职位描述： 1、持续优化并监督财务管理制度、业务流程及岗位职责的落地执行。 2、全面主持公司财务部门的日常运营与管理工作。 3、参与拟定公司发展战略与年度经营目标，协同总经办审核财务年度/月度预算，编制资金调配方案。 4、审核并管控公司各类财务收支、货币资金结算事项，实时掌握账户资金动态及余额情况。 5、配合总经办开展年度/月度财务、资产、收入、成本、费用管理，监督、推动、协调各部门资金使用执行进度。 6、监管日常会计核算及年终决算工作，审定月度财务报表等相关资料。 7、主导内部控制体系的顶层设计，对各业务单位实施财务监督与检查。 8、监督并审批经济合同的签署与履行，及时向上级反馈财务计划执行进展。 9、牵头组织公司信贷安排与还款计划的制定与落实。 10、准确把握国家税收法规，科学筹划企业税负，维护与银行、税务机关、集团下属公司财务部门等外部单位的良好协作关系。 11、统筹公司内外部年度审计及专项审计工作的实施。 12、组织财务人员开展专业培训与技能提升，负责团队成员的绩效考核、选拔、调配及任用管理。 13、健全财务组织架构，构建高效、系统、贴合企业实际的财务核算与监控机制，强化内部管控效能。 14、负责公司内外相关方的沟通协调工作。 15、按上级指示，完成其他交办任务。 岗位要求： 1、财务类相关专业全日制本科学历。年龄45周岁以下（特别优秀者可放宽至50岁）。 2、具备10年以上财务管理工作经验。 3、精通财务、会计专业知识，熟悉财税法律法规及内控流程，熟练操作财务软件。 4、具有较强的成本管控、风险防范和财务分析能力。 5、熟练运用金蝶、EXCEL、PPT、WORD、OA等办公系统，有ERP操作背景者优先考虑。 6、工作作风严谨、责任心高、保密意识强，恪守职业道德，廉洁自律。

财务经理 一、岗位职责： 1. 负责搭建公司整体财务体系，统筹规划财务部门的组织架构与发展路径 2. 统筹管理财务团队日常运作，指导并监督财务人员高效完成各项工作任务 3. 主导公司年度及阶段性全面预算编制与执行监控 4. 独立开展财务数据分析，撰写专业分析报告，持续优化财务报表结构，为经营决策提供有力支持 5. 响应业务端各类财务需求，及时识别潜在财务风险，并与相关部门主动沟通预警 6. 持续梳理和优化财务工作流程，提升部门运营效率与规范性 7. 完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求： 1. 精通预算管理、内部控制、财务报表编制及财务分析（必备能力） 2. 具备三年以上同类型岗位工作经验，拥有扎实的财务实务操作能力 3. 具备良好的沟通协调能力，思维条理清晰，逻辑严谨，具备全局视角 4. 熟练掌握常用办公软件操作，能高效处理数据与文档 5. 持有初级会计职称或以上资格证书 三、公司福利： 1、基本福利----缴纳社保，周末双休，法定节假日正常休假； 2、办公环境----轻松宜人的办公氛围，配备先进的软硬件设备； 3、带薪休假----享受年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期； 4、奖金福利----月度绩效奖金、父母养老补贴等激励福利； 5、专业培训----提供完善的培训机制与多元晋升通道，助力员工能力成长； 6、其他福利----节日礼品发放、免费学习资源、定期团队聚餐、团建旅游、年终奖金等； 五、上班时间 工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，中午休息一个半小时，双休制，依法享有各项法定节假日，标准行政班作息安排。

1、全日制本科财务专业毕业 2、财务专业基础扎实，能独立处理财务相关业务 3、有强大的抗压能力，敢于接受任务挑战 4、有自我内驱力，有干事业的愿力，此岗位的职务发展方向是公司未来合伙人 5、有第三方审计、财务服务经验优先考虑，具备强烈的服务意识 6、能接受出差和任务紧急加班

一、主要工作内容 1、负责研发项目从启动到结项的全过程管理 2、开展研发项目全流程财务分析，及时进行风险提示与预警 3、组织实施研制类项目投资回报及收益评估 4、承担其他项目全周期的统筹管理工作 二、任职要求： 1、掌握制造业成本核算相关流程 2、具备规模以上制造企业总账岗位工作经验 3、具备较强的沟通协调能力及向上汇报能力 4、持有中级或以上专业技术职称

公司简介： 世外乡村集团是中国领先的度假式居家康养服务运营商，致力于打造“医养+旅居+地产”三位一体的高品质康养生态。旗下拥有赤水天鹅堡、雅安海子山、云南勐赫小镇等标杆项目。涉及业态：地产开发、酒店、物业、商贸、旅游、其他农业。 薪酬： 具有行业竞争力的薪酬体系，薪资范围7K-9K。 福利： 提供三餐、提供住宿、入职购买五险、外派补贴、节日福利、带薪年假、专业培训等。 发展： 集团化平台发展空间，清晰的职业晋升路径，参与大型文旅地产项目全周期运营的宝贵经验。 岗位职责： 账务管理与核算： 1、全面负责酒店各项财务核算工作，涵盖收入（客房 / 餐饮 / 游乐配套）、成本（食材 / 耗材 / 人力）、费用的准确归集与核算，确保凭证规范、报表真实完整，按月及时完成结账及财务报表（利润表、资产负债表等）编制。 2、协同酒店前台、餐饮、采购等业务部门，核对每日营业收入、消费单据，保障收入及时入账，识别异常数据并推动问题闭环处理。 税务与合规管理： 掌握酒店行业适用的税收政策（增值税、企业所得税等），承担月度 / 季度 / 年度税务申报任务，统筹发票全流程管理（开具 / 认证 / 归档），推进税务筹划工作，保障合规性，有效防范税务风险。 成本与预算管控： 1、参与拟定酒店年度财务预算（营收、成本、费用），持续跟踪预算执行进度，按月开展实际与预算差异分析，提出可行的成本优化建议（如控制食材损耗、精简运营开支等），助力实现降本增效目标。 2、监督酒店采购流程的合规运行，审核采购合同及付款申请，比对供应商对账信息，确保款项支付准确无误、按时完成。 财务分析与支持： 1、定期编制酒店财务分析报告，聚焦营收构成、成本结构、盈利水平等核心指标，为管理层经营决策提供有力的数据支持（如价格策略调整、成本控制方向）。 2、监控酒店资金流动状况，科学规划资金安排，保障日常经营所需资金充裕，预防资金链风险。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备初级及以上会计职称（持有中级者优先）。 2、6-8年财务相关工作经验，其中至少3年在酒店或文旅行业担任财务主管或同等职务，熟悉酒店收入核算、成本管理、税务操作全流程，能独立完成全盘账务处理。 3、具备“地产+康养/文旅”类复合项目财务实操经验者优先（如了解度假型酒店、温泉民宿等业态财务运作模式）。 4、精通国家财税法律法规及酒店业财务制度，熟练操作财务软件及办公软件。

岗位职责: 1. 负责企业日常财务运作与管控，保障财务信息的精确性。 2. 参与财务流程及制度的制定与持续优化，提升整体工作效率。 3. 统筹指导财务团队工作，增强团队专业素养与服务效能。 4. 主导月度及年度结账工作，完成财务报告的编制与报送。 5. 对接公司内外相关部门，协调处理各类财务事务。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能够高效带领团队完成目标。 2. 拥有出色的沟通技巧和组织协调能力，能应对复杂的财务挑战。 3. 熟悉财务管理体系，熟练运用各类财务工具并灵活应用。 4. 具备高度的责任感与职业操守，确保工作过程中的准确性与保密性。

一、岗位职责： 1. 财务战略与体系建设 - 主导公司财务制度及内部控制体系的规划、建立与持续优化，保障运作合规且高效； - 推动财务信息化建设，统筹ERP、BI等系统的选型、实施与落地，助力企业数字化升级； - 构建面向经营的财务管理模式，深度融入业务运营，提供业财协同支持。 2. 全面预算与税务管理 - 组织开展全面预算工作，涵盖编制、执行跟踪及动态调整，确保资源匹配战略方向； - 牵头税务筹划与税制改革项目，合理优化税负结构，有效管控涉税风险。 3. 内控合规与风险管理 - 梳理并完善内控机制，识别关键控制节点，制定应对策略，保障运营规范性； - 协调外部审计、税务机关等机构沟通，妥善处理重大合规事务，维护良好外部关系。 4. 经营分析与决策支持 - 定期输出高质量经营分析报告，提炼数据洞察，为高层决策提供有力支撑； - 参与供应链优化、门店拓展等重点项目，开展财务评估并提出资源配置建议。 5. 团队管理与人才发展 - 管理规模20-30+的财务团队，优化组织架构与绩效考核机制； - 注重核心人才培养，系统化推进梯队建设，提升团队专业水平与跨部门协作效能。 6. 完成总经理交办的其他专项任务。 二、任职要求： 1. 基本条件 - 年龄：35-42岁； - 学历：统招本科及以上（财政、会计、金融等相关专业）； - 持有CPA、CMA或税务师资格证书者优先。 2. 行业与经验 - 具备5年以上连锁零售行业财务管理背景，熟悉行业运作模式与核心痛点； - 核心能力要求： - 有从零搭建财务体系的经验（涵盖内控、税务、业财融合中至少两项）； - 成功主导过财务信息系统全流程实施（含选型至上线）； - 精通经营型财务管理，善于通过数据分析驱动业务增长与成本管控。 3. 管理能力 - 具备管理20人以上财务团队的实际经验，具备人才梯队建设的方法与实践； - 擅长跨部门协同，能够推动财务与业务、IT等部门高效配合。 4. 个人素质 - 思维严谨，兼具战略思维与强执行力； - 学习能力强，关注行业动态与政策变化； - 自我驱动明显，抗压性强，能适应快节奏、高负荷的工作环境。 5. 加分项： - 具备家具/家居类零售企业工作经验； - 熟悉新零售模式（如线上线下一体化、会员体系下的财务模型设计）。

负责财务和公司数据分析

岗位职责： 1、配合总经理开展财务管理工作，发挥专业优势为公司经营决策提供数据支持，并主导公司财务战略规划的编制与实施； 2、构建并优化科学、系统且贴合企业实际的财务核算体系与监控机制，推进有效的内部控制建设； 3、拟定资金运作方案，审核财务预算与决算文件；针对公司投资所需资金，进行融资方式的成本分析，提出最优筹资建议； 4、筹措保障公司运营及战略发展所需的资金，确保资金链安全，监督重大资金使用情况； 5、牵头对重大投资项目和经营活动开展风险评估，实施指导与持续跟踪，强化财务风险管控； 6、对接银行、工商、税务等职能部门，妥善处理外部关系，保障公司合法权益； 7、深度参与公司关键事项的论证与决策，从财务角度为生产运营、业务拓展及对外投资提供分析支持； 8、负责财务组织体系建设及团队日常管理； 9、审阅各类财务报表，定期提交财务工作分析报告； 10、完成其他相关财务事务。 任职要求： 教育背景：会计、财务或相近专业大专及以上学历。 培训经历：接受过会计学、财务管理、经济学等相关领域培训，并取得中级职称资格。 经验：具备8年以上大中型企业财务会计岗位工作经验。 能力：掌握系统的财会理论知识和现代企业管理理念，熟知财经法规及相关制度；熟悉财务管理制度、流程，了解投资、进出口业务及税法政策，擅长营运分析、成本控制与核算；曾参与大型项目财务分析与论证；熟练操作财务专业软件，具备较强的书面与口头表达能力。 意识：工作作风细致严谨，具备全局视野和前瞻思维；拥有良好的计划组织、执行落实与分析判断能力；责任心强，富有职业担当。

岗位职责 1、负责公司整体账务处理，完成纳税申报及内部人员与流程的协调管理。 2、编制各类财务报表及相关数据报告。 3、拟定并执行各项财务管理制度，搭建财务管理体系，统筹规划公司财务运营与发展。 任职要求 1、会计专业本科毕业，具备3年以上批发零售行业财务工作经验。 2、具有独立完成全盘账务操作的实际经验。 3、熟练掌握财务软件及常用办公软件操作。 4、有担任财务经理或财务总监经历者优先考虑。 5、年龄不超过35岁。

核电项目工程招聘一批塔吊司机（需要同时持有塔司证和指挥证）、塔吊指挥人员，名额有限。正月初八开工，技能娴熟人员和有项目工作经验的人员优先。本项目工期长，工资有保障。咨询电话:，。

好口福炸鸡店招聘伙伴一名！炸个串儿！做奶茶的工作！地址！蓬安县老广场，工资面议！有意者联系

汽车零部件厂 16元/小时 普工 根据生产情况，需要接受夜班 年龄：20-46岁男女不限 2.装配车间普工 能接受夜班 上班时间：8:30-20:30 年龄：20-46岁男女不限 夜班补贴¥40元/天 综合工资4500-6000左右 工作轻松简单易上手 以上岗位做满7天可以借支，包工作餐，不包住 上班地点：嘉陵区

顺庆区某火锅店招荤墩工资4-5千李老板电话

厨房大姐 主要切配 薪资福利:休息3天，包吃住 招工人数:一个 工作地址:南充

岗位职责：1.全面负责公司财务战略规划、预算管理、资金运作及财务风险管控，支撑企业长期稳健发展2. 主导财务体系建设与优化，完善会计核算、内控合规、税务筹划及财务信息化管理流程 3.统筹编制并分析集团合并报表，向董事会及管理层提供高质量财务分析与经营决策支持 4.牵头投融资管理，包括融资方案设计、资本结构优化、并购尽调及投后财务整合 5.作为核心高管参与公司重大经营决策，协同CEO推动业务增长与组织效能提升 任职要求：1.财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历，持有CPA、ACCA或CMA等专业资格者优先2. 具备8年以上大型企业财务管理工作经验，其中至少5年担任集团财务总监或同等职级岗位 3.精通企业会计准则、税法及上市公司/集团化财务管理规范，具备跨区域、多业态财务管理经验 4. 具备出色的商业洞察力、战略思维与跨部门协同能力，能以业务伙伴角色驱动组织变革 5.诚信务实、抗压能力强，具备优秀的沟通表达与团队领导能力

岗位职责： 1. 财务体系搭建与制度建设 · 主导初创企业财务团队的组建，构建系统化、标准化的财务核算机制与管理会计框架。 · 全面负责公司财务管理制度的设计与优化，建立涵盖资金运作、预算管控、成本管理、合同审阅及财务信息披露等环节的内控流程与授权体系。 · 制定适用于“工艺包交付、技术咨询服务”类项目的收入确认原则、成本分摊逻辑及项目级财务核算方案；具备高新技术企业财务管理经验者优先考虑。 · 确保各项财务活动符合法律法规及监管要求，保障合规运营。 2. 财务规划、预算与分析 · 财务规划：参与拟定公司中长期财务发展战略，支撑整体业务目标落地。 · 全面预算：统筹年度全面预算编制工作，包括经营预算、投资预算和现金流预测等模块。 · 财务分析：定期输出月度、季度及年度财务分析报告，识别经营中的潜在风险，提出提升盈利水平、优化成本结构及改善运营效率的专业建议。 3. 资金与税务管理 · 统筹公司资金安排与调度管理，保障资金链安全并提升使用效率。 · 维护与银行、税务机关、审计机构等相关外部单位的良好合作关系。 · 开展税务筹划工作，有效控制税负成本，防范税务合规风险，积极应用科技型企业可享有的税收优惠政策。 4. 其他外部工作 · 协助股东方完成合并财务报表编制、年度审计及专项审查任务。 · 响应各类外部财务相关事务需求。 · 支持控股公司开展潜在的融资安排、投资评估等资本运作事项。 岗位要求： · 拥有8年以上财务领域从业经历，其中至少3年担任财务经理或同等级别管理职务。 · 具备从零开始建立或主导重构企业财务体系的实际案例。有初创型企业或研发驱动型组织财务负责人背景者更受青睐。 · 具有炼油、石化、化工或类似流程工业行业工作经验为关键加分项。 · 有过集团架构下子公司财务管理经验，理解母子公司财务管控逻辑，掌握合并报表编制及内部往来处理流程。 · 熟悉各地财税政策环境，拥有本地化税务、金融机构资源者优先录用。 专业知识与技能 · 精通中国会计准则、税法规定及相关财经法规，熟悉内部控制规范要求。 · 擅长预算编制、财务建模与成本管控，能独立构建实用的财务分析模型。 · 具备扎实的资金运作能力与较强的风险预警意识。 · 熟练操作主流财务信息系统（如用友、金蝶）及Office办公工具，尤其精通Excel高级功能与PPT汇报制作。 能力与素质 · 沟通协调能力：能够与CEO、技术研发团队、上级控股公司及第三方机构高效协作。 · 战略思维与商业洞察力：深入理解业务模式，善于将财务数据与业务动因联动分析，为管理层决策提供有力支持。 · 工作严谨细致，坚持原则：具备强烈的责任心和职业操守，严守财务合规底线。 · 抗压能力强，问题解决能力突出：适应初创企业高节奏、多变的工作节奏，能妥善应对复杂挑战

核心定位：核心管理团队成员，依托上市公司财务管控背景，全面负责上市后日常财务运作、合规披露及全流程财务管理体系搭建，结合餐饮连锁行业特点，推动公司规模化可持续发展，确保财务系统高效、合规运行。 一、岗位职责 （一）战略财务与业务协同 1. 对接企业战略目标，制定匹配门店扩张、供应链建设的财务战略与年度预算方案，深化业财联动，提升资源使用效率。 2. 构建餐饮单店盈利分析模型，监控关键成本参数，为门店运营、产品定价提供数据支持，增强单店收益能力。 3. 参与供应链项目评估，开展投资回报与资金回笼周期分析，出具财务可行性报告，辅助业务决策落地。 （二）上市合规与资本运作（重点） 1. 主导上市公司信息披露事务，严格执行监管规定，组织编制并提交定期报告（年报、季报）及临时公告，确保信息准确合规。 2. 协同投资者关系职能，配合对接金融机构、监管单位及第三方服务机构，完成财务沟通、调研接待等工作，维护公司在资本市场的良好声誉。 3. 优化资本结构安排，强化现金流管理，主导再融资、利润分配等事项执行，保障资本运作平稳有序。 （三）财务管控与降本增效 1. 建立覆盖全链条的财务控制机制，规范采购端、门店端及总部费用支出流程，推进精细化管理与成本节约措施实施。 2. 搭建财务风险预警体系，识别潜在财务隐患，形成预警分析报告并联动相关部门制定应对策略。 （四）内控审计与团队管理 1. 健全上市公司内部控制制度，梳理财务操作流程，统筹内外部审计工作，保障资产安全与合规运营。 2. 领导财务团队建设，建立绩效评价机制，推动财务信息化升级，提升团队专业水平与数据分析支撑能力。 3. 税务管理：全面负责上市公司税务合规工作，精准掌握餐饮领域税收政策，规范税务核算与申报流程，合理实施税务筹划，防范涉税风险，配合税务检查与专项审查任务。 二、任职要求 1. 基本条件：80后，全日制本科及以上学历（财务、金融类专业），持有CPA/ACCA/CMA等资质，具备上市公司财务高管履职经历及上市后合规管理实操经验。 2. 行业背景：10年以上财务领域工作经验，5年以上在中大型连锁餐饮或快消企业担任财务总监及以上职务，熟悉餐饮供应链运作及多门店财务管理模式。 3. 核心能力：熟练掌握上市公司监管法规与财务合规要求，具备出色的财务统筹力、风险防控能力，擅长业务与财务融合，抗压能力强，执行力突出。

岗位职责： 1. 依据公司发展战略，统筹制定中长期及年度经营规划与财务战略； 2. 制度建设：搭建并优化财务管理制度、业务流程及内部控制体系，组织相关培训，参与销售政策及相关制度的财务测算与制定，并监督落地实施； 3. 审核与分析：全面审核公司各项收支业务，监督管理账务处理、利润核算工作，组织编制财务报表并开展财务分析； 4. 预算与考核：负责财务预算的汇总、评审、分析及执行过程的动态监控； 5. 税务筹划：结合公司采购与销售计划，合理开展税务规划，有效防范税务合规风险； 6. 负责仓库出入库环节的财务监督与管理； 7. 对外关系：协调处理与工商、税务等外部机构的相关事务； 8. 全面负责财务团队的运营管理，包括部门组织架构设计、人员配置、培训指导及绩效考核。 任职要求： 1. 具备8年以上工作经验，其中至少3年担任财务负责人岗位； 2. 熟悉财务管理理论与实务，掌握连锁零售行业财务运作模式，熟练使用办公自动化工具； 3. 具备较强的组织管理能力与跨部门沟通协调能力； 4. 能够适应阶段性加班工作安排。

HO China Finance Executive Assistant ● 负责行政后勤事务管理，包括日程安排、差旅预订及费用报销处理 ● 协助团队及内外部相关方协调沟通，准备面向高管层的演示材料 ● 支持财务战略规划与变革项目：参与财务路线图的制定与跟进管理 ● 组织并准备各类财务汇报材料（月度财务绩效复盘、职能部门会议及专项分析） ● 协助ERM工作（更新风险登记表、维护ARM系统）及内控事务（年度本地流程更新） ● 统筹统计类报表的编制与提交，协同供应商及政府监管部门完成数据报送 控制职能支持： ● 协助员工报销审核工作，解答各级员工相关疑问，并监督外包审计团队的工作质量 共享服务支持： ● 在外部供应商协助下开展财政补贴评估及相关申报操作 ● 担任安全事务对接人，组织安排部门安全培训，确保财务团队全面符合安全管理规范 岗位要求： 1、学历：财务或相关专业本科及以上学历 2、经验：3年以上财务工作经验，有外资企业从业背景者优先 3、语言：英语流利，具备良好的听、说、读、写能力

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析汇报 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规运营 4.参与预算编制与执行监控，提供财务数据支持和优化建议 5.配合内外部审计工作，做好财务资料的归档与保管 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计相关专业优先 2.经验不限，具备企业全盘账务处理经验者优先考虑 3.熟悉国家财税法规政策，熟练使用财务软件及办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.有初级会计职称者优先。

负责日常账务处理，纳税申报。要求从业一年以上。双休节假日均休！

岗位职责】 -负责外勤内勤会计工作，协助处理税务相关事务 -协助出纳完成日常资金管理与账务核对 主要负责财务核实工作，资料整理工作，跟单内勤工作 【职位要求】 -大专学历，持有会计初级资格证 -具备6-7年相关工作经验 -熟悉财务软件及办公软件操作 1.要有行政经验，财务经验 2，热情大方品行端正，亲和力强， 【工作时间】 -上班时间：08:00 -下班时间：17:00 薪资2000到3000

实习生

1. 熟悉会计岗位全流程及核心职责，能独立处理小规模纳税人账务及税务申报相关工作 2. 负责原始单据整理、凭证录入、日常账务处理及开票事宜 3. 维护客户关系，及时响应并高效解决客户需求 任职要求： 1. 具备财务类岗位实际工作经验，持有会计职称证书 2. 品行端正，责任心强，态度严谨，工作细致耐心 3. 主动积极，具备较强的学习意愿和适应能力 朝九晚六，周末双休

负责日常账务处理，纳税申报。要求从业一年以上。双休节假日均休！

会计实习生

1.做内外账目2.发放工资3.兼职前台，接待

南充佳美食品工业有限公司 （一）招聘岗位一：会计1名。要求：大专及以上学历，年龄20-45岁，有会计工作经验，熟练操作办公软件，熟悉会计知识，会操作财务软件及会计初级以上者优先。 联系电话：杨女士

公司全盘账务处理，能够独立完成制造业成本核算，对接税务，报税，汇算清缴，熟悉采购，销售全流程，熟悉金蝶用友等财务软件，持有初级会计职称以上，制造业经验2年以上优先录取。