1. 无需经验，无需露脸，公司提供全套培训 ​ 2. 遵守开播规则，愿意和团队一起成长 加入我们的理由 弹性工作时间，学习赚钱两不误 师徒带教模式，老主播一对一指导 定期团建活动，认识一群有趣的同龄人 透明薪酬体系，提成上不封顶

1. 负责在抖音、小红书等新媒体平台发布普法类短视频内容。 2. 撰写并编辑朋友圈宣传文案，提升品牌传播效果。 3. 协调安排咨询客户与律师之间的对接工作，确保服务顺畅。 4. 监督相关岗位人员同步推进内容运营任务。 5. 实行朝九晚五工作制，周末双休，保障员工充足的个人时间与生活品质。 6. 无需培训上岗，要求入职即可独立承担岗位职责

工作内容： 1. 负责前台收银相关事务 2. 推进商品采购、入库及出库流程 3. 完善各类台账记录 4. 对接公司内部，传达产品问题及相关通知 重点要求： 1. 对数据较为敏感，具备细致认真的工作态度 2. 具备良好的服务意识，能够保持微笑服务 3. 具有较强的责任心和执行力

1、负责全国不同区域的市场调研，精准把握区域市场特点、客户需求及行业动态； 2、制定并监督落实区域示范推广方案，保障推广工作标准化、高效化落地； 3、对接区域合作资源，协调解决推广过程中的各类问题，确保项目推进顺畅； 4、收集区域市场反馈数据，分析推广效果，为公司优化策略提供数据支撑。

1.公司运营资料回传，公众号运营，视频制作等 2.公司会议传达及执行等 3.报销资料回传及整理 4.活动宣传安排及整理回传 5.玲包项目的推进等

郑重声明：本岗位为公司直招，无任何套路，非中介，不收取任何费用！期待优秀的您加入！ 退伍军人————优先考虑 篮球爱好者---------优先录用 优秀学生干部------优先选拔 1 协助经理处理出差相关工作 2 无责任底薪3500元+绩效1000元+奖金+提成，试用期综合收入6-8K 3 公司免费提供住宿支持 4 团队以95后、00后为主，工作氛围轻松，晋升机制公开透明 5 热爱旅游者优先、喜爱篮球者优先、退伍军人优先 6 公司每年组织两次免费自驾游活动

要求人在眉山 小红书发布客户统计，小红书账号活跃 工作时间地点不限制

岗位职责： 任 岗位福利：4000+提成+五险+出差培训+晋升机制 招商运营助理职位描述： 岗位职责： 1.负责整个仁寿栖西里项目的项目运营策划管理项目、推广、等工作； 2.负责视频拍摄制作推广宣传 3:负责主播邀约招募洽谈合作等 4:负责项目场地租赁日常管理和维护，包括客户关系维护、合同管理、项目跟进等； 4.协助上级领导完成项目的其他相关工作 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、商务管理等运营策划相关专业以及有经验者优先； 2.乐观开朗抗压能力强具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3.具备较强的市场分析和数据处理能力； 4.具备一定的项目管理经验，熟悉招商流程； 5.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 6.会拍摄剪辑文案编辑活动策划优先 以上是招商运营助理职位描述，如有需要请参考。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及SOP流程，确保信息准确、归档及时 4.配合跨部门协作，支持市场、产品、客服等团队的运营需求落地 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明分析建议 任职要求： 1.大专以上学历 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.不限工作经验 3.具备基础的数据敏感度和逻辑分析能力，能独立完成常规运营支持工作 5.学习意愿强，适应快节奏工作

前期主要是协助经理办理运营单，套餐的办理及新开，宽带的办理和5g运营版块学习运营管理知识，学习公司管理等薪资待遇: 1.责底薪3000+（500-3000）奖金+综合5000-8000 2.免费提供住宿,带薪年假,国家法定节假日正常休假， 3.早上8:30-下午6:00岗位要求: 1、认真负责，乐观开朗 2、抱有积极的心态去学习 3、工作要有态度

眉山市仁寿县，工地在外地，招水电、电焊，持证上岗

安宁仁寿山清真店招聘 下面二把手一名 详细电话联系

明天象耳找个小挖代班

招聘信息，影视城场景和办公楼精装修管理，岗位需求:项目经理1人，技术负责人1人，水电消防工长1人，土建和装饰工长1人，安全劳资员1人。要求对应岗位工作经历5年以上，热爱本岗工作，能熟练使用相关岗位电脑办公软件，年龄35-50之间，（条件优秀可放宽），有驾照，居住地，眉山市东坡区。薪酬区间8000-15000。联系人::。

馨提醒：请带好行李，面试当天，直接安排宿舍！入职满月车补500！ 一、岗位要求 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康无钢钉钢板，面试包进 二、小时工待遇 30一小时，315一天，包吃住，两班倒，做六休一，月薪8500左右 夜班津贴：20元/天。全勤奖金500，其他福利210.岗位补贴210 三、员工福利 公司为每位员工缴纳五险，工龄奖，年终奖4000～10000（每年春节前发放） 四、工作时间：早八点到晚八点 （白夜班一个月一倒班） 五、宿舍环境 员工当天面试安排住宿，宿舍6人间，宿舍区设有空调、无线网、独立卫浴、衣柜、影视厅、自动售卖机等方便员工生活 员工福利： 包吃、包住、五险一金、加班补助、全勤奖、无试用期、带薪年假、高温补贴, 晋升空间大，坐着上班，不穿无尘服，恒温车间，手动操作上手快

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，保障运营动作高效落地 4. 整理运营文档、优化SOP流程，推动运营工作标准化与可复制化 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务、传媒类相关专业优先 2. 经验不限，有新媒体、电商或互联网公司实习/项目经验者更佳 3.熟悉主流运营工具（如Excel、飞书、千瓜/蝉妈妈等），具备基础数据整理与呈现能力 4.责任心强、执行力高，具备良好的沟通协调能力与多任务处理意识 5.对用户增长、内容传播有基本认知，乐于学习、思维敏捷、细致耐心

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地效果与数据反馈 2.负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，定期输出运营简报 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标按时达成 4.整理并归档运营文档、合同及素材资料，保障信息规范可追溯 5.监控竞品动态与行业趋势，协助优化运营策略与执行方案 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 2. 有运营相关实习或1年以内工作经验者优先，熟练使用Excel、PPT等办公软件 3.工作细致耐心，具备基础数据分析意识和文档处理能力 4. 具备责任心与团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.监测行业动态与竞品信息，协助优化运营策略与执行方案 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有金融理财经验优先 3.工作时间弹性，双休。

拍图片上传，每天定时拍发视频，维护客户群发朋友圈

美团酒店，针对2026级本科应届毕业生校招。负责美团酒店的商家广告运营，有兴趣的可以私聊我

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-18 1. 寻找可在各大高校组织捐书活动的负责人 2. 负责人可获得爱心补贴（1000-5000） 3. 社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4. 我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5. 可为相关负责人开具优质实习证明 6. 有机会获得国家级媒体宣传报道

【工作职责】 1.负责市场推广活动的执行，涵盖集贸市场、商超、社区等地推场景； 2.在指定点位开展便民服务，针对潜在患者提出的口腔问题提供专业解答与费用报价，实现有效引流； 3.持续跟进并挖掘潜在客户资源； 4.维护来院就诊患者关系，促进口碑传播，推动更多转介绍患者转化； 5.完成上级交办的其他相关工作。 【任职资格】 1.不限学历，不限性别； 2.具备良好亲和力，性格积极乐观，沟通能力强，品行端正； 3.执行力强，富有责任心，注重工作成果； 【福利待遇】 1.缴纳五险一金； 2.提供工作日午餐及住宿安排； 3.享受员工专属看牙福利； 4.入职满一年享5天带薪年假。

岗位职责： 1.负责ISO9001/IATF16949体系的日常维护，监督并保障质量管理体系有效运行，主导内部审核工作，协调第三方认证机构外审，确保生产与研发活动符合规范要求。 2.参与新产品开发阶段的质量管控，识别潜在风险，制定测试方案，提出改进建议以优化产品品质。 3.实施生产全流程质量监管，建立检验规范，及时处理制程异常，持续降低产品不良率。 4.负责来料质量检验及异常响应，推动供应商开展质量提升措施。 5.运用8D/5Why方法分析客户投诉，将问题反馈至相关部门；汇总质量数据，形成分析报告并进行风险预警。 任职资格： 1.本科及以上学历，材料、电化学、化学工程、质量管理等相关专业背景。 2.具备3年及以上锂电池行业质量岗位经验，能识别质量风险并制定有效改善对策，熟悉动力电池或储能电池生产工艺者优先考虑。 3.有独立推动质量体系搭建及内审、外审实战经验，持有内审员证书。 4.熟练掌握FMEA、8D等质量工具，了解锂电行业相关标准（如GB/T31484），具备Minitab或Excel数据统计分析能力。 5.具备良好的跨部门协作与问题解决能力，抗压性强，对质量隐患具有敏锐洞察力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-02 需熟悉本地各类工程项目情况，具备较广的人脉资源和社会关系网络，能够长期稳定从事工程类相关事务。根据公司提供的具体地址，实地走访并获取项目负责人（老板）的联系方式，协助推动项目落地。通过钉钉平台进行日常管理与项目跟进，每日整理工作进展并上传报表至钉钉系统。项目成功签约后，按合同金额的3%享受提成奖励。 可在家通过钉钉打卡完成部分工作流程，底薪五千元（包含基本工资、外出餐补、全勤奖及各项单项奖励，以签订的劳务合同为准）。不接受缺乏社会阅历和人脉积累者，请慎重考虑，避免浪费彼此时间！ 特别说明：经验并非硬性门槛，但我们格外看重责任心，其他能力只要不过于薄弱即可。从大量简历反馈来看，建议求职者尽量保持职业连续性，即便更换单位，也应选择与原岗位相近的工作方向。任何工作都存在挑战，尤其进入新公司开展新业务时难度更高，多数人难以胜任。工作经验的沉淀与技能熟练度密切相关（所谓“会了”，往往也意味着“练得多”）。唯有坚持到底，方能取得成果。 公司管理规范且要求严格，认真投入工作、具备良好沟通耐心是高效履职的前提，也是公司与员工共同解决问题的基础。若上述条件尚未准备充分，请勿轻易申请。小型企业经不起频繁试错，敬请理解！

【职位描述】 通过实地走访，掌握城市业务发展情况与实际需求，与商户沟通并推动合作落地； 落实公司各项运营策略与制度要求，确保业绩指标的达成； 协同内部各职能部门，高效响应用户反馈、投诉及建议，持续提升用户体验与满意度； 具备良好的团队协作意识，能主动提供有效建议，积极配合团队完成策略执行与目标推进。 【任职资格】 大专及以上学历，不限工作经验与专业背景，有互联网行业经验者优先； 工作热情高，乐于接受挑战，具备强烈的进取心与目标感； 性格外向积极，踏实勤奋，拥有良好的沟通表达能力与自主学习能力； 能适应互联网行业的高强度节奏，精力充沛，能在压力环境下稳定高效地开展工作。 【岗位亮点】 你将深耕休闲娱乐与本地生活服务领域，洞察市场前沿趋势，熟悉多元业态，与众多商家负责人建立深度连接，积累丰富人脉资源； 团队氛围轻松活泼，同事有趣又拼搏，业余活动多样，涵盖聚餐饮酒、密室逃脱、运动健身、美容SPA、宠物陪伴等； 身处高速发展的互联网环境，成长迅速，是实现个人能力跃迁的理想平台； 入职即享六险一金（额外含平安商业保险，日常医疗费用可报销），周末双休、法定节假日齐全（带薪年假、产假、陪产假、病假等）； 广阔晋升空间+每月定期团建活动； 薪酬高于行业平均水平，收入结构：底薪+补贴+业绩提成。

我司专注于户用光伏市场的开发、安装与运维，现面向眉山、简阳、丹棱地区，诚邀各乡镇合伙人加入，只要你有实力，收入无上限！ 1. 无年龄限制，无学历要求，无经验门槛，工作时间自由，需自备交通工具。 2. 负责开拓所在区域符合标准的屋顶资源，对接业主促成合作，并组建本地市场拓展团队，抢占区域市场份额。 3. 每月成功签约1-2户即可实现月入过万，努力冲刺，月入十万亦有可能，团队业绩享高额分红奖励，公司提供系统培训与全程扶持。 4. 现有销售冠军月收入达14万元！欢迎实地参观交流，助您将人脉资源转化为稳定收益！

工作职责： 1、结合医疗行业动态及机构运营需求，在医院周边人流集中区域（如商超、社区、菜市场等）设立宣传点，开展义诊服务并建立患者档案，为医疗机构导流，协助引导患者到院就医； 2、运用多种方式主动开发市场资源，采集潜在患者信息，建立重点客户资料库，通过电话等方式邀请客户到院就诊，落实客户服务相关工作； 3、具备良好的沟通能力，性格亲和，具有较强的学习意识与适应能力。 任职资格： 1、性别不限，年龄22-49岁 2、善于交流，富有亲和力 薪资待遇： 缴纳五险一金，每月安排6天休息，面试合格后于入职当日签订劳动合同。 公司福利与其他： 1、每日提供15元餐补 2、依法缴纳五险一金，签订正式劳动合同，享有带薪年假及国家法定节假日 3、月休6天，法定节日期间按规定调休 4、享受节日慰问品及其他节日相关福利 5、办公环境：配备现代化办公设施，营造轻松融洽的工作氛围； 6、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔的发展舞台； 7、发展平台：企业正处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大； 8、培训机会：定期举办各类专业技能提升培训； 9、内部晋升：重视员工职业成长，提供清晰晋升通道，管理岗位优先通过内部竞聘选拔。

1.策划并落地执行各类门店活动，增强华为体验店在商业区域内的品牌形象与用户认可度； 2.指导店面人员落实运营标准，从店铺环境、服务流程到员工专业素养多维度优化顾客购物体验； 3.分析门店经营数据，协同店长识别问题并制定可行改善策略，推动销售业绩稳步提升； 4.组织开展员工培训与日常辅导，持续提升团队整体销售技巧与服务水平。 任职资格： 1.具备电子类或零售服务业销售及团队管理相关背景； 2.熟悉销售数据分析，对业务指标变化具备敏锐洞察力； 3.具备较强抗压能力与跨团队协作沟通能力； 4.本科及以上学历，欢迎表现优异的应届生投递

一、栋脑教育（第三方招生团队） 专注与各大校区合作开展招生工作，致力于提升小学生的专注力与记忆力课程。课程内容生动有趣，深受孩子喜爱，有效解决家长在教育过程中的各类困扰，转化率高。因业务持续扩展，现诚邀招生老师加入我们的团队！ 二、岗位职责 1. 负责线下渠道的学员开发，积极拓展潜在生源； 2. 清晰讲解课程设置、报名方式、费用标准等信息，及时答疑并推动报名完成； 3. 协同团队组织招生活动，包括宣讲会、体验课等活动的筹备与落地执行； 三、任职要求 1. 性格外向，表达主动，具备较强的沟通能力与谈判意识，能快速捕捉家长需求；有目标意识，抗压能力强，可适应招生高峰期的工作强度，学历经验不限； 2. 认同机构教学理念，具有团队合作精神，能够接受短期出差安排； 四、薪资待遇 1. 周薪发放，周薪，周薪，重要事情说三遍，常规收入每周3000-5000元上不封顶； 2. 入职有人带教，提供培训及晋升通道，每周达成5单报销交通费，达成7单额外报销住宿费； 3. 提成丰厚，每单提成900元至1350元，享有生日礼物，节假日正常休息（周末除外），年终设有奖金； 4. 成长支持：配备系统化岗前培训，涵盖产品知识与销售技巧，定期开放内部晋升机会； （注：我们采用以老带新的模式开展工作，全程提供培训与标准话术，无需担心缺乏销售经验，配合讲师协作即可完成签单，无硬性业绩考核，工作灵活无压力，但需具备强烈的赚钱动力）

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