
资阳急招|抖音视频一键发布 零门槛 周结不拖欠
20-30元/时
临时工有提成交通补助免费培训20人以上日结兼职
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其他施工管理临时工
招聘:合约管理员薪资:3000-5000负责建立在建项目综合工作管理档案,记载项目的基本情况负责所有工程类合同的草拟、洽谈和流程签批工作负责标准合同的制定工作负责合同的执行,包括发票的收集、资金等全套流程执行负责合同的建档、归档和保管工作负责项目日常文件、报表等的接收、报送工作负责部门会议通知,会议准备、会议记录,形成会议纪要负责部门的后勤服务,办公用品和办公物资的申购和领用、办公物资差旅报销、车辆使用等内业管理工作负责接待与工程相关的外来人员,及时办理相关事宜完成领导交办的其他工作任务年龄:25-45岁学历:大专及以上专业:法律优先工作经验:一年以上内业或合同管理相关工作经验专业知识:具备合同或内业管理等相关专业知识专业技能:熟练运用CAD及Office办公软件,普通话流利培训要求:建筑施工类相关培训能力素质:具备一定的沟通、协调、公文写作能力和较强的执行力个性特征:仔细、认真、踏实、肯干
保洁5-14天1-2人
招聘:保洁员(大龄:******)薪资:薪资面议招一个保洁员,******,身体健康待遇:面议**5天(含法定假日)
临时工包住包吃
小时工有工作经验者优先薪资福利:18-20/时休期:每月本休4天。法定节假日有额外调休。工作满一年有5天年假。福利待遇:包吃包住,员工季度聚餐,宿舍月度福利,员工生日福利。工作地址:成都市龙湖时代天街合作路89号A馆4楼
兼职包住日结
半个月短期兼职地址广州来去,工作内容,换快递传送带滚筒,拧螺丝,工作9小时,220/天管住不包吃、工资可以日结,也可以,有意者请联系我
收费员3-5人
医保收费员中专及以上学历,2年以上一级医院工作经验,负责医保及收费相关工作,责任心强,有良好的职业道德和团队精神。招工人数:3名报名至各岗位招满为止;联系电话:周一至周五(8:00-12:0014:00-17:00)
前台
3-4千/月
前台1年以下高中全勤奖19点前下班公司/写字楼接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台行政/文秘相关专业月休四天
岗位职责:
具备出色的沟通能力,能够迅速与客户建立信任关系,提供优质客户服务。
任职要求:
1、具备销售经验者优先考虑
2、具有拼搏精神,注重结果导向,执行力强,适应创业型公司工作氛围;
4、拥有良好的沟通能力、学习能力,具备团队协作意识
8、掌握专业的销售技巧、谈判能力,具备较强的表达、组织协调及团队管理能力;
福利待遇:
1. 提供具有竞争力的底薪,并享有团队绩效奖金;
2. 健全且透明的晋升体系;
5. 定期组织团建活动:如户外拓展、旅游等。
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80-90元/天
临时工有提成交通补助免费培训20人以上日结兼职
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临时工
岗位名称:多岗位(拥护党的领导相关岗位;遵纪守法岗位;团队协作与计算机技能岗位)岗位要求:1.拥护党的领导,贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。2.遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,无违法和不良从业记录。3.责任心强,有较好的团队意识、执行能力和沟通协调能力,能够熟练使用计算机和办公软件。薪资待遇:具体薪资待遇面议,根据岗位性质及个人经验能力决定。
行政经理
1. 日常行政管理
-负责公司各类行政事务的统筹与执行,如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。
-安排公司会议与活动,包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。
-管理公司文件档案,确保资料完整、归档有序。
统筹:全盘规划日程、客户对接、差旅、文稿整理、报销归档等日常行政事务;
7千-1.5万/月
经理助理
商务统筹:全盘规划日程、客户对接、差旅、文稿整理、报销归档等日常行政事务;
商务陪同:商务洽谈、饭局接待、外出随行,得体应对各类社交场合;
事务兜底:主动预判琐事,高效处理临时工作,做好提醒、规划,分担繁杂压力;
情绪疏导:善于倾听共情,心态温和稳定,沟通柔软通透,能舒缓工作压力,遇事换位思考,长期稳定陪伴协作。
任职要求
22-33岁,形象端庄,谈吐有度,情商高,分寸感极强,不越界、不八卦;
熟练办公软件,可配合短途出差、弹性时间;
性格包容耐心,擅长沟通安抚,心态阳光,抗压能力强,懂得换位思考,能给到正向情绪思维;
极强保密意识,做事踏实专一,打算长期稳定发展,短期过渡者勿投;
有总裁助理、商务秘书经验优先。
薪资福利
月薪7000–15000,能力优异薪资可面议;
试用期1个月,薪资为转正80%,出差补助、应酬补贴实报实销;
工作环境简单一对一,无职场内卷,节假日正常休息,食宿可协商;
长期共事氛围轻松,看重双向包容与互相体谅。
工作地点:四川资阳安岳
备注:正规商务岗位,仅踏实求职人士投递,娱乐从业者勿扰。
行政专员/助理经验不限本科招聘员工关系人事培训
职位描述:
1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及配套业务流程;
2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作;
3、负责各类内外部报表的数据统计与复核,确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位;
4、组织实施员工年度绩效考评,整理分析考核数据,建立并维护绩效档案体系;
5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作;
6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定,以及商业保险等相关事务;
7、完成其他与人力资源相关的支持性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力岗位经验者优先;
2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责接待与引诊、预约与排诊;
2、处理日常行政事务,包括办公物资管理、文件整理及信息传达
任职要求: 25-35岁
1、形象端正,沟通能力强,有亲和力,具备良好的服务意识和应变能力;
2、够熟练使用办公软件,具备基础的行政事务处理能力;
3、有前台或者口腔行业工作经验者优先
工作时间
8:30-12:00,13:30-18:00
薪资福利:
1.月休4天调休,法定节假日休,年假
2. 工作餐+节日/生日福利+五险
/法定/行政助理/月8K
8千-1.5万/月
文员经验不限中专/中技续保专员车险专员
【岗位要求】
1、性格外向热情,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、乐于与人沟通,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致严谨,具备较强的责任心,品行端正。
【工作内容】
1、单位,纯办公室作业,常白班,无需加班,无外出跑业务要求,依托公司提供的客户资源进行电话沟通,完成车险相关业务办理(车险为车辆必备保障,市场需求稳定)。
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开拓客户,工作内容清晰,办公环境优良。
3、公司安排带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行单双休轮休制,每月休息5天。
2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均按规定放假)。
【薪资福利】
1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金;综合月收入5000-12000元,不设上限,收入与业绩挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。
2、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、团队拓展等多种形式,构建完善的学习成长体系,助力员工实现职业进阶。每季度开放晋升通道,全年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位晋升与薪资调整,提供多元化发展路径,鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位,目前公司90%的管理岗人员均为内部培养提拔。晋升方向:客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理
美容院接待专员
3-4千/月
前台1-3年高中服务业前台迎宾/接待经验包吃生活服务机构19-22点下班其他普通话流利有服务业经验销售/导购经验月休四天
美人帮(小窗美甲)全国400多家连锁店,十多家医院,为输出人才标准建立起目前十余家商学院:专业的带教老师,专业的培训
,一对一带教,只为给顾客带来更专业、更优质的服务。
岗位职责:
1. 主动迎接顾客,提供专业细致的咨询服务;
2. 负责客户预约安排,保障预约流程顺畅准确;
3. 统筹管理客户接待与预约环节,提升服务品质;
4. 维持良好的客户关系,妥善处理客户意见与建议;
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与服务意识,普通话沟通流畅;
2. 拥有较强的协调能力及协作精神;
3. 工作耐心严谨,能有效应对客户需求与突发情况;
4. 有担当意识,具备相关行业从业经历者优先,***以上
薪资待遇:
试用期1-3个月,综合薪资3K;转正综合薪资4K,月休4天
栏目概述
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