年龄：50周岁以内 上班时间：第一天白班8h;第二天夜班8h，第三天休息 薪资： 不包吃住

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4. 能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导人流及配合应急演练 4. 保持执勤点位整洁规范，正确使用监控、对讲、消防等安防设备 5. 如实填写值班记录，做好交接班信息传递与物品清点 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 遵纪守法，责任心强，能适应轮班及夜班工作安排 3. 有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度即可 5. 服从管理，具备团队协作意识和职业操守

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄20-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防知识和突发事件应对意识

正规直招，包吃包住，免费发放服装被褥.当天安排住宿。 不体检无押金、水电全免，入职不需要缴纳任何费用，有带薪假期。 一、应聘条件： 1、18-45岁，身高163以上；身体健康. 2、学历和工作经历不限. 3、工作踏实认真.服从管理，听从安排. 4、离职提前一个星期讲，人走帐清. 5、白班夜班都可安排，月休四天可以连休. 6、有朋友可以安排一起. 7、长短期都要. 二、工作待遇： 条件优秀者可放宽条件。综合工资4500-5000，包吃包住，免费发放服装被褥，干满7天可预支， 2.面试合格，签订劳动合同，每年年终有年终奖， 3.工资每月准时发放，绝不拖欠， 4.可预支工资。 5.晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理等等。 三、住宿环境： 1.洗澡方便，冬暖夏凉。 2.宿舍4—6人间，空调洗衣机。 面试入职地点在郑州，想来工作详聊

1.做好门岗工作 2.上下学时间需立岗 3.对待学生家长需有礼貌 4.能力范围内帮助老师完成日常工作 5.持有保安证

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄20-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防知识和突发事件应对意识

岗位职责： 1. 负责管辖区域的安全巡逻、监控及突发事件的应急处理； 2. 对进出人员、车辆进行登记与检查，确保场所安全秩序； 3. 配合相关部门做好防火、防盗、防事故等安全防范工作； 4. 定期检查安保设备设施，确保其正常运行。 任职要求： 1. 具备基本的安全保卫知识，有责任心和良好的纪律性； 2. 能够适应轮班工作制，身体健康，无不良记录； 3. 退伍军人或持有保安证者优先考虑。 4.年龄在20岁至55岁 岗位福利： 节日福利、定期培训及团队活动。

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客服运营岗位招聘要求（通用标准版，可直接复制发招聘） 一、岗位职责 1. 负责线上/线下客户咨询、答疑、售后处理，回复客户问题，解决投诉、退换货等纠纷； 2. 日常订单跟进、信息核对、工单处理，同步对接业务、仓储、售后部门； 3. 维护客户关系，做老客回访、留存、复购引导，建立良好客情； 4. 整理客服聊天记录、常见问题，优化话术，更新FAQ知识库； 5. 统计每日接待量、响应时长、转化率、好评率等数据，做基础运营汇总； 6. 协助店铺/账号日常运营：评论回复、私信维护、活动通知、社群维护等。 二、任职要求 基础要求 1. 学历不限，18–35岁，有客服、电商、门店接待、售后经验优先； 2. 打字速度熟练，沟通表达流畅，耐心细心，情绪稳定，抗压能力强； 3. 熟悉微信、电脑办公、后台订单操作，会基础Excel表格统计。 能力要求 1. 善于倾听客户诉求，会共情沟通，能独立处理售后纠纷、差评安抚； 2. 有服务意识，不情绪化，能接受轮班、早晚班、偶尔周末值班； 3. 有电商、抖音、美团、实体店、物流行业客服经验优先； 4. 有社群运营、客户维护、话术优化经验加分。 三、加分项 四、薪资福利（通用模板） - 薪资：底薪+绩效+提成+全勤+年终奖，月综合4000–8000； - 福利：月休、法定节假日、节日福利、定期团建、带薪培训、晋升通道。

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岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记，及时发现并排除安全隐患 2.监控设备值守与异常情况记录，配合处理突发事件并按规定上报 3. 维护现场秩序，协助疏导人流、车流，保障办公或经营场所正常运行 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与日常安全演练与培训 5.保持仪容整洁、言行规范，展现良好职业形象，提供基础便民服务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力 2. 学历不限，退伍军人、持有保安员证者优先考虑 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及夜班工作安排 4.具备基础安全防范意识，服从管理，纪律观念强 5.无纹身、无酗酒及不良嗜好，能提供有效身份证明及健康承诺

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

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