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教师1年以下本科
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-01-04 1.兼职教师 工作内容:针对学生个体差异开展一对一线下学科辅导,协助完成部分招生推广任务。 要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容:组建并管理教学队伍,统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求:执行力突出,具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市发达县镇,授课地点根据个人意愿就近分配
教师经验不限大专scrstch公立学校python机器人编程
----工作内容----: 1、根据教学计划,面向少儿开展乐高积木搭建、Scratch图形化编程、Python代码编程等相关课程教学; 2、课前完成教学准备工作,负责教具、教室环境的整理与设备维护; 3、在课程开始前及结束后主动与家长交流,说明授课内容,反馈学员课堂表现与学习进度; 4、按时备课并撰写教案,课后准确记录教学过程,包括课程推进情况、学生参与度与表现评估; 5、配合组织各类教学实践活动,如公开课推广、科技节成果展示、竞赛项目筹备、短期集训营等; ----需要具备----: 1、掌握教育学、教育心理学基础知识,具备现代教学理念、科学训练方式与规范教学流程;能独立设计并优化教学方案,灵活处理课堂教学中的突发情况。 2、热爱教育事业,富有爱心、耐心与责任感,具备良好的沟通协调能力、组织规划与任务执行能力,积极乐观,喜欢孩子与生活。 3、科学教育、理工类或计算机相关专业背景,有编程实践经验者优先考虑。 4、具备扎实的理工基础,动手操作能力强,符合条件者欢迎咨询了解。 ----基本情况----: 工作地点:在学校内进行授课与办公 工作时间:9:30-17:00 薪资构成:底薪+ 课时费 福利社保:五险,单休,节假日及寒暑假安排与学校基本一致 薪资发放:每月10号
英语教师
3000-6000元/月
教师经验不限大专培训机构
岗位职责: 1. 制定并执行面向不同年龄层与能力水平的英语课程方案; 2. 运用互动性强的教学方式,提升学生对英语学习的积极性; 3. 定期开展学习成果测评,并给予有效反馈以支持持续进步; 4. 参与教学交流与研讨活动,不断提升教学专业水平与课堂成效。 任职要求: 1. 具备良好的英语口语表达能力; 2. 持有教师资格证书,热爱教育事业; 3. 富有耐心与职业操守,善于与学生进行有效沟通; 4. 能够依据学生实际情况,灵活优化教学内容与授课方式。
家庭作业辅导
50-70元/天
教师经验不限大专
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:15:00-21:00 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-03-31 招聘: 需家教辅导兼职人员两名,每次薪酬50—80元。 要求具备责任心、耐心,数学基础扎实,能够讲解奥数题目。 不收取任何押金或证件,如需请假须提前告知。 具体时间根据实际工作安排而定。 工作内容:按时接送学生放学,协助安排学生用餐,按要求监督并指导学生完成作业,确保作业完成质量。 地址:沙湾乐山市市中区 电话:***********
教师1-3年本科学科应试类物理大型教育机构经验坐班中学生小班教学(
一、岗位职责: 1、承担一对一、小班及大班的学科授课任务; 2、根据学生情况制定阶段性的教学计划; 3、协助学生提升学业成绩,引导其建立良好的学习习惯并激发学习兴趣; 4、与学员及家长保持有效沟通,建立长期稳定的互动关系; 5、积极参与学科教研工作,持续提升教学专业能力; 6、严守教师职业道德,以身作则,具备良好的职业素养。 二、任职要求: 1、全日制本科及以上学历,语文、数学、英语、物理相关专业优先考虑; 2、具备语文、数学、英语或物理学科的教学经验,持有教师资格证; 3、语言表达流畅,性格开朗,热爱教育行业,富有责任感和敬业精神; 4、职业发展方向清晰,愿意在教育培训领域长期发展,无备考公务员、事业编制或研究生等计划; 三、薪资:底薪3k-4k(含100元全勤)+课时费(100-300元/小时) 四、工作时间:中班9:30-18:30,晚班13:00-21:00周内调休
教师经验不限大专
薪资福利: 1. 无责底薪5000+课时费约2000+奖金约1000=第一年月均收入不低于8k+(第二年月均一万二,第三年月均一万五) 2. 入职即缴纳六险一金,享有带薪寒暑假共计一个月 3. 可提供免费住宿,若自行租房则每月发放300元住房补贴,相当于无责底薪提升至5300元 岗位职责: 1. 协助开展教学工作,负责小学生的词汇与口语授课; 2. 欢迎零经验人员加入,企业统一组织岗前培训; 3. 成都设有17个教学点,可根据居住地就近分配!有意向者可直接申请!! 4. 集团师资团队强大,90%教师年度综合收入超10万元,75%教师年度综合收入达15万元以上,10%优秀教师成为集团合伙人,年度综合收入20万以上
初高中化学教师
7000-12000元/月
教师经验不限本科学科应试类中学生坐班小班教学(3-25人)化学教师培训机构化学线下教育一对一教学
熟悉内江市中考、高考化学考点及难点 根据学生不同成绩层次设计个性化教学计划 课后及时主动向家长沟通学生课堂表现 每次考试后梳理学生丢分环节与常见错误
教师1-3年本科
成都有多个校区 可就近安排 岗位职责: 1、为学员提供专业且高水平的教学服务,合理规划课程安排; 2、激发学员学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯; 3、与学员及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系; 4、积极参与学科教研工作,持续提升教学研究能力,输出优质教学资料或教案; 5、主动学习,不断提升自身专业素养与教学技能; 6、以身作则,恪守教师职业道德规范,树立良好职业形象; 7、完成上级分配的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、普通话表达清晰标准,仪容整洁大方,亲和力强; 3、具备良好的职业操守与服务意识,热衷教育事业,关爱学生,品行端正; 4、语言表达流畅,授课逻辑分明、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学; 5、责任心强,具备较强的抗压能力与执行能力; 6、热爱教育领域,具备优秀的客户导向意识,可适应弹性工作时间。
教师经验不限本科学科应试类大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
多个校区招聘全职小初高数学老师,诚邀优秀教师加入! 一、工作内容: 1. 针对小学、初中、高中学生制定个性化学习计划,开展一对一、一对三及小班授课; 2. 激发学生学习兴趣,引导建立科学的学习方法与良好习惯; 3. 精准分析知识薄弱点,进行针对性辅导,助力学生成绩快速提升; 4. 参与学科教研活动与教学培训,持续提升专业能力与授课质量; 二、岗位要求: 1. 本科及以上学历(统招),持有教师资格证者优先录用; 2. 热爱教育事业,关爱学生,有毕业班或中高考辅导经验者优先; 3. 授课逻辑清晰、语言生动幽默,具备因材施教和启发式教学能力,有教培机构经验者更佳; 4. 责任心强,执行力高,能积极配合团队完成教学任务; 三、员工福利待遇 1、无责任底薪3200至3500,无义务课时要求 2、周一、周二固定休息,周三至周五 13:00-20:30,周末 8:00-17:00,有课上课,无课按时打卡下班 3、依法缴纳五险一金 4、公司提供公平透明的考核晋升机制 5、定期组织团建出游及其他员工关怀活动
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学教育学专业背景线下教育坐班
岗位标题:全科老师 招聘人数:不限 岗位职责: 1.充分备课,和同龄老师一起开心备课,练课。 2.进行教学研究和交流,优化教材和讲义,开发培训材料。 3.记录学生的学习情况,根据反馈及时调整教学策略,以达成教学目标并满足家长和学生的期望。 4.积极和家长沟通学员情况,做一个让孩子喜爱,家长认可的老师 任职资格: 1.拥有高中教师资格证,有经验者优先。 2.具备亲和力强、方法得当且逻辑清晰的教学风格。 3.我们期待您能够激发学生对学习的兴趣,培养他们的自学能力,并为他们提供高质量的教育支持。 薪资待遇: 每月薪资:面议 职位福利:社保,带薪休假,公费旅游,年度体检,节日福利,关怀礼金,丰富团建,子女就读员工价。 学历要求:本科及以上 工作年限:不限 工作地址:四川省遂宁市大英县蓬莱镇环城路统建房9栋98-2号
服务员包住有提成包吃1-2人月结
万象城火锅店急聘服务员1名月薪:底薪3000+全勤200+提成福利:包吃包住,环境好要求:会简单收银,性格开朗,手脚勤快工作:点餐、上菜、收台、卫生清洁时间:两班倒地点:万象城电话:
攀枝花
5月7日 16:14拨打电话
品检工社保包住包吃
招聘:玻璃钢普工 & 产品技术质量内勤 玻璃钢普工 - 年龄:25-40岁,有经验 - 技能:懂防腐 - 实习薪资:180 元/天,160 元/天(含五险,包吃) 产品技术质量内勤(1名) - ,40岁及以下,大专及以上土木/机电/建筑等相关专业,退伍军;熟练办公软件,会CAD优先;持C1驾照且驾龄3年以上 - 薪资:4000-6000元/月(按经验调整,含五险,包吃住,月休4天) 地址:攀枝花金江钒钛高新技术产业开发区 联系:
攀枝花
5月7日 16:08拨打电话
攀枝花仁和区招工地小工/杂工
120-200元/天
小工1-2人
攀枝花市仁和区招工地小工/杂工
攀枝花 仁和区
5月7日 16:08拨打电话
药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
四川攀枝花找个中餐顶班师傅,动作麻利点的,辛苦费260一天,后天下午开始
260元/天
中餐
找个中餐顶班师傅,动作麻利点的,辛苦费260一天,后天下午开始
攀枝花
5月7日 15:58拨打电话
学科教师
4000-10000元/月
教师经验不限本科
给学生教授课程,设计及实施教学计划,一对一,一对多,有经验及有教师资格证者优先
教师经验不限本科家教历史数学生物英语语文线下教育线上教育不坐班一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间: 周一到周五安排1个学生晚辅导,周末排4-6个学生课。一周工作时间20-24小时,周收入2000-2400,月收入8000-9600元。白领也可,上课时间是周末和平时晚上 工作地点: 全深圳就近安排,去家里面上课。 招聘要求: 1.拥有教师资格证 2.普通话标准 3.20-35周岁 4.情商高,靠谱认真,愿意来深圳打拼事业的老师
教师经验不限学历不限排课快免教资培训机构历史数学物理语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
往届生/应届生皆可投递,30分钟内回复~ 【福利待遇】 1. 免费住宿:专属教师公寓,拎包入住,珠三角多校区可选,彻底告别租房焦虑! 2. 高薪保障:综合薪资8k起,多劳多得上不封顶,应届生也能拿高薪! 3. 保姆式带教:资深教师一对一带教,零基础2周上手,快速掌握教学全流程! 4. 快速上岗:周内完成培训排课,无需漫长等待,即刻开启职场生涯! 5. 稳定生源:珠三角多教学点,优质生源充足,不愁排课、稳收入! 【岗位职责】 1. 依托机构标准化教研体系,完成备课、授课、课后反馈全流程,精准拆解学科重难点,助力学员提分与学科素养双提升; 2. 打造高效课堂氛围,维护课堂秩序,通过个性化学情诊断与辅导,提升学员学习效果与家长满意度; 3. 深度对接家长,清晰传递学员学情与成长规划,配合校区完成教学服务、活动配合等其他任务; 4. 积极参与校区教研培训、学科研讨及团队安排的其他工作,持续打磨教学能力。 【任职要求】 1. 24-26届本科及以上学历,专业不限,接受小白。 2. 热爱教育行业,有责任心、耐心,普通话标准,表达流畅有感染力,擅长与学生、家长沟通; 3. 愿意长期深耕教育行业,接受广东珠三角各教学点就近分配(广州/深圳/东莞/佛山等); 4. 无教学经验亦可!态度积极、学习能力强、对教学有热情即可报名,公司提供全周期系统培训! 职业发展:清晰晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→教研负责人),长期发展有奔头; 团队氛围:年轻轻松的职场环境,同事友好,工作之余还能解锁超多成长机会! 【工作地点】 广东珠三角核心教学点(广州/深圳/东莞/佛山/惠州/江门等),可根据个人意愿就近分配!
教育工作者1-3年大专坐班
一、岗位职责: 1、 负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、 完课 2、通过对用户学习周期做全程跟踪 ,进行针对性的学习管理和日常服务 ,指导 督促用户养成良好学习习惯 3、保持与团队高度协同 ,保质保量完成团队日常工作要求; 4、 及时沟通对接解决用户的相关投诉、 建议及退费等问题 ,做到及时反馈并协 助优化工作流程。 5、潜力 :情绪稳定 ,主动学习能力 ,可培。 二、工作时间 :下午13点-21点 ,周末双休,法定休息。 晚17点-18点休息1小时。 三、福利待遇: (1)薪资 :无责底薪4-4.5K+ 绩效2000+续费提成。 综合: 7-10K (2)福利: ①餐费补贴: 300元/月() ②电脑补贴: 100-200元/月(不用公司提供的设备才享有) 四、 劳动合同: 3年期合同 ,试用期5个月。试用期期间薪资、福利、社保不打折。。
辅导班老师
5000-9000元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育
岗位职责: 1.负责学生课后作业辅导与知识查漏补缺,提升学习效果 2.针对学生个体差异制定个性化辅导方案,关注学习习惯与方法培养 3.与家长保持定期沟通,及时反馈学生学习进展与表现 4.协助组织课后拓展活动,激发学生学习兴趣与综合能力 5.配合学校或机构完成教学相关记录、评估及教研支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,有责任心和耐心,具备良好的师德素养 2.具备基础教学能力,能独立开展课后辅导工作 3.普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与亲和力 4. 有教育实习或辅导经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,持有教师资格证或相关专业背景者更佳
体育教练
招聘室内蹦极兼职教练 招聘要求 年龄:18岁至35岁 有运动健身基础 男女不限 任职资格 1,热爱健身事业,凡有舞蹈基础,健身基础,瑜伽基础,健美操基础 体育特长的学生,私教,团课教练,舞蹈爱好者或舞蹈演员均可优先录取。 2,沟通能力强 有良好的交流能力者优先考虑。 3,身体健康,五官端正,气质良好,工作踏实认真,责任心强,具有服务意识。 优秀者工作室课可培养 薪资待遇 高额课时费+提成 联系电话:(备注招聘教练)不要打电话 酷尔普拉提*室内蹦极工作室
攀枝花
4月27日 16:43拨打电话
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科国内院校优先学科应试(小初高)
职位描述 任职要求: ①学历:本科及以上(综合条件优秀者可放宽)。 ②普通话标准。 师范专业毕业者,有教师资格证者优先。 有教育教学经验优先。 ③热爱教育事业,性格开朗,爱孩子;工作积极,认真负责,品行端正,表达沟通能力强,有耐心;服从安排,遵守学校各项规章制度。 ④有意向长期从事教学工作(不招收兼职老师),没学科教师资格证的要有意向备考。 工作内容: ①按照课程安排,充分备课并进行授课;能根据学生情况,因材施教,针对性完成教学工作。 ②课后与家长及时有效地沟通学生的情况。 薪资待遇:新人6个月保护期,保底3千-4千。底薪++提成+奖金。平均年薪10w-25w。
数学老师
5000-10000元/月
奥数老师经验不限本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试讲义/教纲编写能力大型教育机构经验教育学专业背景线下教育教师学习顾问坐班大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)一对一教学初中小学高中
职位描述 任职要求: ①学历:本科及以上(综合条件优秀者可放宽)。 ②普通话标准。 师范专业毕业者,有教师资格证者优先。 有教育教学经验优先。 ③热爱教育事业,性格开朗,爱孩子;工作积极,认真负责,品行端正,表达沟通能力强,有耐心;服从安排,遵守学校各项规章制度。 ④有意向长期从事教学工作(不招收兼职老师),没学科教师资格证的要有意向备考。 工作内容: ①按照课程安排,充分备课并进行授课;能根据学生情况,因材施教,针对性完成教学工作。 ②课后与家长及时有效地沟通学生的情况。 薪资待遇:新员工保护期3-6个月,保底3000-4000。底薪+提成+奖金。平均年薪10-25万。
数学老师
3000-4000元/月
数学教师1-3年本科
初三数学老师 岗位职责:认真负责 任职要求:本科
体育教练
招聘室内蹦极兼职教练 招聘要求 年龄:18岁至35岁 有运动健身基础 男女不限 任职资格 1,热爱健身事业,凡有舞蹈基础,健身基础,瑜伽基础,健美操基础 体育特长的学生,私教,团课教练,舞蹈爱好者或舞蹈演员均可优先录取。 2,沟通能力强 有良好的交流能力者优先考虑。 3,身体健康,五官端正,气质良好,工作踏实认真,责任心强,具有服务意识。 优秀者工作室课可培养 薪资待遇 高额课时费+提成 联系电话:(备注招聘教练)不要打电话 酷尔普拉提*室内蹦极工作室
攀枝花
4月27日 03:41拨打电话
英语老师
3000-10000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
老师主要就是上课帮学生提升成绩,教授一些系统的知识点,答题方法技巧,帮学生巩固练习运用知识。还有制作教学计划,备课,日常工作填报,沟通家长反馈学情等工作 要求任课老师有扎实过硬的学科知识,有一定教培教学经验,沟通能力,抗压能力强。
其他教练
全职教练 积极主动,责任心强,热爱攀岩运动,有较强的攀岩能力;持中登协相关培训证件者优先;有相关体育服务行业工作经验者优先;年龄18~30岁,体育院校体能、体育教育、户外等专业毕业生优先。攀岩馆日常运营工作,如顾客接待、岩馆安全秩序维护、定线工作等;攀岩馆活动策划及执行,如攀岩赛事、团建活动、野攀等;攀岩课程教学、为会员提供定制服务;客户维护,业务销售等。 薪资福利:健全的薪资体系,底薪加课时、销售提成、绩效奖金。每周休息两天,工作日调休;试用期2个月,;良好的就近统一住宿条件,其它面议。 上岗培训:攀岩初级教练系统培训、服务意识与销售技能培训;晋升渠道:岩馆内部教练分级发展,行业考证、培训支持等。
攀枝花
5月1日 07:46拨打电话
理科老师
3000-4000元/月
理科教师1-3年本科培训机构线下教育教师理科类专业背景坐班
岗位职责: 1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案,提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业跟踪,助力学生学科能力提升 4. 参与教研活动、教学研讨及学科资源建设,持续优化教学方法 5. 配合学校完成教学管理、家校沟通及学生综合素质培养相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上 3.掌握学科专业知识,熟悉新课标及中高考命题趋势 4.具备基本信息化教学能力,能熟练使用多媒体及教学平台 5.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
家教经验不限本科兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-28 工作内容: 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考,老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板+自己的话讲解板书出来即可,可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸,时间自由,在家办公,多劳多得。 在招的科目(跟随需求变动): 大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机, 大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境 (项目长期,招募科目随时变动,具体以沟通为准) 身份要求(以下三者符合其一即可报名)(其余要求请沟通详情) 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资: 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求:电脑+数位板或平板+手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化,具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合,可以看下面特殊要求(以下符合其一即可报名): 数学、物理、化学、生物、环境: 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,理工类专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语: 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,相关专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”),数据结构,计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)
综合素质教育教师
3000-5000元/月
教师1-3年大专心理学专业背景教育学专业背景大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生
1. 承担学生素质教育课程的教学任务,涵盖思维训练、创新意识提升、品格塑造等方面。 2. 编制科学合理的教学规划与实施方案,认真准备课程内容,保障授课质量。 3. 跟踪学生学习进展与成长动态,提供针对性的辅导与及时反馈。 4. 策划并参与多样化的素质教育活动,如校外实践,拓展学生的学习视野与体验。 5. 与家长保持密切交流,定期通报学生学习表现,协同助力学生全面发展。
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