
暖通技术工程师
8千-1.3万/月
暖通工程师1-3年大专二级建造师
1、大专及以上学历,建筑给排水、暖通及相关专业优先;
2、具备1年以上建筑给排水、水处理、暖通领域工作经验者优先;
3、持有二级建造师资格证书,专业方向为给排水、水处理或暖通者优先考虑;
4、熟练操作CAD进行暖通绘图,掌握Office、PS等办公软件,能熟练运用宏业造价软件,具备CAD暖通制图能力(掌握BIM技术者优先);
5、具备良好的沟通协调能力,具有较强的职业素养、团队协作意识,责任心强,工作认真细致、积极主动;
6、精通给排水、水处理及暖通相关专业技术知识,熟悉施工图纸审查及现场工程技术管理
机车销售
3千-1万/月
销售社保1-2人1-3年大专门店销售基本坐班销售额提成
张雪机车天府店|机车销售顾问招聘
一、招聘岗位
机车销售顾问(全职)
二、工作地点张雪机车天府店
三、工作时间&休息制度
上班时间:10:00-19:00(工作节奏舒适 无需熬夜加班)休息制度:单休
四、薪资待遇(透明靠谱,无套路)试用期薪资:3500元/月
转正薪资:底薪+绩效+高额销售提成
上不封顶,多卖多赚,认真干收入可观,适合想稳定、想增收的小伙伴!
五、岗位职责
-负责到店客户接待、车型讲解、购车咨询,根据客户需求推荐合适机车及配套服务,跟进意向客户、维护老客户资源、做好回访工作,提升线下成交率;
核心重点:负责门店新媒体运营工作,独立完成机车日常短视频拍摄、脚本简单策划、后期剪辑制作,输出车型展示、骑行体验、门店活动、车型科普等优质宣传内容
-核心重点:负责抖音、视频号等平台门店常态化直播,出镜讲解车型参数、卖点、优惠活动,直播间互动答疑、引流获客,承接线上咨询、预约到店,完成线上销售转化;
-配合门店日常运营、车型陈列、线下活动落地统筹线上线下销售渠道,完成个人及团队销售目标:
-熟练掌握门店在售机车车型、配置、价格及优惠政策,维护门店品牌口碑与形象. -负责到店客户接待、车型讲解、购车咨询,根据客户需求推荐合适机车及配套服务; -跟进意向客户,维护老客户资源,做好客户回访与客情维护,提升成交率; -配合门店日常运营、车型陈列、活动落地,完成个人及团队销售目标:
-熟悉门店在售机车车型、配置、价格及优惠政策 保持良好的门店品牌形象.
六、任职要求
沟通流畅、待人真诚,热爱机车行业懂机车、有骑行经验者优先
-优先录用:具备短视频剪辑、拍摄、账号运营能力,会基础直播话术、直播控场,能独立完成内容输出与直播工作
-有无销售经验均可,零基础新人免费培训,手把手带教,快速上手上岗;
-工作踏实、有责任心、积极主动,服从门店管理,心态良好,愿意长期稳定发展、靠能力增收.
-年龄合适,沟通流畅,待人真诚,热爱机车行业优先: -有无销售经验均可,新人可带、免费培训,上手快; -工作踏实认真,有责任心,积极主动,服从门店管理; -三观正、心态好,愿意长期稳定发展 想靠能力赚钱。
七、岗位优势
-线上+线下双渠道获客,门店客源稳定,不用盲目外出拓客,成交轻松; -上班时间友好,10:00-19:00单休,无通宵加班,作息规律; -团队氛围轻松简单,无职场内耗,老板好沟通、同事易相处;
-薪资结构透明:试用期3000+500全勤,转正底薪+绩效+高额提成上不封顶,多劳多得
-重点培养新媒体全能型人才,擅长剪辑、直播者优先晋升、薪资加码,发展空间大. -门店客源稳定,口碑良好,不用盲目拓客; -上班时间友好,无通宵加班作息规律;
-团队氛围轻松简单,同事好相处,无复杂职场内耗; -薪资结构清晰透明,付出和回报成正比,晋升公平.
寻找热爱机车、踏实肯干的你!欢迎有意者私聊应聘,一起并肩赚钱!
销售精英
5千-1万/月
销售社保生日福利餐补学历不限本科电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售直销门店销售较多外勤回款提成TOB
主要负责去小区拓展业务
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,新手可免费培训上岗!
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,有无经验均可,可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训:平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训,优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
机电二建 暖通工程师(带证)
1-1.4万/月
暖通工程师5-10年学历不限负责驻场安装施工二级建造师注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师
机电二建 暖通工程师(带证)
会展搭建水暖安装/维修
飞机强度工程师培养人数8人大国重器,强度为基!紧跟国家航空强国战略、低空经济风口航空高端CAE有限元仿真精英培养班全程对标航空真实型号项目以HyperWorks全套工业软件为核心从几何修复、规范网格划分、载荷工况搭建到求解计算、应力分析、专业报告输出一站式掌握航空强度分析全流程上岗技能直接对标行业上岗标准。专业要求全日制本科以上学历理科专业航空、机械、力学、能动等理工科本科生/应届生,CAE仿真、结构设计、航空技术在岗从业者晋升路径1-2年初级分析师|年薪8-18W3-5年中级工程师|年薪20-35W5-8年主任设计师|年薪35-60W8年+技术专家/型号总师|年薪60-100W+航空核心刚需,经验技术终身赛道去向:中国商飞、中航工业、中国航发、航天科工、沈飞、成飞、各大航空院所、低空头部企业就业城市:上海、北京、成都、西安、沈阳、珠海等航空核心城市,入职企业均为航空配套单位,29周岁以内带简历咨询【非诚勿扰】
暖通空调技术支持(双休+五险+包住)
7千-1.2万/月
暖通工程师3-5年大专3-5年暖通工程经验暖通工程运维经验暖通工程施工管理经验空调工程经验有暖通工程经验制冷工程经验1-3年暖通工程经验5-10年暖通工程经验不需要长期出差/驻场网点开发管理
公司品牌:格力
公司产品:离心机、螺杆机、精密空调、多联机
应用场景:机房、基站、数据中心、营业厅
【岗位职责】
1. 负责对应区域售后服务网点管理。
2. 负责服务网点开发。
3. 负责安装合同签署。
4. 负责安装网点培训。
5. 负责对应区域售后维修服务协调。
6. 负责技术踏勘、方案制作、成本估算。
7. 负责安装数据核对、反馈及安装。
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,需具备相关基础经验。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 技能提升:平台提供在职技术指导和交流,协助员工提升专业技能。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
四川资阳老君需要招聘一名挖掘机师傅,岗位为包月制。工作内容包括回填、挖沟、复根等。要求技术
挖机司机1-2人
老君需要招聘一名挖掘机师傅,岗位为包月制。工作内容包括回填、挖沟、复根等。要求技术过硬。
挖机司机1-2人月结
老君需要招聘一名包月师傅,薪资为60。附近的人员优先考虑。要求稳重、技术过硬,能够胜任回填、复根、挖水沟等工作。
公建项目中央空调暖通设计师
6-9千/月
暖通工程师3-5年大专安装施工图纸绘制/审核招/投标管理方案设计日常运维鸿业暖通AutoCAD天正建筑广联达了解常用空调系统了解中央空调知识市政工程写字楼医疗建筑购物中心酒店旅馆
商用中央空调暖通设计师(工装/非家装)职位描述
岗位定位
本岗位专注商业工装、公建、工业厂房、连锁商业、办公园区、配套工程等中央空调、新风系统的全流程设计与技术落地,不涉及家装、住宅分户空调设计。独立负责项目方案、施工图、设备选型、技术交底及现场技术支持,衔接销售、工程、甲方及总包单位,保障项目合规、节能、可施工、低成本落地。
岗位职责
一、项目前期方案与投标技术支持
1. 对接工装类项目需求(写字楼、商铺、厂房、办公楼、产业园、公共建筑等),现场踏勘测量,根据建筑功能、层高、人流、设备散热、消防规范,完成冷热负荷精准计算。
2. 独立完成VRF多联机、水机冷水机组、风冷模块、新风排风、除尘通风、防排烟等商用暖通系统方案设计、对比选型、节能优化。
3. 编制投标技术方案、设计说明、系统原理图、技术答疑文件、设备清单、主材配置、技术亮点及合规说明,配合招投标答疑、甲方技术评审。
4. 根据项目预算,优化系统配置,在满足效果与规范前提下,控制设备及施工成本,输出最优设计方案。
二、施工图设计与深化工作
1. 使用CAD、天正暖通等软件,独立完成商用中央空调全套施工图:平面布置、风管水管走向、标高定位、立管详图、机房大样、设备基础、系统图、节点详图。
2. 结合土建、消防、装修、机电给排水强弱电图纸做机电综合排布,规避管线冲突、吊顶标高不足、设备检修空间不足等问题。
3. 严格按照《暖通设计规范》《建筑防排烟标准》《商用建筑节能规范》出图,确保图纸可审图、可备案、可直接施工。
4. 完成工程量统计、材料清单、技术参数表、设计计算书,为报价、采购、施工结算提供准确依据。
三、项目落地技术对接
1. 负责项目开工技术交底,向施工班组、项目经理讲解系统原理、施工重难点、规范要求、隐蔽工程标准。
2. 全程跟进施工过程,解决现场管线避让、设备安装、风口排布、系统调试等设计类技术问题,出具设计变更、技术核定单。
3. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、竣工验收、系统调试验收,确保设计方案1:1落地,满足甲方使用功能与验收标准。
4. 配合售后调试,提供系统参数、运行逻辑、风口风量配比、机组控制逻辑等技术支持。
四、规范把控与项目沉淀
1. 熟练掌握工装暖通、消防通风、防排烟、机房设计、节能验收相关国标及地方规范,确保所有项目合规合法、顺利验收。
2. 梳理各类商业、工业项目标准化设计模板、节点库、设备选型库,沉淀公司标准化方案,提升整体设计效率与项目稳定性。
3. 配合公司新品、新机型、新工艺落地,优化商用暖通设计体系。
任职要求
1. 大专及以上,暖通、建筑环境与设备、制冷工程相关专业,1年及以上工装中央空调设计经验,不接受纯家装经验。
2. 熟练CAD、天正暖通,能独立出整套商用暖通施工图,熟练负荷计算、水机/多联机商用系统选型。
3. 熟悉写字楼、厂房、商铺、公建项目暖通特点,懂防排烟、新风排风、机房布局、机电综合排布优先。
4. 熟悉大金、格力、美的、约克、特灵等主流商用设备参数与适配场景,懂工程成本优化。
5. 具备良好沟通能力,能独立对接甲方、总包、装修单位,抗压能力强,能适应项目现场踏勘。
招聘制冷工程师
8千-1.1万/月
暖通工程师
1、负责IDC数据中心机房精密空调/特种空调制冷系统设计,系统配件选型,性能开发等;
2、负责确定相关制冷零部件规格、计算及匹配与选型,如压缩机、阀门、蒸发器、冷凝器、水泵、风机等;
3、负责制冷产品开发项目的立项、实施、跟进、总结;建立技术标准、工艺标准、服务标准并贯彻实施;
4、负责编制产品技术规程、产品或设备操作流程等;
5、解决产品售后过程中出现的问题;
6、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格
1、大专及以上学历,热能与动力工程、制冷低温工程、建筑环境与设备工程等相关专业;
2、三年以上机房精密空调厂家制冷系统设计研发经验,有精密空调机组项目开发经验;
3、熟悉精密空调机组(风冷、水冷、氟泵自然冷却)制冷原理,能够独立完成制冷系统设计;
4、熟悉相关国家和行业标准及制冷系统设计流程和工艺;
5、熟练掌握Pro/E、SolidWorks、CAD等设计软件优先;
6、具备良好的团队合作能力,现场故障分析解决能力与自我驱动力;
7、具有良好的沟通和协调能力,较强的责任心,良好的职业道德,可短期出差。
暖通工程师
400-600元/天
暖通工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
招聘洁净室工程师,懂洁净室方案设计+现场施工管理,熟悉净化装修、FFU、净化空调、机电管道,能现场解决问题,会CAD看图深化。薪资:包月12000元;短期按天算600元/天。要求:有洁净净化实操经验,懂现场施工管控、图纸会审、技术交底。工作地点:武汉,有意直接电话联系。
暖通系统工程师
2-2.2万/月
暖通工程师经验不限学历不限暖通暖通设计师负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
香港工作
职位名称] 暖通系统工程师
[薪金待遇] HKD20000 ,包住宿,吃自理
[合约期长] 24个月
[语言要求] 粤语优先
[年龄要求] 20至45岁
[上班时间] 每周6天,每天9小时
[工作内容]
-負責事項
1:需要設計及安裝中央空調
2:需要設計及安裝冷凍水喉
3:需要設計及安裝室內機組
4:需要設計及安裝組合式風機
5:需要繪畫CAD圖紙
6:需要設計及計算風管大小
[工作地点]:香港暖通系统工程师
急缺人手!有意者电话联系!!
销售专员包吃生日福利学历不限门店销售基本坐班按单提成TOC
减肥店招人,工作简单,底薪加提成,中午包吃,新手也可以!
网络销售
3-6千/月
网络销售1-2人
岗位职责:
1. 利用网络平台进行产品销售与推广
2. 维护客户关系,确保服务质量
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧和团队合作能力
2. 能够适应快节奏的工作环境,具有较强的学习能力
3. 对网络销售有一定的了解和实践经验
4、1.6以上形象气质佳
电话销售
2千-1.5万/月
电话销售餐补11-20人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成金融产品互联网/科技互联网金融售前服务售后服务客户签约
1:公司都是年轻人,团队氛围超好!!!
2:收入比想象中高,只要你上班时间努力,不用加班,公司人员就没有看底薪的,月入上万很轻松!!!
3:每天六个半小时工作时间,月休四天!!!从不加班!!!
4:希望你性格开朗,口齿伶俐,最好有相关工作经验。
5:要是业绩好,老板可以给你擦皮鞋!!!
6:最好是年轻人
KTV销售员,有工作经验有先,身高不限,乖巧更好
1-1.5万/月
销售专员包住11-20人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业网络营销经验
工作时间,晚上8点至凌晨2点,有KTV上班经验优先
电力高级
1-1.1万/月
电力工程师3-5年大专电气工程师证
【岗位职责】
1. 负责电力系统相关项目的技术支持与方案实施
2. 参与电力工程的设计、调试及现场问题处理
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
销售代表社保交通补助保险生日福利五险一金高温补贴餐补1-2人经验不限大专门店销售较多外勤按单提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
招聘:农夫山泉业务代表6000-10000(缴纳五险)
薪资:6000-10000元/月
岗位职责:
1.为终端门店提供服务,涵盖传统、餐饮、特通等多渠道,满足公司招聘需求。
2.达成月度及年度销售目标与市场基础指标。
3.依照公司标准,执行产品陈列、库存及货龄管理、广宣品投放等各项市场指标。
4.确保门店价格契合公司要求。
5.负责新客户开发与老客户客情维护,与门店建立并保持良好合作关系。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,35岁以下。能吃苦耐劳的应届大学生无经验也行!
2.拥有较强的沟通能力、执行力与上进心。
3.优先考虑有快速消费品行业相关经验者,应届大学生亦可。
福利待遇:
底薪+提成,多劳多得,上不封顶。可享受节日生日福利、年度体检、年终奖、团建等。晋升通道广阔:销售代表-客户主任-办事处经理-销售总监。农夫山泉业务代表薪资6000-10000,缴纳五险。
如若有意:请电话联系龚主任:
销售
100-300元/天
销售专员11-20人月结经验不限学历不限光伏新能源电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成接受居家办公其他产品/服务其他行业环保面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
家装顾问
3-8千/月
销售专员社保保险五险6-10人3-5年高中电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公房地产电话销售经验网络营销经验退伍军人
【岗位职责】
1. 负责家装客户开发、渠道拓展,对接新房/旧房改造、整装、局部装修等客户资源;
2. 接待到店客户、线上咨询客户,讲解装修方案、报价、材料、施工流程,促成签单;
3. 维护老客户关系,做好客户跟进、回访,挖掘转介绍客户;
4. 配合设计师完成量房、方案沟通、合同洽谈,完成个人及团队销售目标。
【任职要求】
1. 年龄22–45岁,有无家装经验均可,有建材、房产、销售经验优先;
2. 沟通表达流畅,亲和力强,有责任心,抗压能力强,愿意主动拓展客户;
3. 热爱销售行业,目标感强,能稳定长期发展;
4. 会基础微信沟通,有私家车、本地人脉资源者优先。
【薪资待遇】
- 薪资模式:无责底薪+高额提成+开单奖+月度销冠奖+节日福利
- 多劳多得,上不封顶,收入随业绩稳步提升
- 带薪培训家装专业知识、谈单技巧,老销售一对一带教
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大客户经理
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岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议
5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备同行业客户经理经验者优先
5.学历不限,专业不限,欢迎优秀应届生投递
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