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【急聘】乐山地区抖音运营/编导/拍摄剪辑/主播，寻找下一位爆款制造机！ --- 我们是谁？ 一个专注年轻人市场的创意团队，正在打造下一个现象级抖音账号。这里没有僵硬流程，只有对热点的敏感、对内容的执着和炸翻全网的野心。你的作品，将直接面对千万级流量。 --- 我们需要这样的你： · 天天刷抖音，熟知热点、BGM、流行梗，有网感，嗅觉敏锐 · 能独立完成从创意、脚本、拍摄到剪辑的全流程（或专精某一环节） · 有数据思维，关注互动、完播和转化，不只是自嗨 · 热爱创作，脑洞大，能抗压，享受作品“爆了”的成就感 岗位方向： 1. 抖音运营：负责账号策略、内容规划、数据分析及粉丝互动 2. 内容编导：产出创意脚本，把握内容方向和节奏 3. 拍摄剪辑：熟练运用拍摄设备及剪辑软件，有视觉审美，节奏感强 4.形象较好，能出镜说话 --- 你将获得： · 有竞争力的薪资 + 绩效奖金（爆款作品额外重奖） · 开放自由的创作环境，提供专业设备支持 · 快速成长通道，接触行业前沿玩法 · 年轻活泼的团队氛围，不卷无效加班 待遇：5000-12000 要求：18岁-35岁 （大学生 优先） 加入我们，一起创造下一个千万播放。

日结!!!日结!!!日均300 上不封顶 1，18周岁-50周岁，无案底 2，有无经验均可，直招不收取任何押金费用。 4，单价：4-20元一单，24小时都有单子，每天做完结算 5，时间自由，有时间就做，没有上班时长和单量要求 暑假工、短期工、上班族、宝妈等空闲时间做兼职来，时间自由，你想上班就上班，空闲时间想赚钱就来 全成都可就近安排，有意者直接咨询沟通，全天在线

岗位职责： 1.负责公司微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、日常运营及粉丝互动，提升品牌曝光与用户粘性 2.独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，结合家装行业特点输出优质原创内容 3. 策划并执行线上营销活动（如直播、话题互动、节日推广等），配合销售节点提升线索转化率 4. 监测各平台数据表现，定期分析阅读量、互动率、涨粉趋势等指标，优化运营策略 5.协同设计、市场及工程部门，整合资源打造统一、专业、有温度的品牌新媒体形象 任职要求： 1. 对家装、家居、生活方式类内容有热情，具备基础审美与网感，熟悉南充本地市场者优先 2.具备新媒体平台实操经验，能独立完成选题、文案、排版及基础视频制作 3.沟通协作能力强，责任心强，适应快节奏工作，有服务意识和结果导向思维 4.学历不限，有成功案例或作品集者优先 5. 有1-3年新媒体运营相关工作经验

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成高质量内容产出 3.学习能力强，责任心强，执行力强 4.大学专科学历，有1年以上成人教育行业聚光投流或直播投放运营经验优先 工作时间：9：00-17：30午休1.5小时周末双休法定节假日正常放； 薪资待遇： 【试用期】底薪+绩效 【转正】底薪+绩效+提成 福利待遇： 1.入职配备工作手机 2.不定时下午茶 3.享受超长小寒假15+ 4.享受带薪年假 5.节日福利

新媒体运营店员招聘 本店主营高端服装私人定制、成衣现货、企事业单位工装定制，现招聘全能新媒体运营一名，想找踏实靠谱、愿意长期共事的小伙伴！ 工作内容 1. 负责抖音、小红书、视频号、公众号等全平台日常运营、文案编辑、账号维护 2. 日常产品、门店实景拍摄+剪辑，制作短视频及图文作品 3. 配合门店线下日常，简单客户接待、到店客户引流对接 4. 门店日常卫生整理、辅助门店日常运营配合 任职要求 1. 会手机拍摄、短视频剪辑，懂各平台基础运营规则 2. 性格开朗接地气，沟通大方，做事勤快细心有责任心 3. 喜欢服装行业，有审美，能长期稳定做事优先 4. 有无经验均可，愿意学习、踏实肯干就行 福利待遇 薪资面议，氛围轻松人性化，老板好相处，长期稳定发展，跟着门店一起成长赚钱！

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攀枝花市西区格里坪园区要装载机司机，工资:5500～6000元每月，，每月有3天休息，年龄50岁以下；要普工:4500元，年龄50岁以下，，每月有3天休息

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1. 负责本地单身的咨询接待，了解个人情况、择偶需求，建立会员信息档案。 2. 根据会员条件进行精准匹配，线上牵线、安排相亲见面，跟进双方相处进度。 3. 提供基础情感沟通建议，维护客户关系，提升服务满意度。 4. 配合公司短视频素材整理、日常账号基础运营工作。 任职要求 1. 年龄22-40岁，学历不限，有无经验均可，带薪培训，老员工一对一带教。 2. 性格开朗，善于沟通，有耐心、责任心强，三观正，尊重客户隐私。 3. 熟悉微信、手机基本操作，做事细致靠谱，愿意长期稳定发展。 4. 热爱婚恋行业，有客服、销售、幼教、婚庆相关经验者 • 正常白班，不熬夜、不加班，不用外出地推，全程室内坐班

主要负责收集单身、离异、丧偶人士基础婚恋信息，合规录入平台；成功促成用户开通会员或完成线下相亲配对撮合，。公司平台账目全程透明公开，每月固定日期准时结算。

职位描述 1、负责为VIP会员提供专业的情感咨询服务，做好后续服务工作； 2、在服务期间根据会员的择偶要求，帮助其寻觅合适对象，牵线搭桥，促进其成就姻缘；3、挖掘高级会员需求，不断提高服务质量；4、负责会员资料的收集和整理。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、具备丰富的社会阅历； 3、热情，开朗，乐于助人，热爱婚恋工作；4、情商高，善于挖掘会员内心情感需求； 5、具备客户服务经验，有电话客服经验优先； 工作时间： 周三到周天：早10:00--晚19:00周一周二休息

可以居家办公，可以外出，日结，需要身边有单身的人给她/他提供走出单身世界，建设家庭

一、岗位福利： 朝十晚八点半(错开上班高峰期) 无责高底薪+丰厚提成+奖金+社保 周一周二双休，法定节日正常休，地理位置优越，高端的办公环境，快乐的工作氛围。 收入较稳定，平均薪资8~15K+ 与优秀的同事一起工作，公司拥有年轻化团队， 工作氛围良好。 二、工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话或企业微信与会员进行沟通，了解会员的基本情况及需求 邀约到门店，面谈促成合作意向。 三、岗位要求： 1、具备一定的抗压性； 2、有亲和力，有销售经验者优先考虑，入职带薪培训； 3、热爱婚恋行业，有较强的应变能力及沟通表达能力；

工贸园东区在攀枝花东区招聘擅长会议安排和整理的专业人士一名。

四川攀枝花急招280-330+5分，日结不压。

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招聘擦灰人员十名。工作内容轻松。每日工资160元。有意者请联系，工作地点在四川攀枝花。

岗位职责： 1.工作氛围轻松，一天即可上岗，接受小白，工作简单 2.工作时间自由模式，也可以在家做，上班族业余时 间都可以，想给自己找一份增收的工作 3.培训体系成熟，上手快，给予你岗位技能和能力素质 提升的机会 任职要求: 1.年满25岁以上，积极主动，有赚钱欲望，能吃苦， 有良好的表达沟通能力 2.每天至少2小时空闲或者业余时间

临时招聘启事：时间：6月26—30号每天8：30—20：30地点：凯越欣宾馆509炳草岗人大转盘旁边工作内容：用Excel表格筛选数据及一些简单的电脑操作要求：1、Excel表格运用熟练2、能和高三家长以及学生之间沟通待遇：底薪：160元/天饭补：20元/餐（全天补贴两餐）联系人：严老师

岗位职责： 1. 协助完成品牌宣传内容的发布，提升账号关注度与互动率； 2. 参与热点话题挖掘与内容创意构思，配合整体传播策略执行。 任职要求： 1. 对新媒体运营有基础认知 ； 2. 有良好的沟通能力和团队协作意识，工作认真负责； 3. 有相关项目经验或运营成果者优先。

攀枝花公司招工作人员要求20-45岁2、会发视频3、要求家住东区或仁和区4、我们办公室在老政务中心旁人才市场，但可以在家工作。5、每天工作时间不低于4个小时联系电话

四川攀枝花地区的金江招聘临时工。工作完成后立即结算工资。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3.具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

小红书运营兼职 职位详情： 居家办公/新媒体运营/接受居家办公 运营助理/专员 工作周期：兼职岗位职责： 1。根据公司提供的内容模板进行笔记创作发布，保证笔记数量和质量吸引目标用户咨询。 2。小红书，抖音深度用户，有一点文案能力，很简单，会带，不需坐班，不用有经验，线上做就行，工作时间，时段都不限，不限年龄3。兼职，薪资日结 4。线上兼职，上手简单，发布文案帖子，公司提供素材5。不限地区，不坐班 6。灵活安排时间，无压力 7。接受无经验的宝妈，大学生等，不收任何费用。

岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户互动； 2. 负责总经理个人IP打造建设； 3. 参与线上线下活动的组织与推广，扩大品牌影响力； 4.协助完成社群运营及用户维护，提升用户粘性与活跃度。 任职要求： 1. 熟悉新媒体平台运作规则，具备内容创作与编辑能力； 2. 具备良好的沟通协调能力，能高效完成团队协作任务； 3. 对品牌传播有热情，有创意思维和执行力。 4. 能够接受经常性出差，适应高频外出工作安排。

职位：全渠道新媒体运营（远程副业/按结果分成） 副业合作说明： 我们是一家专注于证书与职业认证机构，现开放所有新媒体渠道的按效果合作。无论你是个人创作者、小团队还是工作室，只要你能在一个平台持续获取精准客户，我们就提供极具竞争力的分成方案。 合作优势： 平台任选，发挥所长：抖音、小红书、视频号、知乎、B站、快手、火山……你主攻哪个平台，我们就合作哪个渠道。 收入与价值完全绑定：薪酬=高比例销售提成（清晰核算，按时结算）。你的内容质量与流量效率直接决定收入。 全链路支持：我们提供权威行业资料、爆款选题库、落地页与客服承接系统，你只需聚焦前端获客。 你需要做的事： 1.负责指定平台的账号运营与内容更新，建立专业、可信的人设。 2.持续产出吸引目标用户（22-45岁职场人）的内容，并引导至留资或成交环节。 3.定期与我们的运营团队同步数据与市场反馈，协同优化策略。 我们期待你： 1.在某个新媒体平台有实操经验与成功案例（请务必提供数据证明）。 2.具备内容策划、制作或直播运营能力，目标导向明确。 3.有副业合作的时间保障与职业态度，响应及时，注重承诺。 应聘方式：欢迎详细咨询与沟通。