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监理工程师
1-1.1万元/月
总监理工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等) 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排 5.有房建、市政类项目监理经验者优先
项目总工
1.5-2万元/月
技术总监5-10年大专
1、重要提醒!!!仅限电力线路行业经验者投递,房建领域人员请勿扰!!! 2、全面主导公司各项目工程技术管理工作,保障项目高效有序推进; 3、编制并优化各类项目的施工技术方案,确保施工质量与进度满足标准要求; 4、跟踪项目现场施工全过程,及时识别并解决关键技术问题; 5、参与设计图纸审查及技术交底工作,确保设计内容准确传递至实施团队; 6、开展对新型技术、材料与工艺的研究与应用,提升工程效率与建设品质; 7、牵头组织项目阶段性及竣工验收,确保成果符合既定规范与客户期望; 8、持续关注行业前沿动态,为公司技术升级提供可行性建议,并定期开展内部培训,增强团队专业能力。 【任职要求】 1、具备建筑工程类相关专业大专或以上学历,拥有高级工程师职称者优先; 2、须有5年以上电力系统从业经历,其中至少3年从事技术管理岗位,具输变电项目经验者更佳; 3、具备优秀的沟通协作能力与团队管理能力,能有效带领技术队伍完成任务; 4、熟练操作AutoCAD等制图工具及常用办公软件; 5、工作态度严谨,责任心强,具备良好的职业操守与敬业精神。
技术总监10年以上本科海外信贷互联网/AI
岗位职责: 一、架构规划与设计 1、主导海外助贷系统,整合外部支付等业务系统的整体架构规划和设计;充分考虑业务发展需求、海量数据处理、性能、可靠性、可扩展性和安全性等关键因素,确保架构具有前瞻性和适应性。 2、持续研究和评估新技术,推动技术创新并合理引入系统架构,提升系统的竞争力和行业领先地位。 二、技术指导与决策 1、为开发团队提供全面的技术指导,解决开发过程中遇到的各种技术难题,确保项目顺利推进。 2、主导技术选型和决策过程,制定严格的技术标准和规范,确保技术的一致性、兼容性以及符合金融行业的合规要求,为系统的稳定运行和持续发展奠定基础。 三、团队管理与发展 负责技术团队的组建、管理和发展,制定团队的工作计划和目标,合理分配人力资源,充分发挥团队成员的专业技能和潜力。 四、项目管理与交付 全面负责项目的整体管理,包括制定详细的项目计划、严格跟踪项目进度,确保项目按时、高质量交付,保障业务的正常运营和发展。 五、行业研究与合作 1、密切关注互联网金融行业动态和技术发展趋势,尤其是支付清算、风控、合规等金融支付领域的最新变化,定期进行深入的行业研究和分析,为公司的技术战略和业务决策提供有力支持。 2、积极寻找和建立与外部机构的技术合作关系,如与金融科技公司、研究机构等合作开展项目研发、技术交流等活动,促进公司技术水平的提升和业务领域的拓展。 任职要求: 一、教育背景 计算机相关专业本科及以上学历。 二、工作经验 1、具有10年以上互联网金融行业或支付行业相关软件研发和项目管理经验,其中至少5年担任架构师或技术管理职位,且拥有助贷、支付相关项目经验。 2、具备多个完整的0-1项目上线经验,其中至少有2个项目涉及海量数据处理、高并发、分布式系统等复杂技术环境。 .三、技术能力 1、精通Java等主流编程语言和相关技术框架,如SpringBoot、SpringCloud、SpringMVC、MyBatis、Dubbo等,深入理解其原理和机制。 2、对分布式系统原理有深入透彻的理解,精通微服务架构、消息中间件(如RabbitMQ、Kafka等)、缓存技术(如Redis、Memcached等)、数据库(如MySQL、Oracle等)等关键技术领域,能够熟练运用这些技术解决实际问题,特别是在处理海量数据和高并发场景下的技术难题。 四、团队和项目管理能力 1、具备优秀的团队管理能力,有良好的沟通能力和团队合作精神。 2、具备出色的项目管理能力,能够有效地管理项目进度、质量和风险,拥有PMP或其他项目管理认证者优先。
技术总监5-10年硕士TOB SaaS云原生技术栈多智能体CI/CD互联网/AIAgent框架(Langchain)
技术总监(AI+中药领域) 高级合伙人 汇报对象:CEO 工作地点:成都 薪资范围:面议(具备行业竞争力) 【核心使命】 主导搭建稳定、可扩展的中药AI系统工业化体系,构建支持多智能体协同、跨学科知识库动态更新、高并发在线服务运行的技术底座,推动技术成果向中医药高校及产业场景高效转化,并为跨领域复用提供可复制的架构支撑。 【关键职责】 一、技术战略与架构设计 - 主导中药AI系统在生产环境中的整体架构规划,保障多智能体框架的高性能、可拓展与高可用 - 制定领域知识库与个人知识动态管理系统的长期技术发展路径 - 设计兼容在线支付、API开放平台及跨行业Demo快速部署的技术演进方案 二、生产化体系建设(DevOps) - 搭建标准化生产部署流程,实现持续集成/持续交付与安全审计自动化 - 建立多智能体服务的SLO监控体系,通过告警机制保障7×24小时系统稳定性 - 主导高并发场景下的系统调优,落地成本可控的弹性扩容策略 三、技术团队管理与协同 - 统筹管理融合AI工程、大数据处理与中医药信息化背景的综合性技术团队 - 推动开发、运维、安全一体化流程建设,兼顾科研迭代速度与系统生产稳定性 四、风险管控与行业赋能 - 牵头重大故障的根本原因分析,优化容灾机制与业务连续性保障体系 - 总结中药AI系统的跨行业应用模式(如教育、农业),推进示范项目产品化落地 【任职要求】 硬性条件 1. 全日制硕士及以上学历,计算机或相关专业,***下; 2. 拥有中大型项目成功落地经验,能够提供实际成果证明。 3. 技术背景: - 8年以上互联网/AI产品技术经验,3年以上技术负责人或架构师岗位经历 - 精通分布式系统、微服务架构及Agent框架(如LangChain、AutoGen)的生产级部署与性能调优 - 熟悉云原生技术体系(K8s/Service Mesh/IaC) 4. 领域经验: - 具备医药、教育或ToB SaaS类复杂系统工业化落地经验,了解等保合规与数据安全管理规范 核心能力 - 架构前瞻性: 能设计融合“多智能体+知识管理+支付功能”的统一技术架构 - 工程深度: 具备扎实的生产系统工程化实施能力 - 跨界沟通: 能理解中医药专业需求并转化为可行的技术创新方案 【我们能提供什么?】 成为公司的主人: 提供具有市场竞争力的薪酬待遇,以及创始团队层级的股权/期权激励(1-2年考核期)。你的投入将直接影响公司估值增长,共享企业发展的核心收益。 绝对的技术权威: 拥有充分的技术决策自由与执行自主权,无需层层审批,唯有对技术本质的共同追求。 独一无二的成长赛道: 站在“AI+垂直场景”变革的前沿阵地,直面真实、复杂且高价值的挑战,书写职业生涯的关键篇章。 一个值得信赖的团队: 我们由一群聪明、务实且富有热情的伙伴组成,期待与你携手同行。 【如何申请?】
项目监理负责人
8000-10000元/月
监理工程师5-10年大专高工市政工程房建工程装饰装修工程注册监理工程师一级建造师
工作内容: 1. 全面监督工程的计划、设计及施工各环节; 2. 负责工程质量的检查与验收,确保符合标准; 3. 协调施工、设计及业主各方之间的沟通与配合; 4. 处理工程过程中的变更、索赔等相关事务; 5. 承担工程资料的整理、归档与管理工作。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,工程类相关专业; 2. 具备5年以上工程监理或相近岗位工作经验;有安装专业背景,懂造价者优先; 3. 熟知工程建设的相关规范、标准及操作流程; 4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识; 5. 工作踏实,责任心强,注重细节; 6. 持有中级及以上职称及注册监理工程师资格证书。 薪酬面议。
技术总监5-10年硕士TOB SaaS运维CI/CD在线支付API开放平台互联网/AIAgent框架
技术总监(AI+中药领域) 高级合伙人 汇报对象:CEO 工作地点:成都 薪资范围:面议(具备行业竞争力) 【核心使命】 领导构建安全、高可用的中药AI系统生产化体系,打造支撑多智能体集成、跨学科知识库动态管理、高并发在线服务的技术基座,推动技术成果向中医药大学及产业端高效交付,并为跨行业复用奠定架构基础。 【关键职责】 一、技术战略与架构设计 -主导中药AI系统的生产环境架构设计,确保多智能体集成框架的高效性、扩展性与可靠性 -规划领域知识库与个人动态知识管理系统的技术演进路径 -设计支持在线支付、API开放平台、跨行业Demo快速迁移的技术栈演进路线 二、生产化体系建设(DevOps) -构建生产化部署流程,实现CI/CD与安全审计自动化 -建立多智能体服务的SLO指标体系,通过监控/告警/7×24小时服务稳定性 -主导高并发场景下的性能优化,实施成本可控的弹性伸缩方案 三、技术团队管理与协同 -管理兼具AI工程、大数据、中医药信息化能力的复合型技术团队 -建立开发运维安全一体化流程,平衡科研创新敏捷性与生产系统稳定性。 四、风险管控与行业赋能 -主导关键故障根因分析,完善容灾预案与业务连续性保障机制 -提炼中药AI系统的跨行业复用范式(如教育、农业),主导Demo产品化落地 【任职要求】 硬性条件 1.全日制硕士以上学历,计算机及相关专业,***下; 2.具备中大型项目落地经验,可展示成果。 2. 技术背景: -8年以上互联网/AI产品技术经验,3年以上技术总监或架构师履历 -精通分布式系统/微服务/Agent框架(如LangChain、AutoGen)的生产级部署与调优 -掌握云原生技术栈(K8s/Service Mesh/IaC) 3. 领域经验: -具备医药、教育或ToB SaaS复杂系统生产化经验,熟悉等保合规与数据安全 核心能力 -架构前瞻性: 能设计支撑“多智能体+知识管理+支付”的融合架构 -工程深度: 可靠的生产系统工程化能力 -跨界沟通: 能解读中医药学科需求并转化为创新技术方案 【我们能提供什么?】 成为公司的主人: 我们提供具有竞争力的薪酬,以及创始团队级别的股权/期权激励(1-2年考核期)。你的贡献将直接决定公司的价值,你也将分享公司成长的最大红利。 绝对的技术权威: 你将拥有充分的技术决策权和自主权,这里没有冗长的汇报线,只有对技术的共同热忱。 独一无二的成长赛道: 你将站在“AI+场景化应用”变革的最前沿,解决的是真实、复杂且极具价值的挑战,这将是你职业生涯中浓墨重彩的一笔。 一个值得信赖的团队: 我们是一群聪明、务实且充满激情的同行者,期待与你并肩作战。 【如何申请?】 请将您的简历及任何能展示你能力的作品/项目链接(如GitHub)发送至:公司人力资源处或[邮件标题请注明:“应聘技术总监 - [你的名字]”
技术总监5-10年本科
岗位职责 1. 统筹公司AI + 特殊教育全产品线研发工作,涵盖特教云平台、特爱大模型、AI 评估 / 陪伴机器人、特教智慧板、智慧校园系统等,制定整体研发战略、技术路线与年度研发计划,把控研发方向与产品核心竞争力,支撑公司 “特殊教育生态引领者” 定位。 2. 主导核心产品从 0 到 1 研发落地及迭代优化,结合特教学校、资源中心、特需家庭三大用户群体核心痛点,推动 AI 技术与特殊教育教学场景(IEP 个别化教育、个训教学、融合教育等)深度融合,解决行业评估争议、人力短缺、资源壁垒等核心问题。 3. 搭建并优化公司研发管理体系,管理软件研发、AI 算法、智能硬件、系统架构等跨类型研发团队,合理分配研发资源,制定研发里程碑与考核标准,激励团队达成研发目标,提升团队整体技术能力与工作效率。 4. 把控研发全流程质量与进度,包括需求分析、架构设计、技术开发、测试上线、产品迭代等,解决研发过程中的核心技术难题,确保产品按时、按质交付,满足展会展示、客户项目落地、市场推广等业务需求。 5. 推动研发与市场、销售、运营等部门的高效协同,对接市场需求、客户反馈及展会筹备等业务场景,将业务需求转化为产品研发迭代指令,实现研发成果与市场价值的高效转化。 6. 关注 AI 技术发展趋势、特殊教育行业政策及教育信息化市场动态,开展前瞻性技术研究与产品布局,引入行业先进技术与理念,保持公司在 AI + 特殊教育领域的技术领先性与产品差异化优势。 7. 负责研发成本管控与技术风险防控,制定合理的研发预算,优化研发流程,降低技术研发与产品落地过程中的各类风险,提升研发投入回报率。 8. 对接行业专家、技术合作方等外部资源,开展技术交流与合作,推动公司研发能力与行业资源的整合,助力产品创新与生态建设。 任职要求 一、学历与专业 1. 本科及以上学历,硕士 / 博士优先,计算机科学与技术、人工智能、软件工程、教育技术学、智能硬件开发等相关专业。 2. 具备特殊教育行业相关知识,了解特教教学流程、IEP 个别化教育计划、特教资源中心建设等行业内容者优先。 二、工作经验 1. 8 年及以上科技行业研发工作经验,3 年及以上研发团队管理经验,具备AI + 教育 / 教育科技 / 特殊教育信息化行业研发经验者为核心加分项。 2. 有AI 大模型研发、智慧校园系统建设、智能硬件(机器人 / 智能板)开发、云平台架构设计任一领域的项目主导经验,具备大型教育科技产品从 0 到 1 研发落地经验者优先。 3. 有展会产品研发、展示配套或教育科技产品市场落地相关经验,能快速响应展会筹备、客户案例落地等阶段性工作需求者优先。 三、核心能力 1. 技术研发与架构能力:精通 AI 大模型、云计算、物联网、3D 数字孪生、智能硬件软硬件协同开发等核心技术,能独立主导大型系统 / 产品架构设计,解决特教数字化产品研发中的核心技术难题。 2. 行业与产品思维:深度理解特殊教育行业用户需求与核心痛点,具备极强的 “技术落地” 思维,能将 AI 技术转化为符合特教教学实际、高实用性、易操作的教育产品,兼顾技术先进性与场景适配性。 3. 团队管理与统筹能力:擅长管理跨类型、跨领域研发团队,具备优秀的资源调配、项目统筹与目标拆解能力,能推动研发团队高效协作,确保研发计划顺利落地。 4. 跨部门协同能力:具备极强的沟通协调与需求转化能力,能高效对接市场、销售等业务部门,精准捕捉业务需求并转化为研发指令,推动研发成果与市场业务的深度融合。 5. 创新与问题解决能力:具备敏锐的技术与市场洞察力,能围绕特教行业痛点推动 AI 技术创新应用,研发差异化产品;能快速解决研发、测试、落地过程中的各类技术与协同问题。 四、职业素养 1. 认同特殊教育行业价值,对特需群体有同理心与使命感,契合公司 “科技传递温度” 的产品理念,愿意长期深耕 AI + 特殊教育领域。 2. 具备优秀的领导力、抗压能力与结果导向思维,能带领团队应对展会筹备、项目交付等阶段性高强度工作,以产品落地与业务价值为核心开展工作。 3. 保持持续学习与创新意识,关注 AI 新技术、特教新政策、教育新场景,能推动团队技术迭代与产品创新。 4. 具备良好的职业操守与团队合作精神,做事严谨负责,有较强的大局观,能推动公司研发体系与特教生态建设协同发展。
副总工程师
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科嵌入式技术单片机开发驱动开发
1、全面统筹硬件研发团队的日常运作,确保各项工作有序推进并按期交付。 2、团队管理:带领硬件研发团队,指导成员开展工作,保障团队目标与计划的有效落地。 3、硬件开发:主导硬件方案设计,监督电路板布局、电路图及原理图的设计与实现过程。 4、软件开发:牵头软件方案规划,指导驱动程序、固件或嵌入式软件的开发与实施。 5、技术支持:面向客户提供专业技术支持,协助完成问题分析、故障排查与解决方案制定。 6、需求定义:协同客户或内部团队明确软硬件功能需求与技术规格,输出技术文档与使用手册。 7、技术调研:对新兴技术进行可行性评估,判断其在产品中的应用价值与集成路径。 8、跨职能协作:与产品经理、软件工程师、测试工程师紧密配合,确保产品满足设计要求、质量规范和交付节点。 9、性能调优:持续优化软硬件系统性能,提升产品的运行效率与稳定性。 10、知识传递:定期组织技术交流,分享前沿技术与实践经验,促进团队整体能力提升。 11、产线技术规划 12、对接客户需求反馈,梳理技术问题并制定相应解决方案 任职要求: 1、本科及以上学历,电子类相关专业背景优先,如电子工程、通信工程等(射频与通信方向更佳)。 学历要求:本科及以上学历,相关专业为电子工程、通信工程等(射频、通信相关专业优先)。 2、具备3年以上监测或通信系统设计经验,或3年以上射频链路硬件开发经历,同时拥有2年以上团队管理经验,熟悉硬件研发流程及产品全生命周期管理。 3、掌握模拟电路、数字电路、通信原理和嵌入式系统等专业知识,具备系统级设计与调试能力,能独立解决复杂技术问题。 4、具有良好的团队领导与组织协调能力,可制定工作目标、合理分配任务与资源,推动跨部门协作高效进行。 5、具备出色的沟通表达能力与团队协作意识,能够顺畅对接各方,保障项目顺利推进。
技术总监
8000-12000元/月
技术总监3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与落地,主导技术架构设计与演进 2.统筹研发团队管理,包括人才梯队建设、绩效考核与技术人才培养 3.推动关键技术研发与创新,保障产品技术竞争力与交付质量 4.协同产品、运营等部门,支撑业务目标实现,提升技术驱动效能 5.制定并执行技术管理制度、研发流程与信息安全规范 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程或相关专业优先 2.具备8年以上互联网/IT行业技术经验,其中至少5年团队管理经验 3. 精通主流技术栈及分布式系统架构,有大型项目从0到1落地经验 4.具备优秀的跨部门协同能力与商业敏感度,能将技术策略与业务目标对齐 5.有强烈责任心、领导力和持续学习意识,适应快速变化的技术环境
安全监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师5-10年大专
项目专业:公路工程、水运工程 工作内容: 1、 在总监理工程师的授权和领导下开展监理工作; 2、编写监理规划中的安全生产管理的监理工作内容及监理实施细则; 3、审查施工单位报送的营业执照、企业资质和安全生产许可证; 4、审查施工单位安全生产管理的组织机构,查验安全生产管理人员的安全生产考核合格证书和特种作业人员岗位资格证书; 5、审查施工组织设计和专项施工方案; 6、检查施工单位安全教育培训记录和安全技术措施的交底情况; 7、检查施工单位制定的安全生产责任制度、安全检查制度和事故报告制度的执行情况; 8、审查施工起重机械拆卸、安装和验收手续,签署相应表格;检查定期检测情况; 9、对施工现场进行安全巡视检查,填写监理日志;发现问题及时向专业监理工程师通报,并向总监理工程师报告; 10、主持召开安全生产管理专题监理会议; 11、编写监理月报中的安全生产管理的监理工作内容。 岗位要求: 1、年龄30-55岁,条件优秀者可放宽; 2、5年以上安全监理或管理工作经验; 3、熟悉政府安全相关法律法规及各项规章制度; 4、具备安全管理相关专业知识和实际经验; 5、具备良好的沟通、协调、应急处置能力; 6、具有较强的责任心和严谨认真的工作态度; 7、持有国家注册安全工程师优先。
机械维修工
住宿费为10元/人/天,水电费平摊。体检项目包括常规检查、血常规、尿常规、心电图和胸透。若持有三个月内的体检报告且包含以上项目,均可使用。
眉山
9月4日 18:27拨打电话
眉山彭山区招氩弧焊
400-520元/天
氩弧焊工5-14天1-2人周结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
眉山市彭山区招氩弧焊
氩弧焊工5-14天3-5人
四川眉山招聘四名氩弧焊焊工,从事不锈钢150管道的短期抢工,工期为十天。附近有空闲时间的人员可联系报名。
眉山
9月4日 18:26拨打电话
导购促销员
促销/导购员大专,3-5年薪资福利:4000-12000元/月招工人数:2人工作地址:[市区]彭山区希望城
眉山 彭山区
9月4日 18:25拨打电话
四川眉山保安队长学历不限,经验不限薪资福利:面议招工人数:若干工作地址:[市区]伟业广场
保安队长
保安队长学历不限,经验不限薪资福利:面议招工人数:若干工作地址:[市区]伟业广场
眉山
9月4日 18:25拨打电话
监理工程师
5000-8000元/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
监理工程师(十堰/武汉) 岗位职责 1、负责工程项目现场监理工作,落实质量、安全、进度管控,开展现场巡视、检查、旁站,督促施工单位落实整改问题。 2、编制监理日志、监理月报、各类监理资料,参与方案审核、分部分项及隐蔽工程验收,做好资料整理归档。 3、对接业主、施工及相关参建单位,做好现场沟通协调,如实报送项目现场情况。 4、完成公司交办的其他监理相关工作。 任职要求 1、3年及以上工程监理现场工作经验,熟悉房建、市政、生态修复类项目监理流程,熟悉各类规范标准。 2、人品端正,踏实靠谱,责任心强,原则性强,能适应项目现场工作。 3、熟练使用Office办公软件,会编写监理资料、报告文件。 4、持有注册监理工程师证书优先录用,待遇从优。 5、工作地点:十堰、武汉,可根据项目调配。 6、能随时入岗 有意者请投递简历,合则约面试。
土建监理工程师
5000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责 1、负责项目专业监理工作,现场质量、进度、安全文明施工巡查; 2、审核施工方案、报验资料,做好监理日志,完善监理内业资料; 3、参与隐蔽验收、分部分项验收,见证取样; 4、对接施工单位,落实住建局、质检站整改要求; 5、组织各分部分项验收,主持监理例会。 6、协调施工过程各类问题。 任职要求 1、持有房建专业监理工程师证书(省监理工程师或注册监理工程师); 2、有厂房、钢结构项目监理经验优先,有新疆工地经验优先; 3、能常驻和田项目现场,会做监理资料,熟悉现场验收流程; 4、熟悉建筑规范,能独立处理现场土建、钢结构相关问题。 5、具备较强沟通协调能力
造船监理/工程师
2.5-5万元/月
总监理工程师3-5年本科
详情面谈
监理工程师
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程水利工程
招聘总监理工程师一名(住建部、水利部双证) 招聘要求: 1、需证书能立即注册或转注到公司使用。 2、工作地点:西藏自治区林芝市。要求能长期适应高原环境工作,身体健康、无不良嗜好。 3、熟悉房建、市政、水利全过程监理工作流程,及时发现施工过程中的质量和安全问题,并提合理提出建议。 4、做事认真、踏实,服从公司管理、安排,妥善处理参建各方关系,维护公司良好形象。 5、熟练掌握电脑操作,独立完成监理业内及相关资料。
机电专监
4000-5000元/月
总监理工程师学历不限
岗位内容:1.监督负责的建筑工程项目的执行进度及质量,协调、配合、联系相关工作部门和监理机构。2.跟踪、核对工程项目资料、记录和工程量清单造价,保证相关工作记录的完整性和准确性。3.负责工程项目材料、设备、机械设备等的物资采购和库存管理,严格控制资金支出。4.与建设单位、设计单位、施工单位、监理单位等建立、沟通和维护良好的工作关系。任职要求:1.熟悉建筑工程施工流程和有关标准规定,理解建筑施工图纸并具有相关的计量、造价知识。2.具备至少两年工程监理或相关工作经验,了解质量安全管理,熟练掌握常用办公软件。3.学历不限,思维敏捷、条理清晰,能够快速适应工作环境,有良好的沟通协调能力和服务意识。4.具备团队协作精神,能承受工作压力,有一定的责任感和工作积极性。5.以项目为单位,项目结束停发薪资。
安全工程师3-5年本科安全管理注册安全工程师
【岗位职责】 1. 负责生产现场的安全巡查、隐患排查及风险管控闭环。 2. 监督特种设备、危化品及危险作业(动火、受限空间等)的合规管理。 3. 组织员工安全培训及应急演练,参与事故调查与整改。 4. 配合政府应急、环保等部门的监督检查工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,安全工程、冶金等相关专业。 2. 需持有中级注册安全工程师证书(金属冶炼方向)。 3. 身体健康,能适应现场环境。 4. 具备3年以上冶金行业安全管理经验,熟悉双重预防机制及相关法律法规。
研发部经理
1.5-2.5万元/月
技术经理5-10年本科复合调味料食品研发制造业食品用香精
一、岗位职责: 1、统筹研发部门日常运作,组织实施部门人员的工作分配、培训指导、过程监督及绩效评估。 2、主导建立并完善研发部标准化管理体系与作业流程,提升工作规范性与执行效率。 3、结合公司战略发展方向,协助管理层制定技术革新与产品研发战略规划,拟定年度研发方案,明确产品与技术年度创新目标,并为公司短中期发展提供决策支持建议。 4、牵头组织公司重大技术课题与重点项目的技术攻关、方案设计与落地实施。 5、依据市场需求主导新产品开发项目的策划与推进,确保产品满足客户要求,负责配方编制及系统数据录入,协同完成产品成本测算工作。 6、组建并管理品评团队,持续推进现有产品工艺优化与技术升级,提升产品风味与质量水平,协同采购部门开展配方改良所需原辅料的选型测试,实现降本增效,增强市场竞争力。 7、组织研发技术人员定期开展市场调研,掌握公司产品市场反馈及竞品动态,明确新品研发方向,系统整理分析调研信息,为管理决策提供数据支撑。 8、协调研发与其他职能部门之间的协作关系,在项目推进过程中提供必要的技术支援与服务保障。 9、建立并维护研发产品信息数据库,规范各类技术文档归档管理,落实配方及相关保密资料的安全管控。 10、代表公司与外部企业、科研机构及客户开展技术交流与联合研发合作。 11、统筹公司专利申请、高新技术企业认定、高新实验室建设及科研资金申报等专项事务。 12、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、岗位经验: 1、具备5年以上相同岗位工作经验; 2、具有3年以上食品行业产品技术研发经历,有复合调味品领域研发、生产或品质管理经验者优先; 3、曾获发明专利授权或相关荣誉、人才称号者优先考虑; 4、具备科研项目申报经验或与科技组织成功合作案例者优先。 三、教育背景: 本科及以上学历,硕士优先,专业包括食品工程、食品质量安全、生物技术、应用化学、香精香料等相关方向。 加分项: 具备其他制造业相关从业经验者可加分
安全工程师3-5年本科安全评价工贸企业注册安全工程师
为提升沟通效率请仔细查看招聘内容,本岗位工作地点在眉山仁寿县,要求具备化工企业、工贸领域安全检查及隐患排查相关经验。 岗位职责 1. 负责对化工企业、工贸单位开展安全巡查,及时发现并消除潜在安全隐患,确保生产安全; 2. 按要求编制日常安全检查记录与报告; 3. 完成其他与安全管理相关的任务。 任职资格 1. 安全工程或相关专业本科及以上学历,须持有注册安全工程师证书; 2. 具备3年以上化工、工贸行业第三方安全巡查实际工作经验(必需条件); 3. 熟练掌握驾驶技能,工作态度认真严谨,有政府职能部门从业经历者优先考虑。
研发总监
2-3万元/月
技术总监5-10年本科工业互联网技术架构电子/通信/半导体智慧矿山
职位描述: 1. 技术战略规划:制定企业技术发展路径,涵盖技术选型、架构设计与创新方向,保障技术体系具备持续竞争力; 2. 团队管理:负责技术团队的组建与管理,包括人才引进、能力培养、绩效评估与激励机制,提升团队整体效能与交付质量; 3. 项目管理:统筹技术类项目的全流程执行,合理规划进度、调配资源、控制节点,确保项目按时交付,并主导解决关键技术难题与潜在风险; 4. 技术创新:引领技术革新实践,组织团队开展新技术研究与落地应用,推动产品迭代与技术升级; 5. 技术质量管理:建立并落实技术质量管控机制,通过代码评审、测试验证与质量保障措施,确保系统稳定性和产品可靠性; 6. 技术沟通协调:联动业务及其他职能部门,准确理解需求,协调技术资源,推进问题闭环处理,并定期向高层汇报技术进展与成果; 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机科学与技术、产品设计、工业设计、人工智能、物联网工程等相关专业背景; 2、8年以上技术研发及相关行业从业经历,具备5年以上团队管理经验,能有效激励并指导成员达成目标,有带领15人以上技术团队的实际经验; 3、具有多项目并行管理经验,熟悉项目管理方法论、系统分析与设计流程、常用设计模式,擅长资源统筹与时间规划; 4、具备扎实的系统设计与开发能力,可独立完成需求分析、架构搭建及技术方案决策; 5、责任心强,具备良好的自主驱动力,能够在复杂环境中独立开展工作并保持高效输出; 6、熟练掌握Java、C++等编程语言,精通Oracle或SQL Server数据库;熟悉PLC及IoT开发技术,具备智慧园区、智慧矿山系统架构设计与实施经验。
监理工程师
8000-15000元/月
总监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师
岗位职责 1. 按照监理规范、施工合同、设计图纸开展施工现场监理工作,日常现场巡查、旁站、平行检验; 2. 检查施工单位人员、机械设备、原材料进场质量,核验材料合格证、检测报告,把控工序质量; 3. 核查施工方案、专项方案,监督施工单位落实安全、环保、文明施工措施,排查现场安全隐患; 4. 复核工程量、签证资料,审核施工进度计划,跟踪项目施工进度; 5. 做好监理日志、巡查记录、会议纪要,整理监理资料,参与竣工验收; 6. 协调建设单位、施工单位各方沟通,及时上报质量、安全、进度重大问题; 7. 落实安全生产、环境保护相关法律法规(适配环保类项目)。 任职要求 1. 持有监理工程师注册证书/专业监理工程师证,具备工程相关工作经验; 2. 土木工程、市政、环境工程、水利工程等相关专业; 3. 熟悉建设工程监理规范、安全生产法、环境保护相关法规; 4. 能看懂施工图纸,具备现场质量、安全管控能力; 5. 可接受项目驻场、短途出差(高海拔/县域项目可加上); 6. 工作严谨,具备良好沟通能力,资料编写能力。 薪资福利 1. 薪资面议;享受驻场补贴、出差补贴、绩效奖金; 2. 购买社保,享有法定节假日、带薪年假; 3. 证书补贴、定期培训,完善晋升通道。
通信系统总师
2-4万元/月
技术总监5-10年本科电子/通信/半导体
任职要求 1、教育背景:45岁以以下学历:计算机科学,通信工程,人工智能,统计学,软件工程等相关专业筑招本科及以上学历;语言能力:英语良好,能流畅阅读国际前沿技术文献; 2、工作经项目交付经验者优先:曾主导过3年以上人工智能/机器学习相关项目经验,8年以上项目1多个大型软件开发项目的全流程管理,有成功上线且稳定运育理经验,有完整营的项目案例。 3、技术能力:-熟悉机器学习,深度学习核心算法(如CN NN.Transformer,强化学习等)及主流框果(PyTorch。了解大数据处理技术(Hadoop/Spark yTe orFlow),数据控掘,NLPICV等领域的业务场景及技术落地路径:精通至少一种主流编程语言(如 Python,C++等),熟悉常用的软件开发框架和技术栈;对分布式系统,微服务架构,高开发处理, 据库设计与优化等有深入理解和实 践经验。 4、项目管理能力,熟练使用项目管理工具(Jira,TAPD, Vic crosoftProject等),具备从需求分析,资源调配到交付验收的全流程管理经验:-国精通敏捷开发(ScrumKanban)或瀑布式开发模式,能根据项擅长风险识别与应对,具各购部门资源协调,优先级管理及紧急问题处恶项目特性灵活调整管理策略;理能力。 5、沟通与团队管理能力具备优秀的团队管理能力,沟通协调能力和项目管理能力,能够有效激励团队成员,推动团队目标达成:具各较强的决策能力和风险应对能力,能够在复杂环境下做出正确的技术与管理决策, 6、加分项:主导过AI算法 客地项 (如智能客服,推荐系统,计算机视觉应用等); 持有PMP,NPDP,AWS认证或AI 关专业证书(如TensorFlow 认证) 。有项会论文发表,开源项目贡献或AI竞赛获奖经历;熟悉云计算(AWS/Azure/里云),DevOps或MLOps全流程开发。 7、学习能力:快速跟进AI技术前沿动态(如AIGC,大模型等),推动技术创新;,责任心,以结果为导向,对项目交付质量及团队日标高度负责;。抗压能力,适应高强度工作节奏,能在复杂需求下保障项目进度。 8、其他要求:对技术有强烈的热情和创新精神,具各良好的学习能力和适应能力,能够快速掌握新技术;有良好的职业道德和团队合作精神,责任心强。 岗位职责 1、技术战略规划:统筹AI项目全生命周期管理,制定计划,分配资源并监控进度,深入分析行业技术趋势与公司业务需求,制定公司软件开发的长期技术战略和短期实施规划,确保技术发展方向与公司整体战略目标一致。 2、协调技术团队完成算法开发,模型训练及部署,确保技术方案符合业务目标。 3、团队管理与建设:统筹管理软件开发团队,涵盖人员招聘,培训,绩效评估等工作,营造积极向上的团队氛围;培养和提升团队成员的技术能力与协作能力,打造一支高水准,高效率的技术团队, 4、项目全流程把控:负责软件开发项目从需求分析,果构设计,开发实施到测试上线的全流程管理,合理分配资源,把控项目进度与质量,及时解决项目中的技术难题与风险,确保项目按时,高质量交付。 5、技术架构与创新:主导公司核心软件产品的技术架构设计与优化,确保系统具备高可用性,高性能,可扩展性;推动新技术,新工具在公司项目中的应用与落地,持续提升产品的技术竞争力。 6、跨部门协作:与产品,设计,测试,运维等部门密切沟通协作,准确理解业务需求,推动技术与业务的深度融合:与外部合作伙伴保持良好沟通,整合各方资源,促进技术合作与业务拓展, 7、识别项目风险,制定应对策略,推动跨部门协作解决技术及资源瓶颈; 8、总结项目经验,优化流程,推动AI技术在业务场景的持续落地与迭代。
监理工程师3-5年学历不限初级注册安全工程师市政安全管理经验有工程安全管理经验土建安全管理经验需要长期出差/驻场房建安全管理经验路桥隧安全管理经验安全员B证3-5年安全管理经验
硬性要求:安全员B证 +初级注册安全工程师证有多年施工现场安全管理经验,会全套安全资料、隐患治理、迎检,能驻场
信息总监/经理
1.3-2万元/月
技术总监5-10年本科信息化建设能源/化工/环保
岗位职责: 1、参与公司信息化项目的全流程建设,协助开展平台搭建相关的方案评审与技术研讨,制定项目实施计划并推动进度落地; 2、深入项目建设各阶段,包括需求对接、系统架构设计、开发推进、测试验证、用户培训及上线支持,按周期反馈项目进展; 3、持续对在运系统进行迭代优化,提升整体性能与运行稳定性; 4、快速响应并处理各类技术异常与系统故障,确保业务系统的高可用性。 任职要求: 1、具备5年以上信息化建设相关工作经验,有科技类企业创业背景者优先; 2、精通Python语言,掌握主流PythonWeb后端框架,如FastAPI、Django、FlaskAPI等; 3、熟悉信息系统从调研、设计到落地实施的完整生命周期管理流程; 4、具有泛微E9系统的实施与运维经验,掌握泛微标准API、DML等技术,熟悉数据仓库构建、数据清洗与分析常用工具,具备BI可视化大屏开发能力。
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责: 1、作为IT团队核心技术成员,负责承担项目中的关键开发任务; 2、协助总部技术负责人推进项目开发管理工作,为团队成员提供技术支持与指导; 3、担任小组负责人或导师角色,带领团队完成项目开发目标; 4、针对技术升级、流程改进及团队效能优化提出专业建议和实施方案,助力提升整体研发效率。 任职要求: 1、技术方向:熟悉Node.js,具备全栈或后端开发能力者均可; 2、需为985、211院校本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业背景; 3、具备3年以上技术负责人或CTO工作经验,或5年以上核心骨干开发经历,有独立主导项目及带队交付的实际经验; 4、欢迎持续精进技术、主动学习的成长型人才,也欢迎理解力强、快速上手的天赋型高手; 5、不限年龄、性别、语言表达或外在形象,诚邀对自身技术实力有自信的优秀人才加入! 公司概述: FOMO Pay 是领先的一站式数字支付和银行解决方案提供商,提供数字化支付处理平台,支持新兴市场中的商户与金融机构在东南亚、非洲、中东和拉丁美洲等地区接入全面的移动支付方式。 在 FOMO Pay,我们的团队由谦逊、聪慧、充满激情与创造力的人才组成。我们重视每位成员的职业发展,您将深度参与多个核心项目,共同探索并推动前沿数字支付技术的创新应用。 主要职责: 设计并优化基于网络的服务系统,在满足公司核心需求的同时注入技术创新; 遵循敏捷开发模式开展研发工作; 与业务分析师、项目经理及海外团队保持高效沟通与协作; 参与代码同行评审,保障代码质量; 执行测试流程,确保交付成果的稳定性与可靠性; 积极分享行业新技术、工具和最佳实践,促进团队技术共进。 资格与技能: 须具备信息技术、工程或计算机科学相关领域的学位; 至少两年以上使用Typescript进行开发的经验; 熟练掌握至少一种主流关系型数据库; 深入理解通用哈希、加密算法、数字签名、数字证书及公钥基础设施等安全机制的应用与管理; 具备以下一项或多项实践经验者优先考虑: 缓存技术的应用; 微服务架构或面向服务架构(SOA)设计; 基于容器编排与CI/CD工具链的DevOps实践; 安全通信协议实现; 高并发场景下的系统开发与调优; 熟悉操作系统原理与网络基础知识者更受青睐; 拥有支付领域相关从业背景或行业认知者优先; 具备自我驱动力,热爱技术,关注行业发展并乐于实践; 能同时处理多项任务,适应快节奏与高强度的工作环境; 工作地点 成都武侯区菁蓉汇4号楼A座524、525办公室 加分项 具备互联网行业相关经验者优先
技术总监
1-1.5万元/月
技术总监3-5年大专技术负责人机电房地产/建筑技术总工
1. 具备35KV-220KV电力线路工程项目现场技术管理经验5年以上(掌握基础施工、铁塔组立、线路架设等工艺流程,可独立编制施工组织设计、专项方案如交叉跨越处理,以及受力计算与校核); 2. 持有电力相关专业证书者优先,具备二级建造师(机电工程)资格者更佳; 3. 需常驻项目所在地(云南、四川),食宿由单位统一安排; 4. 持有C1驾驶证,并具有一年以上实际驾驶经验。 有意者欢迎联系,薪酬待遇可面谈! 薪资结构:固定工资+社会保险+年终奖金+餐费补贴+员工旅游 加分项 具备以下领域工作经验者优先考虑:机电工程
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