【综合金融专员】周末双休、五险一金 薪资待遇：4000--6000 ，服务津贴+培训津贴+佣金+拓客津贴+方案奖励。 任职资格: 1、22-45周岁，身体健康，无不良嗜好: 2、高中或大专以上学历，专业不限，条件优秀者优先; 岗位要求: 1、对已签约客户的后续加保、续保、理赔、资料信息变动进行维护; 2、负麦为客户提供满意的理赔服务并完成辅助性工作; 3、负麦客户电话回访、保单整理等; 4、负麦相对应社区保险宣传工作。 作息时间:朝九晚五，周未双休，法定节假日休息。 联系电话：祝老师·（

招募保险售后服务专员

工作职责 客户咨询与服务：准确把握客户实际需求，提供专业化的咨询服务，成为“综合解决方案的价值传播者”。 客户关系管理：持续构建并优化客户关系，定期开展客户回访，及时掌握客户需求动态。 市场拓展与营销：主动参与公司组织的各类市场推广及营销行动，扩大品牌影响力，挖掘潜在客户资源。 团队协作与培训：与团队成员高效协同，助力个人与团队共同成长；积极参与内部培训，持续提升专业水平与服务能力。 招募要求 1、年龄：25-55岁（视岗位略有调整，主管岗为28-55周岁，无经验者为25-55周岁）。 2、学历：主管/个人绩优需具备大专及以上学历，无保险销售经历者须本科及以上学历。 3、品质：无不良执业记录、无违法违纪或失信行为，业务操守良好。 4、过往从业经验：主管需在保险行业连续工作满1年，且担任主管职务不少于6个月，近5年内任职机构不超过2家；个人绩优需在保险行业连续从业满2年，近5年内任职单位不超过2家；无保险销售背景者需在金融领域（银行/证券/财富管理）从事销售或高级管理岗位满2年。

此岗位是做车险，薪资待遇都有写，接受请投递。 公司年轻人多，氛围轻松活跃，老板年轻很亲和，拒绝压榨员工，给你家的感觉。高高兴兴上班，轻轻松松赚钱~（还有奶茶可以喝~同事之间经常分享零食水果，老板的茶叶也可以泡着喝） 岗位职责： 公司提供精准意向客户资源，无需自己找客户，客户群体需求量大，成交容易。以微信沟通为主，没有打电话硬性要求。 工作内容可以接受可直接约面试，打字说再多都苍白无力，来当面聊聊是最直观的感受。 任职要求： 1.公司有完善培训体系，无需相关经验，可接受无经验、小白，前期带薪培训，老员工一对一指导，想要转行或0经验小白也很快能够上手！ 2.男女不限，工作有主动性，有团队合作精神，善于沟通。 3.熟练使用网络交流工具和各种办公软件。 薪资架构： 我们为您提供的是一份综合收入6000-15000元甚至更高的机会。公司的薪酬结构是‘基本底薪(3k)+高提成’，非常鼓励有拼搏精神的伙伴。我们目前的TOP销售，月收入没有低于1万5的。 除了基本薪资，我们还提供带薪年假、节假日福利、团建活动等。我们特别注重团队氛围，在这里工作会非常开心和融洽。 工作时间：9:30-18:00不加班月休6-7天（周末休）节假日休

工作职责 客户咨询与服务：精准把握客户需求，提供专业咨询服务，担当“一站式解决方案的价值传递者”。 客户关系管理：持续构建并维护优质客户关系，定期进行客户回访，及时掌握需求动态。 市场拓展与营销：主动参与公司组织的各类市场推广与营销活动，扩大品牌影响力，挖掘潜在客户资源。 团队协作与培训：与团队成员高效协同，助力个人与团队共同成长；积极参与内部培训，持续提升专业能力与服务水平。 招募要求 1、年龄：25-55岁 2、学历：主管/个人绩优需具备大专及以上学历，无保险销售经验者须本科及以上学历。 3、品质：无不良从业记录、无违法犯罪或失信行为，业务操守良好。 4、过往从业经验：主管需在保险行业连续工作满1年，且担任主管岗位不少于6个月，近5年内任职机构不超过2家；个人绩优需在保险行业连续从业满2年，近5年内任职机构不超过2家；无保险销售经验者需在金融领域（银行/证券/财富管理）从事销售或高级管理岗位满2年以上。

无责底薪4000+2000首月绩效+提成，五险一金,带薪年假,试用期全额,晋升空间大！ 我们为您提供： 1.薪酬结构：底薪+绩效+提成+奖金激励+实物奖励（新人税后收入普遍在15K-25K） 2.五险一金，福利待遇优厚； 3.试用期间工资全额发放； 4.完善的培训支持：新人训-入组训，助力快速适应岗位； 5.快速晋升通道：员工-储备主管-主管（最快三个月实现晋升）； 您的工作职责包括： 1.维护已成交客户，通过电话或微信持续沟通，提供长期服务支持。 2.洞察客户需求，给予专业建议，推动客户再次购买。 3.深挖客户潜在需求，匹配个性化产品方案。 4.开拓与复购相关的新增业务方向。 任职要求如下： 1.大专及以上学历，年龄不超过30岁，能力突出者条件可适度放宽； 2.不限专业，大健康、社群运营及教育类相关背景优先考虑； 3.具备销售经验者优先，欢迎优秀应届毕业生加入； 4.具备良好沟通表达能力，亲和力强，应变能力佳，普通话基本标准；

工作职责 客户咨询与服务：精准把握客户需求，提供专业化咨询服务，担当“一站式解决方案的价值传递者”。 客户关系管理：持续构建并维护优质客户关系，定期进行客户回访，及时掌握客户需求动态。 市场拓展与营销：主动参与公司组织的各类市场推广与营销活动，增强品牌影响力，开发潜在客户资源。 团队协作与培训：与团队成员高效协同，助力个人与团队共同成长；积极参与内部培训，持续提升专业能力与服务水平。 招募要求 1、年龄：25-55岁（视岗位略有不同，主管岗为28-55周岁，无经验者为25-55周岁）。 2、学历：主管及个人绩优岗需具备大专及以上学历，无保险销售经验者需本科及以上学历。 3、品质：无不良从业行为、无违法犯罪或失信记录，业务操守良好。 4、过往从业经验：主管需在保险行业连续工作满1年，且担任主管岗位不少于6个月，近5年内任职机构不超过2家；个人绩优需在保险行业连续从业满2年，近5年内任职单位不超过2家；无保险销售经验者需具备金融行业（银行/证券/财富管理）销售或高级管理岗位2年以上经验。

岗位职责： 1.负责与患者沟通，准确解答患者疑问，并协助完成预约及挂号流程。 2.协调患者与专家之间的线上诊疗对接工作。 3.每日开展数据整理分析，按时提交转化情况报表。 4.具备肿瘤类疾病线上配药服务经验者优先考虑。 岗位要求： 1.有医疗咨询、在线客服、医助、药品销售等相关工作经验者优先 2.逻辑清晰，应变能力强，具备优秀的语言表达与沟通技巧 3.不接受无相关经验人员应聘

"{公司简介}\n2021年，中国人寿集团位列世界品牌实验室“世界品牌\n500强”排行榜第99位，品牌价值高达4366.72亿元，在中国金融保险行业中蝉联第一。\n\n\n【岗位要求】\n (1） 男女不限\n（2) 22~45岁\n (3） 有相关工作经历者优先考虑\n（4） 能拼搏，不满足于现状\n (5） 本科学历，优秀者可放宽至专科\n\n【工作时间】\n (1）朝九晚五\n（2）午休2时\n（3）周末双休\n（4）国家法定节假日正常休假\n\n【工作内容】\n 售后部\n (1） 为公司会员客户提供业务咨询\n (2） 投诉受理\n (3） 理赔办理\n（4） 资料的录入与变更\n (5） 会员活动通知及邀约\n\n\n 人力岗\n（1）人力资源管理\n（2）招聘网站管理\n（3）人事招聘\n（4）绩效考核\n\n\n 运莒部\n（1）团队筹建\n（2）团队运营\n（3）团队管理\n（4）产品运营\n\n\n3~6个月实习期过后根据个人意愿和公司需求定岗\n\n\n\n薪酬待遇：\n1.基础薪资+绩效奖金＋新人津贴+学习津贴＋伯乐奖＋活动\n方案奖励等，综合薪资详情面谈（薪资公开透明，不带任何虛假宣传，理智判断辨别各类招聘信息。）\n2.全面福利保障（疾病、意外、医疗、………）＋独立账户\n养老公积金\n3.完善的培训体系（高峰会、MDRT、IDA TOP2000等）公开透明晋升机制\n4.不定期的团队活动（聚餐、、团康等）\n\n\n【学历要求】\n学历本科及以上（优秀者放宽条件）\n晋升渠道：一个季度一次考核，考核过关就可以晋升主管/经理。\n\n\n【免费培训支持】\n新人：签约班/启航营/专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训，通过全方位的培训，可以学习到金融，保险专业知识，国家政策和法律法规，心理学，语言表达及\n沟通能力的提升。\n主管：专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训/主管技能提升班/省公司培训等\n\n\n【发展方向】\n1 专业理财规划师、家庭理财顾问 （10万一100万元）；\n2管理层级：营销主管（年收入20万左右）、部门经理（年收入25-50万左右）、区域总监（年收入100万以上)\n3. 专业的培训讲师（年收入10-30万）。\n4.根据个人意愿以及能力定岗定责 （8-15万）"

岗位职责: 1.线上客户对接与预约管理： ·熟练使用健康管理系统，协助管理师的日程安排，处理客户的预约、改期、取消等事宜。 2.健康档案管理： ·负责录入和管理儿童的身高、体重、头围等生长发育数据。 ·协助建立、更新和维护儿童健康档案，确保信息的准确性、完整性和保密性。 ·在管理师的指导下，向家长传达基本的喂养指导和营养建议。 三、客户关系维护 ·执行客户回访计划，通过电话、微信等方式跟进儿童的健康状况并记录反馈。 ·及时将家长的疑问和异常情况汇报给健康管理师。 任职要求: ·专业不限，学历不限，家有0-16岁妈妈优先考虑 ·具备良好的沟通能力和亲和力，善于与儿童及其家长交流。 ·学习能力：有强烈的学习意愿，能快速掌握新知识和新技能。 ·保密意识：严格遵守职业道德，保护客户隐私。 ·个人素质：富有爱心、耐心、责任心和同理心，喜欢孩子。

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底7500-8000！！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底7500-8000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 小时工：30/小时，，月薪保底7500-8000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！ 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

广告行业拆图员， 1、熟练使用CDR或者CAD，将客户提供的图纸深化成工人能看懂的加工图以便工人加工； 2、根据客户的需求，核算产品成本。 3、视高附近或者成都南边（天府新区）附近优先。

招聘启事工资待遇： 焊工：6-10名：月工资9000-13000 招聘条件： 年龄在50岁以内： 焊工：进行钢结构桥梁、钢结构构件的焊接，会平焊、横焊、及全方位焊，一级探伤能过85%以上，气刨熟练，外形美观！持有焊工证优先！ 联系电话： 工作地址：眉山高新区（视高产业园钢构厂）

能独立熟练操作折弯机，剪板机，有工厂钣金岗位3年以上经验。

东坡区大型卫浴展厅招销售啦 一、招聘数量：2名销售！ 二、要求 年龄30-40岁，有销售经验优先 重点：懂装修公司/装修行业渠道者优先！ 工作内容：展厅接待、对接装修公司渠道、维护客户 薪资：底薪+高提成+绩效，上不封顶，资深月入过万不是梦 工作地点：眉山市东坡区千禾大道附近。 联系：[]（微信同号，备注：卫浴销售应聘） 有经验、想赚钱速来！ 携手共赢～

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与合规展业能力 5. 遵守监管规定及公司制度，确保销售行为合法合规，严守客户信息保密义务 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先，持有保险从业资格证者优先 2. 经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期深耕保险行业的从业者加入 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心，亲和力强，抗压能力佳 4.具备基本办公软件操作能力，能适应线上线下相结合的服务模式 5. 认同保险行业价值，认可长期主义职业发展路径，愿与团队共同成长

任职要求 年龄25岁以上，大专及以上学历广州有固定住所，可到广州面试征信良好，可正常办理入职 薪资待遇 底薪+绩效+津贴，综合4000-8000元，上不封顶，多劳多得 工作内容 负责客户保单售后、理赔、续期服务车险、意外险、重疾险、养老险等二次销售，公司提供客户资源 工作时间 8:30-12:00，下午灵活安排，周末双休

定位为服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，提供一站式养老、健康和财富管理解决方案。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、需求分析及保全服务支持 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程业务办理，确保服务及时、准确、合规 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场洞察力 5.遵守监管规定及公司合规要求，严守客户信息保密义务，树立良好职业形象 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、经济、营销等相关专业优先，持有保险从业资格证者优先 2.经验不限，欢迎应届毕业生及有销售服务意识的职场新人加入 3. 具备良好的沟通表达能力、同理心与服务意识，能独立开展客户面谈与方案讲解 4.积极进取，具备目标导向思维和一定的抗压能力，认同长期主义职业发展路径 5. 诚实守信，无不良从业记录，认可保险行业价值，愿以专业守护客户家庭幸福

一：岗位职责 1.负责公司老客户的维护及各项后续保全服务的跟进 2.公司会不断提供内部优质客户名单 3.多元化的销售模式（电话成交、活动现场成交、会议营销、团队合作等）成交量80%以上 4.多元化的产品，为客户提供健康保障、住院医疗、养老金、教育金、车险、财产险等多项金融服务 5.为高净值客户提供资产保全、财富传承 二：岗位要求: 1.25-45周岁，大专以上学历，应届毕业生优秀者可放宽条件 2.具有良好的沟通能力和亲和力，具备团队合作精神，认可保险行业 3.有同行业或者具有销售经验者先 4.接受想努力赚钱的小白，团队有师傅手把手带，不怕学不会 三：工作时间： 上午8:30-11:30，下午13:00-17:00； 周末双休，法定节假日休息，不加班，下班可不打下班卡 弹性工作 四：培训支持 终身享受中国人寿一流的国际化专业各项课程培训：RFC课程、IDA培训、顾问行销等培训等全方位专项技能培训 五：薪资结构 岗位津贴+新菁英方案+新人业绩奖（1500-20000）+佣金提成（8%-45%），3个月内新人平均月薪6K-8K，新入职员工收月平均在6K以上，多劳多得

【产品情况】：首仿肿瘤镇痛药（盐酸羟考酮缓释片）；肝癌领域优质产品（仑伐替尼）竞品少；妇科院内产品普罗等 【岗位地点】：眉山市人民医院、乐山市人民医院。 【岗位要求】： 1.踏实勤奋，执行力强，积极主动 2.学习能力强，勤于思考，善于总结 3.医药相关专业，有肿瘤领域经验优先 4.愿意扎根驻地长远发展

四川眉山招聘推拿师，男女不限，低视力（看得见），爱卫生，手法渗透，与顾客相处融通，善于交流，为人亲和，年龄五十岁以下，有意者拨打。

岗位职责： 1．客户咨询接待、资料归档管理、数据报表整理与制作。 2．配合验配师完成助听器的验配辅助工作。 3．负责市场拓展及客户关系的维护。 工作时间：8:30-17:30，单休，节假日按国家规定休假，可安排调休 福利待遇：底薪＋提成＋六险＋年终奖＋节日福利＋团队旅游＋晋升空间

岗位职责： 1、落实销售方案，有效推动区域内客户采纳公司产品，确保销售目标顺利实现 2、依据市场规划开展学术推广活动，向客户准确传递产品信息与专业内容，提升产品市场占有率 3、定期走访区域内的核心目标客户，洞察其实际需求并提供专业化、高价值的解决方案 4、凭借个人专业的推广能力与学术素养，建立并维护公司良好的品牌形象 5、按公司规范提交销售报表，及时获取并整理分析相关市场动态信息 任职要求： 1、高中及以上学历，临床医学、药学及相关专业者优先考虑 2、具备医院、OTC或第三终端销售经验，熟悉业务流程，对药品销售服务有高度热情 3、具备较强的独立作业能力与人际交往技巧，良好的沟通水平、协调能力及团队协作精神

血液制品学术推广专员招聘 岗位职责： 1、开展学术交流活动，负责公司血液制品在目标医院的医生学术交流和上量工作； 2、协同商业公司销售人员进行客户拜访，维护医院职能科室客情，负责公司血液制品的准入； 3、搭建区域学术交流平台，树立公司在目标区域和医院的专业形象； 4、负责上级领导临时安排的其他工作。 任职要求： 1、医药、药学、护理、生物相关专业，大专以上学历，有1年以上三甲医院新特药品学术推广工作经验，有血液制品推广经验优先； 2、具备良好的沟通、语言表达能力，善于处理和维护与客户的关系； 3、诚实、勤奋、好学、抗压能力强，能适应出差。 非药学医学相关专业者勿投，谢谢配合！ 其他说明：招聘用工暂与三方劳务外包公司签订合同，转正后看个人表现却领导同意后，可转编制内，介意请勿投递。 福利待遇： 入职五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、周末双休、定期团建、出差补贴、绩效工资、高额奖金

中职专业类康复教师 1、本科及以上学历，以上岗位对应专业毕业，性别不限；2、持有中职专业教师资格证者优先考虑；3、品行端正，身心健康，在校期间无违法违纪行为；4、热爱教育事业，有爱心、耐心，工作认真负责，积极主动。 薪资福利:五险一金、培训机制、节日福利 招工人数:2人 投递邮箱：；来源｜合作｜QQ（接受单位合作，不接收简历）；❗转载信息需备注来源｜医护知音；❗请以提供的报名方式及格式报名，其他渠道报名无效。❌不得将本平台招聘信息用于商业用途，违者必究。❗特别提醒：本平台未开通其他地区，凡是以“医护知音***”或“***医护知音”命名的，均为混淆假冒，请各位仔细甄别。免责声明：本推送稿件部分图片/文字均来自网络及各大主流媒体等网络公开渠道，不能识别其作者来源及出处，本引用仅作为相关公益招聘宣传，非商业用途。版权归原作者所有，如认为内容侵权，请联系删除。若需转载本平台招聘，请备注来源：医护知音（ID：scyzy120） 工作地址:四川省眉山市东坡区岷东大道（岷东校区）

职位描述： 我们是谁？—— 一份既赚钱又有价值的事业！ 乐康品养是一家专注于高品质老人身心健康管理服务的发展型企业。我们并非传统保健品公司，而是以科学健康方案，助力客户实现真正的品质生活！ 你能得到什么？—— 钱、成长、福利，一个都不少！ 有竞争力的薪酬： 1、无责任底薪4000元 + 高额提成 + 月度/季度奖金/年终奖 2、综合收入：轻松覆盖温饱（6-8K），稳定努力达小康（8-12K），全力冲刺高收入（12K+上不封顶）！ 3、明确晋升通道：健康顾问 → 销售主管 → 销售经理（合伙人） 4、全程带薪培训：涵盖产品知识与销售技能，资深导师一对一指导入门！ 5、行业优势：大健康是持续发展的朝阳产业，市场潜力大，客户信赖度高。 6、团队氛围：成员以90后、00后为主，环境轻松开放，拒绝内卷与精神打压！我们坚持“快乐工作，健康生活”。 你需要做什么？—— 成为专业健康顾问，而非普通推销员！ 1、负责公司产品的推广、销售及售后支持 2、承担门店日常客户接待与服务工作 3、深入理解企业服务理念，并能独立为客户进行讲解 4、熟练掌握各项业务流程，运用销售技巧，完成客户服务活动及团队销售目标 我们希望你？—— 有爱心、有追求、有毅力，携手共进！ 职位要求： 1、具备销售或客服经验者优先，健康行业从业者更佳 2、拥有良好沟通能力与共情力，耐心细致，乐于助人 3、对大健康领域有兴趣，愿意主动学习并提升自我 4、有强烈增收意愿，并愿为之拼搏，我们将提供实现价值的舞台 超赞的福利： 1、基础保障：五险一金、带薪年假、国家法定节假日 2、额外激励：工龄工资最高可达6000元/年、重大节日现金红包（500-1000元） 3、生活关怀：不定期下午茶、部门团建（聚餐/短途游）、年度体检、海外旅游、节日礼品、员工内购优惠！

负责辖区内终端（药店、诊所、卫生室）的市场拓展，维护终端客户关系，达成区域推广任务目标； 积极配合公司工作安排，完成上级交办的其他事项。 任职要求： 1. 熟悉本地OTC市场与终端渠道运作，掌握OTC推广流程，具有一年以上OTC销售经验者优先考虑； 2. 具备较强的沟通与谈判技巧，语言表达条理清晰、重点明确； 3. 工作责任心强，执行力高，能适应一定工作压力。

1、负责在指定区域内的医院开展公司产品的推广工作； 2、通过专业化、学术化的拜访方式，准确传递产品信息，及时解答疑问，妥善处理异议，有效引导客户认知，增强公司品牌影响力； 3、策划并执行各类学术推广活动，提供专业的咨询服务支持； 4、及时收集市场及客户反馈信息，并进行整理与上报； 5、全面掌握所在区域市场情况，定期向主管汇报竞争对手动态及行业变化，提出切实可行的优化建议。 任职要求： 1、应届毕业生优先，本科及以上学历，医药类相关专业或市场营销专业背景； 2、具备本地资源者优先考虑，有临床推广工作经验者优先录用； 3、具备良好的沟通与表达能力，品行端正，诚信务实，以结果为目标导向。 岗位福利： 一经录用即提供具有行业竞争力的薪酬待遇，缴纳五险一金，享受国家法定节假日。

招聘: 彭山区翡翠城头道汤连锁店 高薪聘请头疗师/美容师数名 联系电话: (杨女士)