宝妈带娃也能胜任的房产销售岗位 1、灵活工作时间，上午10点开始上班，中午11:30至下午2点为午休时段（可自由安排）， 下午5点到6点间可休息以便接送孩子放学，晚上6点至7点进行客户邀约，如有家事可提前离岗。 2、真实薪资结构：底薪2500元+500元绩效（完成每日任务不扣减）+高额提成， 公司承担网络端口费用，个人业绩享受高达70%的全程提成比例。 3、即使有亲友购房无需担心不会带看，入职后配备带教导师，全程指导协助促成成交。

我们专门在成都做商铺租赁，转让 工作氛围好，手把手教学，50%高提成 需要怎么样的人： 踏实肯干，不怕辛苦，有强烈赚钱欲望的人，认真干：5000 努力干：10000 拼命干：20000 提供员工工资

不打电话、无需穿工装、不发传单、无地推任务。 薪资待遇：6000-32000（可查工资表） 上班时间：9:30-17:00，宝妈可10:00打卡，支持带娃上班，同事协助照看孩子 招聘三个岗位（任选其一，可灵活调整） 1.小红书、抖音运营： 收入范围6000-12000 负责在小红书、抖音平台发布内容、互动回复客户信息，工作轻松，全程无需外出 2.租房管家： 平均收入8000-24000 需线下带客户看房，完成房屋开门、合同整理、签约陪同等工作 3.资源整理： 平均收入12000-34000 主要对接房东、业主及合作公司，登记房源信息，准确录入手机系统，如实填写各方提供的资料即可

不用担心缺乏经验，入职后会有公司资深员工一对一指导带教，只要你愿意学习，敢于挑战销售岗位或对收入有明确且强烈的追求，这个机会非常适合你！ 我们是一家专注于住房租赁服务的公司，不涉及新房、二手房买卖业务，与传统中介模式完全不同，不向客户收取任何中介费用。工作上手快，成单容易，客户资源均为真实租房意向客户，客源广泛。 我们不是中介！无需穿西装！没有地推任务！不发传单！也不收取客户中介费！ 工作职责： 1.在58同城、安居客、闲鱼、小红书、抖音、微博、豆瓣等网络平台发布房源信息 2.邀约有租房需求的客户进行线下看房 3.协助客户完成合同签订（售后由专门团队负责，无需自己处理） 薪资福利： 新人入职底薪3000元+提成（每单600-1000元），综合月收入8000~12000元，多劳多得，收入上不封顶，欢迎来冲刺高薪！ 任职要求： 1.年龄20-32岁，经验不限 2.热爱销售行业，渴望挑战高收入者优先考虑 3.性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力 行业优势： 1.平台规模大，晋升通道清晰，发展空间广阔 2.资深员工或主管全程一对一辅导，快速成长 3.工作时间灵活，享受节日福利、团队聚餐及各类团建活动，吃喝玩乐公司全包！ 工作时间：朝九晚六点半，每月休息4天，可自行安排调休 期待你的加入！

希望你能认真看完。不想让你错过一个优质的发展机会，我也不想失去一位潜力人才。我们公司为川内一线品牌企业，隶属于鸿通集团，因南充业务拓展需要，现成立鸿房通经纪公司。加入我们，享受轻松的工作氛围，在愉悦的环境中实现收入增长。 一、基本待遇 经纪人底薪+提成（提成达80%可晋升为组经理，纳入公司重点培养计划，为后续晋升部门经理奠定基础） 二、工作时间 早上09：30-12：00 下午14：00-18：00 月调休4天 三、福利待遇 国内国外旅游，58端口免费使用，5险，定期团建，员工专业技能培训，带薪年假 四、选择我们的3大理由 1.轻松且高效的创收模式 2.团队温暖，氛围融洽 3.晋升通道清晰，发展空间广阔 职位招聘5-11人

业务覆盖全成都，工资提成。没有压 力的不要来谢谢。诚心想做的可以教。 情商高的来。

年龄：20-45岁 学历不限 主要从事客户接待、房源匹配、客户带看 维护业主

底薪3000----5000 成都社保 70%提点。

免中介费！转化率高！租金几百上千不等！不穿西装！全成都房源，房源1万间+，客户主动联系，提成1000/单+双休+社保!!! 工作内容： 通过58同城、安居客或其他线上平台发布公司提供的待租房源（公司拥有充足房源，配备专职收房团队），租客会主动咨询了解，你负责为其匹配合适房源，安排线下带看，最终协助签约成交即可~ （简洁明了，以上即为核心工作流程~） 任职资格： 1、学历专业不限，我们更看重你的态度与责任心 2、具备良好沟通能力，普通话标准；性格亲和，积极主动，乐观外向 3、认同房屋租赁行业发展前景，愿意迎接挑战 4、做事踏实认真，为人正直真诚；有较强责任感，具备团队协作意识 5、品行良好，性别不限 薪资待遇：行业领先！ 底薪3000+高额提成1000/单+多项奖金激励，月综合收入8000~16000元~~上不封顶！优秀业务员单月可达70单以上，收入上限由你决定，不怕你赚得多，就怕你不努力。 优势描述： 加入我们，你将收获： 1、快速晋升通道（每季度开展晋升评估） 2、优质办公氛围（服务客户多为城市精英，结识高端人脉，拓展资源网络） 3、完善培训体系（助力零基础成长为房产经纪专业人士） 4、资深导师带教，团队成员均拥有7至8年从业经验，倾囊相授，全力培养新人 上班地址：支持就近分配~ 总公司：武侯区莱蒙都会2栋1208 武侯店：簇桥中海锦城二期 成华店：成华区建设北路三段11号2幢1层附41号 青羊店：青羊区光华大道一段557号1层 金牛店：金牛区金科西路58号 金牛店：金牛区蜀汉路260号 双流店：双流区东升街道星空路898号 双流店：双流区西航港街道近都社区黄河北路77号12栋1层3号 华阳店：双流区祥鹤三街755号 新都店：新都区天缘路三段443 温江店：温江凤凰北大街933号 龙泉店：龙泉驿区龙泉街道办事处广场路131号2幢1层9号 期待您的加入~~~

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房地产中介服务，保障服务品质； 2.维护并开发客户资源，提升客户体验与满意度； 3.独立应对和处理房产交易中的各类事务； 4.积极参与团队协作，保持高度的工作积极性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2.能够独立完成房地产相关事务的处理与解决； 3.工作态度积极主动，富有责任心与工作热忱； 4.具备良好的团队合作精神，能够高效沟通配合。 优厚的福利待遇： 1、大专底薪4000，提成30%-70%，月薪8000-15000起，上不封顶！ 2、不定期组织户外团建活动； 3、生日礼品、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假； 4、月度聚餐及周边短途出游等； 5、带薪培训＋资深导师一对一指导； 6、方便宝妈宝爸兼顾接送孩子上下学时间安排

需要一个轮挖干小时，清江到兴文路线，

临港需要住家阿姨一位，工资4000-5000一个月，照顾一个老人85岁生活起居之类。工资具体面议，有人辅助帮忙。 具体联系：

急聘：四川宜宾招一名保洁主管，望各位推荐，，详细地址：宜宾翠屏区三江时代 9期联系电话

A2副驾驶员，主要跑快递物流

屏山县屏山镇金象村需要无人机吊运材料。联系电话张

1，负责对评估对象进行实地勘查，整理相关资料，开展市场询价与核算，编制评估报告等工作， 2，具备一定从业经验，可独立承担单项资产评估任务，并配合评估师推进整体项目执行。 3、参与公司业务投标的报价工作，同时协助处理公司内部行政事务

房地产、土地、资产评估师及相关助理岗位

工作周期：长期兼职 每周工期：不限 工作时间：自由安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-03 工程师需具备可查验的职称 土地资源管理土地管理国土资源管理

岗位职责： 1、对各类房地产项目开展市场价值评定，出具专业评估建议； 2、搜集并整理房地产市场相关信息，编制评估分析报告； 3、与客户对接，明确项目具体需求，提供个性化评估解决方案； 4、参与评估项目的协商过程，配合处理实施中的各类问题； 5、关注房地产市场动态变化，优化评估模型及技术手段。 任职要求： 1、掌握系统的房地产评估理论知识，了解行业相关法规政策； 2、具备优秀的市场研判能力，可独立撰写完整评估报告； 3、具备良好的表达与倾听能力，能与客户及同事顺畅沟通； 4、精通房地产评估工具及相关办公应用软件操作； 5、具有协作意识，能在高强度工作环境下稳定高效完成任务。

1、 已取得资产评估师执业资格证书 2、工作责任心强、具有较强的学习能力、沟通能力及团队合作精神，能吃苦耐劳，认真负责。

不画饼！公司直招，承诺无责即无责 薪资待遇：无责底薪5000元+提成+五险+激励奖金 工作内容：通过电话、短信等方式联系客户，协助逾期客户安排还款事宜。工作环境舒适，氛围融洽，节奏合理，无需高强度连轴转。 （无通话量考核，无业绩指标压力） 工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，每月休息6天以上，法定节假日正常休假 职位要求：接受零经验入职，性格积极乐观，具备基本沟通能力与应变能力；踏实求职者优先，有收入提升意愿，性格外向，表达清晰，反应灵活！

纯内催、薪资不打折，五险＋每月6天休假！ 新人无责底薪3000~5000元 当月入职，次月享受5000元保底 岗位薪资 1、新人保底收入：3000元+提成+综合激励奖金 2、第二个月收入区间5-8K，上不封顶 3、在职人员平均月入5000-10000元 工作内容： 1、通过电话方式提醒逾期4-6个月的客户按时还款，甲方直营业务，回款效率高 2、仅处理平台自有业务，纯内部催收 3、客户还款达成率超60% 任职要求： 1、初中及以上学历（经验丰富者可酌情放宽），无犯罪记录，当前征信无逾期情况 2、有电话催收或电销工作经验，愿意追求高收入及优厚福利待遇 零基础新人入职，由资深员工一对一指导培训！！！

职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务 2.开展房客源的开发与积累，建立并维护良好的客户合作关系 3.维护线上渠道的房产信息发布，确保信息真实有效 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄24-30岁 2.具备房产相关从业经验者优先考虑 3.擅长交流互动，具备良好的语言表达能力 薪资： 1.月薪范围：8000-13000元；包含3000-4000元无责任底薪+销售提成 2.缴纳五险一金 岗位职责： 1.负责房产信息的采集与发布，保障信息准确及时 2.为客户提供专业咨询，精准分析需求并推荐合适房源 3.安排并陪同客户实地看房，协助完成谈判及交易流程 4.持续跟进客户关系，提供完善后续服务，提升客户满意水平 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能准确把握客户需求 2.拥有较强的市场敏感度和谈判能力，高效推动成交达成 3.工作积极主动，责任心强，适应一定强度的工作节奏 4.具备团队协作精神，乐于迎接挑战，追求个人与团队共同发展

房屋带看员 1、负责，小红书，咸鱼各种租房软件运营，简单易学。前期有师傅手把手带。 2、通过网络平台发布公寓照片视频，线上约客户看房，约好之后，由线下同事负责带看，促成租客跟房东的签约 3.上班时间自由。钉钉签到 4、客户主动联系，不用陌拜，不用打电话。 任职资格： 1、年龄在27以内，，无学历要求学历； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神 3.能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、普通话流利 5、有相关经验者优先 薪资结构：提成百分之50+团队旅游+团队奖励，平时有各种奖励 成交一单500-1500提成，各种奖励丰厚，工资 10000奖励得有3000 需要联系电话（v：）

岗位职责： 1、依据公司各项目实际情况及现行评估规范，通过录音、短信、工单等多种形式，定期开展质检作业，核查业务部门员工在操作过程中是否存在违规行为； 2、每日进行现场巡查，及时发现并提醒、警示业务人员的不当操作行为； 3、对质检结果及录音中存在的问题进行整理与分析，形成有效数据支持； 4、监控业务团队成员的日常行为指标，并完成相应数据报表的编制； 5、持续掌握质检标准及相关政策要求，配合业务主管降低合规风险； 6、参与各项目甲方组织的合规培训，按时提交反馈资料，并定期牵头开展公司内部合规宣导培训； 7、处理工单回复、质检日报中的申诉事项及其他反馈工作； 8、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求 1、全日制大专及以上学历，年龄23-32岁； 2、具备金融贷后催收领域质检岗位工作经验者优先考虑； 3、熟练操作Office办公软件，具备良好的沟通协调能力、执行能力，工作细致、耐心，原则性强； 4、品行良好，无不良信用记录，无违法犯罪记录。 福利待遇 1、上班时间：9：00-18：00周末双休 2、缴纳社保+团队聚餐+节假日福利 3、团队氛围好、交通便利

薪资待遇：底薪5000+提成+激励奖金 新人入职：首月无责保底5000，购买社保。 工作内容： 1.通过电话方式提醒、督促并引导逾期客户按时归还欠款，按既定流程跟进客户还款进展。 2.对逾期账户实施专业管理与催收，依据客户实际情况进行合理业务处理，并及时上报相关问题。 3.围绕每月设定的工作指标，完成电话催收任务及绩效考核要求。 职位要求： 1.具备良好的语言表达、沟通能力以及灵活应对问题的协调能力； 2.工作态度积极，踏实肯干，具备较强的责任心和进取心； 3.能熟练操作常用办公软件； 4.中专及以上学历（欢迎应届毕业生报名，不接受暑假工）； 工作时间： 9:00-6:30从不加班从不加班从不加班！！杜绝内卷现象。

岗位薪资： 底薪+高提成+带薪年假+免费专业培训+优秀员工荣誉奖金 公积金提取，带薪旅游，荣誉现金奖等多种激励 上班时间： 夏：08:30～19:00；冬：09:00～19:00；中午12:00～14:30，享有两个半小时休息 休假： 月休四天，享受带薪假期及多项奖励机制 岗位职责： 1、熟悉所辖区域内的房产动态，掌握房源信息与客户需求。 2、通过多种方式（如线上平台、线下推广等）主动开发客户资源。 3、为客户提供专业的房地产咨询，高效匹配合适房源，优化服务体验。 4、协助客户完成看房、议价及交易流程，保障交易顺利推进。 5、提供公平透明的晋升通道，所有运营管理岗均优先从内部优秀人才中选拔。 6、定期组织丰富多样的团队活动，包含月度聚餐、季度表彰大会、年度盛典，销售表现突出者可获得高额奖金、分红及年度旅游机会等…… 职位招聘300-600人

工作内容： 通过电话联系逾期4-6个月的欠款客户。部分用户仅为遗忘还款，及时提醒即可完成处理，岗位职责明确，无销售任务 上班时间： 早九晚六点半，中午休息一个半小时，每月享有不少于6天的带薪假期 工作模式： 办公室固定工位坐班，入职即办理五险，提供新人带薪培训，全程指导操作，一周内快速上手！！！！ 薪资待遇： 新员工保底5000元，后期为无责任底薪加提成，综合收入5000-10000元，上不封顶

【上班时间】9:00～6:30 【薪资福利】 薪资结构：底薪3000+高额提成+激励奖金，入职保底5000元（保底3个月），老员工平均薪资8000-15000+ 办公环境舒适，团队氛围融洽。享受带薪年假、婚假、产假、丧假，定期组织团建活动、公司聚餐、节日礼品等福利。 【工作内容】 非销售类岗位，合规开展催收业务；逾期时间越长提成越高，操作难度低，资源稳定充足。 针对逾期客户，通过公司提供的调解通道与客户沟通协商，协助其制定还款计划，成功回款即可获得相应提成。 【岗位要求】 年龄******，学历高中及以上；（有相关经验或能力突出者可适当放宽条件） 个人征信当前无逾期记录； 提供一对一帮扶，资深员工带教，全程系统化培训，零基础也可快速上手； 有行业经验者优先录用。 这是一份付出与收益直接挂钩的工作。我们期待您对催收领域有一定了解，积极学习，踏实肯干，渴望高收入，充满斗志与热情~

四川宜宾乐山药材公司大量招500人，男女年龄不限，只要身体健康70岁以下，包吃包住，工资计件，700元一亩，十多天结次账，，明年正月初8至15上班，干得了两个多月，联系电话小喻