岗位职责： 1、每日对固定污染源烟气自动监控设备及数据传输系统进行巡检，确保设备稳定运行，及时开展故障排查与修复； 2、定期汇总并上报监测设备运行状况，遇重大事故或设备严重异常须立即向上级报告； 3、确保监测数据准确率及数据传输有效率维持在95%以上； 4、负责空调系统、压缩空气系统的日常巡检与维护，发现问题后及时通知甲方处置； 5、其他工作：完成本区域主管交办的各项临时性任务。 岗位要求： 1、具备工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业大专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、有现场监测设备维护维修工作经验，持有自动监控（气）运行工证者优先考虑； 3、掌握基本商务礼仪，具备良好的沟通能力与应变能力； 4、工作踏实肯干，具备较强的学习能力与动手操作技能，能够持续学习环保政策法规、公司制度及在线监测技术规范； 5、责任心强，具备团队协作意识和进取心，服务态度积极主动。 福利待遇： 1、六险一金＋提供食宿 2、提供专业培训指导，拥有清晰的晋升发展路径 职位福利：六险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游

岗位职责： 1. 负责底层ARCH架构移植工作（包括MMU、中断异常处理、多核机制等）及设备驱动的开发与适配； 2. 承担特定型号嵌入式应用软件的开发与日常维护任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有3年以上嵌入式系统与驱动开发经历，熟练掌握C语言编程； 2. 熟悉PPC、ARM、MIPS、X86等处理器架构，具备至少一种主流平台的实际开发与调试能力； 3. 掌握常用外设驱动（如NOR FLASH、NAND FLASH、I2C、SPI、DMA、网卡等）的开发流程； 4. 熟练使用GCC、GDB工具链及Makefile脚本编写； 5. 具备规范的代码编写习惯和较强的文档撰写水平，能够按公司标准输出完整的技术文档。 优先条件： 1. 具有JG项目经验或了解JG领域相关要求者优先考虑； 2. 有航空航天类控制系统研发背景者优先录用； 3. 具备龙芯、飞腾等国产化处理器平台调试经验者优先。

造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核，定位方案编制、公差规范制定，三维尺寸链分析计算。 尺寸工程化验证实施，焊接车身精度调整，总装阶段间隙与面差问题诊断及匹配优化。

岗位职责: 1. 负责在国产化系统环境下进行应用软件的研发与实现； 2. 承担雷达信号处理中点迹、航迹信息生成相关软件的开发与编码工作； 3. 协助并指导调试工程师完成系统级联调与测试工作。 任职资格: 1. 学历及专业：硕士研究生及以上，电子信息、自动化、计算机等相关专业优先考虑； 2. 技能要求：了解雷达信号处理领域的基本原理与业务流程；具备大型系统整体方案设计与规划能力，能够有效开展技术汇报与跨团队沟通；熟练操作OFFICE办公软件，具有较强的文字表达能力；具备良好的自主学习能力，能流畅阅读英文技术文档；工作认真踏实，具备优秀的沟通协作意识和抗压能力；责任心强，积极主动，善于钻研，拥有较强的团队协作精神与独立作业能力； 3. 工作经历：社会招聘人员需具有一年以上相关工作经验。

职位描述： 1、负责软件需求分析、概要设计、详细设计及测试方案等技术文档的规划与撰写； 2、根据项目进度与任务安排，独立完成软件模块的设计、开发、编码及调试工作； 3、依据公司产品整体技术架构，承担功能模块的嵌入式软件开发任务； 4、负责已有软件的维护升级，并依据需求变动及时进行代码调整与优化； 5、配合硬件工程师开展系统联调及相关测试工作； 6、完成相关技术资料的编写与归档工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，3年以上嵌入式软件开发经验，具备扎实的软硬件基础知识； 2. 具备嵌入式软件架构设计与模块化开发的实际经验，对代码质量有高度的责任意识； 3. 熟悉数字电路与模拟电路原理，能熟练使用常用电子仪器完成产品测试； 4. 精通Cortex M系列平台的嵌入式开发流程，熟练应用FreeRTOS等实时操作系统； 5. 掌握Linux环境下应用软件开发方法，熟悉常用数据结构与算法； 6. 熟悉I2C、SPI、RS232、RS485、CAN、USB、A/D、D/A等通信接口，具备独立编程能力； 7. 动手能力强，善于学习新技术，乐于面对并解决复杂技术问题

工作职责: 1、参与TWS耳机系统的软件方案设计与系统优化，按规范完成技术文档的撰写； 2、独立承担TWS耳机系统的应用功能开发、测试及性能调优工作； 3、负责其他嵌入式系统相关的软件开发与优化任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备3年以上蓝牙相关产品开发经验，3年以上蓝牙耳机平台开发背景，熟悉BES、高通平台者优先； 2、熟练掌握QCC或BES至少一种平台的软件架构、任务调度机制、音频处理流程及TWS连接原理；具备实际的CPU\RAM\Flash资源优化、功耗控制、蓝牙稳定性提升、音频卡顿与杂音问题解决、低延迟实现等经验； 3、掌握蓝牙协议规范，深入理解Core Spec及相关Profile，了解BT Controller\HOST\HCI层结构，能通过AIR LOG进行蓝牙问题分析；熟悉SBC\AAC\CVSD\MSBC等基础音频编解码算法；具备SPP/BLE通信开发实践，了解ANC/ENC技术原理； 4、精通C/C++语言，熟悉Cotex M系列单片机开发，掌握RTOS操作系统应用； 5、可熟练阅读中英文技术资料，具备良好的文档编写能力，能承受高强度工作压力，具备较强的沟通协调与问题解决能力，具有团队协作意识和职业责任感； 6、有TWS耳机项目开发经历者优先考虑。

岗位职责： 1、产品研发：承担航空航天领域燃油系统及空气系统用阀类产品（包括单向阀、电磁阀、安全阀、调节阀、电动球阀等）的方案构思、结构详设及技术文档编制工作。 2、性能优化：结合航空燃油介质特性及高温差、强振动工况环境，开展阀门流阻分析、密封结构开发与动态响应性能计算。 3、试验验证：参与拟定阀门试验方案，跟踪产品出厂测试、型式检验及环境适应性考核，及时处理试验过程中出现的技术异常。 4、技术支持：协助生产环节解决制造与装配中的工艺难题，并为售后应用提供必要的技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、流体机械工程、能源与动力工程等相关专业背景。 2、掌握各类密封形式（硬密封、软密封）的设计方法与选型原则，熟练掌握阀门密封副材料匹配技术。 3、熟练操作SolidWorks、CATIA、Inventor等三维建模软件以及AutoCAD制图工具。 4、具备基本流体仿真分析能力（如Fluent、CFX）者优先考虑。 5、具有3年以上阀门设计工作经验，有航空燃油系统阀门开发经验者优先；应届生若学习能力强，具备培养潜力亦可考虑。 职业素养： 熟悉GJB9001C质量管理体系要求，了解GJB、HB等军用标准或适航规范（如DO-160、CCAR-25部）；具备较强的质量意识和细致严谨的工作态度；能承受工作压力，富有团队合作精神。

工作职责： 1、负责在linux/RTOS系统环境下进行C/C++软件的设计与实现； 2、承担相关硬件部分的开发任务； 3、完成技术文档的编写、整理及持续更新； 4、根据项目需求，参与多个产品平台应用软件的架构设计与编码实现。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、电子信息技术或相关专业背景； 2、熟悉硬件开发流程，具备扎实的电子电路分析能力，熟练使用Protel/OrCAD/PADS等原理图与PCB设计工具者优先； 3、具有基于RTOS系统的应用层或驱动层嵌入式软件开发经验； 4、具有一年以上在linux系统下开展驱动、网络或应用开发的实际经验，掌握bootloader/kernel/FS的移植及系统平台搭建； 5、熟悉或理解常见外设接口规范及其对应驱动框架（如USB、LCD、Ethernet等）； 6、具备较强的文档撰写与维护能力，熟练使用SVN/git进行代码版本管理； 7、工作态度积极，富有责任心，能承受工作压力，具备良好的团队协作、沟通能力和创新意识； 8、有广电领域或机顶盒相关软件开发经历者优先。

岗位职责： 1.负责物联网硬件产品的嵌入式软件代码开发，负责嵌入式系统（MCU/MPU）的底层驱动开发、中间件移植及应用程序编写（如RTOS、Linux嵌入式系统）。 2.参与产品需求分析，完成软件架构设计、模块划分及代码实现。 3.编写硬件接口驱动（如UART/I2C/SPI/CAN/USB等），优化系统性能与资源占用。 4.使用示波器、逻辑分析仪、频谱仪等工具进行硬件调试，解决软硬件协同问题。 5.分析并修复产品中的软件缺陷（Bug）及性能瓶颈。 6.撰写设计文档（如软件设计说明书、接口协议）、调试手册及产品说明书。 7.维护代码版本（Git/SVN）和开发流程（如CI/CD），有良好的代码编程风格。 8.与硬件工程师协作完成PCB设计评审、信号完整性分析。 9.支持生产部门解决量产中的软件问题，提供固件烧录方案。 10.领导安排的其他工作。 任职要求： 1.统招985本科及以上学历，计算机与软件相关专业； 2.5年以上嵌入式开发经验，独立完成过至少5个完整项目（从需求到量产）； 3.精通C/C++，熟悉汇编（ARMCortex-M/A系列优先），熟练掌握数字电路、模拟电路知识，能阅读原理图和英文Datasheet； 4.熟悉FreeRTOS、Linux嵌入式开发； 5.精通至少一种通信协议栈（如LWIP、ZigBee、蓝牙/Wi-Fi、星闪）； 6.有低功耗设计（如电池设备）、实时系统优化、EMC问题解决经验者优先； 7.熟悉常见外设驱动开发（UART/I2C/I2S/SPI/CAN/USB/RS485/PWM等）； 8.熟悉物联网技术和协议（如MQTT、CoAP、NB-IOT、4G、以太网、RS485、LoRa、MOUBUS等），有边缘计算、数字孪生、行业物联网项目落地经验者优先； 9.有电脑上位机、WEB、QT、Python、GUI开发经验者优先； 10.有嵌入式数据处理算法（卡尔曼滤波、温漂补偿等）开发经验者优先； 11.必须是自驱型人格特质，被动型工作者勿投；

岗位职责: 1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作，结合理论与实践，保障研发工作的顺利推进。 2. 通过深入技术研究与难题攻关，解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题，主导或配合项目管理相关工作。 3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计，完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。 4. 参与样品制备过程，支持技术转移，并为批量生产提供必要的技术支持。 5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用，完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布，以及辅料的验证与导入。 6. 明确来料检测中的技术需求，制定相应的检验规范与标准。 7. 承担相关技术专利的编写任务，协同团队及公司完成其他协作事项。 任职要求: 1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验。 2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程，具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。 3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。 4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。 5. 核心画像： 素质项：① 热衷技术研发；② 目标驱动性强；③ 思维敏捷灵活。 知识经验技能：① 具备良好逻辑分析能力；② 拥有3年以上清洗工艺研发经历；③ 富有创新意识与开拓精神。

招聘岗位:招聘绿化员1名：要求：55岁以内，会使用绿化工具，身体健康、有责任心、无不良嗜好，服从工作安排。薪资：2600-3000。（月休4天）工作地址：102厂附近联系人：涂电话

西昌市102厂附近招绿化员1名：要求55岁以内，会使用绿化工具，身体健康、有责任心、无不良嗜好，服从工作安排。工作时间八小时，不包吃住，薪资2600-3000元（月休4天）工作地址：凉山

主要负责办公区日常会务工作及重要接待任务等。工作稳定，免费培训。形象气质佳，年龄18——30岁，身高160以上。有会服、餐饮服务接待经验者优先。

凉山甘洛招电焊，锅炉烟气处理设备。会看图纸优先录用。

西昌市内招墩子一名凉菜中工一名听招呼电话

1. 熟悉生产线操作流程（如设备操作、工艺标准、质量控制），协助完成生产任务。 2. 参与生产计划制定与排程，确保按时交付。 1. 监督生产现场安全规范执行（如5S管理、劳保穿戴），排查安全隐患。 2. 协助优化生产流程，提出效率提升或成本降低的改进建议。 1. 配合班组长进行一线员工工作分配与协调，解决生产突发问题。 2. 参与新员工操作技能培训，传递标准化作业流程。 1. 数据分析与报...

【鉅盛机械】 储备干部（起重机制造） 岗位介绍 公司主营起重设备研发、生产与销售，深耕工程机械行业，现面向社会招募生产储备干部，作为公司中层管理人才梯队重点培养。 我们希望找到愿意扎根制造业、踏实肯干，有志长期在工厂发展的伙伴，后续定向培养生产管理、车间主管、工艺管理、业务管理方向。 工作职责 1. 轮岗学习：车间生产流程、机械装配、质检标准、工艺图纸、仓储调度、业务对接全流程实习； 2. 协助主管开展车间日常管理、生产计划跟进、现场5S管理、人员协调； 3. 跟进产品生产进度，对接技术、装配、售后，梳理生产问题并提出改善方案； 4. 完成上级安排的管理相关工作，逐步独立负责班组/工段管理。 任职要求 1. 高中 、大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程相关专业优先； 2. 愿意扎根实体制造业，能接受车间轮岗，吃苦耐劳，动手能力强； 3. 逻辑清晰，善于沟通，有较强执行力，具备管理发展意愿； 4. 有无工厂经验均可，应届生、有机械行业经验人士均可投递； 5. 了解起重机、钢结构、工程机械者优先。 我们提供 完善阶梯式培养计划，清晰晋升通道：储备干部→班组长→车间主管→生产经理 薪资：底薪+绩效+年终奖金，能力优秀薪资面议 食宿配套、车间劳保用品齐全 稳定实体工厂，长期发展平台，内部管理岗位优先内部提拔 工作地点：连平 忠信镇水滣村 欢迎有志投身机械制造行业的人才投递，一起共谋长期发展！ 联系人：陈先生

工作内容： 1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析； 2、负责量产产品测试板卡焊接及维修； 3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理; 4、协助完成工程师的布置的其他任务。 任职要求 1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用; 2、服从领导安排； 3、有积极进取精神，有一定的抗压能力，能够适应倒班

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

该职位属于云图控股雷波基地岗位，需长期驻扎四川凉山州雷波县工作，不接受者请谨慎投递。 负责公司在基地或矿山的网络硬件相关工作，涵盖网络维护、机房管理、数据库运维、机房安全管理、IT权限配置、硬件设备维护、IT固定资产登记与管理等职责。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，计算机类相关专业背景。 2、拥有5年以上相关工作经验。

1.对待工作态度端正，认真负责，责任心强 2.熟悉环境监测化验分析项目，能解决化验室出现的技术问题 3.协调安排化验分析任务并及时上交相关数据 4.化验室日常事务管理 5.环境检测相关专业大专以上学历具备中级职称或同等能力

岗位职责: 1、负责班组日常运作管理，统筹人员培训与绩效考核工作。 2、根据生产计划安排，组织并落实各项生产任务的实施。 3、组织推进物料出入库流程的相关作业，确保账物一致。 4、落实生产现场质量合规管理，保障产品品质符合既定标准。 5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。 6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。 7、全面开展班组EHS管理工作，执行岗位安全管控责任。 任职要求: 1、具备大专及以上学历，药学类相关专业背景。 2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。 3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求，熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。

岗位职责： 1、依照标准操作流程完成日常样品检测任务，确保检测数据的准确与真实； 2、负责检测原始记录的填写及检测报告的编制工作； 3、落实实验室设备的日常检查、维护与保养，保障仪器设备正常运行； 4、定期盘点实验辅材及试剂，结合实际消耗与库存情况提出采购需求； 5、维持工作区域整洁卫生，严格执行实验室5S现场管理要求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工科背景，化学类专业优先考虑； 2. 具备1年以上矿石化验工作经验，具备良好的沟通协调能力，工作态度严谨负责； 3. 对数据敏感，能熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1、牵头编制生产车间的管理制度与操作流程，构建完善的车间管理体系，保障生产运作有序高效。 2、依据生产计划统筹安排生产任务实施，推动精益化生产，持续优化产能与人员效率。 3、组织落实生产车间及仓储团队的培训与绩效考核，确保人员能力符合GMP规范要求。 4、协调开展生产人员对厂房设施及设备的安装、调试等实施工作。 5、主导生产现场质量合规管理，确保产品品质稳定并满足既定标准。 6、全面负责车间EHS相关工作，严格执行岗位安全管理制度。 任职要求: 1、本科及以上学历，药学类相关专业背景。 2、具备三年以上制药行业生产管理实践经验。 3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求，熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化等相关知识与原理。

岗位职责：施工矿业技术全面指导 任职要求： 10年以上非煤矿山技术管理，5年以上总工任职经验，中级以上职称

一、职位描述 岗位核心职责：全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺（重介、浮选、光选）管控、生产安全及团队管理，确保选矿生产高效、稳定、合规，达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 （一）生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划，结合公司生产任务，制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划，合理调配人力、物力、财力资源，确保生产连续稳定运行，按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控，重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节，优化工艺参数，解决生产过程中出现的工艺难题，提升选矿回收率、精矿品位，降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态，协调设备维修、保养工作，确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转，减少设备故障停机时间，提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求，监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测，及时调整工艺参数，确保产品质量符合公司及客户要求，杜绝环保违规问题。 （二）工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进，结合原矿性质变化，调整工艺方案，提升选矿效率和产品质量，推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行，指导员工规范操作，开展工艺技术培训，提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿（重介、浮选、光选）先进技术、工艺及设备，组织技术调研与引进，推动选矿厂技术革新，降低生产成本，提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题，组织技术分析会，制定整改措施并跟踪落实，避免同类问题重复发生。 （三）安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理，建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案，组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查，及时整改安全隐患，杜绝安全事故（人身、设备、火灾等）发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求，监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放，确保达标排放，推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理，监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品，规范作业行为，提升员工安全意识。 （四）团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理，搭建高效的生产团队，提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接，确保各项工作顺利推进；处理员工工作纠纷及诉求，营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控，合理控制耗材、能耗、人力等成本，提交生产报表、成本分析报告，为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度，规范选矿厂日常运营流程，确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 年龄30-50岁，大专及以上学历，矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业，持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验，3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验，熟悉磷矿（尤其是沉积型、岩浆型磷矿）的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康，能够适应选矿厂倒班管理需求，无职业禁忌证，服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养，责任心强、作风严谨，具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 （二）专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺，能够熟练调整工艺参数，解决生产过程中的复杂工艺难题，具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备（重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等）的工作原理、操作规范及维护要点，能够协调设备维修与保养工作，提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法，能够制定合理的生产计划，达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准，能够建立健全安全、环保管理制度，有效防范安全、环保风险。 （三）管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力，能够搭建高效生产团队，开展员工培训、考核与激励，提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效对接公司各相关部门，协调解决生产过程中的各类问题，推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力，能够根据公司生产任务，合理调配资源，制定科学的生产及工艺方案，应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识，能够通过工艺优化、技术革新，降低生产成本，提升生产效率和产品竞争力。 （四）其他要求 1. 无违法违纪记录，无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作，接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势，具备一定的行业资源者优先

40岁以下 可侧重于招聘凉山州区域的或者甘洛及其临县的应聘者（考虑到稳定培养） 学历：本科 专业：食品、医药、自动化相关专业 工作经验：5年以上 一、岗位职责： 1、全面负责车间生产现场管理工作； 2、生产工艺技术文件、制度、操作规程制定、管理与宣贯； 3、负责车间员工岗前培训； 4、负责设备维护保养； 5、车间团队建设。 二、任职要求： 1、大学本科以上学历，食品、医药、自动化相关专业； 2、5年以上食品类企业生产管理工作经验； 3、具有较好的计划、组织、沟通能力； 4、熟练操作Office办公软件系统； 5、具备良好的团队精神。 培养方向：厂长

一、岗位职责 1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。 2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查，使之符合工 艺规程。 3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查，保证设备运行正常。 4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。 5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。 6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务，做好现场“6S”工作。 二、任职资格 1.学历与专业：大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。 2.经验与技能：5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验，有行车、叉车证优先。 专业技能：对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力，工作仔细，责任心 强。

成都某公司给蜀道集团施工队现场搅拌站需外加剂生产、复配工2名，工作地点:凉山州境内(随高速线)，待遇:7-9000()。要求:40-55岁，能吃苦耐劳。