岗位职责 1.全面参与项目初期阶段工作，协同开发团队开展选址考察与现场调研，进行系统的可行性评估与分析，为项目决策提供有力支持。 2.立足设计环节，不断优化技术路径，有效控制工程建设成本，推进设计标准统一化，提升项目执行效率与综合效益。 3.负责光伏项目前期勘察任务，编制详尽的可行性研究报告和技术方案，主导光伏系统设计工作，完成施工图绘制、工程量清单编制与审核，撰写设备技术规格书等，后期负责团队人员管理。 岗位要求 1.学历与专业：不限学历，电气等相关专业优先，具备良好的专业理论功底。 2.工作经验：具有海尔新能源领域相关从业经历，掌握光资源评估与系统布局方法，熟悉光伏项目全周期运作流程。 3.知识储备：熟知光伏行业技术规范、政策法规及相关管理要求，能及时跟进技术发展方向与政策变化趋势。 4.能力要求：具备初步方案撰写及图纸绘制能力者优先；熟练操作常用办公软件，执行力强，沟通协调与组织能力突出，富有团队合作精神，具备一定商务拓展能力者更优。 5.其他条件：能够接受高频次出差，满足现场踏勘、技术对接等工作需要，保障项目有序推进。 6.需自行配备交通工具

兼职设计师

岗位职责: 1.负责矿山设计部的全面管理工作，确保部门运营高效、顺畅。 2.制定和实施设计院的发展规划、年度工作计划和目标。 3.负责设计项目的质量控制和进度管理，确保项目按时按质完成。 4.统筹矿山设计部技术资源，提升部门的技术创新能力和核心竞争力。 5.维护和开拓客户关系，提高客户满意度。 岗位要求: 1.矿山设计、工程管理等相关专业本科及以上学历，高级职称。 2.10年以上矿山设计相关工作经验，5年以上设计院管理经验， 3.熟悉矿山设计相关法规、规范和行业标准， 4.具备优秀的团队领导能力和项目管理能力。 5.较强的沟通协调能力和客户服务意识 6.具有采矿高级工程师及注册安全工程师优先。

岗位职责： 1.负责光伏项目接入方案的编制，光伏阵列排布设计，电气系统设计，以及屋面与地面支架结构的设计工作； 2.主动对接客户，及时高效获取深化设计所需资料，并完成现场实地踏勘； 3.根据客户需求，完成初步排布图及并网接入方案的制定； 4.基于既定方案开展光伏排布图的深化设计，内容涵盖系统接线图、设备平面布置图、现场电缆走向图、电气设备技术规格书、施工图纸、基础结构设计等； 5.指导光伏系统在现场的安装实施，对施工过程中的设计变更进行技术审核，参与系统调试及相关数据分析； 6.工作覆盖项目全周期，从前期现场勘察、资料收集，至后期并网发电全过程。 任职要求： 1.本科及以上学历，能源、光伏、电力工程等相关专业背景； 2.具备1-3年光伏行业工作经验，参与过EPC项目建设，有光伏组件设计经验，熟悉光伏电站整体设计流程，了解光伏基础结构设计，具有3年以上建筑设计院电气专业设计经验者优先； 3.具备良好的沟通表达能力与技术文档撰写能力，能独立完成项目解决方案的编制； 4.熟悉国内光伏市场动态及相关政策，具备一定光伏技术知识者优先； 5.熟练操作PVsyst、AutoCAD等光伏系统设计及绘图软件； 6.掌握电气设计相关规范与标准，熟练使用AutoCAD、PSCAD等绘图工具； 7.持有电力工程类相关证书者优先，能接受出差安排。 岗位福利： 薪资待遇：10-12K/元

矿山规划与设计 资源评估：参与矿床勘探，分析地质数据，评估矿石储量、品位及开采可行性。 开采方案设计：制定露天或地下开采方案，选择合理的采矿方法（如崩落法、空场法、充填法等）。 技术设计：完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计，优化采矿流程。 设备选型：根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等，确保高效安全。 2.生产管理与优化 生产计划：编制年度/月度采矿计划，协调生产进度，确保产能达标。 现场指导：监督采矿作业，解决技术问题（如爆破参数、支护方案等），优化回采率和贫化率。 成本控制：降低能耗、材料损耗，提高生产效率。 安全管理：识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险，落实安全规程（如《矿山安全法》）。 3.技术支持与创新 技术攻关：研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术，推动自动化升级（如无人驾驶矿卡、远程操控）。 环保合规：设计废石处理、土地复垦方案，减少生态破坏，符合环保法规。 数据化应用：利用矿业软件（如Surpac、Dimine）进行三维建模、储量计算及模拟开采。 4.协调与文档管理 跨部门协作：与地质、选矿、安全等部门沟通，确保开采与后续流程衔接。 报告编制：撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。 法规遵循：熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。 5.应急与风险管理 参与制定应急预案，处理塌方、透水等突发事故，组织救援技术分析。 任职要求 教育背景：采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。 技能要求：熟悉采矿软件、CAD制图，具备矿山设计及生产管理经验。 证书：注册采矿工程师资格证、安全培训证书。 素质：责任心强，能适应野外作业，具备团队协作和抗压能力。

岗位职责： 1.负责监督班组安全生产，及时排查并消除各类生产安全事故隐患 2.监督落实电站施工单位执行各项安全生产规章制度 3.负责户用光伏项目的技术优化及疑难问题处理，推动项目顺利实施与验收 4.掌握海尔光伏相关施工规范与标准要求 5.具备识读CAD图纸的能力

1、协助项目单位推进光伏项目立项审批相关工作； 2、编制光伏并网接入系统技术报告； 3、根据项目建设类型进行光伏发电组件的选型与布局设计； 4、完成直流发电设备及直流电缆的选型、设计，并开展电缆损耗计算； 5、开展光伏系统方案的设计计算及方案文件编制； 6、承担光伏项目电气一次初步设计、施工图设计及储能系统设计； 7、配合其他专业完成资料互提及相关专业技术协作； 8、对接光伏项目业主，开展技术沟通与交流。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、电力系统、自动化或相关电力专业； 2、熟悉太阳能并网发电基本原理； 3、掌握太阳能发电系统组件特性，了解系统集成原理、构成方式以及系统设计与施工要点； 4、熟练使用PVsyst等太阳能资源分析及光伏系统常用设计软件； 5、具备光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变等电气设备选型能力，可独立编制相关技术协议； 6、有光伏电站设计经验者优先，具备良好沟通能力，责任心强，具有团队合作精神和一定抗压能力，能接受出差安排。

提成1元一张板，物料单1元一张 1、全面承担户用光伏项目的技术设计任务，结合现场实际条件制定科学合理的设计方案及物料清单，确保技术方案按时高质量交付； 2、负责与外部施工人员开展沟通协调及工作对接； 3、熟练掌握CAD等专业设计软件的操作与应用； 4、专科及以上学历，光电、电气、机电、新能源等相关专业优先考虑。 具备良好的沟通表达能力和问题处理能力，工作态度认真细致，具备较强的责任意识。

1.矿山规划与设计 资源评估：参与矿床勘探，分析地质数据，评估矿石储量、品位及开采可行性。 开采方案设计：制定露天或地下开采方案，选择合理的采矿方法（如崩落法、空场法、充填法等）。 技术设计：完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计，优化采矿流程。 设备选型：根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等，确保高效安全。 2.生产管理与优化 生产计划：编制年度/月度采矿计划，协调生产进度，确保产能达标。 现场指导：监督采矿作业，解决技术问题（如爆破参数、支护方案等），优化回采率和贫化率。 成本控制：降低能耗、材料损耗，提高生产效率。 安全管理：识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险，落实安全规程（如《矿山安全法》）。 3.技术支持与创新 技术攻关：研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术，推动自动化升级（如无人驾驶矿卡、远程操控）。 环保合规：设计废石处理、土地复垦方案，减少生态破坏，符合环保法规。 数据化应用：利用矿业软件（如Surpac、Dimine）进行三维建模、储量计算及模拟开采。 4.协调与文档管理 跨部门协作：与地质、选矿、安全等部门沟通，确保开采与后续流程衔接。 报告编制：撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。 法规遵循：熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。 5.应急与风险管理 参与制定应急预案，处理塌方、透水等突发事故，组织救援技术分析。 任职要求 教育背景：采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。 技能要求：熟悉采矿软件、CAD制图，具备矿山设计及生产管理经验。 证书：注册采矿工程师资格证、安全培训证书。 素质：责任心强，能适应野外作业，具备团队协作和抗压能力。

岗位职责： 1、实时跟踪光伏电站运行情况，确保各系统平稳高效运转。 2、开展设备周期性巡检与保养，及时排查并处理突发故障。 3、汇总并深度分析电站运行数据，提出切实可行的优化措施。 4、参与突发事件应对及恢复作业，确保电站运行安全可靠。 任职要求： 1、具备较强的观察力，能精准发现系统运行中的异常状况。 2、拥有快速应变能力，可在紧急情况下高效做出响应。 3、工作认真负责，能接受弹性工作时间，包含轮岗安排。 4、具备良好团队合作意识，乐于与同事协同解决问题。 5、热爱新能源领域技术，积极主动学习并提升专业水平。

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北京华曦油服石油技术有限公司 地址：东营市东营区北一路与太行山路交汇处华银大厦 电话：韩主任 岗位： 1、石油施工技术人员：30人 月平均收入6000—12000元/月，可根据能力晋升管理岗位（队长、技术员等）后月平均收入10000—15000元/月，公司负责食宿。 2、锅炉工：10人 月平均收入6000—12000元/月，可根据能力晋升管理岗位（队长、技术员等）后月平均收入10000—15000元/月，公司负责食宿。 3、油藏地质技术人员：大专以上学历，石油工程、地质、资源勘察工程相关专业；5年以上工作经验，工资面议 4、经营人员：大专以上学历，经营及石油类相关专业，应届生即可 5、安全生产管理人员：10000-12000（面议），大专及以上学历，10年以上现场生产管理和安全管理工作经验 6、会计：6000-8000元，会计相关专业，本科以上学历；10年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 福利待遇：五险、节日福利、健康体检、交通补助、加班补助

【有证即可 不要求经验】 贵州招机电工程师 薪资:1.2-1.3W 待遇:社保，管吃住 项目:非金属 【单间】 广东招采矿工程师 月薪：1.5-1.8W 待遇：，包食宿 项目：非金属 【甲方，单间 年后上班】 湖南招机电工程师 薪资：1.2-1.3W 待遇：，管吃住 项目：金属矿 【不要求项目经理经验】 湖南招一级建造师（矿业） 月薪：2.3W 福利：管住宿 要求：本科采矿/地质/测量/安全专业毕业 项目：金属矿 新疆招地质技术员 薪资：1.3W 待遇：，住宿 项目：金属矿 更多全职矿业岗位（地采测、机电、一建、二建、注安、通风、安管等）免费推荐，欢迎致电赵敏 关注:，可了解更多招聘信息

一、招聘岗位： 技术岗：地震数据分析与成像、地震资料综合研究 二、职位要求： （一）研究生及以上学历，地质工程（石油地质）、地球物理勘探、资源勘查工程等相关专业 （二）年龄30周岁及以下； （三）应届毕业生（已取得毕业证、学位证）为主（往届毕业生要求毕业后一直从事物探、地质相关工作） （四）善于交流，工作积极主动，勇于承担，具有较强的责任心和团队精神； （五）身体健康，符合应聘岗位工作要求。 三、工作地点：四川南充高坪区华诺国际 四、用工方式：研究院合作人力资源公司提供人事服务（社会化用工，签第三方合同）。 五、薪酬福利 （1）薪酬： 基薪+绩效奖金+年终奖 基薪：基本工资8000/月，试用期3-6个月。 （2）福利： 五险一金试用期全额缴纳（含养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）；教育培训，党团活动，健康体检，年节福利（大小劳保每年1800，中秋过节费600，过年费600，生日蛋糕券300，年度免费体检1000）；防暑降温费；员工宿舍，餐费补助；法定节假日。 六、职业发展 畅通的职业发展通道，依据个人能力业绩，可晋升项目长、研究室负责人。

岗位职责： 1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议及台区精益化管理协议，推进并保障项目目标顺利实现； 2.负责施工现场与客户之间的对接与协调工作； 3.定期向公司内部、相关部门及客户反馈项目实施进展； 4.配合其他职能部门完成项目的验收、阶段评审等相关事宜； 5.处理项目执行过程中出现的各类突发情况。 任职要求： 1.大专学历，电气、电力、自动化等相关专业优先（具备丰富实践经验者条件可适当放宽）； 2.实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通与组织协调能力； 3.工作地点为成都公司本部； 4.持有有效驾驶证； 5.具备较强的责任意识、执行能力，能适应高强度作业环境，抗压能力强； 6.持有相关岗位资格证书者优先，公司支持员工在职考取相应资质。 特色福利： 1、提供定期专业培训，建立公平透明的内部晋升机制； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品； 4、每年6月至8月期间享受高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

弱电工程主管：8000元到12000元 1、年龄25至40周岁，工作踏实积极，具备扎实的施工背景，熟练掌握现场施工管理流程。 2、熟练操作常用办公软件，能识读CAD图纸，具备BA系统、对讲系统、安防监控系统、电话系统、背景音乐及应急广播系统、车辆收费系统等弱电系统的安装与施工经验。 3、严格执行总经理下达的任务，主导项目施工进度管控，负责工程资料整理归档，配合工程主管完成与甲方对接及施工团队调度安排。 4、完成领导安排的其他工作任务。 5、具备较强的沟通协调能力，持有驾照并具备实际驾驶经验。

职位描述： 1、负责220kV变电站、110kV变电站、110kV大工业用户及并网电站计量装置的安装与调试工作； 2、开展室内及现场检定检测设备的维护、搬运、装卸，完成采集装置的装拆移换、运行维护、异常故障辅助处置，以及采集设备的维修与调试； 3、提升检修作业效率，有效排除安全风险，强化运维管理水平，保障安全生产目标实现； 4、按周期向部门、公司及客户反馈项目实施进展； 5、配合其他职能部门推进项目验收、阶段评审等相关工作； 6、承担项目突发情况的应急处理，并协助客户日常运营工作的顺利开展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化类相关专业，条件优异者可适度放宽； 2、必须具有变电站维修相关工作经验； 3、熟练操作常用软件系统，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力； 4、能接受长期驻场四川省内各电力公司运维岗位，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、具备较强的责任意识、执行能力，能承受工作压力，适应多环境作业； 6、需持有对应岗位资格证书：特种作业操作电工证（高压/低压）、高处作业证（公司支持在职期间考取所需证书）。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资＋绩效工资＋项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月享受高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

隧道项目，包吃住，工作轻松，年龄55岁以内

光伏设计师，有经验者优先

岗位职责： 1、主导光伏储能产品的研发与设计工作； 2、编写产品设计需求文档，推进并完成各项设计任务； 3、依据公司研发规划，参与项目研发全过程，包括编制研发需求、参加技术评审及项目进度跟进等； 4、负责光伏储能产品样机的开发、测试与验证，确保产品性能满足设计标准； 5、配合项目经理开展项目计划管理与进度监控，参与项目内外部协调与沟通； 6、编制完整的产品设计资料，涵盖需求说明、设计方案、测试报告等相关文档。 任职要求： 1、具有光伏储能产品设计经历，掌握相关技术、市场动态及行业法规； 2、了解光伏储能产品设计流程与方法，具备扎实的设计功底和实际操作经验； 3、具备较强的沟通能力与团队协作意识，能与项目经理、研发人员及客户高效对接； 4、曾在光伏施工企业担任技术负责人，且参与过10个以上项目者优先； 5、本科及以上学历，光伏发电、储能技术等相关专业，具备5年以上相关领域工作经验； 6、熟悉光伏储能领域的技术发展、市场趋势与政策法规，具有一定市场研判及产品规划能力。

因业务发展需要，现面向社会诚聘岩土勘察工程师，具体要求如下： 1. 专业要求：岩土工程、工程勘察相关专业。 2. 经验要求：拥有2-3年岩土勘察相关工作经验。 3. 技能要求：具备独立撰写勘察报告的能力，能适应外业勘察作业。 4. 薪资待遇、岗位职责等详情，均与应聘者具体面谈。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1、承担农户光伏项目的安装支持工作，需具备根据草图、俯视图及宗地图整合绘制CAD图纸的能力，熟悉海尔光伏的设计规范，对施工规范有一定了解。 2、确保图纸表达清晰、准确，便于施工人员理解与执行，同时具备良好的沟通协调能力，能有效对接相关环节。 3、有光伏行业从业经验者优先考虑，具备积极进取态度者亦优先录用。

岗位职责: 1.提供光伏设计项目相关的技术支持与咨询建议 2.参与光伏系统方案的规划编制与优化改进 3.配合开展项目图纸审核及设计质量管控工作 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够独立承担设计工作，具备较强的分析与问题处理能力 3.对光伏发电领域有强烈兴趣，乐于持续学习并提升专业技术水平

1、掌握海尔设计规范，具备图纸及材料清单审核能力，了解海尔施工工艺要求，有效控制项目成本 2、熟悉海尔验收流程与标准，具备施工现场团队协调与管理能力 3、具有施工队伍管理经验者优先考虑 五险，提供住宿，餐补工作日内每日15元，油费补贴0.8元/公里，凭票据实报销