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招聘岗位：房产经纪人/房产销售 工作地点：成都市青羊区光华东五路213号 岗位职责： 1、负责成都市范围内各类房源与客户的开拓及维护，提供接待咨询及全流程专业房产置业服务； 2、精准把握客户置业需求，推动新房、二手房买卖或租赁交易达成，涵盖写字楼、商铺等商业物业的租售业务，并跟进后续流程如产权过户等服务。 岗位优势：租房支持+多业务方向自主选择+师徒制培养+底薪3000元+高比例提成 任职资格： 1、专业不限，市场营销、经济管理类相关专业优先，具备学习意愿与探索精神； 2、具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅； 3、积极进取，有强烈成长意愿，敢于突破自我，追求卓越。 薪资待遇： 大专学历底薪4000元；本科学历底薪5000元； 高额绩效提成区间为30%~70%； 综合月收入范围：8k-30k 发展晋升： 1、管理路径：经纪人 → 店经理 → 商圈经理 → 区域董事 → 营业总监 → 分公司总经理； 2、专业路径：经纪人 → 高级经纪人 → 资深经纪人（提成比例逐级提升）； 3、职能转型：入职满半年可申请内部竞聘或转岗至职能类岗位，包括人事、销售支持、行政、内容编辑、财务、培训等方向。 公司福利： 1、个人保障：五险一金、带薪年假、精英社海外旅游、内外训机会、学历进阶支持等； 2、孝亲关怀：孝顺金发放、节日礼品、“赢亲情”活动； 3、健康守护：年度免费体检、员工关爱基金（覆盖家属）； 4、团队建设：集体婚礼、单身交友活动、文体赛事、户外拓展训练。 培养计划： 入职前：参与职前集训，掌握企业文化与行业基础知识； 1-6个月：试用阶段，通过导师带教与系统培训，掌握业务操作流程； 6-12个月：融合成长期，深入理解门店运营机制，逐步成为业务中坚力量； 12-18个月：晋升为店经理，带领小组团队开展日常作业； 2年-3.5年：晋升为商圈经理，统筹管理区域团队整体运作。

【工作内容】 - 公司专注成都商业地产新项目，提供充足资源及多样化房源支持 - 主动联系客户，介绍并推广房产项目，及时响应端口咨询，邀约客户至售楼部看房 - 与意向客户保持高效沟通，快速解答疑问，推动成交转化，助力业绩稳步提升 - 长期跟进维护个人客户资源，建立良好关系，提升客户满意度与复购率 【任职要求】 - 欢迎零基础人员加入（小白优先），入职配备专人导师一对一指导 - 对房地产领域有热情，具备较强沟通意识，态度积极，主动性强 - 能熟练操作主流社交软件及平台 【薪资结构】 无责任底薪4000元＋提成50%-55%，综合月收入6000-10000+，开单奖金上不封顶，优秀者年薪可达六位数 【上班时间】 早9:00-19:30，中午休息1.5小时，每周一固定休假 公司氛围： 团队以90后、00后为主，充满活力，工作氛围开放自由，不刻板，福利丰富 别让犹豫限制你的成长，唯有行动，才能见证自己的无限可能！

贝壳找房是国内最大的房产交易和服务平台，是国内中介平台龙头，市场占有率远超同行 目前成都有1800多个新楼盘在售，贝壳合作了1017个，是新楼盘合作最多的平台，有30万可以买的公寓，也有上亿的独栋别墅，无论客户想要什么样的，我们都可以找得到 此岗位专门负责新房销售，把客户带到售楼部，然后讲解，促成签单 底薪3500-5000+提成20%-60%+补贴+奖金，买社保，公司提供资源，不地推，工作自由

成都海纳千川是一家专注于房产领域的自媒体品牌企业，致力于打造【房产】专业类IP，通过抖音直播平台分享购房知识，解答网友疑问，帮助粉丝实现线下安心置业、买好房。公司分配客户，成交周期短，工作时间灵活，目前公司40%以上员工月收入超5w+ 职位描述 1、承接公司旗下优质主播带来的留资客户资源（每月至少100-200组），依据公司服务流程为客户提供专业的购房解决方案； 2、深入了解各区域楼盘信息，实现精准匹配推荐，积极维护客户关系，推动交易达成； 3、主动沟通，耐心答疑，细致服务，提升客户整体满意度。 岗位职责： 1、负责客户邀约及实地带看安排 2、挖掘客户真实需求，推荐合适房源 3、陪同客户看房，熟悉项目细节，协助完成成交 4、持续跟进客户，维护长期关系，保障服务质量 任职要求： 1、熟悉成都市主城区及在售楼盘情况，具备相关经验者优先 2、热爱房地产行业，有强烈的赚钱意愿和目标感 3、有主城区案场销售经验者优先考虑 4、学历不限，性别不限 薪资福利： 第一种：无责任底薪5000元+20%提成+多项奖励 第二种：高比例提成55%-94%+多种现金激励，综合月薪3W+ 2、公司提供月度团建、节日福利、下午茶点，办公时间灵活，环境高端舒适 3、工作时间：9:00-19:00 4、部门可选：新房部 / 二手部 5、办公地点（三选一）：华府悦景 / 新川时尚大厦 / 奥园国际中心 公司优势： 1、拥有多个优质房产主播账号，如：“火星菜菜” “成都小张哥房产” “小钟说房” “强仔说房” “子龙侃房(成都)” “花木兰说房”等 2、头部达人稳定输出内容，线上获客精准且数量充足，确保每月分配100-200组有效客户资源 3、诚邀有 ambition 的你加入，携手迈向财富自由！

真实数据：公司每月600人以上收入突破1W+！成都多个办公地点可选。 —工作内容— 1、发布租房信息； 2、回应客户咨询，匹配推荐合适房源； 3、带领客户实地看房，并协助完成租赁签约（全城海量房源，成交效率高！）； 4、房源覆盖成都全域，户型多样，任你选择。 —我们的优势— 1、在租房源超20000套，资源丰富，轻松满足客户需求； 2、服务范围无区域限制，全成都市均可操作； 3、房源价格区间广，从几百元到上万元均有覆盖； 4、提供系统化培训，零经验也不用担心，入职即有专人指导； 5、提成比例高，每月超600名员工实际收入达1W以上； 6、团队氛围年轻活力，去年公司内共诞生37对情侣，事业爱情双丰收。 —岗位要求— 1、具备良好亲和力，表达清晰，重点明确； 2、性格外向，思维敏捷，有较强服务意识与责任感； 3、能适应行业弹性工作时间安排； 4、积极乐观，品行端正。 —福利体系— 1、综合月薪7000-20000元，业绩TOP者月薪30000-80000元；最高记录为一位女生月入100000+； 2、高额提成奖励机制； 3、每月组织团建活动，享受美食盛宴； 4、重视员工成长，配备完善培训体系，手把手教学能力提升，晋升通道透明，有能力就有舞台！ 动动手指投递简历，未来快租与你携手同行！ 公司地处核心地段，交通便捷，拒绝传统销售模式，坚持“高素质、高品质、高绩效”的精英运营理念，诚邀你的加入！ 团队颜值在线，氛围轻松，福利不断～欢迎了解详情～ 职位属性：业务员、地产租赁、房产经纪、租赁行业、租房管家、租房销售、中介、房产中介、租房、租赁、销售经理、出房、收房、包租、销售、管家、地产中介、销售专员、置业顾问、销售助理、电话销售、网络销售⋯

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源10万多套，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。 每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

【工作职责】 1、陪同客户看房，解除客户疑虑，协助税费计算； 2、参与协助合同谈判，签署房屋买卖或租赁合同； 3、为客户提供良好的售后服务，维护老客户的长远关系； 4、了解市场信息，开拓房源和客户资源，实地考察所开拓的房源。 【薪资福利】 行业具有限可能性，收入上不封顶！ 1入职底薪3000-5000+提成＋各项奖金 2、丰厚福利：健康体检＋社保＋公积金＋过节福利＋各项 奖金＋法定假日＋不定期聚餐＋国内外/境外游 3、可提供佳宿（部分区域） 4、带薪培训，一对一师傅专属辅导 5、各种现金奖励 【工作环境】 门店办公，交通便利，工作环境优美，有活力，工作氛围和谐，欢迎各路段子手来战。 【任职资格】 1、20-44周岁，不限学历经验 2、诚实正直、吃苦耐劳 3、喜欢挑战，接受销售 4、欢迎应届毕业生的加入，weneedyou! 【晋升空间】 1业务晋升：见习经纪人-正式经纪人-资深顾问 2、管理晋升：业绩达到考核可晋升店长-门店经理-大区总监-大部总经理-城市总经理 有梦想的人，贝壳欢迎你 欢迎投递简历，我们会第一时问联系你~ 面试地址：大成都就近安排 上班地址：根据住址全成都就近安排

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岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

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任职要求： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2、在资产评估行业从业2年以上，可独立出具评估报告； 3、熟悉资产评估行业规范及流程，在项目经理的指导下完成评估工作； 4、适应评估项目出差工作，对待工作认真负责。 岗位职责： 1、独立完成评估资料的收集整理，在项目经理的指导下完成评估报告的编制； 2、参与评估现场工作，对评估项目进行分析，拟定评估作业方案。

工作职责： 1、对公司拟收购的不良资产包开展分析，提供具有参考价值的专业建议； 2、参与公司不良资产包的收购工作，负责与银行及四大资产管理公司沟通协调； 3、对已收购不良资产包中的抵押物实施现场调查与核实； 4、开展抵押物的价值评估工作，编制相应的分析报告； 5、参与公司不良资产的后续处置流程，包括与评估机构、法院等相关单位的对接事宜。 岗位基本要求： 1、性别不限，具备大专及以上学历； 2、具有3-5年相关工作经验； 3、拥有银行或其他金融行业从业经历者优先录用； 4、工作态度端正，责任心强，执行力高，能承受工作压力，具备良好的职业素养； 5、持有C1或以上机动车驾驶证，且驾龄满一年以上。

资产评估师岗位职责： 1、科学规划项目任务分配，监督并指导项目实施过程； 2、主导重点及大型项目的全流程管理，为现场评估团队提供技术支持，整合各小组评估成果，编制评估报告； 3、协助维护客户关系，配合业务经理推进资产业务拓展； 4、参与特殊类型资产的评估方法研究与分析； 5、负责评估报告的审查与质量把控。 任职要求： 1、具备资产评估师及房地产估价师执业资格证书； 2、具备3年以上评估行业从业经历，有大型评估机构工作背景者优先考虑； 3、工作作风严谨，积极进取，具备良好的职业责任感； 4、具备较强的抗压素质与沟通协调能力； 5、具备优秀的组织管理与团队引领能力。 职位福利：周末双休、员工旅游、绩效奖金、全勤奖、加班补助、五险

一、职能概述： 1、参与公司安排的评估项目，负责与客户对接及日常联络； 2、在项目经理带领下，可独立开展现场勘查、资料整理、价值测算及报告撰写工作； 3、配合项目经理及评估师完成评估报告编制，归集整理工作底稿。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，会计、建筑、资产评估等相关专业，具备资产评估机构工作经验者优先； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、能适应高强度工作，接受不定时加班安排； 4、具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神； 5、工作态度端正，具备较强的责任感和执行力。 职位福利：周末双休、带薪年假、弹性工作、员工旅游

职位介绍 1、带领团队完成中大型企业整体资产评估及各类单项资产、资产组合类评估项目。 2、制定资产评估方案，主导实施现场调查、资料收集与整理、价值评定与估算，编制评估报告初稿。 3、负责与项目客户进行有效沟通与协调，保障项目顺利推进。 4、承担评估报告撰写工作，确保内容准确、条理清晰，符合资产评估相关准则规范。 任职资格: 1、40岁以下，本科及以上学历，资产评估、财经或工程类相关专业； 2、具备4年以上评估领域工作经验，持有资产评估师资格证书者优先； 3、需具备整体资产评估能力，熟练掌握资产基础法，熟悉收益法与市场法； 4、能够接受短期出差安排。

无销售性质！无销售性质！无销售性质！！！ 欢迎零基础求职者加入，无需经验，系统化培训助你快速上手，轻松掌握岗位技能~ 新人享无责保底5000，实际收入有保障，办公室环境舒适，恒温空调全天开放，入职后月入7-8K很常见，具体薪资可详聊，沟通无障碍~ 注重个人工作态度与成长潜力，不设强制业绩指标，无繁重考核压力，团队氛围融洽，入职即配发工作电脑及操作权限，随时欢迎咨询了解~ 企业直招，信息真实可靠，承诺绝不夸大薪资待遇，安心投递，全程无任何收费项目！ 工作时间： 早9:00至18:30，中午休息1.5小时~ 团队成员均为90后、00后，年轻有活力，福利体系丰富等你体验，期待你的加入！ 晋升通道清晰：催收专员→催收组长→主管→业务经理→城市负责人 额外福利包含：节日礼品、生日惊喜、下午茶点、不定期组织团建活动等~

工作内容： 负责提醒逾期4-6个月的客户还款事宜！部分客户仅为遗忘还款，通过电话温馨提醒即可，工作内容清晰明了，无销售任务，纯办公室坐班，无需外出～ 上班时间： 早上9:00-18:30，周末实行单双休制度，法定节假日享受带薪休假！ 薪资待遇： 首月享受无责任保底5000元，后续为无责底薪。 新人薪资构成为5000+提成，综合收入6000-10000元，上不封顶。 轻松干月薪5000+，用心做收入7000-9000+，表现优异者月入过万不是梦！ 温馨补充： 不少同事在公司收获了爱情，团队以90后、00后为主，年轻有活力，人际圈子广，或许你的缘分也正从这里开始～ 岗位亮点： 系统化培训体系，薪资丰厚，提成可观，奖金激励高！

岗位薪资： 底薪+高提成+带薪年假+免费专业培训+优秀员工荣誉奖金 公积金提取，带薪旅游，荣誉现金奖等多种激励 上班时间： 夏：08:30～19:00；冬：09:00～19:00；中午12:00～14:30，享有两个半小时休息 休假： 月休四天，享受带薪假期及多项奖励机制 岗位职责： 1、熟悉所辖区域内的房产动态，掌握房源信息与客户需求。 2、通过多种方式（如线上平台、线下推广等）主动开发客户资源。 3、为客户提供专业的房地产咨询，高效匹配合适房源，优化服务体验。 4、协助客户完成看房、议价及交易流程，保障交易顺利推进。 5、提供公平透明的晋升通道，所有运营管理岗均优先从内部优秀人才中选拔。 6、定期组织丰富多样的团队活动，包含月度聚餐、季度表彰大会、年度盛典，销售表现突出者可获得高额奖金、分红及年度旅游机会等…… 职位招聘300-600人

岗位职责： 依据提供的精准客户名单，推介新疆光禾汇金宜宾分公司的风控相关业务。 任职要求： 具备良好的语言表达能力，普通话标准，言语具有亲和力与感染力。

薪资待遇：无责保底5000+高提成+五险+激励奖金！ 摸摸鱼5000+，努力干7000-9000+，拼一把轻松破万！ 工作内容：1、通过电话跟进逾期3-6个月的客户，提醒其按时还款 　　　　　2、依据客户贷款时留存的信息，联系相关第三方协助沟通 　　　　　（无通话量要求，无业绩考核压力） 工作时间：9:00-18:30，中午休息一个半小时，拒绝内卷，每月休息6天以上，节假日带薪休假～ 团队氛围融洽，同事相处简单，无需担心上手难，入职即享带薪培训，全程指导，确保掌握流程！放心加入，快乐上班，高效创收～新人平均月薪9k+，老员工普遍收入10-20k！都是务实做事的人，不玩虚的！想混日子的请绕道，我们不浪费彼此时间！

1：每日工作时间从早上9点至下午18点（值班情况除外），工作节奏紧凑且富有灵活性 2：形象良好，语言表达顺畅，性格积极乐观，具备责任心，踏实肯干，富有进取心 3：年龄要求18至50周岁，性别不限。薪资范围10k至30k，收入与付出成正比 4：无相关经验者，公司提供全程指导，一对一教学直至熟练掌握，渴望增收者，此选择将助你实现目标

岗位薪资： 底薪+高提成+带薪年假+免费专业培训+优秀员工荣誉奖金 公积金提取，带薪旅游，荣誉现金奖等多项激励 上班时间： 夏：08:30～19:00；冬：09:00～19:00；中午12:00～14:30，休息两个半小时 休假： 月休四天，享受带薪假期及各类奖励 岗位职责： 1、熟悉所辖区域内的房产动态，掌握房源信息与客户需求。 2、通过多种方式（如线上平台、线下推广等）主动开发客户资源。 3、为客户提供专业的房地产咨询，高效匹配合适房源，优化服务体验。 4、协助客户完成看房、议价及交易流程，保障交易顺利推进。 5、提供公平透明的晋升机制，所有运营管理岗均优先从内部优秀人员中选拔。 6、组织丰富的团队文化活动，每月安排团队聚餐，定期举办季度表彰大会，年度大型年会，销售精英可享高额分红、年度旅游等奖励机会…… 职位招聘300-600人

岗位职责： 分析案件相关数据，筛选意向客户，通过电话确认后转交业务人员跟进 薪资待遇： 无责任底薪+提成＝新人月均收入4000+，3-12个月月均收入6000+，表现优异者可达8000+ 五险、节日福利、生日福利、每周下午茶、工作时间早九晚六 岗位要求： 中专或以上学历，年龄20-40周岁，具备良好的沟通表达能力，无不良征信记录

岗位职责： 1. 负责对管辖范围内的逾期客户进行还款提醒，协助处理信用卡/APP账单或不良贷款问题，维护客户信用安全； 2. 通过电话沟通及其他有效方式开展逾期资产的催收作业； 3. 协助识别并排查信用卡违规或违法使用情况，配合司法部门打击信用卡诈骗、恶意透支等违法行为； 4. 为客户提供个性化还款方案，办理线上逾期救助相关业务。 任职资格： 1、年龄****及以下，具备初中及以上学历（有丰富经验者可适当放宽条件）； 2、个人征信良好，无任何违法违纪记录； 3、逻辑清楚，具备较强的沟通能力，有耐心和责任心。 福利待遇 1、薪资3000＋综合收入，次月起5000无责底薪＋提成上不封顶； 2、公司提供系统化的专业技能培训； 3、基本工资、绩效奖金、新员工成长激励金、工会福利、节日礼品、五险等一应俱全； 4、按公司规定享有带薪事假、病假及国家法定带薪年休假等多项福利待遇；

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