1. 负责在抖音、小红书等新媒体平台或应用中，精准获取意向客户资源。 2. 通过私信沟通、发布视频等方式引导用户联系客服。 3. 引导其添加指定客服联系方式（以成功添加为准，每有效添加奖励15元）。 时间灵活，无任务限制，收入上不封顶

1:我们这个是兼职岗（无押金，，请勿上当受骗） 2: 兼职剪辑岗（会剪映即可）批量剪辑（简单图文，价格低，寻求高价的不用来了） 每天固定剪辑条数（根据播放量等反馈情况定） 3:剪辑内容，情绪类，批量获客类 4:麻烦看清楚后再打招呼谢谢。

【岗位职责】 1. 跟拍工地。 2. 剪辑发布，每个账号每天两条视频。

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个平台，50/月，账号越多赚的越多 有闲置账号的的都可参与

业务2工作内容：按照公司标准完成影视、动漫类视频片段的剪辑处理 （接受实习生） 上班时间：10:00-19:00，周末双休，节假日按规定休假 薪资待遇： 培训：3-5天岗前培训，培训期间80元/天 高级：底薪3000 + 全勤300 + 绩效3000（绩效系数0.9-1.6），月收入6000-8000（保底6000） 中级：底薪2400 + 全勤300 + 绩效3000（绩效系数0.6-1.1），月收入4500-6000（保底4500） 初级（实习生）...

【岗位职责】 1. 负责旅游、美食主题短视频的剪辑与后期制作，通过节奏把控、画面包装强化内容的视觉吸引力与传播性。 2. 参与短视频创意策划，结合旅游行业特性输出具有话题性的内容方向，助力旅游产品曝光。 3. 配合团队完成拍摄执行，包括素材收集、整理与分类，保障内容生产效率。 4. 跟踪平台数据与用户反馈，迭代优化内容策略，提升视频的完播率与互动转化效果。 【岗位要求】 1. 熟练掌握剪映、Premiere等主流剪辑软件，具备基础的视觉包装（如字幕、转场、特效）能力。 2. 对短视频内容趋势敏感，熟悉抖音、小红书等平台的传播逻辑与用户偏好。 3. 工作积极主动，具备快速学习新工具、新玩法的能力，能高效推进内容产出。 4. 拥有良好的团队沟通协作能力，可顺畅配合策划、拍摄环节完成内容落地。

Ai短视频剪辑,免费培训,零门槛，时间自由,居家办 公 需要自己有电脑，会简单操作能抽空1-2小时左右时间 愿意学习就行，在家就能做，新手包教会

工作时间：13:00-22:00，单休（固定周日休息），下午休息时间 17:00-18:30 薪资待遇：无责底薪 4-5K 【岗位职责】 1. 使用剪映、PR、AE 完成短视频、品牌片、活动、混剪等各类视频全流程制作； 2. 把控剪辑节奏与叙事情绪，卡点精剪、包装字幕与转场，用 AE 制作动态字幕、片头片尾及基础特效； 3. 梳理素材优化叙事，贴合品牌账号风格，对接动画素材合成成片，快速迭代修改； 4. 沉淀剪辑模板、素材工程，标准化流程提升批量出片效率。 【岗位要求】 1. 精通剪映、P

【公司介绍】 成都本地实体业务团队约400-500人。电商事业部是集团今年重点布局的全新战略赛道，今年已拿到抖音产业带服务商官方资质。电商事业部属于今年新搭建部门，运营团队11人，正处于高速发展阶段，背靠园区3000家实体商户资源，业务机会充足，优秀想法可以快速落地。 【岗位职责】 1. 独立负责鞋类抖音带货短视频实拍，统筹场景布置、设备调试、现场拍摄，把控构图、光影、画面质感； 2. 现场统筹拍摄，优化画面细节，筛选高清可用原片，保障素材质量； 3. 使用PR、剪映、AE独立完成精剪、调色、字幕、音效包装，产出抖音电商短视频； 4. 熟练运用Sora、可灵、即梦等AI视频工具，实现实拍素材与AI视频混剪，提升产能； 5. 持续优化画面视觉表现，挖掘产品卖点，提升视频带货力； 6. 拍摄结束完成素材整理、分类备份，交付运营团队。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，影视、摄影、视觉相关专业优先，优秀者学历可放宽； 2. 3年以上短视频拍摄剪辑经验，拥有1年电商带货视频实操经验； 3. 熟练操作摄像、灯光设备，掌握布光、构图、色彩理论，适配内外景拍摄； 4. 精通PR/AE/剪映，熟练调色、音频处理、视频格式适配； 5. 执行力强，善于沟通，可配合编导、运营、模特协同完成拍摄任务。

配合拍摄视频内容，按照要求剪辑制作视频。

聘【招聘】峨眉步行街意尔康招聘导购转正后综合工资4000-6000月休10天要求:年龄25岁至40岁，性格外向;口齿清晰;吃苦耐劳;对服务行业充满热情;有鞋服行业相关工作经验者，优先录用联系电话:

乐山门窗厂招聘岗位操作工数名了(全职兼职均可)【岗位职责】·从事门窗生产相关工作，配合完成流水线作业任务。【职位要求】·不限学历，不限经验；·有机械常识，熟悉流水线操作流程；·遵守安全规范，服从安排，做事细心有责任心，成品保护意识强年龄：18‑50岁，身体健康，能吃苦耐劳，踏实稳定【工作时间】·具体时间班次面议。【薪资福利】·薪资4000-8000元，基本工资+工龄工资+分红提成；·提供食宿，工资每年递增，有分红。位置在乐山二环路三号桥红绿灯附近报名联系电话

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岗位职责： 1. 负责抖音平台短视频内容策划、拍摄、剪辑及发布，提升账号曝光与粉丝增长 2. 分析目标用户画像与平台算法，优化视频选题、标题、封面及发布时间，提高完播率与互动率 3. 监测推广数据（播放量、点赞、评论、转化等），定期输出运营报告并提出优化建议 4. 配合品牌或产品需求，制作有传播力的营销短视频，助力获客与转化 5. 关注行业热点与竞品动态，持续创新内容形式与推广策略 任职要求： 1. 熟悉抖音平台规则与推荐机制，具备短视频推广实操经验 2. 具备基础拍摄剪辑能力（熟练使用剪映等工具），能独立完成成片 3. 具备良好的网感、文案功底与数据分析意识 4. 学习能力强，责任心强，具备一定抗压能力与团队协作精神 5. 学历不限，有成功案例或相关作品集者优先

短视频运营岗，要求会剪辑，拍摄，在抖音，微信视频号等平台发布产品信息获取流量，也可直播和真人出镜，获取数据流量，可接受应届大学生 薪资有经验6000，无经营者3500，一个月休息6天，大小周，一觉

岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题活动，增强账号活跃度与商业转化能力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成视频制作全流程，把控内容调性与质量 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营分析报告，提出迭代优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感与创意能力，能快速捕捉热点并转化为优质内容选题 3. 熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备基础的数据解读与归因能力 4.沟通协作能力强，责任心强，适应快节奏内容生产环境 5.学历不限，有成功案例或成熟作品集者可适当放宽经验要求

1.主要负责发布视频、操作简单 2.按单结算、一单一结，多劳多得 3.多劳多得，时间自由，接受小白 4.长期兼职，不需要经验 随时入职

我司是国内头部螺母攻牙机厂家，产品具有国内外明显市场优势，有国外大量出口资质，现在招品宣人才在短视频风口拓客。 岗位职责： 1.负责对接和维护短视频平台大号资源的拓展和维护，配合主管拍摄推广公司产品； 2.负责账号的日常运营，产出视频内容，回复后台提高用户的关注度和粘性； 3.负责独立完成视频的主题策划、选品、脚本撰写； 4.负责日常数据流量分析、用户画像，建立有效运营及传播手段，提升用户活跃度，增加粉丝数量； 5.负责收集市场及同行业的行业动态信息。 职位要求： 1.不限学历，微博重度玩家，并熟悉其运营规则； 2.会做短视频，两年以上，熟练使用视频制作软件；清楚不同平台限流违规规则。 3.拥有奇特的脑洞和创造能力，每日追踪当下热门视频并捕捉其亮点； 4.具备扎实的创意策划能力，文字撰写能力，善于沟通。 提成清晰，购买社保，包吃房补，试用期供临时住所。

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

【岗位职责】 1、负责公司微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容更新； 2、策划并产出图文、短视频等内容，打造有传播力的爆款； 3、跟踪分析运营数据（阅读量、粉丝增长、转化率等），持续优化内容策略； 4、策划线上活动、互动话题，提升粉丝活跃度与用户粘性； 5、关注行业热点与竞品动态，及时捕捉借势营销机会。 【任职要求】 1、2年以上新媒体运营经验，有完整账号从0到1运营案例者优先（此条为硬性要求，无经验者请勿投递）； 2、熟悉微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台运营规则、流量机制与内容打法； 3、文案功底扎实，熟练使用剪映、PS等工具，能独立完成内容策划与制作； 4、有数据思维，能通过数据分析复盘并迭代运营策略； 5、有爆款作品（10万+图文或高播放短视频）者优先； 6、峨眉本地人或长期定居峨眉者优先考虑。 【薪资待遇】 薪资：8000–10000元/月（底薪+绩效，多劳多得） 工作时间：朝八晚六，周末双休，法定节假日正常休息

【岗位职责】 1. 负责公司家居产品相关视频的拍摄与剪辑工作； 2. 根据品牌调性制作符合传播需求的短视频内容； 3. 参与创意策划，提供视觉表现建议以提升内容吸引力； 4. 管理拍摄素材，确保素材归档清晰、便于后续使用； 【岗位要求】 1. 熟练掌握主流拍摄设备及剪辑软件操作； 2. 具备良好的画面审美和节奏感，能独立完成视频制作； 3. 有家居、电商或消费品行业视频制作经验者优先； 4. 具备较强的责任心和团队协作能力，能高效执行项目任务；

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3. 协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4. 拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5. 关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3. 逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5. 学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

工作内容： 1、协助品牌在抖音、小红书平台进行内容发布日常维护； 2、配合完成视频、图文相关运营工作，长期稳定合作。 任职要求 1、熟悉抖音、小红书平台，日常活跃使用； 2、时间灵活充裕，执行力强，配合度高； 3、做事认真负责，沟通顺畅。

MCN素人达人孵化（兼职合作｜不限坐班｜可全职可副业） 岗位优势（核心吸引力） 1. 不影响你主业工作，纯空余时间合作 无需辞职、不用坐班、不用固定打卡，上班族、自由职业、宝妈、各行各业均可合作。利用每天空闲时间即可开启个人IP变现之路，零风险副业。 2. 公司全程全包，达人零成本起步 我们是专业MCN机构，所有拍摄设备、素材制作、视频剪辑、账号运营、流量推广、投流曝光、账号孵化全部由公司负责。 你不需要买设备、不用学剪辑、不用想脚本、不用自己投流量、不用研究平台规则。 3. 专业团队一对一孵化，从0到1打造个人账号 公司提供完整孵化体系：人设定位、内容策划、风格包装、爆款文案、流量扶持、粉丝增长、商业变现全链路托管。 纯素人可做，无需颜值、无需才艺、无需经验。 4. 时间完全自由，多劳多得，收益稳定递增 账号做起来后可持续产生：流量收益、广告接单、带货佣金、商业合作等多元收入，越做越稳、长期复利。 你只需要做的工作（非常简单） 1. 利用个人闲暇时间，配合公司内容节奏，按时发布短视频作品； 2. 配合团队简单出镜、正常表达、自然展示即可； 3. 遵从公司统一孵化规划，稳定更新，配合账号成长。 任职要求 1. 年龄18–55岁，男女不限，有无经验均可，零基础免费带教； 2. 有正常主业工作也可合作，主打副业轻创业模式； 3. 性格大方自然，愿意出镜、愿意长期沉淀； 4. 时间稳定、心态踏实，想打造个人长期IP、增加额外收入。 合作模式（核心亮点） 纯副业、无押金、无学费、不套路、零成本入驻孵化 公司承担全部运营成本、设备成本、流量成本、制作成本 达人只出空余时间，共享账号所有收益 适合：想增收、想做副业、想打造个人IP、不想内卷、不想辞职创业的所有人。

【岗位职责】 1. 负责视频内容的剪辑与后期制作，完成符合需求的视觉呈现。 2. 参与视频项目的创意讨论，协助制定内容表现形式。 3. 独立完成素材整理、画面剪接及音效字幕等合成工作。 4. 保证视频节奏流畅、结构清晰，提升整体观看体验。 5. 根据反馈进行修改调整，确保按时交付成片。 【岗位要求】 1. 熟练掌握主流视频剪辑软件，具备扎实的后期制作能力。 2. 具备良好的画面审美和叙事表达能力。 3. 有较强的沟通协作意识，能高效配合团队推进项目。 4. 适应多类型视频创作，学习能力强，接受反馈优化。 5. 工作态度积极，注重细节，具备较强的责任心。

兼职 上班时间自由，按工单数量结算 岗位职责：负责协助维护抖音小红书平台品牌线上推广种草，协助维护账号的视频运营，长期可做 任职要求： 喜欢刷小红书抖音，空闲时间多，积极配合工作，熟悉新媒体平台软件 薪资：基本工资+提成 日结

岗位职责： 1. 负责抖音平台的文案编辑、发布与日常运营 2. 独立完成短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限。 2.具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 3.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 4.具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境，服合公司价值观。

岗位职责: 1.负责直播平台的整体运营管理，提升直播内容的质量与互动性。 2.制定直播策略，监控直播数据，分析直播效果，优化直播流程。 3.带领团队不断创新，提高直播内容的吸引力和观看率。 4.负责直播团队的日常管理，提升团队成员的专业能力和服务意识。 5.与内容创作者、技术人员等紧密合作，确保直播平台的平稳运行。 任职要求: 1.具备丰富的直播平台运营经验，熟悉直播行业的最新趋势。 2.良好的团队管理能力，能够激励团队成员达成目标。 3.强烈的责任心和创新意识，能够独立解决直播过程中遇到的问题。 4.优秀的沟通能力和协调能力，能够与团队成员和其他部门高效合作。 5.对直播技术有一定理解，能够快速适应不断变化的技术环境。