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厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责: 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料、能耗、设备维护)及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计与开发,负责技术规范、工艺文档的审定及技术改造项目的实施推进。 3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作,确保系统合规稳定运行。 4.具备技术文件审核能力,善于跨部门协作;能高效处理生产过程中的突发问题,保障产品按时交付。 5.跨部门联动:整合生产、技术、工程等多方资源,推动生产技术目标的实现。 6.定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务。 岗位要求: 1.5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求; 2.具备工艺验证与设备管理的实际操作经验; 3.熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法论; 5.学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 上班地址:贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物
厂长/主管经验不限学历不限预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验饮料酒水经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
工作地:云南沧源 全面负责鲜食玉米的种植、加工及产品生产的整体管理,需具备农业生产管理与食品加工相关经验,保障产品质量与生产效率。熟悉鲜食玉米全周期生产运作。 核心职责 ·生产计划制定:编制年度及月度生产方案,跟踪执行进度,确保各阶段任务按期达成。 ·流程管控:统筹种植、采收至加工的全流程作业,合理调配设备资源,优化人员配置,建立标准化品控体系。 ·质量管理:全程监控生产各环节,落实食品安全规范,重点把控杀菌等关键工艺,确保产品卫生达标。 ·团队管理:组织开展生产技能培训,强化员工专业水平与安全操作意识。
下料师傅,厂长
6000-8000元/月
厂长1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责门窗及玻璃产品的测量、设计与下料,确保尺寸精准符合安装要求 2.熟练操作切割、磨边、中空组装等加工设备,完成玻璃及型材的制作流程 3.按照施工图纸和客户要求进行铝合金、塑钢等门窗的组装与调试 4.对成品进行质量检查,确保产品密封性、强度和外观达到行业标准 5.配合安装团队完成现场交底,提供必要的技术支持与问题处理建议 任职要求: 1.有相关工作经验者优先,能独立完成门窗及玻璃制作全流程操作 2.熟悉常用材料特性及加工工艺,了解中空玻璃、钢化玻璃等生产工艺 3.具备基础识图能力,能看懂简单施工图纸和技术说明 4.工作认真负责,注重安全生产,具备良好的团队协作意识 5.学历不限,持有相关职业资格证书者可优先考虑
屠宰场总经理
1.2-2.4万元/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责: 1、结合市场动态及公司发展战略,编制屠宰场生产规划,并组织落实各项生产任务,保障生产工作有序开展 2、拟定公司内部组织架构方案、核心管理制度、出入库登记管理规范等制度体系,并推进落地执行 3、全面主持企业日常经营管理事务,统筹协调生产、销售、人力资源、财务等各职能部门高效运作,构建稳定顺畅的内外运营环境 4、健全屠宰场安全生产管理体系,定期组织开展安全巡查,及时排查并整改安全隐患,保障作业过程安全可控 5、完善屠宰场质量管控机制,对屠宰、加工、检验等全流程实施严格监管,确保产品品质满足国家法规及相关标准要求 6、负责成本核算与费用管控,强化预算管理,推动节本增效,提升经营效益 7、注重团队培育与发展,依据生产需要引进人才、组建队伍,组织开展培训与绩效评估,增强员工凝聚力与团队协作氛围 8、妥善应对企业突发重大事件,采取有效措施保障生产经营平稳运行 9、完成集团总部下达的其他工作任务 任职要求 1、年龄不超过45岁,具备3年以上在屠宰、肉制品加工、食品或生鲜领域担任高级管理岗位的工作经历 2、掌握屠宰行业各环节技术要点与操作流程,精通牛猪肉类精细分割工艺,熟悉屠宰、防疫及食品安全相关法律法规,具备较强的沟通协调能力、组织执行能力,善于推动团队协同作业 3、品行良好,具备优良的职业素养和认真严谨的工作作风 具体薪资面议
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验AutoCAD团建活动全屋定制五险
我们是一家在全屋定制领域深耕多年的实力企业,凭借过硬的产品质量、创新的设计理念和完善的服务体系,在市场中占据了重要地位,且正处于快速发展的上升期。为进一步扩大生产规模、提升生产效率与管理水平,现面向社会高薪诚聘工厂厂长一名,诚邀有识之士加入我们的团队,共同书写家居行业的新篇章! 岗位职责 1. 统筹管理工厂日常生产运营,涵盖生产计划编制、进度跟踪、品质管控、成本管理等方面,保障生产流程高效有序,确保订单按时保质交付。 2. 建立并完善工厂管理制度与标准化作业流程,监督执行落地,持续优化管理体系,提升生产效能与产品品质。 3. 负责生产团队的组织建设与日常管理,打造专业性强、执行力高的生产队伍,增强团队协作力与整体战斗力。 4. 跟踪行业技术发展与市场变化趋势,结合企业实际运营情况,提出工艺改进、设备升级及产品优化方案,推动技术革新与产能升级。 5. 协调生产部门与销售、设计、采购等职能部门之间的协作关系,确保信息畅通、配合紧密,助力公司整体目标达成。 6. 全面负责工厂安全管理工作,贯彻执行国家安全生产相关法规,落实各项安全制度与防范措施,杜绝安全事故发生。 任职要求 1. 年龄不超过50岁,身体健康,精力充沛,能适应工厂现场工作节奏与管理压力。 2. 具备全日制大专及以上学历,专业不限,拥有良好的文化素养和管理理论基础。 3. 拥有五年以上全屋定制行业生产管理经验,精通定制家居生产工艺流程、技术标准及质量控制要点,具备较强的现场问题解决能力。 4. 具备出色的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及团队管理能力,能够有效激励团队并推动任务高效完成。 5. 具有高度的责任意识、进取精神和创新思维,能积极应对企业发展过程中的各类挑战。 薪资福利 薪资:提供具有市场竞争力的薪酬待遇,15K-20K(具体可面议,上不封顶,能力越强,回报越高)。 福利:五险、带薪假期、超长年假、定期组织员工团建活动、节日福利发放、提供租房补贴、交通补贴等,全方位关爱员工工作与生活。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上五险一金个人绩效各类补贴传统土壤种植油菜种业农业技术员
一、工作地点 绵阳、德阳 二、岗位目的 负责公司油菜种子的生产工作,保障实现公司下达的质量与产量目标。 三、核心职责 1. 落实并管理公司生产计划的执行; 2. 研究高产优质制种技术,制定并优化制种技术方案与操作流程; 3. 统筹各生产基地的人力调配及物资协调,做好人员管理工作; 4. 办理检疫申报和生产备案相关手续; 5. 指导并考核生产助理和技术员的日常工作; 6. 协调公司与制种基地(镇、村、社)及制种农户之间的合作关系; 7. 配合政府及相关科技项目的落地实施; 8. 参与推进生产基地的规模扩展与质量提升。 四、任职资格 1. 教育背景:专科及以上学历,农学类专业优先考虑; 2. 工作经验:不限经验,具备行业背景者优先录用; 3. 年龄要求:40周岁以下; 4. 技能要求:持有C级驾照,通过国家计算机二级考试; 5. 岗位要求:具备独立策划与执行工作的能力,组织协调与沟通能力强,热爱农业种植事业,学习与执行力强,工作细致严谨,富有团队合作意识;熟悉油菜制种技术及农资科学使用方法,及时掌握地方政府种业相关政策并做好信息反馈。
厂长/主管10年以上中专及以上有生产管理经验质量管理经验丰富的军品机械制造加工行业管理经验工装设备经验精密机械经验年龄不大于45周岁自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1.全面负责公司日常运营管理,保障生产流程高效运行及产品品质符合标准; 2.监控各生产环节,合理调配资源,持续提升工厂运作效能; 3.统筹协调各部门协作,及时解决生产中遇到的技术与管理难题; 4.落实安全生产制度与环保措施,确保工作环境安全整洁。 任职要求: 1.具备扎实的机械制造及加工领域生产管理经验,拥有较强的团队管理能力; 2.面对生产突发情况能迅速响应,确保生产过程稳定有序进行; 3.熟悉工厂整体运营模式,能够制定有效的成本管控方案; 4.沟通协调能力强,善于激发团队潜力,打造积极协作的工作氛围; 5.拥抱技术创新,具备推动生产工艺升级和管理模式优化的能力。
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
(一)生产管控能力 依据订单计划科学调配车间资源(人力、设备、物料),保障日均产能稳定达成; 跟踪关键工序质量变化,发现异常及时干预调整; 持续优化生产流程布局,提升作业效率,压缩整体交付周期(如从下单至出货)。 (二)团队管理能力 具备200人以上一线员工团队管理经验,涵盖班组长任用、多班组协同排产等环节; 建立可量化的绩效评估体系(如人均日产量、一次检验合格率),有效降低人员流动; 能够组织实施工人技能提升培训(如新员工岗前认证、多岗位能力培养)。 (三)成本与安全意识 管控原材料使用效率(如板材利用率≥85%)、能源消耗(如压缩空气系统用电占比); 全面落实木工车间安全管理要求(粉尘防爆、防火措施、木工机械规范操作)。 (四)问题解决能力 高效处理生产过程异常(如设备停机、批量返修),牵头开展根本原因分析(如运用5Why法); 推动现场持续改善活动(如通过微创新减少封边缺陷率)。 (五)管理风格 刚柔并济:在质量与安全底线问题上坚持原则,同时关注员工作业环境改善(如夏季车间降温); 结果导向:以交付完成率、产品合格率等核心指标作为管理依据。 任职资格: 1.大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),机械制造、木材加工、工业工程等相关专业优先; 2.5年以上制造业生产管理经验,具有木制品、家具或建材行业背景者优先; 熟悉木门生产工艺流程(开料、压贴、雕刻、喷漆、组装等)及相关技术标准。 3.熟练掌握生产计划编排、工时核算、6S管理、TPM设备保养等精益生产方法; 4.能熟练操作ERP/MES系统进行生产数据管理; 5.具备木材材质特性及常见工艺缺陷的识别能力。
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上生产质量管理食品质量管理职业健康安全管理体系标准食品质量管理体系标准HACCP 质量管理体系标准环境管理体系标准GS认证
熟悉食品行业,负责工厂生产与研发的日常运营、人员培训等相关管理工作
生产主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上质量管理设备管理安全管理全面质量管理体系食品安全管理体系
我们正在招聘一位具备丰富实践经验的食品厂长,全面负责方便面工厂的运营管理。 工作内容: 1. 策划并落实生产方案,保障生产任务按时保质完成; 2. 统筹生产团队管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作; 3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效能并强化成本管控; 4. 主导工厂日常运作与设备维护,确保生产设备稳定运转; 5. 与相关部门协同配合,高效响应并达成客户要求。 岗位要求: 1. 大专或以上学历,机械、食品、管理类相关专业优先; 2. 具备5年以上食品生产企业管理岗位工作经验; 3. 具有出色的团队领导力与组织协调能力; 4. 具备良好的跨部门沟通技巧和现场问题处理能力; 5. 熟悉食品行业特性,掌握生产流程及工艺标准。
眉山东坡区外滩找案子一名,月休3天包吃不包住,6000,联系周师傅
6000元/月
墩子包吃1-2人月结
东坡外滩找案子一名,月休3天包吃不包住,6000,联系周师傅
眉山 东坡区
2月26日 05:39拨打电话
四川眉山招聘烧烤师傅一名,联系电话工资面谈,
烧烤1-2人月结
招聘烧烤师傅一名,联系电话工资面谈,
眉山
2月26日 05:22拨打电话
四川眉山视高移动加油车来个
加油车司机
视高移动加油车来个
眉山
2月26日 05:18拨打电话
眉山东坡区肉包开始营业了,诚招早餐工人两人,联系电话
面点1-2人
东坡肉包开始营业了,诚招早餐工人两人,联系电话
眉山 东坡区
2月26日 05:01拨打电话
四川眉山视高酒店招凉菜小工一名联系蒋
凉菜1-2人
视高酒店招凉菜小工一名联系蒋
眉山
2月26日 04:09拨打电话
建筑单位招设计,画图技术人人员
设计师
招聘设计,画图人员一人,要求熟练图纸,能建模型,最好是钢结构熟练的,有建造师更好
结构设计师
5000-8000元/月
钢结构设计师1-3年大专及以上
任职要求: 1、具备学士学位或专科学历,且具有相关工作经验或接受过相关专业培训与教育 2、掌握二维、三维制图软件操作技能(熟练使用SAP2000、Dlubal、Ansys、迈达斯、Staad Pro),精通承重计算、有限元分析、施工方案编制、结构设计等相关工作 3、具有钢结构设计实际经验,富有创新意识,乐于学习新知识,思维活跃 4、具备良好的时间规划能力,积极进取 5、具备一定的判断力和较强的故障排查与问题解决能力 6、善于团队协作,能高效参与团队沟通与协同作业 7、具备出色的口头表达与书面表达能力 8、能够独立承担工作任务 9、持有有效驾驶执照,并保持良好驾驶记录 岗位职责: 1、深入了解海跃产品系统,依据生产需求参与设备的开发与研制过程 2、按照研发进度要求完成技术文档编写及图纸绘制工作,及时记录各项关键工作内容,形成完整规范的设备资料文件 3、配合产品工艺技术团队开展试生产工作,协调处理试生产阶段出现的设计类问题 4、归纳总结研发成果,持续优化设备性能,并根据客户反馈或内部部门需求进行设计调整与改进,提升生产效率与产品质量 5、协助生产部门处理客户端的技术支持问题,同时配合销售部门做好客户服务保障工作
钢结构设计师
8000-9000元/月
钢结构设计师3-5年本科及以上
钢结构厂房设计,承重计算,建模,画图,预算。
钢结构设计师5-10年本科及以上钢结构工业厂房设计经验
岗位职责: 负责项目的结构设计与优化工作,提供具备竞争力的结构技术方案。 1、依据甲方提供的建筑方案及相关设计条件,完成结构设计方案以支持投标工作,中标后开展结构施工图设计。 2、根据设计院提供的施工图及设计要求,进行结构优化设计并参与投标,中标后完成施工图深化设计。 3、在项目初期与设计院对接,提供专业技术支持,并参与投标答辩等相关工作。 4、完成公司及部门交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,土木工程或相关专业。 2、掌握扎实的钢结构专业知识,熟悉国家有关法律法规及行业规范。 3、具有5年以上钢结构设计工作经验。 4、熟练操作PKPM、3D3S等结构分析设计软件,以及CAD制图软件和OFFICE办公软件。 5、性格沉稳,工作严谨,逻辑清晰,自律性强,抗压能力好,具备团队协作意识,沟通协调及问题解决能力良好。 6、情绪稳定,思维成熟。
钢结构设计师10年以上本科及以上钢结构工业厂房房建工程
岗位职责: 1、协同参与技术销售工作,与客户沟通交流,准确把握客户需求,配合销售团队制定技术方案,提升客户对公司产品的认可; 2、负责技术需求分析及相关文件编制,深入理解客户项目要求,完成售前资料整理,协助销售明确项目报价范围,确认技术规格文件; 3、提供投标阶段的技术支持,配合销售参与竞标,向客户及相关人员讲解技术方案与细节,完成投标答辩,确保客户充分理解并认同公司产品; 4、开展技术动态跟踪,掌握行业新技术、新工艺及新产品发展情况,定期对竞争对手的解决方案和产品进行分析,结合公司研究院及技术部门开展技术对比,评估自身优势,参与公司新技术研讨; 5、面向内部销售及业务人员开展产品培训,全面传递公司产品特点与解决方案优势,提升销售团队市场开拓能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,土木工程或工民建相关专业; 2、具备约10年钢结构企业结构设计工作经验,熟悉建筑围护系统相关知识; 3、性格积极外向,适应频繁出差; 4、熟练使用结构设计软件如PKPM、3D3S及国外通用结构设计工具,精通办公软件及AutoCad操作。
生产管理负责人
1-1.1万元/月
生产总监5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
生产 岗位职责: 负责生产部门的整体运营,涵盖生产计划、品质控制、成本管控及现场6S管理 任职要求: 具备5年以上机械制造领域生产管理相关工作经验
仓库主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上库存控制仓库作业流程制定团队搭建/管理熟练使用ERP系统
岗位职责: 1、全面负责仓储中心日常运营管理工作,协调仓库与其他职能部门之间的业务衔接。 2、组织制定并优化仓储中心作业流程及管理制度,持续完善仓库各项操作规范与管理标准。 3、编制月度工作计划,复盘上月工作执行情况,统筹部署工作任务并督导团队达成目标。 4、合理安排仓管员与搬运人员的日常工作,动态调配人力资源以保障作业效率。 5、推进各库区科学布局与规范化管理,落实现场标识管理及防火、防盗、防潮措施,确保物料数据准确无误。 6、主导仓库盘点工作的组织实施,保证账、卡、物三者信息相符。 7、对仓库员工进行业务指导及专业技能培训,提升团队整体作业能力。 8、按月开展仓库人员绩效考核与评估工作,推动绩效改进。 9、监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处理流程。 10、加强现场管理监督,推动6S管理落地执行及目视化管理的有效实施。 任职资格: 1、年龄48岁及以下,大专及以上学历,具备三年以上制造企业仓储管理经验,有调味品行业背景者优先考虑; 2、熟练操作金蝶系统及常用办公软件,掌握仓储作业全流程; 3、具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,抗压能力强,富有团队协作精神。
厂务
6000-8000元/月
厂务月结3-5年本科及以上有执行力,做事认真
工作内容 1.负责厂区日常事务,涵盖生产、装配及检验等环节; 2.及时汇报设备运行中出现的异常情况; 3.承担设备的维护与保养工作; 4.完成上级交办的其他生产相关任务。 任职要求 1.身体状况良好; 2.具备务实肯干的职业态度; 3.有相关工作经历者优先录用; 4.需持有电工证,具备其他操作类证书者优先考虑。
幕墙设计3-5年本科及以上有CAD绘图经验/技能
岗位职责: 1、承担铝单板的设计任务,保障设计质量与项目进度 2、协同团队成员,共同完成设计项目的实施 3、不断优化设计流程,提高整体工作效率 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力,能高效推进工作任务 2、具备团队合作意识,积极参与项目协作 3、拥有持续学习与自我提升的能力,不断提升专业设计水平
食品生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、依据生产任务,拟定人员配置方案; 2、按设备维护计划落实保养工作,并对设备运行状况进行优化改进; 3、每月定期开展车间内部安全全面排查; 4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈,提出应对及预防对策; 5、推进团队管理建设,增强协作意识,每周召开班组长例会; 6、编制周度、月度工作安排,并组织实施情况回顾与总结; 7、实施日常巡检(重点关注现场质量、5S管理、出勤纪律与安全规范),针对异常情况进行分析并制定防范措施; 8、对作业流程及相关管理制度进行验证与持续优化; 9、协调并跟踪当日生产任务的执行进度; 10、推动生产现场标准化管理,及时纠正不规范行为; 岗位要求: 1、工作经验:具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历;熟悉火锅底料生产工艺、设备操作及其原理者优先,具备持续改善与创新意识; 2、学历要求:大专及以上学历 3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先 4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行高效
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上HACCP生产设备管理团队管理精益生产生产计划与物料控制生物制药生产跟单生产质量管理食品/饮料全面质量管理TQM生产成本管理
1、全面负责车间小组的生产计划安排、组织与日常管理事务; 2、协调班组成员依据公司作业规范和工艺要求高效执行生产任务; 3、监督并落实车间员工严格遵守公司规章制度及现场操作规程; 4、负责车间现场的安全管控与环境卫生管理; 5、定期组织班组开展安全生产教育与培训活动; 6、完成上级领导交办的其他相关工作任务。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验制药/医疗经验机电设备经验
一、主要工作职责 1.完善生产管理相关制度体系与流程规范,推动生产管理体系的标准化、规范化建设。 2.统筹生产线日常运作,合理调配生产资源,组织召开生产计划会议,跟踪并督导计划执行情况。 3.主导处理生产计划执行中的异常状况,联动研发、采购、计划、销售等职能部门,保障生产任务顺利推进及问题高效解决。 4.监督生产全过程,确保各环节符合公司产品质量要求及工艺标准。 5.推动生产工艺持续优化,强化成本控制,减少各类浪费(如材料损耗、不良品率、库存积压、报废率等)。 6.搭建并维护生产数据报表系统,追踪关键绩效指标,开展生产管理效能的分析与评估。 7.推进精益生产在企业内的实施进程,负责MPS的策划与执行落地,持续改进制造流程,提升产品附加值。 8.组织生产端ERP、MES等信息化系统的业务流程优化、操作指导与日常维护,收集反馈并跟进问题闭环处理。 9.落实安全生产责任制,组织开展安全隐患排查与风险识别,监督整改措施落实到位。 10.负责生产团队的人才培养与团队建设,实施人员培训、绩效考核与激励机制,提升团队专业水平与综合能力。 二、任职资格条件 1.本科及以上学历,医疗器械、工业工程、工商管理、机械制造等相关专业者优先。 2.具备3年以上机械制造行业生产管理经验,其中至少2年精益生产实践经验,有医疗设备领域背景者优先考虑。 3.有主导或深度参与ERP、MES等生产管理信息系统实施与优化项目经历。 4.掌握系统的生产管理理论知识,熟悉医疗器械生产工艺流程及相关法规标准(如GMP等)。 5.熟悉现代管理工具与方法,如六西格玛、5S管理、看板管理等。 6.具备良好的数据分析能力,能基于生产数据进行趋势判断,支持管理决策。 7.具备较强的领导力、跨部门协调能力及团队管理能力。 8.拥有敏锐的问题发现能力与创新思维,可针对生产管理痛点提出有效改进方案。 9.具备高度的责任意识、职业操守和抗压能力,能够适应生产管理工作的高强度节奏与挑战。
招聘车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科及以上全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
需要会CAD,要有三年以上的车间管理经验,执行力强,机械专业本科以上优先
服装生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中及以上不需要出差包吃单休ERP系统经验五险
1.负责辅料的清点; 2.辅助尾部包装; 3.会基本的办公软件 高中以上学历,有服装厂相关经验优先
生产主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上食品/饮料
工作职责: 1、建立健全生产指挥体系,编制生产计划,监督生产执行情况,确保各项生产任务按时完成。 2、依据生产运行安排,掌握生产进展,协调各车间运作,合理调配人力资源,统筹调度生产物料。 3、每周定期组织召开生产例会,研判生产态势,制定并落实问题解决方案与改进措施。 4、根据实际生产需要,制定物资采购需求计划,并推动实施,及时对接处理物料短缺问题。 5、在项目清单下达后,统筹安排生产人员,核对材料准备情况,按照进度要求合理规划生产优先级。 6、强化设备管理,提出技术改造建议,定期开展维护保养,提升设备的完好率与使用效率。 7、负责生产过程中的技术指导与质量保障,发现问题立即组织处置并跟踪解决。 8、制定生产工艺流程,处理加工环节中的各类异常,协调与其他部门的工作衔接。 9、负责内部生产质量管控,落实整改措施,消除影响产品质量的因素。 10、落实生产过程中的各项安全防护措施,确保作业安全合规。 11、主导生产成本控制,推动工艺革新,持续提升生产效率。 岗位要求: 1、工作经验:具有5年以上生产车间现场管理及统筹经验;熟悉火锅底料生产流程、设备操作及其原理者优先,具备持续优化生产现场的意识; 2、学历要求:大专及以上学历 3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑 4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行力高
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