主要跑农村屋顶光伏业务 联系成交 现结 高回报 高收入 月入过万 有意联系

一、岗位核心信息 合作背景：支付宝官方授权服务商， - 核心业务：上门为客户提供支付宝网商银行扫码测额/提额服务，扫码提交即完成订单（客户无需实际使用，不论是否有额度均有效）。 - 时间与工作模式：时间自主安排，无需打卡、不用坐班，就近服务（覆盖居住地5-10公里范围内的客户）。 二、薪资待遇 - 按单计酬，佣金当日结算，每单收入70-80元。 - 日均完成10-30单，稳定实现日赚500-1000+元；兼职月入15000+元，全职可达30000+元。 三、岗位职责： 1. 负责支付宝网商银行线下推广及业务执行。 2. 与客户顺畅沟通，保障服务流程顺利完成。 3. 配合团队资源调配，提升整体作业效率。 四、任职要求 1. 年龄45周岁以内，表达清晰，形象良好。 2. 能熟练操作智能手机。 五、其他优势 - 公司提供高质量客户资源，成单率高达95%以上。 - 操作便捷（平均1分钟完成一单），线上提供系统培训，确保学会上岗。

找工作不是为了频繁更换，而是希望提升专业技能，实现职业稳定发展！公司期待你的加入！ 公司特点： 1. 企业直招，安心投递，年龄范围18-35岁 2. 团队以90后、00后为主，充满活力 3. 专注为年轻群体打造创业与就业一体化平台 岗位职责： 外派专员：负责对接企业业务拓展、团队搭建及项目支持工作。基于市场客户需求调研，梳理并评估公司产品与项目可行性，输出定制化解决方案，并推动落地执行 薪资待遇： 试用期综合收入6000+高额提成+绩效奖金+带薪培训+晋升后综合到手10000+ 岗位福利： 1. 收入上不封顶，发展空间广阔，全力支持个人成长 2. 零食供应、团建旅游、下午茶等一应俱全，办公氛围轻松愉悦 3. 年轻化团队为主，性格随和易沟通，融入无压力 4. 节假日安排带薪出游，每年提供3-4次晋升机会

一、岗位职责 1.负责制定区域线下地推，主动挖掘潜在客户，推广公司产品，造成销售目标; 2.传递产品优势及活动政策，解答客户疑问，引导客户成交，提升转化率; 3.收集客户反馈、市场及竞品信息，及时上报上级，为策略调整提供参考； 4.遵守公司制度，完成地推任务及各类销售报表提交； 5.参与销售培训，提升自身销售技巧和业务能力。 二、薪资福利 薪资 :无责底薪3000元+高额提成(上不封顶)，多劳多得。 福利:，保障员工基础权益。 休息:每月休息4天，可灵活调休。 三、任职要求 18-35岁，男女不限，学历不限，有无经验均可。 性格开朗，善于沟通，具备较强表达能力、抗压能力和销售意识。 认真负责、有韧性、目标感强，能吃苦耐劳，愿意提升收入。 熟悉本地线下推广场景者优先，能独立完成地推工作。

（一）核心定位 全面负责OpenClaw 训练业务、无人机回收 / 租赁 / 培训业务的战略规划、市场开拓、客户经营、团队搭建、业绩达成与盈利增长，参与公司重大经营决策，共担风险、共享收益，成为公司业务增长的核心引擎。 （二）核心岗位职责 1. 战略规划与业务布局 制定 OpenClaw 训练、无人机回收 / 租赁 / 培训三大业务线的中长期战略、年度经营目标、市场拓展计划与盈利模型。 深度研究 AI 行业、低空经济、无人机行业政策、技术趋势、竞争格局，挖掘新场景、新客户、新商业模式（如政企采购、行业定制、渠道合作、城市合伙人等）。 主导业务线产品 / 服务优化，联动技术团队完善 OpenClaw 训练方案、无人机培训课程、回收标准、租赁服务体系，提升核心竞争力。 2. 市场开拓与客户经营 建立并维护核心客户、渠道伙伴、政府资源、行业资源网络，拓展战略合作、项目合作、区域代理等合作模式，提升市场占有率与品牌影响力。 主导重大项目（如 AI 机器人部署、无人机培训基地、批量回收 / 租赁项目）的全流程跟进，保障交付质量与客户满意度。 3. 团队搭建与运营管理 组建、培养、管理业务团队（销售、商务、运营、交付），制定团队考核、激励、晋升机制，打造高执行力、高战斗力的业务铁军。 统筹业务线日常运营：订单管理、服务交付、成本控制、流程优化、风险管控，确保业务合规、高效、可持续运营。 定期复盘业务数据、市场动态、团队绩效，优化策略，解决运营问题，保障业绩目标达成。 4. 资源整合与生态共建 整合行业上下游资源（AI 模型厂商、无人机整机 / 配件、飞控、培训资质、检测机构、资本、政府平台），构建业务生态，降低成本、拓展增量。 参与公司融资、品牌建设、行业标准制定、资质申报（如 CAAC 无人机培训资质、AI 相关认证）等核心工作，支撑公司长期发展。 （三）任职要求（行业标准 + 业务匹配） 1. 核心能力要求 业务能力：精通 AI 行业 / 无人机行业商业模式、市场规则、采购流程、招投标、合同谈判、项目管理；熟悉 OpenClaw / 机器人训练、无人机回收 / 租赁 / 培训业务逻辑与运营流程者优先。 资源能力：拥有可验证的政企、行业、渠道、资本等核心资源；有政府项目、大型企业订单、无人机培训 / 租赁 / 回收、AI 项目落地成功案例者优先。 管理能力：具备优秀的团队搭建、目标管理、激励考核、跨部门协同能力，能独立带领团队完成高目标。 商业能力：敏锐的市场洞察力、战略思维、成本与盈利意识，能设计创新商业模式，推动业务规模化增长。 合规意识：熟悉行业法律法规、资质要求（如 CAAC 无人机执照、低空飞行管理、数据安全、AI 伦理），确保业务合规运营。 2. 加分项 有 AI 模型训练、机器人应用、无人机运营、低空经济项目、政企合作、融资对接等成功经验。 具备行业影响力、行业协会资源、媒体资源、地方政府资源。 （四）合作模式与激励机制（合伙人专属） 1.股权 / 期权激励：根据贡献、资源、投入，授予公司股权 / 期权，成为公司股东，共享公司长期成长与资本增值收益，具体比例面议。 2.业务分红：享受所负责业务线净利润分红（行业领先比例，），上不封顶，多劳多得。 3.项目跟投：核心项目可参与跟投，共享项目超额收益。 4.平台支持：共享公司品牌、资质、技术、产品、运营、资金、供应链、客户资源；提供独立业务决策权、团队人事权、预算审批权。 5.职业发展：成为公司核心管理层，参与公司战略决策，共同打造行业领先企业。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交推广数据报告与优化建议 4. 协同线上渠道完成流量转化闭环，提升品牌区域认知度与用户转化率 5. 维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广覆盖面与持续性 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、销售或地推类工作经验者优先 3.能适应户外作业与灵活排班，具备较强执行力与责任心 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，结果导向，踏实肯干

想在大学里实现经济独立， 想多一份收入，又不想影响学习？ 这份校园回收代理，就是为你准备的。 工作优势 低门槛：统一培训，零基础也能快速上手 时间自由：课余时间即可操作，不耽误上课 零成本零风险：无需押金，无需囤货，公司全程兜底 高收益：差价+佣金+管道收益，多劳多得，上不封顶 长期稳定：用户终身绑定，一次开发，长期收益 收益说明 • 每单回收差价全部归你，日收10-20单，差价轻松数百元 • 15%高额佣金+新人奖励，收益看得见 • 可组建团队，拿5%-10%团队被动收益，业绩达标享永久分红 我们提供 完整培训、推广方法、运营经验、后端服务全配套， 你只需要负责开拓校园市场，简单易做，轻松赚钱。 招募要求 在校大学生，积极主动，执行力强 有赚钱欲望，肯努力、肯付出 有地推、销售、新媒体经验者优先 如果你想利用大学时光提升自己、赚取收入， 欢迎加入我们，一起努力，一起变优秀！

兼职日结岗位 主要在成都岗位职责： 1.在成都指定区域开展线下市场推广活动，包括发放宣传资料、产品演示及用户引导 2. 主动接触潜在客户，介绍品牌及活动信息，提升现场转化率 3. 收集用户反馈与市场信息，及时向上级汇报推广效果与问题 4. 配合团队完成地推物料布置、展台搭建及现场秩序维护 5. 严格遵守日结流程，按时提交工作记录与数据报表 任职要求： 1.年满18周岁，学历不限，沟通表达清晰，亲和力强 2.有市场推广、销售或兼职地推经验者优先 3. 吃苦耐劳，具备较强执行力与抗压能力 4.熟悉成都本地商圈及交通，能自主规划高效推广路线 5.遵守公司规范，注重职业形象与服务态度

岗位职责： 1.线下地推：小区、学校、商场等地点设置回收点位，开发客户，推广回收旧衣服业务。开发市场及完成旧衣回收。 2.线上推广：朋友圈、小区业主群、学校等渠道发布回收旧衣服的信息。 接到订单后联系客户，按约定时间上门，对旧衣进行初步检验和分类，称重计价并完成支付。 职位要求： 1.无学历要求及工作经验限制。 2.会开三轮车与机动车。 3.吃苦耐劳、肯学肯干均可。 薪资福利： 1.综合月收入12000～24000，多劳多得。 2.工作时间自由，无需坐班制度。只需完成客户开发及完成回收业务。 3.公司提供收货工具与相关宣传资料。 4.公司统一培训旧衣回收要求、经验、技巧、识货、价格等相关信息。公司统一带你去进行线下收货。让你无需担忧没有经验的问题。 5.工作地点：就近安排。

眉山市东坡区招氩弧焊工，有管道焊接经验者优先

新厂线开线，急招各个岗位。 工作地：成都/眉山 工待资遇: 工资保底6000+ 可预支，可手带机+走动岗+可学技术+发展前景好+中途休有息时间 招聘岗位：汽车组装，总装，电工，涂工，焊工 入职须知；实习期需要在成都工作一个月，转正调回当地工作。 无经验要求，包吃住，待遇好！ 职位描述 包吃包住 可预支薪水 高温补贴 节日福利 理货员 贴标工 包装工 [岗位内容]：负责汽车配件整理，理货，分拣，打包 [岗位要求]：年龄16-50岁以内 [工资待遇]：免费吃住，不扣钱，26/小时，260/一天，每个月15号发放工资，不压工资。 [上班时间]：早上8点到晚上6点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 [工作环境]：恒温仓库，干净整洁 [住宿环境]：电梯公寓，热水，开水24小时免费供 应，宿舍有空调 包吃住上6休1

眉山市东坡区招两位长期挖机司机，工资 8000-8500 看技术，跟旋挖，要带操作证，受得了高温长期干联系，非诚勿扰

眉山市东坡区招挖机/钩机司机

眉山市青神县河坝子村 要求手法利索，保持工地整洁 铝塑板包粱，碳晶板墙面， 能干3-4天

销售乳胶漆腻子粉瓷砖胶防水等装饰材料，地推装饰公司，需要有沟通能力，破冰能力 2400底薪，600油补，提成，三个月试用期

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

主要组织小区社区居民吃上平价优质的翘嘴和鲈鱼，鳜鱼。

岗位职责： 1、负责现有专卖分销门店的客户关系维护，协助客户完成产品上架及渠道拓展，拓宽销售路径，促进客户销售增长。 2、开拓尚未覆盖的市场区域，重点推进外围基础较弱市场的布局，扩充客户资源，提升专卖店的区域覆盖率。 3、主导年度销售合同的签署工作，协助客户进行月度目标分解，并持续跟踪其每月销售执行情况。 4、协助销售内勤处理客户下单、开单及配送过程中出现的各类问题，提升公司整体服务响应效率；协同财务部门跟进应收账款回收，保障客户回款安全，杜绝坏账风险。 5、负责售后索赔相关材料的收集与整理，并准确移交至供应部门；同时主动与客户对接，妥善处理售后事宜，在最小化损失的前提下降低公司因售后带来的经营影响。 6、以热情主动的工作态度、得体的职业形象和高效的服务水平服务客户，助力品牌良好形象的建立与传播。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备较强的沟通能力，性格乐观，积极进取，工作踏实认真 3、有建材领域从业经历，或具备经销商开发与维护、渠道销售相关经验者优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终奖、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、油补等 公司地点为眉山市，工作范围：彭山、东坡、仁寿、丹棱、洪雅

岗位职责： 1.负责瑜伽/普拉提课程预售推广及客户咨询转化，完成阶段性销售目标 2.主动挖掘周边社区、学校、商圈等潜在客户资源，开展地推与私域引流 3. 向客户清晰介绍课程体系、师资优势及场馆环境，提升信任感与签约率 4.协同团队参与营销活动执行，收集反馈并优化销售话术与流程 5.按时提交客户跟进记录及销售数据，确保信息真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备较强沟通力与目标感，经验不限 2.学历不限，有服务意识，形象亲和，能适应短期高强度工作节奏 3. 具备基础学习能力，愿意接受系统化带薪培训并快速掌握产品知识 4.有本地生活、教育、健身类销售经验者优先 5.遵守职业规范，诚信务实，认同短期高绩效项目合作模式

薪资：2000底薪+ 1600社保+个人业绩提成+奖金+餐补+可提供住宿 任职要求：年龄20-35（能力出众可放宽） 形象气质佳，亲和力强，善于沟通，善于学习，有销售经验，做事认真负责有耐心，最重要的是要团结互帮互助，能力不强都可以学习进步！ 岗位职责：引导顾客，介绍家具，根据顾客需求推荐合适的家具产品 工作时间：早8:00-12:00 午休12:00-13:00 下午13:00-18:00 月休两天 员工福利：团建活动 日常抽奖活动 员工折扣

华为重仓入局本地生活·全国招募地推业务员 1500-3000元/天，30000-100000元/月 【业务简介】 只要和美团/抖音/小红书/大众点评，以上4个任意一个平台有合作团购或者外卖的商家，均可邀请加入。 ·商家不限行业，不限城市。 ·商家入驻零门槛·零抽佣，千亿红包火爆引流。 ·地推一家商家佣金300元。 【工作内容】 1.通过线下扫街或者线上直播等方式，推广商家入驻 2.给商家开通华为账号、完成入驻及备案工作 所有操作流程和业务话术每天都有培训，业务 很简单，一天5-10家没问题，收入1500-3000元/天，熟悉操作流程，一家店完成时间10分钟左右。 【华为平台优势】 1.商户全程无任何费用，零成本入驻，后期平台也不会和商家，是目前国内唯一一个的平台。 2.华为派发千亿红包为商家引流，平台影响力巨大。 【结算方式】 300元/单，半月结算 业务很简单，完成培训后，一天1500-3000元/天 【工作要求】 只需要谈业务收集资料，不需要电脑，没有繁琐的操作，跟录单员配合即可，10分钟一单 感兴趣的和我联系报名，无任何收费。

负责公司产品的电话销售（公司提供客户资源和话术）； 通过电话沟通了解客户需求, 帮助客户制定合适的贷款计划； 定期参加公司组织的贷款知识培训及电销培训； 计划和执行销售的整个流程，努力实现优秀的业绩。

办公室坐班，无需外出，公司提供客户资源 岗位职责: 根据公司提供的资源电话联系客户续保 任职要求: 18岁以上，大专以上学历，优秀者可放宽要求； 学习能力强，对金钱有渴望，热爱销售行业； 岗位福利: 无责底薪+职级津贴+业绩提成+激励；综合薪资4k-2W；上不封顶，看能力；每个月有不同的激励项目，只要你想挣钱，我们提供平台。 入职购买五险一金；经常有工会活动；节日有300-500元的红包，福利好，上班氛围好，不定期团建活动； 工作时间： 8:30-12:00 14:00-18:00；中午休息2小时，周末双休；节假日休假 发展空间： 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，38年公司晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持！ 绝对的公平公正公开，全靠实力 培训： 不用担心自己不会 1、新人入职，公司会提供7天岗前培训 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教；包教包会 工作环境： 1、5A级舒适的办公环境（氛围融洽友好，团队年轻而富有 活力

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、邀约客户进店了解装修，并促成签单 2、公司提供名单资源，可以直接打电话邀约 3、交房的时候，也可以去小区里面直接逮客户 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售意识，有无经验均可，公司提供系统培训 3. 学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 4. 诚信正直，具备团队协作精神与服务意识

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线平台等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 任职要求： 1. 对网络销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识及销售工具 3.具备基础办公软件操作能力，熟悉主流社交及通讯平台 4.工作认真负责，有团队协作意识和客户服务意识 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.通过网络平台开展客户开发、产品推广及销售转化工作 2. 维护和管理线上客户资源，及时响应咨询并促成订单成交 3. 分析客户需求与市场反馈，优化销售话术及推广策略 4.协同运营、客服等部门，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，提交业绩报告并提出改进建议 任职要求： 1. 对互联网销售有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟悉主流电商平台或社交工具（如微信、抖音、淘宝等）操作逻辑 3.具备基础的数据分析意识，能使用Excel等工具整理销售信息 4.学习能力强，能快速掌握公司产品知识与销售流程 5.学历不限，有网络销售经验者优先

岗位职责： 1. 负责分公司加盟相关工作的推进与落地，拓展区域市场； 2. 负责平台推广运营，制定并执行地推计划，提升品牌市场占有率； 3. 开展项目合作洽谈，对接合作资源，推动合作项目顺利实施。 任职要求： 1. 具备市场推广或地推相关工作经验，熟悉加盟及合作模式者优先； 2. 具有较强的沟通能力与执行力，能独立开展市场拓展工作； 3. 能适应外出推广及现场运营工作。