职位描述 1.有无销售经验均可.有人带. 2.有基本的沟通能力。 3.熟悉聊天软件。 4.公司通过抖音引流客户自动加微信。 5.通过微信跟客户沟通销售产品。 6.销售卫浴相关产品，有无相关产品销售经验均可.上班时间:早九晚六.单休.薪资待遇：无则3000+3%工作地址:新都区传化商业广场4栋412.瑞幸咖啡旁边电梯上

因公司业务需要，现招数名出差员，经验不限!!注:公司直招不收任何费用!!接受小白!!接受无经验!!(全职) 有无经验均有专业管理一对一带，喜欢旅游出差的，一边旅游一边开发B端客户(事业单位，机关单位，酒店，银行等) 一经录用提供免费住宿 1、薪资待遇:底薪+高提成+奖金+补助+福利+年格奖，综合月收入薪资8000元以上，上不封顶 急需用钱:销售额30%-50%工资可达日结300-800(来就可看到00后月入破万) 2、表现优异、能力突出、态度正者，提供公平、公正、公开的提升及2~3次免费国内及国外旅游机会 3、提供免费住宿，水电全免，环境优美，家电齐全，提供wif 工作职责 负责省外市场产品的销售，新客户的开发以及老客户的访和维护 注:公司直招!非中介!! 年轻人最爱的旅游式工作泰酷辣!

注：电话名单均为精准客源，出单率高达80% 不加班！不加班！不加班！ 职位描述： 利用公司提供的高质量客户资源，通过电话方式邀请客户参与线下课程活动 职位要求： 1.经验不限。 2.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与团队成员保持良好协作。 3.熟练操作各类办公软件及社交平台工具。 4.无责任底薪+邀约提成，月综合收入6-10K 办公环境舒适，团队氛围活跃，福利丰富，定期安排下午茶。想增加收入的伙伴欢迎尽快联系我沟通

岗位职责: 1.主动开拓新客户资源，提供专业的产品讲解，推动签约达成。 2.持续维护客户关系，定期了解客户需求及反馈并及时响应。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与谈判能力； 2.热爱销售工作，能适应较强的工作压力； 3.具有团队协作意识，善于与同事高效沟通； 4.具备良好的服务意识，可为客户提供专业的支持与解决方案。

岗位职责： -作为小米品牌形象代表，以热情与专业向顾客推介全品类产品，涵盖手机、智能硬件及家居设备，助力用户挑选理想之选。 -致力于打造卓越购物体验，倾听顾客需求，及时答疑解惑，通过细致服务赢得客户认可与赞誉。 -协助门店日常运营，包括商品陈列、环境维护与库存管理，确保店面始终保持整洁有序的运营状态。 任职要求： -具备销售经验者优先考虑，热爱一线服务工作，能快速融入工作节奏；无经验但具备强烈销售意愿者同样欢迎加入。 -忠实米粉或科技爱好者，了解小米产品体系，对智能科技产品拥有浓厚兴趣与认知。 -具备良好沟通技巧，善于与各类顾客互动交流，富有团队意识，愿意与集体共同成长进步。 薪资福利： -提供具市场竞争力的薪酬结构，包含基础薪资+绩效奖励+销售提成，收入无上限，付出与回报成正比。 -完善员工关怀体系，涵盖节日礼遇、内部专属购机优惠等福利，让员工畅享科技生活的美好体验。

我们是一家1996年成立的集研发、生产、销售为一体的集团企业，专注于健康相关产业，应用生物技术开展业务。产业布局覆盖生物制药、生物制造、生物制品、生物环保、生物新生态、基因检测等多个领域。主营产品包括保健食品、药品、健康寝具、医药中间体等数百种。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，缴纳六险（社保+意外险）； 2、无责任底薪试用期3000元，转正后3500元。提成（4%-10%）+绩效奖金+额外激励≥7000元，收入上不封顶； 3、公司设立日奖、周奖、月奖、季度奖及年终奖，奖金范围300-3000元； 4、享有优厚员工福利，定期发放夏季服装、西服、冬季防风衣等； 5、每月组织团队建设活动，包含户外烧烤、K歌、拓展训练等，并提供节日福利及不定期省内外旅游机会； 6、工作时间灵活，可自主安排。 工作时段为上午8:30至18:00，每周休息一天。 法定节假日按国家规定休假，享受带薪年假15-20天，每年另设5天探亲假。 职位描述： 1、年龄要求在45周岁以下，具备大健康、医药、护理、药学等相关行业从业经验者优先考虑； 2、岗位以会议营销为主，工作节奏较自由，日常包括少量电话沟通、客户拓展及上门拜访，主要集中在月底参与营销会议获取高收益。公司拥有统一运营平台协助客户了解产品信息，且产品由明星、名人代言，员工只需掌握产品知识并完成基础沟通即可。

市场销售 1.年龄18-30岁；2.高中及以上学历；3.形象气质佳，语言沟通能力强；4.会视频拍摄，视频剪辑。每天需直播3小时 薪资福利:1.试用期1到3个月，试用期底薪2400，转正后底薪3000；2.底薪提成（提成丰厚）；3.早9晚5点30（吃饭一小时），月休4天 工作地址:成都淮州机场

岗位职责： 1.根据客户的招聘，收集和发掘市场的相关信息，协助顾问寻找合适的候选人 2.完善候选人信息，进而辅助搭建，管理和维护公司人才数据库 3.协助顾问进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选 4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选，通过电话或邮件形式建立联系 5.积极了解目标公司的组织架构及部门情况，为长期搜寻工作做好积累 6.协助顾问完成其他相关工作 职位要求： 1.对人力资源咨询行业充满热情与好奇心，抗压能力强，对个人职业规划有清晰方向 2.本科及以上学历，管理类与商科专业优先 3.具有逻辑思维，沟通能力与理解能力良好，有长期学习与积累的意识，自我驱动力较强 4.Office软件与工具应用熟练 5.英语良好者优先 岗位薪酬：120-150/天+提成，可转正成为正式员工， 要求：需全职实习，每周不少于4天，最少可实习2个月及以上

网吧招聘 招长期网管，收银 要求吃苦耐劳，有团队协作能力！有相应工作经验者优先！ 工资：底薪+全勤+提成 地点：正黄二期 联系电话：

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投影仪安装工程师，有酒店客房投影仪和幕布安装经验，完工现结，不压款，，可长期合作

岗位职责: 1.制定并执行公司人力资源发展战略，涵盖招聘、培训、绩效管理及员工关系等模块。 2.主导招聘工作全流程，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估。 3.策划并推行员工培训方案，促进员工能力与业务需求的持续匹配。 4.维护绩效考核机制，保障评估过程的客观性与结果的公平性。 5.协调处理员工关系事务，妥善应对劳动纠纷，营造和谐的工作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能有效应对员工关系中的各类问题。 2.拥有良好的组织执行力和团队协作意识，适应高强度工作节奏并保持高效输出。 3.熟悉人力资源各模块运作流程，能够熟练运用相关管理工具与方法。 4.具备较强的逻辑分析与问题应对能力，可独立完成工作中各类挑战的处理。 5.持续学习人力资源领域新知识，保持专业能力的与时俱进。

工作内容： 1、协助经理处理日常事务，确保部门运作顺畅； 2、参与组织公司内部活动及会议，提供必要的行政支持； 3、管理和维护部门内部文件，保证信息的准确性和保密性。 岗位要求： 1、具备良好的组织和协调能力，能够高效执行多任务； 2、拥有出色的人际交往能力，能够与团队和客户建立良好关系； 3、能够熟练操作办公软件，以支持日常工作需求。 4、22-26岁，具有电话沟通经验

我司新厂急招：检验员，法规专员，工程师，人事行政专员，配制工等，工作地点：广清产业园。待遇从优，有意请联系朱先生（）。

无需经验，我们赋能。 专攻餐饮、酒店、物业等行业，解决企业社保历史遗留与用工风险 你负责：直击客户，挖掘需求，快速成交。 你获得：行业顶级佣金60%以上收益+持续分润5-10年+全套打法赋能。 寻找：有陌拜/直销能力，或熟悉上述行业，渴望高收入的行动派。 熟悉餐饮、酒店、物业、制造业等其中一两个行业，或有相关人脉 有意者请直接私信，简述“过往最强战绩或资源”。 合则即谈，快速试跑，用首单佣金验证合作。

岗位职责： 1.负责向客户介绍公司家政护理类岗位信息，包括护士、护工、月嫂、育婴师等职位的招聘详情，提供专业的职业规划建议 2.根据求职者背景匹配适合的岗位，解答关于工作内容、服务机构及职业发展路径的相关咨询 3.维护客户与求职者之间的沟通桥梁，跟进双方需求变化，提升招聘匹配效率与满意度 4.协助完成招聘信息推广，开拓全职兼职招聘专员渠道，扩大人才资源库 5.定期整理岗位反馈数据，优化推荐流程，提升服务质量与客户粘性 任职要求： 1.学历不限，有客户服务、人力资源或销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和亲和力，能快速建立信任关系 3.熟悉家政、医疗或养老服务行业者优先，对相关岗位有基本了解 4.工作积极主动，有责任心，能够独立完成招聘顾问任务目标 5.欢迎有志于长期发展在人力资源服务领域的优秀人才加入

工作内容 1、利用电话、网络等途径进行装修业务的推广与销售 2、主动参与各类社会团体活动，挖掘潜在客户资源 3、积极开展面对面销售及陌生拜访，宣传公司装修服务 任职要求： 1、具有与政府机构或社会组织沟通协作的经历 2、掌握电话营销及线上推广的相关方法与技巧 3、具备面销和外出拜访经验，能独立完成客户开发与业务拓展

您好，我司现招聘酒水车销业务员/维护员。 底薪+绩效+奖金+话费补贴+五险，节假日福利礼品、年度团建活动、免费专业培训。 要求持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶厢式面包车的能力。 销售方式：公司配车，每人负责一台车辆，独立开展销售工作，主要对接超市、餐饮店等终端商铺进行酒水陈列与推广。 入职初期由经验丰富的老员工带教，快速上手。

【招聘简介】 尚为集团，总部位于深圳，主营业务涵盖工业照明灯具、国际出口贸易、大屏显示、景观照明及教育照明领域，旗下拥有八大分子公司、八大销售基地，全国布局452个服务网点。现因四川市场业务拓展需要，诚聘优秀销售人才，期待有志之士加入！ 【工作内容】 1、定期实地拜访客户，承接项目对接，持续维护客户关系。 2、小型项目独立负责，中大型项目由团队与公司协同推进。 3、主要服务对象：电力公司、发电厂、应急管理局、消防支队及各大队、大型国企央企等单位。 【薪资待遇】 无责任底薪4500元＋4%提成＋出差补贴40元/天＋差旅费用报销＋油费补贴＋绩效奖金＋节日福利＋免费培训课程＋周末单双休 【晋升流程】 实习销售工程师—销售工程师—服务部经理—主任助理—办事处主任—高级助理—销售总监 （达到销售经理级别可组建并带领团队） 【招聘要求】 1、大专及以上学历，招聘构成比例：同行业经验者占20%，其他销售经验者占40%，无经验者占40%。 2、具备电力公司、发电厂、消防系统、企业或政府单位销售背景者优先录用。 3、有工业灯具、大屏幕设备、工器具、办公耗材、标识标牌、亮化工程等产品销售经验者优先考虑。 4、无相关经验者，公司提供免费系统培训，前期配备一对一导师全程指导，直至能够独立开展业务。 5、能吃苦耐劳，适应长期出差工作模式。 6、主要市场竞争品牌：海洋王、华荣、紫光、光明顶、乐惠 温馨提示：尚为集团四川区域按行业细分多个业务单元，统一组织招聘与面试，根据应聘者专长及个人意向分配岗位。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：不限定时段 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2025-08-24 兼职业务员岗位，无需坐班，工作时间自主掌控，年龄无限制，经验不限。

一、行政部分： 1、在公司总经理的指导下，统筹开展公司行政保障相关工作； 2、参与拟定项目部行政管理规章，优化并细化办公管理体系与业务流程，经审批后组织实施并对执行过程进行监督； 3、全面负责行政团队的日常运作管理，科学分配岗位职责，合理调配人力资源，实现人岗匹配、发挥员工潜能，指导并安排下属各项工作任务，加强内部沟通，协助解决工作难题，提升团队协作效能； 4、监管中心后勤事务及公务车辆使用，建立健全行政后勤管理制度，严控各类成本支出，为公司运营提供高效后勤支持； 5、定期向上级反馈工作进展，收集部门运行信息，协助推进跨部门协作，推动各项事务及时妥善处理； 6、负责本部门员工的在职培训与绩效考评等日常事务，依据考核机制对下属工作成果进行评估； 7、跟踪检查各项制度与工作计划的落实情况； 8、严格执行行政类费用审核规定，确保所有开支控制在预算标准内； 9、参与组织并统筹安排项目各类会议及重要活动； 10、协同其他职能部门完成联动工作； 11、完成上级领导交办的其他任务。 二、人资部分： 1、落实公司人力资源相关政策与管理制度； 2、根据团队用人需求开展人员搜寻、邀约及初步面谈，并协调后续复试安排，促进新员工顺利融入与整合； 3、组织实施绩效与薪酬管理工作，监督绩效评估执行过程，每月按公司绩效管理节点完成数据汇总，定期提交考核结果报告； 4、管理员工入离职流程，落实新员工入职培训及离职交接手续，每月末完成人事档案整理归档； 5、负责月度考勤统计，并于次月3日前完成信息汇总上报； 6、每月汇总相关人员社保办理数据并完成资料整理与申报操作。

岗位职责: 1.负责客户关系的开发与长期维护，助力业务持续增长。 2.准确把握客户需求，提供专业化的建议与定制化解决方案。 3.主动参与团队协作，协同达成整体业务目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及良好的团队协作意识。 2.能够高效处理客户问题，确保服务品质与客户满意度。 3.热衷于市场开拓工作，拥有较强的自我激励能力。

岗位职责： 1、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘销售机会并达成销售目标； 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘潜在需求，促进长期合作； 3、定期跟进合作客户，保持良好互动，巩固稳定的合作关系； 4、整理市场动态及竞品信息，为公司制定市场策略提供数据支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，普通话流利； 2、工作主动积极，目标意识强，能适应一定工作压力； 3、有装饰行业背景或销售从业经历者优先录用； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的学习与适应能力。

【招聘】 招室外售卖员一位 工时作‬间：10:00-22.00 18-50岁，手脚勤快能吃苦，天气点有‬冷，可长以‬期坚持的 工资：面谈 地址：万达广场3号门 电话：

岗位职责： 1、通过电话与客户高效交流，精准把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘潜在需求，促进长期稳定合作； 3、定期与合作客户保持互动沟通，巩固并深化合作关系； 4、整理市场动态及竞品信息，为公司提供有效的市场分析支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，普通话流利； 2、工作积极主动，目标意识强，能适应一定工作压力； 3、有装饰行业背景或销售从业经历者优先录用； 4、熟练操作各类办公软件，学习能力强，能快速适应新任务。

岗位职责: 1.负责产品的销售工作并开展相应的市场推广活动 2.提供售后技术支持与维修服务，保障客户使用体验 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2.可独立完成销售流程及相关设备维修任务 3.拥有团队协作理念，能与团队成员协同推进工作开展

工资待遇：无责底薪6000～ 上班时间：10:30-19:30 工作内容：负责按公司要求进行招聘，邀约到访，无需外出 任职要求 1:年龄：18周岁以上 2:思维敏捷，踏实肯干 公司都是年龄相仿的同事～氛围很nice

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