告编制关键要点,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调与报批流程工作。
任职要求:
1、水土保持、水利类相关专业背景;
2、熟悉行业法规体系,了解各阶段工作流程,具备报告编制能力;
3、认同企业价值观,品行端正、踏实肯干、责任心强,可接受内外部出差。
水土保持技术员
9000-14000元/月
水利工程师5-10年本科及以上水土保持荒漠化治理行洪论证水利水电
岗位职责:
1、开展项目现场踏勘,收集基础资料,整理相关数据,编制水资源论证、防洪影响、水土保持方案报告,以及验收报告、监理报告等技术文件;
2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范要求;
3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审等全过程技术服务;
4、精通水保报告编制关键环节,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调与报批报送工作。
任职要求:
1、具备5年以上本专业岗位工作经验;
2、熟悉行业法规体系,了解各阶段工作流程,可独立承担报告编制任务;
3、认同公司企业文化,品行端正、作风务实、责任心强,能够接受出差安排。
一级建造师
1.2-1.5万元/月
一级建造师经验不限学历不限
1、负责公司所有施工工程质量和技术工作总体控制。
2、管理公司整体核心技术,组织制定和实施重大技术方案。
3、解决施工现场技术问题。
4、审批招、投标工作相关技术资料等。
水工设计
1-1.8万元/月
水利工程师本科及以上
岗位职责:
1.负责水利工程项目前期勘察、可行性研究及方案设计工作
2.编制水利工程初步设计、施工图设计文件,并参与技术交底与现场指导
3.配合项目报批报建,对接水利主管部门,确保设计合规性与审批通过率
4.参与工程施工全过程技术管理,解决现场技术问题,把控工程质量与进度
5.开展水利工程运行维护技术评估及防汛抗旱相关技术支持工作
任职要求:
1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景,学历要求不限
2.具备水利工程师相关从业经验者优先,经验要求不限
3.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范
4. 能熟练使用AutoCAD、ZDM相关设计软件
5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或项目驻场
初中高级水保工程师(川内项目)
9000-14000元/月
水利工程师3-5年大专及以上水保编制
岗位职责:
1、负责项目现场踏勘、资料收集、数据整理,编制水资源、行洪、水土保持方案报告,以及验收报告、监测报告等相关技术文件;
2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范要求;
3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审等全过程技术服务;
4、精通水保报告编制关键要点,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调与报批报送工作。
任职要求:
1、具有3年以上相关岗位工作经验;
2、熟悉行业法规体系,了解各阶段工作流程,可独立开展报告编制;
3、认同企业价值观,品行端正、务实敬业、责任心强,能够接受出差安排。
水利设计工程师
8000-12000元/月
水利工程师3-5年大专及以上
薪资范围:8000元起,具体面议
岗位职责:
1. 能够独立承担水利工程项目的设计与规划任务。
2. 负责设计图纸的绘制、计算分析及技术报告的编写等基础性设计工作。
3. 熟练操作CAD软件进行工程制图,并能结合专业工具完成辅助计算任务。
4. 开展资料的搜集与归档,为项目设计提供必要的数据支持。
5. 配合项目负责人完成设计图纸的调整、优化及校核工作。
6. 协助推进项目相关的内外部沟通与协调事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,水利工程相关专业,持有相关资格证书者优先考虑。
2. 具有3年以上水利设计工作经验,能够独立开展工程设计工作。
3. 熟悉AutoCAD、Office等常用办公及设计类软件操作。
4. 掌握国家和地方现行的水利工程技术规范与标准要求。
5. 具备较强的学习能力、团队协作意识和沟通技巧,工作认真细致,责任心强。
工作时间:9:00-17:30,周末双休
中控员社保1-2人月结
小区消防设施操作员一名:1.年龄45岁以下;2.性别:不限;3.持有消防设施操作员资格证书、中级消防证;4.月休4天;
5.薪资:3800元/月;6.购买五险;马鞍福苑小区;联系人:龚开业 :联系电话:
四川资阳保安身体健康,能吃苦耐劳,服从管理,双证优先薪资福利:工资3800元招工人数:2名
3800元/月
保安1-2人月结
保安
身体健康,能吃苦耐劳,服从管理,双证优先
薪资福利:工资3800元
招工人数:2名
资阳乐至县四川乐至县工业园:涂布,印刷,吹膜公司:招聘共挤吹膜机长(老板自己涂布复合业务,
8500-12000元/月
吹膜机长包住包吃月结
四川乐至县工业园:涂布,印刷,吹膜公司: 招聘共挤 吹膜机长(老板自己涂布复合业务,两台1.8米上旋,内冷三层共挤,一个月大约120-150吨左右,年产量1000吨左右.(一台武汉新中德,一台武汉久胜) 两班倒,技术好,吃苦耐劳,喜欢挣钱的!五险一金,住房,租房吃住补贴,薪资都可以谈(8500-10000-12000)联系人:周总
营业员
沱街海澜之家招聘营业员
岗位要求: 年龄18-29周岁,身高155-168CM
福利待遇: 底薪+提成+购买五险+上半天休半天(每天工作时间7个小时以内)+带薪休假(每月4天)
地址: 安岳县沱街海澜之家
电话: ()
如有意向可到门店了解或电话联系
餐饮收银餐饮学徒
招聘:
收银员 一名
后厨墩子 数名
后厨学徒 数名
待 遇 面 议
联系电话:
地址:柠城夜焰大排档
一二级建造师合作
1-1.4万元/月
建造师一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求;3. 编制并动态管控项目成本预算,审核工程签证、变更及进度款支付申请;
4.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,处理现场突发问题,保障项目顺利履约;
5.组织整理竣工资料,配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须可配合变更;
2. 具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业管理流程;
4.具备较强的组织协调能力、风险预控意识和团队管理能力;5. 身体健康,能适应长期驻场工作,无在建工程限制或信用不良记录。
一二级建造师,市政水利机电各种大神学霸
1-1.5万元/月
建造师一级建造师学历不限
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术方案论证与优化,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施;
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证、进度款支付及结算资料;
4.落实国家及地方建设法规、标准规范,确保项目合法合规、安全文明施工;5. 组织项目团队建设与日常管理,指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。
任职要求:1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位可配合变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、CAD、Project等工程管理软件;
4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力,无在建工程限制或信用不良记录;5. 学历不限,持有中级及以上工程类职称或PMP、一级造价师等复合资质者更佳。
一级房建市政合作
1-1.5万元/月
一级建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑道路工程施工单位一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹
2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求
3. 编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证与进度款支付,控制项目整体成本
4. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,处理现场突发问题,保障项目顺利履约
5.组织编制竣工资料及移交文件,配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须与应聘单位一致
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目项目经理者优先
3.熟悉国家及地方建设工程法律法规、技术标准与验收规范,具备较强的组织协调与应急处置能力
4. 具备良好的职业操守与责任心,能适应长期驻场工作,无在建工程限制或信用不良记录
5. 学历不限,持有安全B证、中级及以上职称者综合优先
港航工程一级建造师
1.2-2万元/月
一级建造师3-5年本科及以上
一、岗位职责
1、承担或参与港口、航道、船闸、防波堤等水利工程项目在进度、质量、成本、安全等方面的全面或专项管理任务。
2、组织制定并实施所辖工程的施工方案、技术交底及资源调配计划,确保项目按图纸、规范和工期顺利交付。
3、统筹协调设计、监理、分包单位及供应商等各参建方,解决现场技术和管理问题,保障工程建设高效推进。
4、参与工程项目全过程资料的编制、报审与归档工作,配合完成竣工验收、结算及审计相关事宜。
5、协助推进项目团队建设与技术能力提升,推动项目管理标准化与经验沉淀共享。
6、完成上级安排的其他项目支持性与管理工作。
二、任职要求
1、持证要求:须具备港口与航道工程专业一级建造师执业资格证书(已注册或可注册)。
2、学历专业:大专及以上学历,港口航道与海岸工程、水利水电工程、土木工程等相关专业背景。
3、经验要求:具有3年以上港航、水利、市政或水上工程项目施工管理经历,有独立负责分项工程或中小型项目现场管理者优先考虑。
4、能力素质:
· 熟悉工程建设相关技术标准、施工工艺及项目管理流程;
· 具备较强的现场组织协调能力和突发事件应对能力;
· 具有良好的团队合作精神、责任意识和职业道德。
三、优先考虑条件
1、具备大型港口工程、航道整治、船闸扩建、海上风电基础、水上光伏等项目施工管理经验;
2、同时持有工程类中级及以上专业技术职称;
3、掌握数字化施工管理工具或智慧工地系统应用者优先;
4、能够接受长期驻守项目现场,具备多地区项目工作经验者优先。
四、薪酬福利
薪酬结构:岗位工资 + 项目绩效奖金 + 证书补贴 + 年终奖励,整体收入水平具有竞争力;
福利保障:五险一金、驻场补贴、节日慰问、健康体检、继续教育支持;
发展体系:提供清晰的职业晋升路径,有机会参与重点工程项目建设管理;
学习赋能:开展内部培训、行业交流活动,支持职称评定与执业资格申报。
水土保持工程师
2-5万元/月
水利工程师1-3年本科及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利施工管理经验水利工程设计经验不需长期出差水利中级职称
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-08-01
水保工程师(兼职)
职位介绍工作职责:
1、掌握建设项目水土保持方案、监测方案/季报、验收报告的编制流程,了解相关水土保持法律法规及技术标准,熟悉水保工作的整体运作环节;
2、承担项目现场踏勘、基础资料获取、信息汇总以及水土保持方案、监测、验收等技术评估文件的撰写工作;
3、负责技术文档的审核与内外部沟通,确保报告内容准确、规范,并对最终成果质量全面把关;
4、参与水保报告评审会议的汇报,并根据评审意见完成后续修改与优化任务;
5、项目结束后,负责相关技术资料的系统整理与归档管理。
任职资格:
1、熟知水土保持领域的政策法规和业务流程,具备扎实的水保方案编制经验,拥有专家资源者优先考虑;
2、具备责任心,能够对客户和项目负责,可接受偶尔外出开展现场工作;
3、能独立开展水土保持方案编制、现场监测实施及监测报告撰写、设施验收评估报告编制、现场汇报答辩等相关技术工作。
水利水电
1.2-1.6万元/月
水利工程师经验不限学历不限水利水电不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利高级职称水利一建水利二建水利相关专业水利工程设计经验
岗位职责:
1.负责水利水电工程的规划、设计和施工管理
2.确保工程质量和进度符合规定标准
3.处理工程建设过程中的技术问题
任职要求:
1.具备水利水电建造相关知识和技能
2.能够协调各方资源,确保工程顺利进行
3.具有良好的项目管理能力和团队合作精神
4.需要具备水利建造师或者水利工程师的
水利工程师
3000-4000元/月
水利工程师大专及以上不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称
工程建设与施工管理方向
·常驻施工现场,全面负责现场技术管理。
·审核施工进度计划,确保工程按期完成。
·严格进行安全管理,识别和消除现场安全隐患。
·处理工程变更和签证,控制项目成本。
水利工程监理师
8000-9000元/月
水利工程师3-5年学历不限水利报告编制经验有水利工程师经验水利施工管理经验水利工
1.参与监理规划的编制工作,负责编写监理实施细则。
2.对承包人提出的分包项目及分包单位进行初步审查。
3.对承包人提交的施工组织设计、施工方案、进度计划及资金流动计划进行预审。
11.就工程变更、索赔事项以及质量与安全事故处理提出初步建议。
12.按照规定的职责权限参与工程质量评定及相关验收工作。
13.负责监理资料的收集、汇总与整理,参与监理月报编制,填写监理日志。
水土保持技术员
9000-12000元/月
水利工程师3-5年本科及以上水土保持方案书水土保持方案表
岗位职责:
1、负责项目现场踏勘,资料收集与数据整理,编制水资源、防洪、水土保持方案报告,验收报告及监测报告等相关技术文件;
2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范要求;
3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审等全过程技术服务;
4、精通水保报告编制关键要点,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调及报批流程工作。
任职要求:
1、具有3年以上相关岗位工作经历;
2、熟悉行业法规体系,了解各阶段工作流程,可独立开展报告编制;
3、认同企业价值观,品行端正、作风务实、责任心强,能够接受出差安排。
二级建造师(建筑/市政/机电)(施工员做起)—达州
4000-7000元/月
二级建造师3-5年中专及以上
工作内容
1、负责生产现场的光缆安全保护工作,基坑开挖规范施工;
2、负责现场施工管理,前期都是施工员做起;
3、负责整个项目进度和成本管控
4、有一级建造师或者四川省二级建造师(建筑、市政、机电)
5、性格内向不行
6、必须能熟练驾驶手动挡的车(主要是五菱面包车)
7、从事过3-5年的施工员工作,熟练现场施工管理。
8、证书能转移到我们公司。
9、主要从事现场施工管理(管理单个班组和管理群体施工员)
10、薪资主要也是看施工管理能力提升,
必须持有一级或者二级建造师证书
建筑、市政专业
工作地点主要在西南五省地区,目前只有下面三个地区,要是地址固定在某一处的,就别联系我们公司了。
工作地点:
1、广西省桂林市阳朔县(少量收尾工作)
2、四川省天然气管道线路
3、贵州省天然气管道线路
薪资确认一下
熟练施工员,无证,5000(建造师未准入前也视为无证)
熟练施工员,持有建造师证书4000-6000
证书补贴全部转入生效日期开始计算:
专职C补贴100/月
一建补贴1500/月
二建补贴800/月
中级职称100/月
高级职称300/月
土工工程相关的本科100/月
社保财务,。,不能的的,要提前说好,后面给公司提供税务局代开的发票财务再安排转发工资款,
水利工程项目设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师3-5年大专及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验水库除
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。
我们是谁?
[公司简称]
我公司是一家专注水利工程设计与技术服务的创新团队,已完成[水库/灌区堤防]等项目设计。团队由资深专家领衔,注重技术深度与工程实际价值的结合。
您将负责:
独立承担中小型水利工程方案设计(涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造)
运用Civil3D、HEC-RAS等工具完成施工图绘制及水力计算工作
参与实地踏勘与技术交底,协调对接业主及施工单位需求
硬性要求
1.专业背景:水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业,本科及以上学历
2.核心技能(满足两项即可投递):
能熟练使用AutoCAD、Civil3D完成河道或灌区施工图设计
熟悉HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模
3.经验门槛:
初级岗:欢迎优秀应届毕业生(需提交课程设计或毕业设计成果)
中级岗:具备2年以上设计院水利项目实操经验
为什么选择我们?
技术成长有保障
直接向具有20年行业经验的高级工程师汇报,获得一对一指导
回报清晰可预期
├─基础薪资:12K-18K(根据能力定薪)
├─项目提成:按项目产值8%-13%计提(季度结算,不跨年)
└─年终奖金:1-3个月工资
小团队专属优势
实行弹性工作制
提供快速晋升通道(能力达标者1年内可晋升为项目负责人)
应聘方式
1.必备材料:
个人简历+2套代表性作品(如课程设计、施工图纸、计算书等)
2.高效流程:
初试(30分钟电话技术问答)→线上作品讲解(约1小时)→终面(技术总工与CEO联合面试)
水利工程项目技术主管
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年大专及以上水利施工管理经验有水利工程师经验水利工程需长期出差水利二建
岗位职责:
1、负责水利工程项目施工现场的管理工作,协调解决生产过程中关键技术难题,确保施工质量达标。
2、参与编制施工组织设计方案,主导分部分项工程专项施工方案的制定与现场落实。
3、定期组织对项目安全、质量、进度及文明施工情况的检查与督导。
4、牵头编写施工日志,汇总记录现场重要事件、工程量统计资料、质量检测记录、会议纪要等相关文件。
任职要求:
1、具有5年以上水利行业工作经验,曾作为技术负责人主持过大中型水利项目的实施,具备扎实的技术审查与指导能力;
2、熟练掌握本专业技术标准、规范及施工工艺流程;
3、持有水利水电相关专业大专或以上学历;
4、具备较强的计划统筹、组织协调、沟通交流及执行力。
水利工程设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师本科及以上
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。
我们是谁?
[公司简称]我公司是一家专注水利工程设计与技术服务的创新团队,已完成[水库/灌区堤防]等等水利项目设计。团队由相关专家领衔,坚持技术深度与工程价值并重。
您将负责:
独立完成中小型水利工程方案设计(河道整治/水库除险加固/灌区节水改造)
使用Civil3D、HEC-RAS等软件进行施工图绘制与水力计算
参与现场踏勘与技术交底,对接业主与施工单位
硬性要求
1.专业背景:水利水电工程/水文与水资源/农业水利工程等专业本科及以上
2.核心技能(满足2项即可投递):
能独立用AutoCADCivil3D完成河道/灌区施工图
掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水建模
3.经验门槛:
初级岗:接受优秀应届生(需提供课程设计/毕业设计作品)
中级岗:2年以上设计院水利项目经验
为什么选择我们?
技术快速成长
直接向相关水利专家级高工(20年经验)汇报,获得手把手指导
回报即时可见
├─基础薪资:12K-18K(能力定薪)
├─项目提成:产值的8%-13%(按季度结算,不拖年终)
└─年终奖金:1-3个月工资
小团队专属福利
弹性工作制
快速晋升通道(能力达标1年可升项目负责人)
应聘方式
1.必带材料:
个人简历+2套代表作品(课程设计/施工图/计算书等)
2.流程极速:
初试(30分钟电话技术问)→线上作品集讲解(1小时)→终面(技术总工+CEO)
栏目概述
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