高度决定视野，角度改变观念，尺度把握人生！ 房地产销售、房产经纪人、房屋经理……这些您否听过，但是您真正了解它吗？请不要轻易为某种职业下片面的定义，也许以后它将成为您施展才华的舞台，给您展示自己的机会。 现在高学业月入才5000-7000，而您又有什么本事可月入过万呢？如果您敢于挑战自己，渴望自己的人生价值得到体现，那么来吧，这里将帮您实现您的人生抱负！因为有时候选择比努力更重要！ 随时欢迎有事业心、想改变现状的人来电 【岗位祥知】 1、上班时间：朝九晚五点半 2、上班地址：成都范围内多家门店，就近即可分配 3、【福利待遇】 A:2500保障底薪+行业最高提成90%，租赁经纪人三人成团既可享受20%团队分红，提供宿舍想怎么住就怎么住 上班时间：早九点~晚五点三十点，月休4天 4、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升，新人入职半年即能升级。 所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人 店经理 区域经理 区域总监 分公司总经理…… 5、不需要外出跑业务，通过门店覆盖率以及网络平台，有稳定的客户来源 6、没经验：安排一对一师父带教+完善的培训安排 7、业务内容：二手住房、新房、商铺、写字楼等的买卖及租赁服务可选

1.高提成+奖金，综合薪资10000+（上不封 顶！) 2.入职即交五险带薪年假月休4天（随时调） 工作时间: 早10点晚上8点中午有两小时休息放节假日 工作内容： 1.带客户看房子（公司分客户） 2.开发房子，维护客户业主 任职要求: 1.年龄21-40岁之间 2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准 3.有工作经验的优先 团队氛围好，师徒带教。 我们喜欢积极乐观又才华横溢的你 因你与美好生活的距离，只差这一份简历。

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踏实肯干就行

到家了房产，成都第二大直营公司。 我们是一支充满活力的年轻团队，拒绝沉闷办公，日常相处轻松无压力，主打一个开心工作、快乐成长！ 我们的工作福利超给力： 时间灵活自由：早上10点上班，不用赶早高峰；中午午休2小时，晚上7点下班，同事可提前下班，平衡工作与生活更轻松。 ​ 薪资潜力无限：保底底薪3000元+高额提成，销售岗从不只看底薪！只要认真干，月薪上万真不是梦，收入全凭实力说话。 ​ 工作轻松无负担：没有每天几百个电话的硬性任务，不用被高频通话压得喘不过气，专注高效做事更舒心。 保障：购买成都社保，生日假，现金奖（100-500元）每月都有，只要不摸鱼都可以得到现金奖。奖项很多！！！ 新人前三月平均薪资5000+，不吹牛！用实力说话！师傅带教到会，从小白到能独立签单！ 如果你想找一个氛围好、时间松、赚钱潜力大的工作，别犹豫！一起奋斗，把高薪目标变成日常～

全成都50多家门店就近安排！！！！ 1.工作内容：负责公司出租房源的推广与租赁，公司自有房源超7万套，资源丰富，无需担心房源问题，提供多渠道发布端口，包含小红书、抖音、豆瓣、58、安居客、幸福里等平台，客户资源充足，获客高效！工作流程：发布房源信息——接待客户咨询——邀约看房——陪同带看——推动成交——协助签约！ 2.公司专注于房屋租赁业务，不涉及买卖交易与装修项目，工作灵活自由，无需固定坐班，也无需统一着装！ 3.工作时间：上午9:30至下午5:30，时间宽松，早上打卡即可，晚上无需打卡，定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽！ 4.租房成交周期短，新人入职享受为期2天的带薪培训，配备一对一师徒指导机制，快速掌握业务流程，大多数新人在入职后2-7天内即可实现开单！ 5.每月享有6-8天休息时间。 6.提成按单结算，比例高达65%-80%，为行业内租房业务最高提成水平 7.完成morning打卡后，其余时间可自主安排

1.提供专业的租房咨询服务，帮助客户了解市场动态； 2.与客户进行有效沟通，确保服务质量； 3.参与房产交易过程，确保流程合规； 4.保持与客户的良好关系，推动业务发展。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.对房地产市场有浓厚兴趣； 3.能够自我驱动，解决工作中的问题； 4.具备良好的市场分析能力； 5.有责任心，能够承受工作压力。 [上班地点]:全成都的门店(百万门店/资深老店/新开5.0活力新店)，任你选~ 全成都就近安排，上市公司直招，面试不收取任何费用，欢迎咨询，放心投递!!!

薪资构成：底薪3000 + 提成+现金奖励 工作时间：早9:30-晚18:30 工作内容： 1、通过线上渠道获取客户，介绍房屋价格及特点，并提供专业讲解 2、每日工作时段为早九点半至晚七点半，支持宝妈下午接送孩子安排 3、新人入职由资深员工一对一指导，成交机会多，操作流程简单易掌握 4、所有房源均为公司直营管理，不收取中介费用，支持租金月付模式 5、工资准时发放，绝不拖欠，享受长期带薪年假15天 上班时间：早9:30—晚18:30 工作地点：成都市温江区政通西路91号德佑房产（门店办公）

武侯新城 武侯新城 武侯新城 招聘房产经纪人门店位置在武侯簇桥玲珑郡，一品天成，中海锦城附近 薪资范围：3000起，上不封顶。 底薪：3000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 职位描述 招聘岗位：房产置业顾问、房产经纪人、房产销售 岗位要求： 1．学历不限专业不限，本科优先 2．学习能力强，并具备管理素养， 3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展 6.招宝妈宝爸，工作时间弹性，面谈 工作职责： 1.负责线上渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌； 2.线下为客户提供优质的看房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。 丰富的回报： 1.无责底薪3000元/月，加上高额提成。 入职一年后平均薪资8000-10000元/月。 2.可提供住房，需要员工每月自行承担房租1000左右 3.实习期缴纳实习生意外伤害险， 4.团队年轻态，00后占比50%，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游； 5.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； 晋升空间： 1.横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，25%--75%； 2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理） 培训：（每个人入职后都有师傅）本门店最高级别M10。 1.入职前：新人训（为期5天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识） 2.入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等） 3.入职三个月：专业知识提升训练 一个人要想成功，要么组建一个团队，要么加入一个团队！选择志同道合的伙伴，选择欣欣向荣的团队！用团队实现梦想。大平台，优秀的团队，期待最有梦想的你加入！

招聘岗位 诚聘 房产销售/置业顾问/房产经纪人/宝妈 有销售背景者优先！欢迎应届实习生及宝妈加入 薪资待遇： 1、工作时间：早九点半至晚六点半，不加班！不加班！不加班！每周单休，每年享10天探亲假（不含法定节假日） 2、底薪+提成（具体面议）+现金激励 3、具备行业经验者：薪资可协商 4、每月15日前准时发放工资，遇节假日提前发放不延迟 5、享有带薪年假、五险、每周一日休息；工作氛围轻松灵活 6、定期举办季度及年度表彰会、公司年会，并提供精英团队外出旅游机会 7、缴纳六险（含社保与商业保险） 任职要求： 1：年龄20-45周岁 2：具备良好沟通能力，性格开朗积极 3：做事踏实认真，为人诚实守信 *晋升通道 经纪人→店经理→商圈经理→公司合伙股东 在平台优势： *培训机制完善，配备导师不仅传授理论知识，更带教实战作业，助力新人快速上手 *制度规范健全，杜绝恶性竞争 *房源共享高效，客户成交转化率高 每日工作内容： 1、整理并发布房屋租售信息，熟悉在售产品详情 2、接待来访客户，分析客户需求，推荐合适房源 3、陪同客户实地看房，协商交易条款，推动签约完成 4、经验不限，零基础亦可入职 5、拍摄探房类短视频内容 6、参与贝壳找房直播或其它平台直播活动 7、进行客户后续回访维护 客户资源渠道丰富 有行业从业经历者，薪酬可面谈！

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职责描述： 1、掌握各类评估规范，具备较强的项目审阅能力，能妥善解决专业领域的复杂问题； 2、可独立开展评估项目的执行工作，精通整体价值评估、无形资产评估等技术方法，能够自主回应内外部审查反馈； 3、负责评估团队的日常管理，审核工作底稿，整理与资产估值相关的行业信息，指导并培训项目成员； 4、服从部门主任的工作安排，配合完成各项评估任务，参与客户沟通与业务对接； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，持有资产评估师执业资格； 2、熟练运用市场法、收益法、资产基础法等评估计算方式者优先考虑； 3、具有5年以上在评估机构的实际工作经验，具备独立带队实施各类评估项目的能力； 4、工作认真负责，具备良好的语言表达、沟通协调、分析决策能力，富有团队协作意识和职业操守； 5、能适应出差安排，承受相应的工作负荷与压力

任职要求： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2、在资产评估行业从业2年以上，可独立出具评估报告； 3、熟悉资产评估行业规范及流程，在项目经理的指导下完成评估工作； 4、适应评估项目出差工作，对待工作认真负责。 岗位职责： 1、独立完成评估资料的收集整理，在项目经理的指导下完成评估报告的编制； 2、参与评估现场工作，对评估项目进行分析，拟定评估作业方案。

工作职责： 1、对公司拟收购的不良资产包开展分析，提供具有参考价值的专业建议； 2、参与公司不良资产包的收购工作，负责与银行及四大资产管理公司沟通协调； 3、对已收购不良资产包中的抵押物实施现场调查与核实； 4、开展抵押物的价值评估工作，编制相应的分析报告； 5、参与公司不良资产的后续处置流程，包括与评估机构、法院等相关单位的对接事宜。 岗位基本要求： 1、性别不限，具备大专及以上学历； 2、具有3-5年相关工作经验； 3、拥有银行或其他金融行业从业经历者优先录用； 4、工作态度端正，责任心强，执行力高，能承受工作压力，具备良好的职业素养； 5、持有C1或以上机动车驾驶证，且驾龄满一年以上。

一、职能概述： 1、参与公司安排的评估项目，负责与客户对接及日常联络； 2、在项目经理带领下，可独立开展现场勘查、资料整理、价值测算及报告撰写工作； 3、配合项目经理及评估师完成评估报告编制，归集整理工作底稿。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，会计、建筑、资产评估等相关专业，具备资产评估机构工作经验者优先； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、能适应高强度工作，接受不定时加班安排； 4、具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神； 5、工作态度端正，具备较强的责任感和执行力。 职位福利：周末双休、带薪年假、弹性工作、员工旅游

资产评估师岗位职责： 1、科学规划项目任务分配，监督并指导项目实施过程； 2、主导重点及大型项目的全流程管理，为现场评估团队提供技术支持，整合各小组评估成果，编制评估报告； 3、协助维护客户关系，配合业务经理推进资产业务拓展； 4、参与特殊类型资产的评估方法研究与分析； 5、负责评估报告的审查与质量把控。 任职要求： 1、具备资产评估师及房地产估价师执业资格证书； 2、具备3年以上评估行业从业经历，有大型评估机构工作背景者优先考虑； 3、工作作风严谨，积极进取，具备良好的职业责任感； 4、具备较强的抗压素质与沟通协调能力； 5、具备优秀的组织管理与团队引领能力。 职位福利：周末双休、员工旅游、绩效奖金、全勤奖、加班补助、五险

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工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-次日06:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-05-31 底薪+提成，月薪7000+（能力强者上不封顶） 上班时间：9:00—18:00，午休两小时，下午茶休息半小时。 工作职责： 1、借助电话或多种线上渠道（如微信）与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求； 2、维护新老客户关系，激发客户后续消费潜力，提升复购率； 3、协同设计师开展工作，推动订单顺利达成。 岗位要求： 1、不限学历，不限经验； 2、表达清晰，具备进取意识； 3、积极乐观，目标感强，敢于迎接挑战，配合团队管理； 4、业绩优异者可逐级晋升：组长→主管→总监→店长。 福利待遇： 1、提供新人岗前培训、生日关怀、陪产假、年假、婚假等福利，并享有超长带薪春节假期； 2、晋升机制公开透明，公平竞争，成长空间大； 3、公司平台实力强，助力职业发展，配备系统化培训（从理论到实操，再到独立作业，全程指导支持）。 诚邀有梦想的人加入！期待你的到来！

催收员岗位职责： 项目：微众车贷奇瑞新网银行车贷上海易鑫比亚迪灿谷金融海富车贷等资产业务， 前端后端业务均有，公司主要业务以优质资产车贷为主； 1.负责管理车贷逾期账户，实时掌握客户欠款动态。 2.协助金融机构控制信贷风险，依据合同约定及相关法规，引导客户履行还款义务； 3.通过电话、短信、网络等方式与逾期客户沟通，促使其达成还款共识； 4.完整准确记录客户跟进过程，及时收集并更新客户相关信息； 5.达成部门设定的绩效目标，确保应收款维持在合理区间，维护良好的客户沟通机制； 6.完成上级交办的其他工作任务 职位要求： 1、性别不限 2、具备电销或催收工作经验者优先录用； 3、执行力强，富有协作意识； 4、能承受工作压力，心态积极乐观。 福利待遇： 1、薪资结构：底薪+全勤+提成+奖金 2、试用期无责任底薪2500—2900，综合收入8000-15000，表现优异者可超2万，上不封顶。每月15号发薪，工资打卡到账！！ 3、办公环境优越，团队氛围融洽，配备个人电脑、空调，设有冰箱、微波炉；独立工位，无需出差 4工作时间9:00-19:00，中午休息一个半小时，完成当日任务可提前至18点下班，月休4-8天！！！ 5缴纳社保 7由公司业务经理/主管亲自带教，无论是否有经验，只要愿意付出，皆有机会获得理想收益 8公司设有系统化培训机制 9每月不定期开展团建活动，随机发放下午茶福利

工作内容： 1、接受银行委托，针对信用卡逾期账户开展电话、短信等形式的提醒、催告及通知服务； 2、通过电话、短信等方式与逾期客户进行有效沟通，指导客户合理还款，协助其制定还款计划并促使其及时履行还款义务； 3、负责维护逾期客户信息资料，按时更新客户相关数据，确保信息准确完整。 福利待遇： 1、试用期：无责任底薪5000元+业务提成＋激励奖金+法定节假日+团队建设活动，转正后月收入综合6000-10000元（提成不设上限，多劳多得）！ 2、新员工入职即享免费带薪岗前培训，系统学习专业技能~ 上下班时间：09:00-18:30，中午休息一个半小时～ 休息安排：每周实行单双休制度，每月1号固定休假，法定节假日正常休息！

年龄:20-50岁，热爱销售工作，直接面试，合格和直接转正。话不多说，想关工资1-5万的来挑战。

现在马上需要一个兼职在临港极米科技仓库检测零件，工作简单轻松，16一个小时，有空的联系我，或者

新人带薪培训，一对一指导，一周内快速上手 工作内容： 负责对逾期4-6个月的客户进行提醒服务。部分客户因疏忽未及时还款，通过电话进行友好提醒即可，工作内容简单明确，无销售任务 上班时间： 早9:00-18:30，办公室固定坐班，每月享有6天带薪休假 薪资待遇： 新人保底5000元+提成，综合收入5000-10000元，上不封顶

今天下午需要一个兼职下午3点到8点6工资70。

目前主要项目 小额网贷催收： 客户来自58金融、哈啰、桔多多、小赢卡贷、你我贷、分期乐、洋钱罐、360借款，M4、M5、M6阶段在招 早九晚六点半，月休不少于6天 1、公司提供客户资源；平均薪资8000-13000+； 2、缴纳五险，定期组织团建活动、公司聚餐、节日福利； 3、提供专业高效的带薪培训，零经验也可快速上手； 4、晋升通道：公司设有健全的人才发展体系（专员—组长—主管—经理），入职满三个月可参与晋升竞聘 工作职责： 1、协助银行及金融机构管控信贷风险，依据合同约定与相关法规，引导客户履行还款义务； 2、通过电话、短信、信函或网络等方式，与逾期客户沟通，促使其达成还款意向； 3、真实完整记录逾期客户跟进进展，收集并更新客户相关信息； 4、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、初中及以上学历； 2、具备良好的表达能力，反应迅速，逻辑清晰，分析判断力强； 3、工作态度端正，积极主动，具有较强的团队协作意识 在这里，不看学历高低，不拼背景出身，只看你是否肯努力、愿学习！ 只要你踏实肯干，收入一定对得起付出！ 薪资福利待遇： 无责任底薪+提成，在职员工普遍月薪8000以上，收入上不封顶；办公环境优越，配备独立工位、电脑、空调，设有冰箱、微波炉，生活便利度高；氛围轻松活跃，团队成员年轻有活力，相处融洽；多劳多得，薪资透明可信。如果你希望在本行业实现成长与发展，欢迎加入我们！

【任职要求】: 1. 年龄18-25岁 2. 初中及以上学历； 3. 是否具备相关行业经验均可，有经验者经考核通过可享受直接晋升待遇； 4. 身心健康，诚实守信，积极进取，学习能力强，执行力佳。 5. 提供免费带教培训，全程由资深师傅指导，直至能够独立作业；当您能力达标后，亦有机会参与带教新人，助力个人快速成长。 6. 需自备交通工具（优先考虑拥有电瓶车或摩托车者），便于开展带看工作。 （电话咨询将优先安排面试，收到简历后我们将在24小时内通知面试安排） 1. 开单提成比例达60% 2. 成交后单均收入：700-1500