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岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效沟通，深入了解客户需求，提供专业化的咨询服务； 2、完成公司安排的外呼任务，包括客户回访、满意度调研及活动邀请等相关工作； 3、完整准确地登记客户信息，持续更新客户资料，确保数据真实可靠； 4、及时响应客户反馈，协助处理客户问题，推动客户满意度提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够细致倾听并有效解答客户咨询； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有良好的亲和力； 3、工作认真负责，心理素质好，能胜任具有一定强度的工作节奏。 岗位福利：单双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100。

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信息部客服 薪资待遇：底薪3000～5000+提成 有节假日，每天工作7到8个小时。不耽误接送孩子。

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1.通过互联网、电话、社交平台与客户沟通，了解、发掘客户需求，开发、维护客户关系寻找销售机会并完成销售； 2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 3.不断学习会计知识可以独立签单； 4.客户信息登记和收集、邀约和拜访客户； 5.了解客户需求，为客户提供咨询，合适的财税服务等解决方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，普通话标准，口齿清晰，拥有良好的人际交往及沟通表达能力，善于揣摩客户心理，诚实可靠，性格活泼开朗，思维开阔敏捷； 2.具备良好的客户服务意识； 3.有责任心，为人诚实，有团队协作精神，善于挑战，有较强的的服务意识和团队合作精神； 4.有同行行业经历、有电话销售经验或其他行业销售经验优先考虑； 5.工作勤恳认真，敢于吃苦，有极强的拼搏奋斗精神和抗压能力； 薪资构成： 1.无责底薪（2500-3500）+提成（6-25）%+奖金； 福利待遇： 1.月休6天，法定节假日休息，年假，油补，团建，节假日福利； 2.公司提供工作手机，工作微信，客户资源； 3.入职有系统的专业培训，有老人帮带。

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岗位职责： 1、负责通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的咨询服务； 2、执行公司外呼任务，包括但不限于客户回访、满意度调查及活动邀约； 3、准确记录客户信息，维护客户档案，确保信息准确无误； 4、处理客户反馈，协调解决客户问题，提升客户满意度。 任职要求： 1、良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解答客户疑问； 2、普通话标准，表达清晰，具有较强的亲和力； 3、熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力； 4、有责任心，抗压能力强，能够适应一定的工作压力。 岗位福利：双休，法定节假日带薪休假，，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100.

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招满16周岁及以上，长期工，不招短期工，不招暑假工！ 接受实习生！接受零经验者！ 【薪资待遇】： 1、无责任底薪3300-4000+阶梯提成+五险一金+年终奖，月均收入7k-15k以上，上不封顶； 2、周一至周五工作时间9:00-12:00，14:00-18:30； 周六工作时间：9:00-12:00，14:00-17:30；月休4-6天。 【补贴政策】：全勤奖励、工龄补贴、工龄假、年终奖金 【福利体系】：定期聚餐、节日礼品、下午茶点、生日红包、年终红包等 【团队活动】：部门聚餐、部门旅游、特色团建、员工假期、公司年会抽奖、开门利是等。职能化办公，上下班指纹考勤。 【五险一金】：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金 【办公环境】：整层写字楼办公，配备微波炉、冰箱等生活设施，团队氛围融洽，成员以96后及00后为主 【岗位要求】： 1、年龄16-40岁，性别不限，学历不限； 2、无征信问题，无违法犯罪记录； 3、具备良好学习能力、沟通能力，有团队协作意识 【工作时间】朝九晚六，中午休息两小时；月休4-6天 【工作地点】：广州市白云区尖彭路45号穗景嘉禾楼701 可携带简历直接前往公司参加面试

岗位职责：我们岗位是通过电话外呼方式，针对建行银行信用卡客户进行电话沟通，在线为客户提供分期及相关业务办理，无需推荐客户办卡 休息安排：休息安排：月休6天，排休，节假日全放； 薪资构成：底薪+全勤+绩效综合薪资8000+上无封顶 晋升通道 1，完善的职业发展通道，横向及纵向均有晋升空间。 A、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； B、电销专员--管理文职岗位（行政/质检/培训/数据分析等）。 项目优势 1、信用卡相关营销项目，上手很快，无需客户积累，可快速挑战高薪； 2、业务对比同业优势较大，产品卖点较多，工作中更能较好的达成理想绩效工资； 3、成熟项目高速发展阶段，发展空间大，晋升管理岗与职能岗机会会多。 4、上下班时间合适，休息天数保证，工作氛围良好。 工作地点：重庆建行（两江汽博支行二楼）

公司地铁上盖，通勤方便、办公室5A级写字楼，环境优越；公司有合作律所，调解中心可查！没有销售性质，纯坐班岗位，案源充足稳定~ 薪资福利 1、无责底薪4000＋2-38%提成＋各种激励奖（多劳多得，提成上不封顶老员工稳定15k以上）综合工资8k~12k 2、入职带薪培训，提供全面的，系统的岗前培训。前三个月师傅一对一带教 岗位职责 1、线上的方式联系客户，完善客户资料 2、根据资料内容，给客户提供方案 岗位要求 1、大专以上（有经验可放宽）不限经验 2、年龄20~35，男女不限 3、会简单使用电脑

银行资产管理岗 [岗位职责] 负责银行信用卡逾期账户管理，电话提醒逾客户处理信用卡逾期账款，保障客户信用安全(不外出、不销售、无需自己找资源) [公司福利] 1、无需自己找客户，通过银行系统官方热线外呼，提醒逾期的客户还款，没有销售性质，岗位稳定性强。 2、底薪+新人补贴+绩效+激励奖金，综合收入8-20K，技能技巧成熟后月均可达2W+,绩效提成上不封顶; 3、入职后有导师一对一指导，助你快速熟悉公司业务; 4、享受国家法定节假日和相关节日礼品福利; 5、入职当月购买五险一金(公积金按税前月均收入单边核算6%); 6、享受带薪事假、病假、产假及年休假等多项法定假期，年度免费体检、生育礼品慰问、结婚礼品慰问; 7、现金福利:享受年终奖、优秀员工奖、过节费等。 [晋升空间] 公开、透明的晋升制度，按能力晋升，不论资排辈。 1、纵向晋升:导师/小组长-储备干部-团队经理-室经理-副总经理-总经理; 2、根据部门岗位空缺，还有机会转岗至后勤等综合管理岗位(人事、财务、科技等综合保障岗位); 3、全国29家分支机构，优秀员工可获得异地培训，也可根据情况异地调岗、晋升，进入公司优秀员工人才库，成为储备骨干。 [应聘条件] 1、大专及以上学历优先考虑与录用，专业不限 3、良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力及良好的团队精神; 4、经验不限，有相关工作经验，金融工作经验、管理经验的优先考虑。 [工作时间] 朝九晚六、周末双休、法定正常休

岗位职责： 1、通过电话形式与客户建立联系，持续跟进沟通，添加意向客户微信并维护关系，推动有效客户信息转化，最终实现签单； 2、负责与门店日常对接，推进业务落地，完成公司下达的产值目标； 3、积累客户服务话术，不断提升岗位专业能力与综合技能； 任职资格： 1、中专及以上学历； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通技巧； 3、具有团队协作意识和职业责任感，思维条理清楚，熟练使用电脑及常用办公软件； 此岗位做六休一。

招聘：招：闲鱼、小红书发帖员 薪资：3000-10000元/月 1．日常在闲鱼，小红书平台发布帖子，客户有需求会主动联系，不需要主动找客户，不需要外出。 2．客户咨询由公司专业后台对接解决，无需您处理复杂需求 3．新人入职提供一对一专人带教，轻松掌握工作要点 本地的来，不线上 薪资待遇： 3000到1万，提成上不封顶，收入全看个人能力！ 工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-17:30。一天6个半小时。 每周日固定单休，法定节假日正常放假。每月15号准时发放薪资。 公司地址：封丘县城关镇府南路208号。

没有任何销售性质，能适应长时间在电脑前工作，即使你从未接触过该行业，零经验也可胜任，我们提供专业人员带教，只需具备耐心、责任心和上进心，欢迎有志向的青年加入我们团队！ 福利待遇： 1.上班时间：早上6点-中午3点 2.新人培训（2-3天即可熟练上岗） 3.公司每月定期组织团建活动、聚餐交流 4.入职即缴纳保险 5.公司为表现优异员工提供完善的晋升机制，享有年终奖励及分红等激励 岗位职责： 1.在公司指定平台渠道开展客户引流，引导至社交软件沟通 2.按时高效完成每日下达的工作任务 任职资格： 1.年龄18周岁至28周岁 2.具备基本电脑操作及打字能力 3.性格踏实稳重，思维灵活，具备良好的责任意识与团队协作能力 薪资：无责底薪2800-3700元+奖金

岗位职责： 1.负责为银行信用卡客户提供客服支持，告知其应还金额及还款方式； 2.登记客户还款信息，及时维护和更新客户资料； 3.严格执行银行相关操作规范与流程； 4.主动外呼客户进行还款提醒，非销售类岗位，收入与工作量挂钩。 任职要求： 1.年龄22至34周岁，具备熟练的打字能力； 2.普通话流利，具有良好的沟通技巧和语言表达能力； 3.品行良好，性格积极乐观，责任心强，工作主动，具备较强的应对问题能力； 4.无违法犯罪记录，身体裸露部位无明显纹身； 5.个人征信状况良好，无逾期情况，入职需提供个人征信报告。 福利待遇： 1.薪酬结构：无责任底薪+绩效提成+各类奖金，提成上不封顶（每季度可上调底薪） 保底薪资3200元/月 2.福利保障：五险一金、生日庆祝活动、下午茶点、节日礼品、年度旅游1-2次、每月团队建设活动等； 3.带薪休假：涵盖法定节假日、年休假、婚假、产假及春节额外假期等； 4.培训体系：提供完善的培训机制，新员工可享受免费的岗前培训、业务培训、进阶课程、管理课程及线上学习平台； 5.晋升机制：晋升通道清晰高效，发展空间广阔（晋升路径：专员-组长-主管-经理-总监） 6.工作时间：8:30-12:0014:00-18:00，每月第二个周六正常出勤 有意者请直接电话联系或投递简历：************ 公司官网：https://www.hyham.com/

任职要求：具备良好沟通能力，熟练使用电脑，需坐班工作，经验不限，欢迎应届生加入，提供专人带教培训，短期务工者请勿打扰 不通过微信联系，不接受电话沟通，无需提供个人隐私信息 薪资：底薪+提成，阶梯式底薪结构，综合收入6K-7K 上班时间：6:00-15:00

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