岗位职责： 1、负责银行运营项目的培训或产能提升、活动策划等项目的全面管理工作。 2、根据银行客户需求，负责培训项目方案策划，保证方案精准输出，熟练使用PPT等办公软件。 3、根据项目交付要求，负责培训项目整体实施、项目团队管理。 4、在培训和活动实施过程中，作为专业顾问老师对客户学员进行技术培训和指导； 5、负责协调、组织项目实施过程中的所有问题。 6、培训内容：管理策略、营销策略、产品策略、产能提升。 7、经验需求：对银行零售业务流程熟悉、有一线从事经验或者金融同类营销经验即可。 任职资格： 1、本科以上学历，有3年以上银行培训项目经验； 3、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力； 4、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。 薪资福利待遇： 1、基础+绩效+课酬+分红+五险一金+带薪年休+节假日福利 2、13薪

男女不限，专业不限，大学应届毕业实习生或毕业生，有较强的营销推广意识，有亲和力，执行力强，善于沟通交流，具有较强的抗压抗挫能力，有团队合作意识与服务意识。底薪+绩效6000+

岗位职责： 1.参与软件系统的需求分析、架构设计、模块开发及代码维护； 2.负责⾼质量代码编写，确保代码的可维护性、可扩展性和性能优化； 3.配合团队完成系统测试、部署及线上问题排查与修复； 4.编写技术⽂档，包括设计⽂档、接⼝⽂档及⽤户⼿册等； 5.跟踪技术发展趋势，探索新技术在业务中的落地应⽤； 6.参与跨部门协作，推动项⽬按时交付； 任职要求： 学历：计算机相关专业全日制本科及以上学历； 经验：5年以上软件开发经验； 硬技能： 熟练掌握至少一门服务端编程语言（如Java/Python/Go等）； 熟悉数据库设计与优化（MongoDB/MySQL/PostgreSQL等）； 熟悉分布式系统、微服务架构及常见中间件（如Redis/Kafka/RocketMQ/ES等）； 掌握Linux操作系统和常用shell命令； 熟悉Git等版本控制工具及敏捷开发流程； 具备基本的前端技能（Javascript/CSS/HTML）； 具备扎实的编程能力，有良好的数据结构和系统设计能力； 具备使用AI工具提升效率和解决业务问题的能力； 软技能： 良好的逻辑思维、问题分析与解决能力； 具备团队协作精神，能承受一定工作压力； 较强的学习能力和自驱力； 加分项： 熟悉云计算平台（阿里云等）及容器化技术（Docker/K8S）； 熟悉DevOps工具链（如Jenkins/GitlabCI/CD等）； 独立负责过重要系统设计和架构，有从0到1的经验；

工作内容： 1、前往指定单位开展课程讲授，进行产品解析与分享； 2、为客户提供专业化的咨询服务和解决方案； 3、通过专业渠道对接客户，平台提供精准资源支持，无需担忧客户来源； 4、无需到公司打卡！工作地点位于成都市区，无出差安排； 5、仅招聘全职人员，不接受兼职应聘 任职要求： 1、具备吃苦耐劳精神，愿意追求高收入目标，身体健康，无癫痫及传染性疾病； 2、有销售经历，曾担任讲师或具备会议营销经验者优先，销售相关专业背景更佳； 3、认同大健康行业发展前景，期望长期稳定成长； 4、具有良好亲和力，形象气质达到中等及以上水平即可； 5、会使用四川话沟通者优先考虑 薪资待遇： 无责任底薪+提成，收入上不封顶，法定节假日正常休息！ 提供系统化岗前培训，享受带薪培训期，配备资深员工一对一辅导，晋升通道畅通，公司为每位优秀人才制定清晰的职业发展路径。 注意： 以上岗位条件可根据候选人综合表现适度放宽！ 欢迎感兴趣者私信联系或直接到公司面谈交流！ 我们不以证书和学历作为衡量人才的唯一标准

InformationAnalyst（工业科技赛道） 我们是… 久谦管理咨询于2009年由多位前麦肯锡顾问创立，专注于为全球领先的跨国企业、互联网公司、金融机构及机构投资者提供战略层面的前瞻性洞察与实际运营支持。 职位描述： -根据项目需要开展资料调研，通过特定渠道筛选并联络硬科技领域内具备实践经验、符合项目需求的行业专家，持续拓展多元资源渠道 -组织专家参与咨询项目的访谈环节，搭建咨询团队与外部专家之间的知识传递桥梁 -整理专家访谈内容，撰写会议纪要，并系统归纳信息，协助顾问高效获取关键数据，推进研究工作落地 -持续追踪行业最新动态，快速掌握不同领域基础知识，深入分析产业变化对市场格局的影响 职位要求： -全日制本科及以上学历，理工类专业背景优先考虑 -两年以内工作经验，具备汽车、光伏、新能源、机械等相关产业链全职或实习经历者优先 -具备良好的中文表达能力及基本英文沟通能力 -拥有一定的商业敏感度和基础常识 -优秀的团队协作意识、人际交往技巧和多任务处理能力，能适应高强度工作节奏 -对管理咨询行业有浓厚兴趣，性格灵活，积极主动，抗压能力强，愿意主动承担额外职责 薪资福利： -稳定月薪10-12K，入职即缴纳六险一金 -周末双休，法定节假日照常休息，享有超长带薪年假 -完善的入职培训体系，助力快速融入职场

岗位职责: 1.按照国家消防安全防控相关要求，配合南充地区各级政府机关、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训工作 2.根据实际需求动态优化培训内容与执行方案 3.传播单位经营理念与企业文化，介绍国家推广产品的功能特点，提升单位社会影响力与口碑 任职要求: 1.具备中专或大专学历 2.退伍军人优先考虑 3.有演讲或主持经历者优先 4.身高170cm及以上 5.持有C1驾驶证并自带车辆 6.能够接受出差安排 7.具备多年销售工作经验者优先 薪资:综合收入7000元以上 补贴:油费+过路费+停车费，凭票据实报实销 晋升路径:实习教员→教员→储备分队长→分队长→副总队长→总队长→区域总负责人 福利:缴纳五险、办公区位于别墅区、节日礼品、不定期团建活动、生日会、工龄奖金 团队氛围年轻活跃，工作环境轻松，提供可持续发展平台，诚邀有意长期发展于消防领域的优秀人才加入！

薪资范围:7000~15000 底薪:5000 福利待遇:超长年假，不定期聚餐，生日会，购买社保 职位详情: 1.接待当事人咨询或通过电话、企业微信等方式与当事人进行沟通交流。 2.掌握客户具体情况，分析其基本需求，开展沟通协商并建立委托关系，协助完成委托流程； 3.与后续服务团队、办案律师等协同对接客户信息，移交相关材料，跟进解决客户问题。 [任职要求] 1.可接受无经验人员，但需具备良好态度和积极学习意愿。 2.熟悉办公软件的常规操作，

朝九晚六，不加班，到点准时下班！周末固定双休！！！ 任职要求： 1.接受全职实习生及应届毕业生，可提供实习证明与三方协议 2.性格友善，易于沟通，具备学习意愿 3.无经验者亦可，愿意培养新人 我们实行周末双休，法定节假日均享受带薪休假，春节假期长达20天起（优于同行业多数企业），另有带薪旅游、年终奖金，领导亲和力强~ 其他福利： 1.公司配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食 2.定期组织团建聚餐、生日会、茶话会、王者荣耀比赛，每周供应下午茶，工作与娱乐兼顾 3.端午、中秋等传统节日，公司将发放节日礼品 4.办公区内设休息区、饮水机、微波炉、零食柜，满足日常所需 团队以90后、00后为主，年轻有活力，同事之间相处融洽、互帮互助，期待你加入这个充满温暖的大家庭~

关于我们 我们是一家聚焦中老年群体的私域直播平台，以溯源直播为核心特色，目前已积累约1000万总会员，拥有多条直播线路，合作门店达7000家。 平台用户以50岁以上中老年人为主，属品质消费型群体，对产品质量要求严苛，客单价接受度高且复购稳定。我们采用“先直播后集采”模式，确保产品品质与用户需求高度契合。 招商类目：全品类，优先招募非遗、老字号、地方特产、绿色有机产品，以日常食品及消费品为核心； 选品标准：产品需具备可溯源条件，品质优良；提供助播支持，资质齐全；厂家配合度高，售后响应及时。 一，岗位职责 1、深入学习公司课程产品，配合公司打磨直播授课脚本； 2、进行私域课程讲解和课程转化； 5、课件迭代:对课程效果进行评估，结合学员学习情况和领域内新知识技能，对销讲课件进行改善和提高。 二：任职要求 1．对大健康或者中医感兴趣的优秀人才加入，中医讲师，营养师经验，大健康从业经验优先录取。 2．具备良好的文字策划功底，能独立撰写培训课件、教案等; 3．具备较强的学习能力和适应能力; 4．普通话标准，形象气质佳，镜头感强。 三、公司规模: (1)公司目前4层办公楼：14楼一个演播厅，一个直播间。然后15楼25个品牌馆，每个品牌馆都是大型直播间。16楼10个中型直播间。 (2)公司是做全品类的电商产品实物私域直播，公司目前占地面积2万多平方，有4层办公楼，在西南地区属于私域电商前TOP3排名平台。 (3)供应商找我们在我们自研的平台上我们的主播卖货，售后、选品、品控都是公司自招岗位部门。 四、福利待遇： 公司每月有下午茶，每季度生日会和部门聚餐资金，年度团建旅游活动，公司内部每周有0元购零食和电商产品。

工作时间：8个小时弹性工作制，有休假四天，可以连休 薪资待遇：底薪+提成+福利+补贴，有入6000—9000+，自愿加班，多劳多得！ 福利待遇：入职当天安排吃住，解决你的后顾之忧更有不定时节假日福利以及工龄，绩效等，补贴！

找个开夹木器的挖机驾驶员包月 财富热线

急招导购 寒假工 热爱服装行业，会搭配衣服 待人主动热情 有责任心 服务意识强 待遇：底薪+ 提成 （详细面议） 上班时间：上二休一 能长期稳定工作者优先 联系电话： 同步

来个开罐车的县上，马上要，

烧烤店招聘 服务员 工资:3000 上班时间:下午4点到2点 联系方式: 上班地点:西昌市长富路

找人专业安装512外控的线条灯，线条灯，洗墙灯。大概共计7000多米。联系电话。，。

高职/职业本科教材推广&期刊咨询专员（长期兼职）山东省 所属公司：石家庄友团商贸有限公司&廊坊慧聚科技有限公司 薪资范围：按项目结算，根据推广成效/咨询转化难度协商（税前） 工作地点：居家办公（远程沟通为主，无需固定办公场所） 工作经验：1-3年高职/职业本科教材推广、期刊咨询相关经验，有院校资源者可放宽 学历要求：不限 合作期限：至2026年12月31日，期满可续签 职位描述 1. 聚焦高职/职业本科院校，拓展院校教务处、院系、教师及相关培训机构，对接专业教材（含实训教材、核心课程教材）采购、定制、推广合作需求； 2. 为高职/职业本科教师提供针对性期刊咨询服务，解答职称评审、课题配套期刊发表的流程、合规要求、期刊匹配等核心疑问； 3. 依托公司合规资源，匹配适配高职/职业本科教学需求的教材方案，及符合院校职称评审标准的期刊发表路径，提供合法合规支持； 4. 全程跟进院校合作全流程，维护与院校及教师的沟通衔接，推动教材成交、期刊咨询转化落地； 5. 严守出版、期刊行业法律法规，确保业务流程符合高职/职业本科教育领域相关规范。 任职要求 1. 熟悉高职/职业本科教材体系（如实训类、专业核心课教材）或期刊发表规则，具备相关院校（教务处、院系）、教师资源或合作渠道者优先； 2. 沟通表达能力强，能精准挖掘高职/职业本科院校及教师需求，提供专业且贴合场景的推广、咨询服务； 3. 遵守出版、期刊行业及教育领域相关法律法规，无违规业务记录； 4. 工作积极主动，有教育行业客户服务意识和职业素养，能独立跟进院校项目。 工作模式 1. 长期兼职，工作时间灵活，无固定坐班要求； 2. 按成功落地项目结算薪资（高职/职业本科教材成交、期刊咨询转化均计入）； 3. 远程沟通为主，可根据院校需求灵活对接线下事宜。 欢迎有高职/职业本科院校资源、熟悉院校教材采购或教师期刊发表需求的求职者投递，长期稳定合作，多劳多得！

1.负责现场客户接待与咨询，全面介绍治疗方案，及时回应客户疑问，提供专业建议与分析，确保咨询服务质量，推动沟通达成共识。 2.承担知情同意书的讲解与签署工作，说明收费标准及套餐内容，办理客户资料递交，收集并反馈现场意见。 3.开展每月就诊数据的统计与分析，跟进客户从咨询到治疗的全流程，对未转化客户进行追踪，挖掘其核心需求并协助解决。 4.与相关职能部门及人员紧密协作，推进各项咨询服务项目的顺利实施。 5.实施客户定期回访与情感维系，监督治疗计划执行进度，持续开发潜在业务需求，全面提升客户满意度。

职位描述：升学规划咨询顾问 本公司成立十三年，总部在环球中心。现正在为刚成立的第三个分公司寻找有志于在教育咨询领域深耕的伙伴，通过专业的升学规划服务，助力学生与家庭做出更明智的未来选择。如果你不仅追求销售成果，更珍视为客户带来的长期价值，并渴望在一个专业且有凝聚力的团队中快速成长，那么这里正是你施展才华的舞台。 岗位职责： 1.作为专业的升学规划顾问，通过电话与线上渠道，为家庭提供专业的多元升学路径与高考志愿填报咨询服务。 2.深度挖掘并理解客户在学业规划与升学决策中的核心需求，提供有针对性的解决方案，并建立长期信任关系。 3.独立负责从初步接触到邀约到访的完整咨询流程，以专业见解促成合作。 4.系统化跟进与分析销售过程数据，为达成团队与个人业绩目标制定并执行有效策略。 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力与同理心，能够与不同背景的客户进行有效且舒适的交流。 2.拥有强烈的目标驱动力与责任心，能在独立工作中自我激励，并对销售结果负责。 3.对销售工作有热情，具备积极解决问题的心态，乐于接受挑战与学习新知识。 4.有电话销售或咨询相关经验者优先，无经验但学习能力强、对教育行业有浓厚兴趣者亦欢迎。 我们提供： 1.专业沉淀的平台：公司深耕升学规划领域13年，拥有深厚的行业资源、专业背景与技术实力，已建立起领先的生涯规划服务体系。 2.系统化的成长支持：提供全面的专业培训与清晰的晋升通道，帮助你在业务技能与个人管理能力上快速提升。 3.有竞争力的薪酬回报：薪资结构为“基本工资+高额业绩提成+周/月/季度多项激励”。新人成长路径清晰：首月收入通常可达5000-6000元，次月7000-8000元，第三个月起普遍实现月入过万。我们不乏优秀伙伴在第二个月即获得近2万元的丰厚回报。 4.平衡高效的工作环境：实行大小周轮休（周一或周一、二休息），工作日作息为9:00-17:30，午休1.5小时。除高考志愿填报关键期外，原则上不安排加班，保障工作与生活的平衡。 5.温暖坚实的团队后盾：拥有亲和且专业的领导，以及团结互助、氛围融洽的团队文化。 6.完善的福利保障：，并享有节日福利、定期团建等活动。 加入我们，你将获得： 这不仅是一份销售工作，更是一份兼具专业深度与社会价值的事业。你将直接参与学生人生关键节点的决策过程，用你的专业能力影响成千上万个家庭的未来选择。我们期待有魄力、有追求的你加入，共同成长，早日成为升学规划领域内受人尊敬的专业导师！ 公司办公地址：高新区（西区）天目路77号（成外附近）保利香槟国际1栋7楼

岗位职责: 1.遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险； 2.为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3.参加公司组织的各项业务活动； 4.市场信息，客户建议的收集，反馈； 5.客户关系维护； 6.完成公司安排的其他事项；

口腔咨询人员 本地人，有资源可以放宽；学历不限、男女不限、吃苦耐劳口齿伶俐、服务热情、有相关行业及保险、房产、从业优先录用(无经验可一对一带薪培训)，年龄28-55周岁（有资源者可放宽） 薪资福利:底薪3500元加提成；月休4天包餐补 工作地址:晋江市泉安中路717号百宏华尔街1号楼

工作内容: 1。对游戏有一定的了解，沟通能力强，性格开朗 2。要求LOL、三角洲行动、永劫无间、绝地求生、csgo、apex。 精通游戏会聊天即可，(不要兼职)会其中两款热门游戏，中等水平即可， 打游戏的时候陪好客户能抓住老板心理提供情绪价值聊天中能体现自己特点突出自己特点让老板有二次消费维护好客户朋友圈维护工作时间不固定可自愿选择上下班时间8小时或12小时根据自身业绩来定 3。薪资待遇： 干净温暖的工作环境氛围轻松，都是同龄人沟通无障碍，每月不定期聚餐，工作状态随意简单轻松。 上班时间中午12点到晚上12点，自愿选择8小时，12小时制，多劳多得 4。新人绩效五五抽成，新人第二个月业绩达标后享受业绩100%分成 5。打手可推荐新人来打单新人打满三个月打手获得500元奖金新人需完成工作室派发的任务！ 6。每周一为游戏日当天可随意玩游戏，当天公司提供零食。每周一为公休，月休4天！ 7新人可接上位打手的客源！ 8公司不缺单子24h都有单，只需打手个人手速抢单！ 9，包吃住，住宿费0伙食费300。 10，打手可预支工资，请假，调休，没有打卡上班制度，没有全勤制度，没有奖罚制度，一切的一切都是打手个人自律，自律才能带来最大的自由。 岗位职责： 1.负责游戏陪练服务，为玩家提供专业的游戏指导和帮助； 2.熟悉游戏玩法和规则，能够快速解决玩家遇到的问题； 3.维护游戏社区，积极参与游戏活动，提高用户黏性； 4.收集用户反馈，及时反馈游戏问题，并协助解决； 5.完成上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1.热爱游戏，对游戏有深入的了解和认识； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与玩家建立良好的关系； 3.具备较强的解决问题的能力和应变能力； 4.具备团队合作精神，能够积极配合其他团队成员完成工作； 5.具备游戏运营相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 深入了解会员的婚恋需求，提供专业的情感咨询与婚恋指导服务 根据会员的个人特质和择偶期望，量身定制科学匹配方案，并实现高效精准配对 持续跟踪会员互动进展，适时给予专业支持与建议，协助解决情感发展中的实际问题 维护良好的会员关系，提升服务满意度与信赖感，推动会员续费及口碑推荐 任职要求： 年龄在25-45岁之间，具备大专及以上学历 有1-3年销售、客户服务或相关领域工作经验者优先考虑 热爱婚恋服务行业，富有责任感与职业使命感，乐于助力他人收获幸福 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏 性格亲和，耐心细致，具有较强的服务意识，能够为会员提供优质服务体验 岗位福利： 具有竞争力的薪酬结构：底薪+提成+绩效+奖金，月综合收入约1w左右 健全的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团建等一应俱全 完善的培训机制：涵盖入职培训、岗位技能提升、职业发展路径规划等，助力快速成长 积极向上的团队氛围：我们拥有一支年轻有活力、协作共进的团队，工作环境轻松融洽

招聘万达广场活动点位驻守兼职 工资115 /天 工作时间：2025年-2026年每日9:00-21:30 不包饭 联系方式

未明确岗位名称 ，18 - 26岁，工作年限不限，学历要求不限。赛点来台球俱乐部底薪2800，全勤3000，月休三天+提成 薪资福利:面议，底薪2800，全勤3000，月休三天+提成 招工人数:若干

招聘兼职，有意者联系:

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岗位职责： 销售婚恋服务套餐，通过电话及线上沟通等方式，深入了解客户潜在需求，精准推荐匹配的服务方案。 积极拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿，推动业务持续增长。 完成个人及团队设定的销售指标，定期提交销售数据与工作进展报告。 任职要求： 年龄不限，具备销售经验者优先考虑，热爱销售岗位，拥有良好的沟通表达能力与销售技巧。 服务意识突出，善于倾听客户诉求，能够提供专业的婚恋咨询服务。 具备团队协作精神，能主动配合团队高效推进各项工作任务。 学习能力强，抗压能力佳，能快速适应业务发展节奏与市场动态变化。 岗位福利： 提供具有竞争力的薪酬结构：底薪+提成+绩效+奖金，月综合收入约1w左右。 完善的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、团队活动等一应俱全。 健全的培训机制：涵盖入职培训、岗位技能提升培训、职业发展路径指导，助力快速成长。 团队氛围轻松融洽，充满活力与进取精神，工作环境积极向上。

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