
装修工长工长月结兼职
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在昌都市招募装修木工工长1-2名
一,报名条件:1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑,没做过店铺的不要报名;2,学历初中以上,能看懂异型施工图;3,合作方式为包工包料分包模式,只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:1,自认为符合以上条件者,先加微信,公司拒接电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也不错,进入年度框架协议签订环节,签约后成为公司认证装修工长,负责指定区域的装修任务。
工长工程师
明天新坝招聘带班人员,薪资为1字头。
岗位职责:
1. 配合监理和业主检查,完成整改后再次验收。
2. 遇到临时故障时,能清晰说明现象并配合维修。
3. 在高温和寒冬天气下,做好个人防护。
4. 打锤时注意振动和飞石,并清理周边人员。
5. 操作长臂或加长臂设备时,需对作业范围有清晰认知。
6. 挖掘管道或管线前,先确认走向再进行作业。
工长月结全职
成都市成华区招聘综合能力强房建工长,要求懂幕墙施工管理(吃的很透),对房建主体施工及二装施工各节点清楚明晰,节点把控,质量管控,工序安排等都经验丰富,思路清晰明了。是干实事,有经验,不吹牛皮,踏实稳重,对工作一丝不苟,负有责任心的人。身体健康,德行好,有良好职业素养人员。
航空地面试验台研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专航空试验台
【岗位职责】
1. 独立负责机械/液压设计及技术开发工作,组织对项目方案实施进行评审;
2. 独立负责产品的机械/液压设计、二维、三维出图,满足工艺需求;
3. 独立负责项目设计的输出完整性及资料编写;
4. 深入车间,了解和处理设计上存在的问题并加以改进;
5. 对所设计产品跟
管培生/储备管理干部
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】
1. 协助总经理完成各种汇报材料,包含但不限于技术文档及PPT的撰写。
2. 入职后视情况被安排到研发、项目管理等部门轮岗学习。
3. 了解公司业务经营管理情况,为公司的战略和管理提供意见和建议,并提供解决方案。
4. 独立处理总经理交代的对内对外事务。
5. 协助总经理完成国内外技术或客户交流。
【岗位要求】
1. 海归或国内985、211优秀院校毕业,硕士及以上学历,微电子、电子信息、电路与系统等相关专业(非技术专业勿投)。
2. 有良好的文档输出能力,精通PPT制作、PPT演讲。
3. 英语读写能力强,可作为工作语言。
4. 有良好的沟通协调能力、计划实施力、团队协作能力、逻辑思维能力、进取心和自驱力等。
5. 具备较强的抗压能力,责任心强。
超新星计划(理工类博士、硕士)
2.5-4万/月
其他生产营运人员经验不限硕士高分子材料功能材料无机非金属材料材料研发工艺设计陶瓷材料无机陶瓷氧化铝
base地:广东潮州,四川南充、德阳、成都,江苏苏州。
岗位职责:
1. 负责材料配方的设计与优化,提升原材料综合性能;
2. 开展新工艺的研发与引入,优化产品质量及生产效率;
3. 主导新产品开发及关键技术难题的攻关;
4. 推动新产品在批量生产阶段的落地实施与持续改进;
5. 维护并优化生产过程中的工艺流程,提升产品性能与良品率。
岗位要求:
1. 具备扎实的专业基础,专业方向包括有机材料、无机非金属材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀、电子信息等相关理工科领域;
2. 逻辑清晰,具备良好的观察力与学习能力;
3. 富有创新意识,思维活跃,擅长问题分析与解决;
4. 具备较强的英语或日语能力,能够独立检索与阅读相关技术文献;
5. 熟悉常见材料分析与表征技术,具有多种分析测试设备的实际操作经验。
生产实习岗位
40-80元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专
岗位职责:
1、配合完成电子产品生产过程中的装配、焊接到检测与验证等环节,确保作业符合工艺规范;
2、参与光伏材料绕线等相关工序操作;
3、落实上级安排的其他生产辅助类工作;
任职要求:
1、大专学历,理工科相关专业背景;
2、具备较强的动手能力和实操技能;
3、接受无实习经历人员,具备电子类产品装配、焊接、测试等实习或项目经历者优先考虑;
4、工作认真细致,有耐心,具有责任感和团队合作精神;具备良好沟通能力,能准确理解并高效执行任务指令。
储备干部(底薪5000+免费住宿)
5千-1万/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限高中5G
【岗位要求】
1. 应往届毕业生,性格开朗,积极主动;
2. 较强的学习能力,愿意挑战新的事物,富有责任感和团队合作精神;
3. 有一定抗压能力和自我调节能力,执行能力强;
4. 有责任心,有良好的沟通应变能力;
5. 有谋求长远发展空间的愿望,竞争意识强。
【岗位职责】
1. 公司主要做5G联通通讯产品及支付宝系列产品;
2.前期主要负责配合产品经理的工作,学习产品知识、公司企业文化及管理运营经验;
3. 后期负责团队运营,带有销售性质。
【福利待遇】
1. 基本工资:底薪6000+奖金+免费住宿;享有季度奖金、年终奖励;
2. 公司考核通过即可带薪培训,包括岗前培训、不定期的在岗培训、团队管理培训、企业管理训练等,优秀者有机会参加总部的交流学习;
3. 公司免费提供住宿,公寓干净整洁,配套设施齐全;
4. 集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游,提供五星级待遇。
公司地址:四川省成都市金牛区抚琴街道金牛大道营门口路45号迅驰大厦803室
工地厨师/后厨1-2人
急招工地食堂厨师1名,综合工资5000/月,工作地点在高县庆符镇上游一品项目食堂。另招食堂工作员2名,综合工资3000/月,工作地点在珙县巡场镇。招聘要求:年龄50岁及以下,身体健康;能吃苦耐劳,讲究卫生,服从安排,工作积极主动;对企业忠诚,责任心强。
调饮师月结
企业名称:沪上阿姨岗位名称:店员招聘人数:数名任职要求:熟手优先薪酬待遇:面谈联系方式:办公地点:巡场新桥街茨梨市场门口
木模建筑木工
宜宾市长宁县招建筑木工、木模
岗位职责:
1.负责建筑模板的制作、安装、加固及拆除工作,确保尺寸精准、支撑牢固、符合施工图纸要求
2.配合施工员完成放线定位、标高控制及节点处理,保障木模工程与整体进度协调一致
3.对木料进行合理选材、裁切与拼装,节约用料,减少损耗,保持现场整洁有序
4. 参与模板工程质量自检与整改,配合监理及项目部验收,确保混凝土成型效果达标
5.严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违章作业
任职要求:
1. 具备建筑木工或木模相关实操经验,熟悉现浇混凝土结构模板工艺流程
2.能独立识读建筑施工图纸,具备基本测量与放样能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通能力
4.身体健康,无恐高症等影响高空作业的疾病,适应工地环境
5.持有有效身份证件,能提供真实从业经历证明
保安1-2人月结
保安法定劳动年龄内、已通过兴文县公共就业服务机构认定为就业困难对象的人员。拥护党的基本路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有良好的职业道德。有事业心和责任感,热爱岗位工作,服从单位管理,具有奉献精神和服务意识。身体健康,能正常履行招聘岗位职责。办公楼值守与巡逻、公区卫生维护等工作薪资福利:2200元/月(),其他福利待遇按相关规定执行。安置期限最长不超过3年。招工人数:1报名时间:2026年10月12日—2026年10月16日。报名所需资料:1.本人填写《兴文县城镇公益性岗位报名表》1份;2.本人有效身份证件、户口簿复印件各1份(原件备查),本人简历1份;3.就业失业登记证复印件1份;4.近期免冠一寸红底照片2张;5.岗位要求的其他相关原件和复印件等。工作地址:古宋镇中山街西段121号(原老党校)
技术员安全员工长
1-1.1万/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保项目按计划推进
2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导,落实安全生产责任制
3. 监督施工质量与工艺标准执行,及时发现并整改技术与安全隐患
4. 编制施工日志、验收资料及工量统计,配合项目结算与验收工作
5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位,保障现场高效有序运转
任职要求:
1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强
4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应工地现场作业环境,服从项目调配
南昌南昌县招聘调试大工,工作地点包括和昆山。薪资为每小时40元,按月结算。
工长工程师月结
招聘调试大工,工作地点包括南昌和昆山。薪资为每小时40元,按月结算。
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
全栈工程师
6-9千/月
全栈工程师5-10年大专
工作内容
1、负责系统模块的开发,确保代码质量和系统稳定性。
2、参与模块测试,与测试团队协作确保功能准确性。
3、理解业务需求,进行功能和数据库设计,优化系统性能。
任职要求
1、具备扎实的Java编程能力,熟悉Spring等主流框架。
2、熟练使用MySQL和Oracle数据库,具备良好的SQL编写能力。
3、具有良好的问题分析和解决能力,能够承担项目责任。
汽车订单管理经理-N9807K
1.2-1.5万/月
生产跟单/文员月结3-5年本科库存管理订单管理数据分析风险预判汽车行业
岗位职责:
1.依据国际销售订单要求,统筹组织各相关部门按计划节点推进车辆交付工作,确保订单顺利实施,保障交付的时效与质量;
2.负责库存动态监控,及时识别超期库存隐患并提出应对方案,提升库存周转水平;
3.跟进订单生产全流程,监督各环节执行进展,发现问题及时反馈并协调推动解决;
4.配合完成领导安排的跨部门协同任务及临时性工作,确保任务达成符合预期标准。
任职资格:
1.本科及以上学历,专业不限;
2.具备3年及以上相关领域工作经验,了解汽车制造、供应与销售流程及订单运作机制者优先;
3.英语能力良好,可熟练处理英文文档,精通OFFICE办公工具进行数据整理与分析;
4.具有良好的跨部门协作能力、风险预警意识和数据分析敏感度,能独立推进问题闭环;
5.工作积极主动,责任心强,执行力优异,能够适应高强度工作节奏。
Java开发工程师
9千-1.2万/月
Java3-5年大专不接受居家办公团队管理经验分布式经验微服务经验接受无前端经验/技能SpringSpringCloudMyBatisMySQLRedis
岗位职责:
1.负责Java相关软件的开发与维护
2.参与系统设计,确保代码质量和系统稳定性
3.与团队合作,完成项目需求分析及模块划分
任职要求:
1.具备扎实的Java编程能力,能够独立完成模块开发
2.具有良好的团队协作精神,能够高效沟通和协作
3.具备解决问题的能力,能够快速定位并处理技术难题
技术人员
6-7千/月
其他生产营运人员包住月结1-3年本科工程师
一、任职要求:具备制造业IE工程师相关工作经验,熟练掌握CAD制图,有ERP或其他生产系统使用经验(熟悉SW、PS者优先)
二、工作职责
1、自新产品导入起,制定并持续优化产品工艺流程与SOP,推进工时、产能的提升及标准化管理;
2、设计生产所需作业辅助夹具,分析并改善产线中存在的无效作业环节;
3、提供生产作业技术指导,对生产过程中出现的问题进行分析与改进;
4、记录并跟踪新产品试产阶段的问题点,推动闭环改善措施落地;
5、培训现场管理人员,组织实施精益生产相关改善活动;
6、负责生产设备的操作、日常维护、保养及异常问题的分析与改善;
7、编制和修订生产设备作业指导书,跟进新设备的导入及验收工作;
8、维护ERP系统中的BOM数据;
9、完成上级交办的其他工作任务。
三、福利待遇
1、工作时间:8:00-17:30,周末双休;
2、享有每日25元伙食补助,另设岗位津贴、绩效奖金、生日津贴、节日福利、加班补贴、法定假期、带薪年假、带薪培训等多项福利;
3、入职即办理五险一金;
4、提供免费宿舍,配备空调、热水器等基本生活设施。
Java开发工程师
7千-1万/月
Java3-5年大专SpringCloudMySQLMyBatisRedisSpringOracle
1、计算机软件及相关专业背景,具备3年以上后端开发经验
2、熟练掌握JAVA语言,熟悉SpringMVC、SpringCloud、SpringBoot框架,精通MySQL、Redis、MQ、Mybatis等技术应用
3、掌握常见设计模式的基本原理与使用场景
4、具备良好的沟通技巧,较强的学习与自主钻研能力,富有团队协作精神
5、熟练运用主流中间件,如redis、rabbitmq、nacos、elasticsearch等
6、深入理解各中间件的底层机制与核心特性,清楚其适用场景及局限性
7、能够独立完成初步技术方案的设计与规划
研究生(技术方向)
8千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
岗位职责:
软件类:
1.参与单片机软件系统的需求调研,主导技术方案的规划与制定;
2.根据设计文档或需求说明进行程序编写、调试、测试及后续维护工作;
3.掌握总线通信机制,具备相关通讯软件开发能力;
4.编写产品说明书、调试文档等配套技术资料;
5.针对硬件设计方案提供可行性建议。
电气类:
1.负责PACK高压部件的选型及高压电路设计,完成电气图纸绘制与BOM清单编制;
2.分析电池实验数据,评估其性能表现,并提出优化建议;
3.按照技术规范参与样机试制,在小批量及量产阶段提供现场技术支持;
4.主导关键元器件如BMS、继电器、MSD、连接器等的选型工作,开展BMS竞品研究及相关技术研发;
5.承担线束结构设计与检验任务;
6.执行各类电池测试,制定测试计划并出具完整测试报告;
7.编制FMEA文件,开展故障模式分析。
项目/方案类:
1.协助制定新项目开发团队成员职责划分与任务分配表;
2.协助建立新产品研发进度管控计划;
3.协助跟踪样品开发关键节点,反馈交付时间;
4.在项目各阶段收集整理APQP/IDP流程所需文件资料;
5.协助组织各阶段专项会议并做好会议记录;
6.推动会议决议事项按时保质保量落地执行;
7.组织并协调跨部门协作事宜,确保信息高效流转。
任职要求:
1.掌握开关电源与逆变器的工作原理;
2.具备保护板或储能领域锂电池BMS系统开发经验;
3.精通C语言编程,熟练运用嵌入式开发环境及操作系统;
4.熟练操作常用办公软件;
5.工作积极主动,责任心强,具备良好的问题分析与解决能力。
1.熟悉动力电池电气架构、BMS控制逻辑,了解整车电气系统与充电系统原理;
2.能独立撰写产品电气类技术文档;
3.了解IATF16949质量管理体系,掌握APQP先期质量策划流程;
4.熟练使用日常办公软件;
5.作风踏实严谨,责任心强,能适应一定程度的工作强度;
6.有BMS硬件研发背景者优先考虑。
1.了解IATF16949五大工具及APQP/IDP项目流程;
2.具备良好的沟通协调能力、组织推动能力及书面表达能力;
3.能够承受较大工作压力,思维细致缜密,工作认真负责;
4.熟练操作计算机及各类办公应用软件。
储备干部(生产方向)20人
4-7千/月
生产组长/拉长月结经验不限大专团队管理家电
1、贯彻执行安全生产制度,防范并杜绝各类安全事故发生。
2、严格按照工艺规范操作,监控生产流程,保障产品品质达标。
3、科学安排人员任务,及时处理现场异常,确保达成日产量计划。
4、控制物料使用,优化工时效率,降低设备磨损与资源消耗。
5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有序。
6、组织员工培训与日常指导,落实考勤管理及绩效反馈工作。
7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
薪资待遇:试用期6个月,试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月,试用期满综合工资约5000-7000元/月。 (适应加班)
福利:五险一金,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。
跟单员
3-7千/月
跟单文员免费培训有提成11-20人经验不限中专/中技全职兼职没有销售性质双休
[任职要求]:
1. 会基本的电脑操作
2. 不限经验、不限学历
3. 学习力强,执行力强,逻辑清晰,善于总结复盘
4. 工作认真细致,有责任心
[工作内容]
负责在公司提供的平台上做线上交易,也就是进单和出单。
前面有5天培训学习期
[福利待遇]
1. 工作时间: 上午9:20-15:30,双休,法定节假日正常放假,不加班,请假灵活
2. 薪资构成:实习期底薪3000 + 绩效 ,转正后5000+绩效,买五险
招聘意向: 团队氛围轻松友好,欢迎踏实认真的小伙伴加入,面试优先录用!
成都直招 后端开发工程师(CCAPI) 六险一金 双休
1.5-2.4万/月
其他后端开发3-5年本科GolangPythonJava
1、负责火山引擎 CCAPI Resource Provider 的架构设计、编码实现与日常运维,涵盖计算、网络、存储、IAM、KMS、负载均衡、容器、函数、数据库等各类云资源类型。
2、推进云资源生命周期的统一化与标准化管理。
3、处理资源接入中的编排调度、异步操作、标签管理、权限控制及错误码处理等挑战,积累通用解决方案并输出技术文档
研发助理
6-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科实施项目PMP
岗位职责:
1.依据岗位职责落实公司保密管理制度、专项管理制度及各项业务制度中的保密管理要求。
2. 执行质量管理体系相关规定并推动实施。
3. 遵守并落实公司安全生产与标准化管理的各项制度要求。
4. 负责受控库的技术状态管控工作。
5. 负责研发阶段技术状态的管理工作。
6. 负责产品全生命周期技术状态的管理。
7. 开展项目进度的监控与跟进。
8. 负责项目相关文档的归档与日常管理。
9. 承担项目任务的信息接收、分发及处理工作。
10. 负责内外部协作流程的推进与跟踪。
11. 协助完成第二方及第三方审核工作。
12. 参与部门预算编制与执行管理。
13. 完成部门交办的其他行政事务性工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子或通信类专业优先,具有试制质量管理、计划管理或项目管理经验者优先考虑。
2. 熟悉电子、通信领域的基础理论知识;掌握质量管理与标准化管理的基本内容,熟知行业相关的质量与标准化体系标准、规范及要求;了解天纲平台、软件项目管理及信息管理相关知识。
3. 具备良好的沟通能力、应变能力、抗压能力,以及较强的书面表达、文档撰写与管理能力。
4. 熟练操作各类办公软件,如Word、Excel、PPT等。
仓库文员
4-8千/月
生产跟单/文员包住月结经验不限中专/中技物流仓储
【岗位职责】
1. 熟练使用办公软件,工作细心且有责任心。
2. 负责仓库出库、入库单据打印及报表制作,跟进物料的及时出入库。
3. 协助部门完成其他事项,偶尔帮忙分拣货物。
4. 及时与客户沟通,根据客户需求安排车辆进行配送,确保准时达成客户需求。
5. 整理仓库内的其他数据表单,并按照相应的客户或物料类型分类存放。
【岗位要求】
1. 有责任心,能吃苦耐劳。
2. 愿意自主学习工作相关类型的岗位内容。
3. 认真负责完成公司安排的工作任务。
4. 熟练使用Office办公软件。
5. 遵守公司规章制度,并自觉维护公司制度。
【福利待遇】
1. 根据现场主管安排加班,按加班时长计算加班费。
2. 公司实行绩效考核制度,按绩效分值比例核算当月绩效奖金,每年根据绩效考核结果不定时调薪。
3. 公司安排住宿,并提供餐补,以方便员工用餐。
4. 公司会根据季节和节假日,固定给予补贴或其他节日福利。
物流班组主管
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位职责:
1、负责生产过程中人员的协调安排及现场作业指导
2、负责对生产各环节的质量、安全状况进行日常巡查与监督
3、组织开展班组的日常管理工作
4、负责班组成员业务能力的培训与提升
5、实施实际操作带教,指导员工技能成长
6、完成上级安排的其他相关工作
任职要求:
1、中专及以上学历,身体健康,无职业禁忌症
2、掌握汽车装配生产管理的基本知识
3、了解配送车间作业流程、库位规划及盘点作业
4、具备基础的班组管理能力与实践经验
5、能熟练操作WMS/ERP系统,有大型汽车整车厂配送管理经历者优先,持叉车证者优先
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