招聘：质量主管 无 资阳市雁江区筏清路38号

岗位职责： 1、参与需求评审，配合开发团队明确业务与技术实现要求。 2、制定并实施大数据测试策略，涵盖功能验证、性能评估等方面。 3、设计测试用例并开展测试执行，识别系统缺陷，提交问题记录，跟进修复进展并完成回归验证。 4、对测试过程数据进行评估，输出完整的测试总结报告。 5、负责测试环境的搭建、维护及持续优化。 6、协同开发、产品及运营等多方团队，保障软件产品高质量上线交付。 任职资格： 1、计算机科学、软件工程或相关专业背景； 2、具备3年以上软件测试工作经验，其中至少1年专注于大数据领域测试。 3、掌握Hadoop等相关大数据平台及常用工具的使用。 4、精通SQL，可编写多条件、多表关联等复杂查询语句。 5、熟悉数据分析逻辑与数据处理流程，了解ETL测试方法。 6、具备出色的问题定位与解决能力，工作细致严谨。 7、拥有良好的跨团队沟通协作能力，适应高效工作节奏。 8、有平安项目经验者优先，掌握Java或Python编程语言者优先。

技能要求： 1. 具备较强的沟通表达能力，善于分析和解决实际问题，拥有良好的团队合作意识，工作积极主动，责任心强，逻辑清晰。 2. 测试技术基础扎实，以功能测试为核心，熟练掌握多种测试用例设计方法，熟悉中后台系统测试流程及业务特点；熟练使用接口测试工具（如Postman、JMeter），具备精准测试实践经历，能够进行JAVA代码审查，有分布式数据库测试背景者优先。 3. 熟练操作Jmeter工具，具有性能测试执行与结果分析经验，了解JVM机制、数据库锁等关键技术点，可独立完成初始化数据准备及数据构造脚本编写。 4. 掌握基本账务概念，参与过核心账务类系统的测试工作。 5. 具备批量任务测试经验者优先，如分布式核心系统批量处理、监管数据报送类批量作业等。 其他要求： 1、统招本科及以上学历，学信网可查，双证齐全，专业方向为计算机、自动化等理工科或金融、财会相关领域。 2、需参与现场面试，接受银行驻场工作模式，采用内网云桌面进行开发测试。 3、面试重点考察工作态度、性格特质及沟通表达的条理性，要求入职时间尽量提前，两周内到岗为佳。

岗位职责: 1. 负责第三方软件产品的质量检验与性能测试评估 2. 统筹并指导测试团队开展工作，保障测试流程有序高效推进 3. 与研发团队密切配合，推动软件问题的快速定位与修复 任职要求： 1. 熟悉软件测试相关理论知识，具备实际测试工作经验 2. 可独立完成测试方案设计及测试用例的实施执行 3. 具备较强的问题分析与应对能力，能妥善处理测试中的各类异常情况

岗位要求： 【必备1】熟悉软件测试基础理论，能够依据需求文档提炼测试要点，设计测试数据以验证功能点，并撰写相应的测试用例。 【必备2】具备功能测试、接口测试及自动化测试实际经验。 【必备3】有数据处理类相关测试经历，例如后台定时任务、报表统计等模块的测试。 【必备4】熟练运用数据库常见SQL语句，能独立通过数据库操作准备测试所需数据。 5、了解数据处理过程中的关键测试环节，掌握数据库聚合函数的使用，理解左连接、右连接与内连接的区别与应用场景。 6、具备存储过程测试或自动化测试实践经验者优先考虑。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，学信网可查，需持有毕业证与学位证，毕业满4年以上。 2、面试流程：经甲方简历审核通过后，安排现场上机考试+现场面试，通过后2周内到岗。

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岗位职责： 1、负责软件产品的测试工作，涵盖功能验证与业务场景测试； 2、依据测试计划完成需求理解、测试用例设计、系统测试及回归测试，确保产品交付质量； 3、撰写测试过程中所需的相关文档，包括思维导图、测试用例、测试报告、操作说明等； 4、准确识别、记录并跟进缺陷问题，协同开发优化代码逻辑，推动问题闭环； 5、配合处理客户现场出现的突发性技术问题，提供及时支持； 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，具备三年以上实际测试工作经验； 2、满足以下条件之一即可（二选一）： （1）具有数据处理类测试背景，如后台任务执行、报表生成等功能测试；熟悉数据库操作，能自主准备和调整测试数据 （2）具备测试管理经验，掌握数据库及自动化测试技能，有带领4人以上测试团队经历者优先 3、熟知测试流程、规范及文档编写标准，熟练运用测试设计方法与常用用例设计技巧； 4、熟练编写SQL语句，了解Oracle、DB等数据库系统； 5、具备扎实的Linux基础知识，熟悉常见测试工具的使用

一，工作内容，主要工作内容是给来往客户的闲置3c数码产品质检，估价，达成回收交易。和营销店内的手机相关配件，例如，贴膜，手机壳，充电器等等。 二，工作时间：每天8小时，两天轮班，节假日不调休，有节假日工资补贴，有社保。薪资，底薪3000，外加阶梯式提成。普遍在4000-7000左右看个人业绩 三，工作要求，要有销售的经验，具有学习能力，对数码产品有一定了解，全职。

负责确保产品质量符合行业标准及客户要求。主要职责包括但不限于： -监督并执行质量管理体系，确保生产过程中的质量控制。 -组织并实施内部审核，确保质量管理体系的有效运行。 -分析质量问题，制定并执行纠正预防措施，以提升产品质量。 -与生产团队紧密合作，优化生产流程，减少浪费，提高效率。 -管理质量检验人员，确保检验工作的准确性和及时性。 -定期向管理层报告质量状况，提出改进建议。 【任职要求】 -具有至少5-10年的质量管理工作经验，熟悉ISO9001质量体系或IATF16949质量体系。 -拥有内审员资格证，具备质量管理五大工具的应用能力。 -熟悉QC七大手法，能熟练使用测量器具，具有较强的问题解决能力。 -具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。 -本科及以上学历，机械工程、材料科学等相关专业优先。 -熟悉PC装配式构件生产流程，了解相关行业标准和法规。

岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、具备1-4年软件测试从业经历，有实际自动化测试项目实践； 3、具备一定测试方案设计能力，能依据产品需求及开发文档高效完成测试用例设计； 4、具备基础编程技能，掌握Python语言，可配合自动化测试策略参与自动化脚本的编写与调试； 5、具备良好的沟通协作意识，积极主动，执行能力强，能适应一定工作压力； 6、有银行类系统测试经验者优先考虑； 福利介绍： 1、员工保障：入职即办理六险一金（商业险由公司全额承担）； 2、薪酬待遇：包含工作日加班补贴、月度津贴、季度绩效奖励及年终奖； 3、人性化管理：周末无需加班，工作日加班严格按劳动法规定支付加班费用； 4、员工关怀：定期组织团队活动，如新员工欢迎会、生日庆祝、年度旅游等； 5、办公环境：5A级写字楼办公，环境优越，提供免费班车及停车服务； 6、工作时间：每周5天，每天7小时，上午8:30-12:00，下午14:00-17:30

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叉车司机、品管、仓管、安全、工程等 18 - 48岁；提前发身份证正反面报名，手机AI面试审核通过才能入职；残疾工（1 - 2级）正式工要求18 - 38岁 薪资福利:工资&加班费同步上调2350；0入职，可选不体检，不卡学籍；本人报名入职额外补贴不扣税结账快；实习生可协助办理实习证明；返费满月补贴200元，小时工补贴1 + 100元；最高返费6200小时工26 + 100元（详分新老员工及户籍地）；模式一（返费）：制造部门 - 关键工站新派遣工5500元 + 补200不扣税，老派遣工6000元 + 补200不扣税；制造部门 - 一般工站新派遣工5500元 + 补200不扣税，老派遣工6000元 + 补200不扣税；非制造部门新派遣工5000元 + 补200不扣税，老派遣工5500元 + 补200不扣税；模式二（小时工）：制造部门－关键工站新派遣工25元/H + 1 + 100不扣税，老派遣工26元/H + 1 + 100不扣税；制造部门 - 一般工站新派遣工24元/H + 1 + 100不扣税，老派遣工25元/H + 1 + 100不扣税；非制造部门新派遣工23元/H + 1 + 100不扣税，老派遣工24元/H + 1 + 100不扣税；郑州富士康员工可以自己申请换宿舍，员工宿舍开通福利公交

品质管理员 高中及以上 薪资福利:4000-6000，可安排学龄子女就读本地公立学校，提供免费住宿（空调房、独立卫生间），提供免费工作餐（中晚两餐） 招工人数:3名 工作地址:东阳城东李宅之江工业区富仕特磁业

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岗位职责:猪场实验室检测员 1. 负责各类样本的采集与检验工作。 2. 保证检验结果的真实与精确。 3. 负责实验室日常清洁及设备基础维护。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 具备良好的时间管理能力，能按时推进并完成工作任务。 3. 严格遵守实验室各项操作规程，确保作业过程安全规范。

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