岗位职责: 1、为客户提供办公设备的维修支持与服务； 2、负责公司销售产品的安装调试、故障维修、技术解答及操作培训； 3、参与制定售后服务流程与上门维修规范，牵头处理复杂技术问题； 4、完整记录上门服务过程，及时反馈信息，提升客户满意度； 5、具备物联网及网络通信相关基础知识者优先。 任职要求： 1、高中及以上学历，有国产电脑或打印机维护经验者优先考虑； 2、三年以上品牌产品售后或家用电器上门维修工作经验； 3、有在党政机关、教育机构、医疗机构等行业服务经历者优先； 4、具备良好的敬业精神，服从管理，诚实守信，时间观念强； 5、学习能力强，动手能力突出。 本职位上班地址：东兴区上海花园，工作区域主要在内江城区。

成都市招工长/工程师，成都有固定住所，施工经验丰富，综合能力协调能力强，了解各工种工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

工作职责: 1、负责公司网络系统及各类网络设备的运维管理、故障排查与日常维护； 2、负责办公区域内计算机软硬件及桌面系统的运行维护与技术支持； 3、负责网络机房基础设施的定期巡检与日常保养工作； 4、执行客户端病毒防护、系统升级与数据恢复，配合完成设备资产清查。 岗位要求： 1、通信、电子工程、计算机等相关专业，大专或以上学历； 2、掌握扎实的计算机软硬件知识，可独立完成Windows操作系统的安装、配置与常见故障处理； 3、熟悉计算机网络基本原理，了解常用网络设备及综合布线技术； 4、具备较强的学习能力和良好的沟通表达能力。 工作时间：轮班轮休 薪资待遇：综合4k，五险一金

成都市成华区招工长/工程师(采矿工程师)

岗位职责： 1、负责网络及相关设备的日常维护、管理和故障排查，保障公司网络系统稳定运行； 2、负责公司办公环境中计算机软硬件及桌面系统的日常运维与支持； 3、对公司局域网、广域网进行维护与监控，确保其在工作时段内安全、稳定运行； 4、承担酒店相关视频内容的剪辑制作及自媒体平台的运营工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备1年以上网络系统与IT运维相关工作经验； 2、熟练掌握各类计算机软硬件知识，能够独立完成安装、调试及故障处理； 3、精通局域网维护和网络安全技术，可熟练搭建局域网并开展网络设备的基础维护与故障应对； 4、具备视频剪辑及自媒体运营能力者优先录用。

工作时间：早九晚六，周末双休的正常作息，不排班 薪资：每月，6000无责+600绩效（浮动不大），入职购买五险一金 系统运维经验丰富（如ERP、TPM、供应链、采购、生产、营运、营销等系统运维） 任职资格 1、负责采购、生产、营运、营销、行政、人力、财务等相关应用系统现有功能或模块、流程的持续优化方案输出，以支持业务发展需要 2、统筹现有功能需求的排期落地，跟进需求开发进展，制定系统迭代规划并推动执行； 3、通过主动监控与问题反馈机制识别系统异常，联动技术团队开展根因分析，提出有效应对措施； 4、建立系统软硬件健康检查机制，确保业务系统运行稳定可靠； 5、确保系统功能、流程配置等内容与实际业务特征相匹配。 主要职责 3年以上工作经验 1.对接总部解决方案，参与需求评审与分析，编制具体可执行的需求实施计划； 2.持续输出针对系统现有功能、模块及流程的优化方案，支撑业务增长需求； 3.组织功能需求的排期实施，跟踪开发落地过程，制定并推进系统版本迭代计划； 4.提升一线运维团队处理能力，承接其无法解决的复杂问题并主导处置； 5.通过多渠道发现系统应用问题，协同技术侧完成问题溯源并制定改进策略； 6.制定系统软硬件巡检方案，保障业务系统的高可用性与稳定性； 7.确保系统功能、流程逻辑及配置参数与业务实际保持一致； 8.定期输出系统功能使用情况及业务价值分析报告； 9.编制运维服务数据报表，识别服务短板并推动优化，提升终端用户满意度。

岗位接受无经验，学习能力强、态度端正的小白、岗位提供免费住宿！ 【工作内容】 本岗位是产品远程软件硬件技术支持，为产品提供技术支持服务； 帮助用户诊断并解决其在使用过程中的技术问题； 带有技术性客服性质，不外呼，不销售，接受再投递 双休！上五休二！双休！上五休二！双休！上五休二！ 大专及以上学历且学信网可查。 岗位在成都！线下面试！

任职资格 1、负责采购、生产、营运、营销、行政、人力、财务等相关应用系统现有功能模块及流程的持续优化方案输出，支持业务发展需要 2、统筹现有功能需求的实施排期，跟进开发落地过程，制定系统迭代规划并推动执行； 3、通过主动监控与问题反馈机制识别系统异常，联合技术团队开展根因分析，提出有效应对措施； 4、建立系统软硬件健康检查机制，保障业务系统运行稳定可靠； 5、确保系统功能、流程设置及配置参数与实际业务特征相匹配。 主要职责 3年以上相关工作经验 1.对接总部解决方案，参与需求评审与分析，制定可落地的详细实施方案； 2.持续输出针对系统现有功能模块及流程的优化策略，支撑业务增长需求； 3.组织现有功能需求的排期与实施，跟踪开发进展，制定并推进系统版本迭代计划； 4.提升一线运维团队服务效能，承接其无法处理的技术难题并主导解决； 5.通过多渠道发现系统应用问题，协同技术力量进行深度排查与方案制定； 6.设计系统软硬件健康巡检方案，确保业务平台持续稳定运行； 7.维护系统功能、流程逻辑及配置内容与业务实际的一致性； 8.定期编制系统业务功能使用效果评估报告，体现运行价值； 9.编制运维服务数据洞察报告，识别服务短板并推动改进，提高用户满意水平。

机房维保和桌面维保全程负责，打印耗材选品，所有的招投标。活不多。运维1月巡检1次

两河口抽水蓄能电站招聘边坡锚索管理人员。同岗位经验3年以上。

资阳乐至招电梯司机

资阳市乐至县招钢结构安装/打板、电焊

司机招募令 1.川渝专线，不超载，全程高速为主，区县结束。 2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。 3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品 4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。 要求:男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟 练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。

四川资阳中车有限公司 招聘以下工种数名 二保焊工，打磨工，管工，装配钳工，电工。 18-50周岁 1: 主要工作内容: 焊工：大小件焊接，要求成型漂亮，（必须有证）。 打磨：焊接打磨除焊渣 钳工:识图,配管组装， 电工:接线,布线,电器柜安装，电工必须有证(应急管理局低压电工证)。 2: 工作时间:8小时左右(目前暂时长白班根据生产情况定)。 3: 待遇:基本工资+绩效工资，多劳多得， 综合工资 焊工10000-11000左右 打磨8000-9000左右 钳工8000-9000左右 电工8000-9000左右 4: 厂里有食堂刷卡就餐，提供住宿，水电费平摊。

四川资阳中车有限公司 招聘以下工种数名 二保焊工，打磨工，管工，装配钳工，电工 18-50周岁 1: 主要工作内容: 焊工：大小件焊接，要求成型漂亮，（必须有证）。 打磨：焊接打磨除焊渣 钳工:识图,配管组装， 电工:接线,布线,电器柜安装，电工必须有证(应急管理局低压电工证)。 2: 工作时间:8小时左右(目前暂时长白班根据生产情况定)。 3: 待遇:基本工资+绩效工资，多劳多得， 综合工资 焊工10000-11000左右 打磨8000-9000左右 钳工8000-9000左右 电工8000-9000左右 4: 厂里有食堂刷卡就餐，提供住宿，水电费平摊。

会平面设计，制图，室内装修设计的 会瓦匠会木工的 会推荐销售、装修、售楼员 会直播拍摄剪辑的 以上人员看过来 高薪诚聘室内装修人员： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ⛳集贤县嘉家装饰设计公司 知名大品牌实力装修公司 ​现招聘： ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话：

福鼎宁德核电招聘！埋件工长15000埋件班长12000钢筋班长12000月休2天》报备的人员抓紧入场招满即停！！钢筋工320至330木工330至340埋件320至340

大连市金州区招弱电/安防安装调试工人、工长，公司直招

平顶山市新华区招工长/工程师

济南市长清区招工长/工程师

职位描述： 1、负责公司四川业务区域内国电电网的配电及配网自动化终端测试服务工作； 2、承担自动化设备（DTU\FTU\故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展设备终端离线问题排查与消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、终端网络安全防护、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固、各类模块及插件检测与替换等工作； 4、参与新建配电/配网自动化终端设备的联调测试及投运实施； 5、在项目现场对接客户，进行有效沟通，汇报项目进展，维护良好的客户合作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、及时响应并处理项目运行中的突发情况，协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉一次、二次配电设备，了解配电终端与主站系统运行原理，如FTU/DTU工作机制，具备配网运行知识者更佳； 4、工作态度积极，责任心强，能适应较高强度的工作任务； 5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地点的统一安排； 6、具备配电自动化FA（故障自动隔离）全自动仿真经验，或参与过馈线自动化自愈功能优化项目者优先考虑。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有内部晋升发展通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务支持； 2、承担项目现场与客户的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的客户合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目执行进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时应对并处理项目过程中突发问题，协助客户日常运营工作的有序开展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽标准； 2、须具备国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 4、能接受长期驻场四川省内各电力公司，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力和抗压性； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月享受高温补贴； 5、公司每年统筹安排一次国内（外）团队旅游，入职满一年即可参与。

熟悉压力容器制造全流程，负责车间整体生产布局与调度安排。

实习地点： 根据项目需求，分配至公司位于四川省内的各项目现场（须服从全省范围调配）。 实习时间： 需全职参与，实习周期约为3个月。 每周出勤不低于5天。 仅限2026年毕业的在校大学生申请。 岗位职责： 本岗位将深入电力运维项目一线，采用“实践+学习”模式，快速掌握行业知识并提升专业能力。主要工作内容包括但不限于： 专业学习与协助： 在项目工程师指导下，学习电力设备巡检、运维的基本流程及相关专业知识。 协助完成技术图纸、操作手册及项目资料的整理与归档工作。 项目台账与信息管理： 配合项目人员建立、更新和维护设备台账、物资清单及项目进度档案。 负责部分项目数据的录入、核对与统计，确保信息准确、及时。 行政与综合事务支持： 处理项目部日常文职事务，如文件打印、收发、会议安排及记录等。 完成项目组交办的各类临时任务，包括物资传递、内外沟通协调等。 任职要求： 基本条件： 全日制大专及以上学历在读，2026届毕业（电气工程、电力系统、自动化等相关专业优先考虑）。 可全职实习约3个月，并接受公司在四川省内各项目的统一调配。 熟练操作MicrosoftOffice办公软件（Word、Excel、PowerPoint）。 优先条件： 持有有效电工证或相关职业资格证书者优先。 具备良好情商，沟通协调能力强，富有团队合作意识，能迅速融入集体。 态度积极，学习意愿强，适应快节奏项目工作环境，抗压能力佳。 你将收获： 一线实战经验：深度参与国家电网核心运维项目，为未来职业发展打下坚实基础。 能力全面提升：在资深技术人员指导下，实现理论与实际操作的有机结合。 正式实习证明：实习期满且表现合格者，将获得具有行业认可度的实习证明。

职责: 1)硬件设备(工作机、打印机、移动存储设备)安装、配置、运行，以及常规故障处理。 2)安防监控设备的安装、调试与运维，包含视频监控、车人道闸、入侵报警、门禁等设备。 3)文档管理，包括建立日常问题记录、跟进，使用手册及相应的培训文档。 4)用户端故障的接收、处理、汇报，包括向第三方服务商的报障及协助处理。 5)网络运行管理，包括一些常见网络问题的建决，建立网络拓扑图等。 6)服从运维体系和事件处理机制，确保客户方业务系统的稳定运行。 7)有IT系统运维团队管理和建设经验者优先考虑。 要求: 1、熟悉安防系统大部分种类的设备以及厂家; 2、熟悉网络管理; 3、熟悉桌面支持管理: 4、熟悉常见的办公软件: 5、沟通能力好，有比较好的文档编写能力及培训能力。 6、能够熟练完成弱电系统集成相关实施和运维。

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产目标，科学规划并高效组织生产活动； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依照部门年度预算要求，实施成本管控措施； 5、安全管理：定期开展安全检查，消除潜在风险，普及安全规范，强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理体系，擅长车间成本控制。

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产计划，科学统筹并组织实施生产任务； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依据部门年度预算执行成本管控，确保费用合理使用； 5、安全管理：开展安全巡查，及时消除现场隐患；普及安全规范，强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理，擅长车间成本控制。

包食宿双休不打卡主要完成学术文字内容杜撰

岗位职责： 1、熟练操作状态监测系统，运用波形、频谱、轴心轨迹等图谱功能，对炼化工厂内动设备开展无线及离线巡检与监测，及时识别异常并上报； 2、负责对存在异常的动设备进行故障诊断与分析； 3、编制故障诊断分析报告及相关技术文档和报表； 4、与业主方及协作单位人员保持沟通，跟进设备运行状态及维修进展； 5、完成项目经理交办的其他巡检、诊断及报告任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，机械、过程装备与控制等相关专业； 2、具有一年及以上工作经验，有电厂、石化、钢铁、水泥等行业动设备相关工作经历者优先； 3、熟练掌握计算机操作及常用办公软件应用； 4、掌握动设备相关专业知识，了解所属行业设备运行特点及工艺流程。

岗位职责： 1，为客户提供售前技术支撑，深入理解并分析客户实际需求，制定匹配的技术解决方案； 2，负责测试支持、工程部署等实施类技术服务，保障项目按时顺利交付； 3，对已交付产品提供定期巡检、配置调整、故障排查等售后支持服务，确保系统稳定运行； 任职资格： 1，IT、通信类相关专业，大专及以上学历；非相关专业背景者须具备CCNA或同等及以上技术认证；熟悉Linux系统或有深信服设备操作经验者优先考虑； 2，具备良好的语言表达与沟通能力，学习主动性强，具备清晰的职业发展方向； 3，掌握TCP/IP网络体系结构，具备扎实的网络理论知识； 4，了解主流防火墙、负载均衡设备、路由器、交换机等网络与安全设备的配置、调试及运维流程，有相关实习经历或实操经验者优先； 5，具备一定的文档编写能力，可独立完成实施方案、维护手册、技术资料及投标文件等书面材料； 职业发展通道： 1，技术专家：全面解决客户复杂技术问题，并担任内部技术团队的指导角色； 2，顾问式销售：精准把握客户需求，以专业技术方案推动业务落地； 3，测试工程师：深耕技术细分方向，承担公司自研产品的软硬件测试工作，保障产品市场稳定性； 4，管理岗位：晋升为团队负责人，统筹协调团队高效完成各项既定任务