岗位职责： 1、接待客户咨询，准确了解客户需求并促成销售达成； 2、负责商品销售登记、库存盘点、账目核对等相关工作，按要求完成各类销售数据统计； 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调配、退换货处理及防损管理等日常运营事务； 4、保持责任区域内的环境整洁与卫生达标； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、持有有效的执业药师资格证书； 2、具备职中或以上学历； 3、有同行业相关工作经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通技巧和服务意识，工作踏实肯干； 5、年龄在22至50周岁之间，身体健康，能熟练操作基础电脑办公操作。

岗位职责： 1、接待客户咨询，准确把握客户需求并促成销售； 2、做好商品销售登记、库存盘点及账目核对，按要求完成各类销售数据统计； 3、负责药品的配发工作，保障药品使用过程的安全与有效； 4、为顾客提供专业用药指导，协助其科学合理地使用药品； 5、检查并维护药品储存环境，确保药品质量符合相关规范要求； 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、持有执业药师资格证书，可保证在职在岗； 2、有同类岗位工作经验者优先考虑； 3、具备良好的职业操守，熟悉药品相关知识，沟通能力强，服务意识佳，能吃苦耐劳，妥善应对顾客咨询； 4、年龄22-50岁，身体健康，能进行基础的电脑操作。

招聘营业员：22-40周岁，能上通宵； 上12小时，休息24小时，三班倒； 工资：2800+提成+全勤+节假日福利

【招全职／兼职】 职位描述 1．负责产品介绍售货、炸制、撒粉、出餐。2．负责门店卫生清洁。 3．基本工资3200元＋每月团队业绩提成（400至上不封顶） 4．月休3天，每天9小时工作制 5．带薪年假3天 6．带薪生日假1天 7．每月零食、饮品激励 8．团建、重大节假日礼品／红包 年龄需在20至27之间（能力优秀可适当放宽） 要求善于与顾客沟通卖货、性格外向 干活做事认真、动作敏捷 有意向可以直接门店面谈 联系方式

任职要求: 1.18-40岁学历不限男女不限普通话标准 2.吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 薪资福利: 1.底薪+提成+话补月综合薪资3K-8k 2.五险 3.周休2天

此岗位不接受短期工、兼职、以及寒暑假工！！！！！ 手机的家&希尚潮品是一家全国连锁直营的手机配饰零售公司，总部位于河南郑州，现有2000家直营门店遍布全国各地市。 品牌： [手机的家]和[希尚手机潮品馆] 经营范围： 手机壳，膜，耳机，充电线，充电宝等等，所有和手机有关的配件配饰。 店面环境： 店铺均进驻在各地大型商超，工作环境优美，晋升空间大，待遇好！ 公司不断扩张，急需招聘营业员，公司在各个区域都有门店，可就近安排，欢迎有志之士加入我们，共创美好未来! 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、按规定完成销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列、 补货、退货、防损等日常营业工作。 任职资格： 1、年龄19-40周岁 2、从事过门店销售工作的优先考虑； 3、身体健康，口齿清晰。 发展方向： 门店店员——门店店长——大区经理——股东； 我们的开店速度非常快，优秀店员1-3个月可晋升为店长； 店长上8小时行政班12-20，保底5000元/月，拿店铺净利润50% 平均薪资： 店员平均：3000-7000元/月 店长平均：8000-20000元/月 大区经理平均：20000-50000元/月 (不要求经验，试用期7天带薪培训) 上班时间： 早班10-17晚班15-22

猪肉分割师傅！身体健康！学历不限！！！

负责鲜牛肉的精修与售卖 -接待顾客并完成收银工作 -管理商品损耗，保持门店整洁 -处理顾客投诉及服务中的问题 -完成店长交办的其他任务 [职位要求] -初中及以上学历 -有1年以上零售经验，生鲜行业优先考虑 -年龄25至55岁之间 [工作时间] -通班7点-18点，早班7点-12点，一天一换

万人小区日用百货店招聘营业员任职要求:诚实可靠，会电脑基础操作。上班时间8:30-20:30,月休三天工资待遇:（基本工资+销售提成+餐补）联系电话:

1.快速、准确完成收银工作。 2.处理退款、折扣等特殊情况。 3.维护收银台整洁，确保设备正常运行。 4.良好的服务意识和沟通能力。 5.有收银经验者优先。 6.完成货物盘点入库 感兴趣联系我。

阳光·天樾国际城招聘商务车驾驶员1名； 要求：45岁以下，熟练驾驶手动档/自动档的商务车、小车，身体健康，熟悉乐山市区、五通桥路线； 福利：五险一金、免费交通车、节假日福利等； 工作地点：阳光·天樾国际城营销中心 联系电话：

乐山市五通桥区招栏杆安装

货车司机-五通桥区运输（A2驾照，3-5年经验） 薪资：8000-10000元/月 地址：易家坝 工作性质：长期 主副驾：主驾

厂内装货，跟车出去卸货

对小区公共秩序进行维护

岗位职责：1. 负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，确保患者用药安全、合理、有效2. 严格执行药品验收、储存、养护及销售管理规范，保障药品质量与台账完整可追溯3. 配合监管部门完成执业药师在岗履职检查，按时完成继续教育及年度注册工作4. 开展慢病管理、健康宣教等药学服务，提升顾客信任度与复购率5. 协助店长优化药品结构与陈列，参与促销活动执行与基础数据分析 任职要求：1. 持有国家认可的《执业药师资格证书》，注册单位须为本企业2. 熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规，具备较强的风险识别与合规意识3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立处理顾客用药咨询与投诉4. 身体健康，责任心强，能适应连锁药店排班制工作节奏5. 学历不限，有零售药店药学服务经验者优先

岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，确保用药安全、合理、有效 2. 执行药品验收、储存、养护及效期管理，严控药品质量与合规流转 3.配合监管部门完成GSP检查、飞检及各类药事档案整理与上报工作 4. 开展慢病患者建档、随访及健康宣教，提升专业服务口碑与客户黏性 5. 参与门店药事活动策划与执行，协助提升专业形象与销售转化 任职要求： 1. 持有国家认可的《执业药师资格证书》，注册状态正常，可及时变更注册至本单位 2.熟悉《药品管理法》《GSP规范》等法规政策，具备扎实的药学专业知识与实操能力 3. 具备良好的沟通表达与服务意识，能独立应对顾客咨询及突发药学问题 4. 工作认真负责，原则性强，无不良执业记录，接受驻店在岗履职要求 5.学历不限，执业资质真实有效，有连锁药房驻点服务经验者优先

岗位职责：1. 负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，确保患者用药安全、合理、有效2. 严格执行药品验收、储存、养护及销售管理规范，保障药品质量与台账完整可追溯3. 配合监管部门完成执业药师在岗履职检查，按时完成继续教育及年度注册工作4. 开展慢病管理、健康宣教等药学服务，提升顾客信任度与复购率5. 协助店长优化药品结构与陈列，参与促销活动执行与基础数据分析 任职要求：1. 持有国家认可的《执业药师资格证书》，注册单位须为本企业（驻点药师需全职在岗）2. 熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规，具备较强的风险识别与合规意识3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立处理顾客用药咨询与投诉4. 身体健康，责任心强，能适应连锁药店排班制工作节奏5. 学历不限，有零售药店药学服务经验者优先

过年期间也想挣钱钱的姐妹看过来 面试通过马上可上岗 金牛区、成华区、新都大丰、高新区金融城、天府五街等区域。 急聘：店长、执业药师、营业员，欢迎多多推荐，联系电话。

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四川乐山翡翠市场招聘店员一名，主要负责销售生鲜鸡鸭。工作地点位于翡翠市场二期旁沟儿口市场。要求早七点至十二点上班，住翡翠附近或有销售经验者优先。工资范围在每月2500至3000元之间。

() 二、门店销售 1、基本要求：年龄25-45岁，， 一年以上工作经验（建材行业优先） 2、岗位职责：负责门店管理及售前、售中、售后工作。 3、薪资待遇：综合工资5000-10000元，提供工作餐。 4、上班时间：9:00-下午6:00，月休四天，节假日放假。 5、上班地点：市中区全福镇中农城25幢。 6、联系电话：

服装店临时工 工作内容：店长安排的店铺内临时性工作，如：仓库货品整理、卖场衣服细节维护、帮导购拿货找货等 任职要求： 38岁以下，身高155以上，体重指数24以内，动作麻利又勤快，品行端正。

性格开朗具有一定的亲和力，针对中老年人调理艾灸

工作内容：检查水果新鲜度、分类摆放整齐、称重收银，还有简单的店面清洁，轻松好上手！ 每天被果香包围，工作氛围超治愈～感兴趣的赶紧冲！

() 二、门店销售 1、基本要求：年龄25-45岁，， 一年以上工作经验（建材行业优先） 2、岗位职责：负责门店管理及售前、售中、售后工作。 3、薪资待遇：综合工资5000-10000元，提供工作餐。 4、上班时间：9:00-下午6:00，月休四天，节假日放假。 5、上班地点：市中区全福镇中农城25幢。 6、联系电话：

营业员 23岁到45岁，能吃苦，，熟手优先，服务意识强，全职，非暑假工 薪资福利:待遇面议 工作地址:峨眉山市万年东路

() 二、门店销售 1、基本要求：年龄25-45岁，， 一年以上工作经验（建材行业优先） 2、岗位职责：负责门店管理及售前、售中、售后工作。 3、薪资待遇：综合工资5000-10000元，提供工作餐。 4、上班时间：9:00-下午6:00，月休四天，节假日放假。 5、上班地点：市中区全福镇中农城25幢。 6、联系电话：

薪资福利:底薪3000元➕提成，综合薪资3000元 - 4000元，具体面议，包吃住 工作地址:峨眉象城外滩

1.拥护党的路线、方针、政策，讲政治，顾大局，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业，团结合作，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。2.具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力。3.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。4.熟练使用word、excel等办公软件及办公设备。所有应聘人员必须在报名时提供符合岗位条件规定的学历证明、职称（执业）资格证等相关证书。 薪资福利:聘用人员实行综合薪酬制，并按规定缴纳社保公积金。聘用期综合薪酬由月薪、绩效收入构成，月薪按月发放，绩效收入与企业效益和岗位目标责任完成情况挂钩，经考核后依据考核情况兑现。 1.报名时间：2026年1月22日 - 2026年2月5日（如有岗位未达到开考比例，该岗位报名日期自动延续至达到开考比例时组织后续流程）。报名方式：应聘人员将相关材料原件彩色扫描电子文件及近期免冠一寸红底彩色证件照电子文件发送至 ，文件名称和邮件标题名称统一格式：“应聘公司+应聘岗位+姓名”。2.招聘流程：按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、公示、聘任等程序进行。3.纪律和监督：严格执行人事工作纪律，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。4.其他事项：为保障选任质量，可取消表现不佳岗位的招聘计划；应聘人员报名时所留联系方式应准确误且保持畅通；未通过环节人员不再另行通知，通过环节以电话或短信通知；招聘人员根据公司需求及个人经历统筹调配，不服从调配取消录用资格。5.招聘声明：此次招聘不收取任何，可电话咨询，最终解释权为用人单位；对假借招聘名义从事非法营利活动的将依法追究法律责任。