平安车险招人啦！！ 只要你是做车险的，保底工资6000-8000，入职购买五险一金 没有做过车险的底薪2950，入职购买五险一金 工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息 要求，，25-38岁，大专以上学历有经验者，可放宽。工作内容简单易上手，工作氛围轻松自在，不定时团建，欢迎咨询，期待你的加入) 工作地点：高铁站附近

车险招人啦！！ 只要你是做车险的，保底工资6000-8000，入职购买五险一金 没有做过车险的底薪2950，入职购买五险一金 工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息 要求，，25-38岁，大专以上学历有经验者，可放宽。 工作内容简单易上手，工作氛围轻松自在，不定时团建，欢迎咨询，期待你的加入[勾引][勾引]微信同号)

公司简介： 我们是一家专注于电力系统安装、维修与试验的专业公司，致力于为客户提供高效、安全、可靠的电⼒解决方案。随着业务的不断拓展，我们现诚邀有志之⼠加⼊我们的团队，共同开创更加辉煌的未来。 招聘岗位：⾼低压电气成套售后、质检人员 岗位职责： 负责10KV电气设备的调试作业，保障设备稳定运行； 针对电力装置开展故障诊断，制定合理解决措施并落实执行； 参与电力系统的装配、检修及测试工作，确保工程品质与操作安全； 配合团队完成其他相关电气技术任务。 任职要求： 专业技能：精通10KV电气调试工艺，具备扎实的电气理论知识和现场实操经验； 故障处理：具有较强的设备异常分析能力与实战经验，能快速判断并排除问题； 工作经验：有电气成套厂售后服务经历，或在电力施工企业从事过应急抢修与调试者优先； 团队协作：具备良好的协作意识，能够与同事高效沟通，协同推进项目进展； 安全意识：严格执行安全作业规范，拥有强烈的安全责任感； 学习能力：积极主动学习新技术、新标准，持续提升专业素养以应对行业发展需求。

不用外出跑业务，全程室内办公，冬暖夏凉环境好！ 无责底薪+高额提成+节日福利（新手小白最低到手7000+） 带薪培训，零基础小白也能快速上手，专人带教 大牌保险内勤接线岗，合法合规长期稳定 朝九晚六点半，不熬夜，大小休，业务目标达成只上一天都行，法定节假日正常休 工作内容：办公室内拨打官方客户资源，讲解保险基础业务，线上办理手续，流程简单，出单快，不用自己找客户、不用上门 应聘要求：18–45周岁，会简单手机电脑沟通，态度认真，想稳定挣钱即可 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应办公室协作环境 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递

大量资源！干过保险的直接捡钱！ 岗位职责: 1、负责公司续收保单加保以及二次开发 2、负责从事组织的发展、训练、管理工作; 3、负责协助分析客户的保险及财务状况: 4、负责定期接受业务专业培训: 5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作: 6、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄在25-45周岁同业及相关工作者可适当放宽。 2、掌握经济、金融、管理等专业知识: 3、熟悉保险、基金、证券、信托等专业知识: 4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力: 5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力: 6、有积极进取的精神及接受挑战的性格: 7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。 薪酬待遇： 1.面试合格享受筹建补贴2.7万 2.新入职补贴每月3000元 3.职务津贴1600-3000元 4.筹建奖励10%-25% 5.团队业绩奖励5%-25% 6.培育奖励13% 7.晋升奖励5000元 8.团队发展奖励500-2000元每人 9.各种奖励+旅游+节假日全休+不加班 10.综合薪酬2万以上 11.享有增值福利待遇(团队管理，营销知识，讲师等技能的专业培训); 12.根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障。 13.良好的发展平台、公平公开公正的晋升通道、长久的职业规划! 工作时间:9:00-5:00，周末双休

【岗位职责】 1、售前技术支持：为客户开展产品操作培训，实地勘察客户现场环境，确保产品安装条件及使用环境符合要求；及时回应客户咨询，解决技术疑问，提供专业化的支持与服务。 2、技术服务：承担公司已售产品的现场安装、定期维护及检修工作；对客户设备进行操作指导和技术培训；在接到报修请求后迅速抵达现场，完成故障排查与维修处理；严格执行售后服务流程，建立完整的服务档案，确保服务过程可追溯。 3、备件管理：结合设备运行状况与历史维修数据，合理预估备件需求，保障库存充足；规范执行备件申领与旧件回收流程，提升备件管理的标准化与运作效率。 4、客户满意度：持续跟进客户使用情况，主动收集客户反馈及产品优化建议；保障所辖区域内客户设备稳定运行，定期实施客户满意度调研并做好信息汇总与上报。 【服务区域】 月休4天，负责宜宾、泸州、自贡、资阳区域的售后服务工作。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

[岗位必读!!!】 1、五险一金入职缴纳，不加班不打电话; 2、都是门店的提新车的客户，公司与4S店合作，为新车车主提供车损险权益升级产品的讲解与销售服务; 3、不卖车，和一般的保险销售也不一样，无须自己发掘客户，纯面销岗位，不加微信维系客户，跟车主面对面沟通车损险权益升级产品。 一、岗位职责 1、为新车车主提供车损险权益升级产品的讲解与销售服务，对个人业务指标负责; 2、推动店内人员对车损险权益升级产品的讲解与销售服务的介绍、推广与销售工作，协助公司落实、规范各项管理和销售动作; 3、了解店面车辆销售情况，维护好与4S店的店面关系，协助店面进行各个活动策划及实施。 二、任职要求 1、销售经验丰富，有面销经验者优先，具有强烈的销售愿望和优秀的抗压能力; 2、性格开朗，具有较强的沟通能力和技巧，具有良好的服务意识和沟通能力，具备良好的团队合作精。 五险一金(入职即购买)+带薪年假+生日福利+团建福利等; 上班时间9:00-17:00，到点就走，月休4天(可自由调休，休假时间可周末休、半天休)

【招聘】五通桥店诚聘快剪理发师傅3名。无任务，保底4500/月起。 杰西快剪诚聘快剪师傅合伙人及兼职机动师傅启事 杰西快剪面向快剪行业广纳贤才，邀您携手打造高效优质的剪发服务平台，具体招聘详情如下： 一、诚聘岗位及要求 （一）快剪师傅合伙人（数名） - 性别、年龄不限，具备扎实剪发功底即可，有无快剪经验均可，公司提供免费专业培训；有剪发实操经验、熟悉快剪流程者优先录用。 - 核心职责：专注高效完成顾客剪发需求（不涉及洗、染、烫服务）；保持工位干净整洁，维护门店良好服务形象；服从门店统一安排与协调。 （二）兼职机动快剪师傅（数名，各区域均有需求） - 就近安排岗位，根据各门店客流情况协调合适上岗时间，工作灵活机动；按提成计算收入，多劳多得。 二、收入福利与发展空间 （一）快剪师傅合伙人 1.收入保障：两种收入模式任选。 - 技术入股分红：仅以技术入股，享受其工位个人业绩流水50%分成； - 保底收入+提成：月入保底4500-8500元，超出保底部分额外享受提成，无业绩压力，每月收入准时发放，绝不拖欠，稳定有保障（详情可添加下方微信咨询）。 2.福利保障：每月享2天带薪休假，年终另有带薪休假福利。 3.发展优势：品牌门店覆盖乐山、峨眉、夹江、眉山，五通，沙湾，多区域，规模大、资源广。后续可凭技术与能力，晋升为门店技术骨干或管理岗位，职业发展路径清晰。 （二）兼职机动快剪师傅 无固定薪资，按实际服务提成计算收入，接单灵活，多劳多得，轻松实现收入提升。 三、工作地点 - 主招门店：五通桥店（茶花路汇金广场）即将开业。 - 灵活调配：可根据员工居住地址与实际需求，就近安排至品牌旗下其他门店，最程度减少通勤成本，实现通勤无忧。 四、联系方式 微信与电话同号： 添加微信或拨打电话时，备注“诚聘快剪师傅合伙人”或“应聘兼职机动快剪师傅”，可直接对接招聘负责人，节省沟通时间，高效完成咨询对接。 五、特别说明 乐山、峨眉、夹江、沙湾，仁寿，五通门店同步庆贺开业，各门店均有岗位空缺，招聘机会充足。有意向者可随时咨询，期待与您携手同行，共启职业新程！

工作范围，作业时守着机器正常运转，平时简单维修保养。

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招聘移动营业厅营业员(男女不限)具体要求年龄：25-40岁具有团队精神负责进店客户服务，手机销售，配件销售熟手优先[勾引][勾引][勾引]新手有人带上班时间8.50-18.00、11.00-20.30底薪+提成+生日补贴+月休4天联系电话:地址:乐山市中区

保单服务专员： 年收入构成:委托报酬=个人佣金+培训津贴+服务津贴+辅导津贴+其他奖励 福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台，通过一份工作获得多份收入;2.提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持;3.公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老金机制;4.公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈 工作时间： 不加班，周末双休 【无需自己寻找客户（负责公司老客户）室内工作】 【非电销】 【无需陌生拜访，做好老客户的维护】 工作内容： 1.宣传公司企业文化、保险知识; 2.拜访客户，收集准客户名单，销售公司授权的保险等金融产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标; 3.为客户提供售后服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事 宜; 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管; 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训 任职要求： 1.25-50周岁之间，男女不限; 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰;4.品行良好，热爱首先事业，诚实守信，遵纪守法; 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 地址：天河区时代广场11楼，地铁林和西路B口

【双休】津贴3600限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：30，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。可接送小孩上学！ 薪资待遇：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：张经理（微信同号）

保险康养顾问高才计划 一、项目背景 平安集团，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿依托集团综合金融+医疗养老生态布局，推出6大产品+服务体系；顺应长寿时展趋势，响应国家高质量发展战略，重磅推出保险康养顾问培养计划。 其中“高才计划”是公司面向市场推出的吸引优秀个人及主管的高端人才发展项目，旨在招募三类精英人群：经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英（顶尖/普通绩优）、及其他行业高端人才。通过专属培训及资源支持，助力您实现职业跃升。 二、工作职责 客户咨询与服务：深入了解客户需求，通过专业咨询，做“一站式解决方案的价值传递者”； 客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户； 团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、招募要求 年龄：25-55岁（根据人群略有差异，顶尖绩优及非同业加盟28-55周岁）； 学历：主管/个人绩优要求大专及以上学历，非同业加盟本科及以上学历； 品质：无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录，业务品质良好； 过往从业经验：主管要求在保险行业连续任职满1年，且任主管6个月以上，过去5年任职公司≤2家；个人绩优要求在保险行业连续任职满2年，过去5年任职公司≤2家；非同业加盟在其他行业任职销售/高级管理岗位满2年。 四、职位亮点 高起点职级：根据考核结果及资质评估，有机会套转高职级并适当减免初期考核压力 享受专属津贴 专属入司流程：简化入司流程，入司更便捷 培训支持：优化常规培训流程，享专属培训赋能 产品销售权限：产品权限快速开通，支持销售复杂及新型保险产品 广阔的晋升发展空间：保险主管及个人绩优晋升考核减免，快速晋升

1、大专及以上学历，优秀者可放宽学历和年龄条件]底薪：3500+ 平均收入：7000元 2、收入结构：双底薪+绩效+提成+奖金经理+周末休1天半 上午：8:20-11:30下午：14:30-17:00 主要工作内容：给公司提供的老客户做售后服务。提醒续费，信息变更，资料整理，理赔协助等。 （为代招职位）

一、售前客服工作内容: 1、熟悉公司产品，细心解答客户的售前问题，解决客户疑惑;提供热情的服务，让客服产生信任。 2、负责及时更新的新的产品信息，根据品类合理烘托群气氛。 3、转发群内各类消息，主动咨询客户购买意愿及疑问，解答客户问题，促成交易。 4、达成销售目标 二、售后工作内容: 1、熟悉公司产品，细心解答客户的售后问题，解决客户疑惑;提供热情的服务。 2、跟进已经收到货的售后问题的处理（物流，退、换货等） 3、跟进收到货品的客户的好评的照片和视频的搜集，促进复购或其他产品转化。 4、达成既定目标。 任职资格: 1、熟悉电脑基本操作、打字熟练。 2、有销售意识，服务意识，耐性。 3、工作认真，踏实，有责任心，具备良好的团队协作能力。 4、有较好的语言表达能力，思维敏捷。 5、有一定的销售经验。 薪资：无责底薪4k，提成另计，综合工资5-10k 上班时间：8：30-12：00 13：00-18:00（不倒班，无晚班，周日休息） 【休息休假】 周日休息，享受法定年假，产假，婚丧假及一切法定假期。 【其他优势】 1.集团公司，隶属于国药肽谷旗下，行业稳定，适合长期发展。 2.生日福利，奖金福利。 3.人员相对稳定，平均2-3年工龄，团队协作顺畅。 4.提供餐补。 5.每月15号准时发工资，。 【销售品类】 日化类，食品类

招聘物业客服岗位1工资每月3280元。（熟手）2，每月休息4天，法定节假日能休。3工作地点：岷河北街588号，联系电话周

招聘物业客服岗位1工资每月3280元。（熟手）2，每月休息4天，法定节假日能休。3工作地点：岷河北街588号，联系电话周

岗位名称：情感倾听主播（无套路+小白可做） 薪资范围：新人3.8K-4.5K/月，熟练后5K+/月 | 底薪3.5K起+提成 | 工资周结 0经验友好：免费专业培训，1对1运营带教，小白也能快速上手 纯绿色正规：大平台流量扶持，公司全包推流和账号包装 无任何套路：不收费、不签霸王条款、无捆绑，不想做可随时走 工作超轻松：纯聊天赚收益，不卖货、不PK、不靠礼物打赏 时间自由：16:00-24:00固定班次，不加班，生活工作两不误 工作内容 1. 负责接听客户连线，倾听情感、生活中的烦恼 2. 进行简单的回应与安慰，做客户的“情绪树洞” 3. 纯聊天模式，直播时长即收益，无需唱歌跳舞等才艺展示 任职要求 1. 年龄18-30岁，性格开朗，有同理心，善于倾听 2. 热爱聊天、喜欢聊八卦，有一定生活或恋爱阅历 3. 对星座、MBTI等话题感兴趣者优先，不会聊天可培训 4. 宝妈、职场新人、零基础小白均可报名 工作时间 & 地点 • 时间：16:00-24:00 固定8小时，不加班 • 地点：公司办公，提供独立倾听间及全套设备，新人有流量扶持

1、负责售前客服工作，对接抖音引流客户，了解客户需求，匹 配合适的销售对接 2、根据市场营销计划，完成部门客服服务指标; 3、做好客户的收集及整理。 【薪资福利] 薪资待遇:基本薪资+提成 上班时间:9:30-19:30，不加班!法定节假日放假!! 公司氛围融洽活跃，同事好相处，人性化管理~ 任职要求: 1、18-30岁之间，想挣高薪!会简单操作电脑 2、学历已是过去，只有你愿意，我们都欢迎!这家公司的 企业文化是没什么文化，只谈钱!! 3、几小时的学习时间就可以快速上手，公司同事都很nice 热心，公司氛围非常好哦!同事大多95，00后小可爱，交 流无障碍! 客户全由公司提供，全部精准意向客户(都是精准一手资 源)，不需要自己挖掘客户哦!不打电话，不外出、新人培 训、上手快、开单周期短，转换率高，工作氛围好，也没有 绩效考核 1、高额提成+日周月奖金，综合薪资8k+-1w+ 2、年轻活力的团队，没有甄嬛传也没有宫心计，只有互帮 互助的小可爱! 3、透明的晋升空间，可爱又有责任心的上司 4、不管中西方节假日，都有精美小礼物 欢迎感兴趣的小可爱你来咨询!

一、工作内容： 接听中国移动10086热线电话，提供业务查询、问题解答，业务办理等优质的服务。 二、作息时间： 在8:00-22:00之间排班，8小时工作制，月休8天，排休（可换休）。 三、薪资福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+全勤奖+餐补+交通+夜班补贴等各种福利津贴。 综合薪资3000-8000 2、满一年享受带薪年假5天 3、多元化的激励制度：优秀员工月/季/年度奖励，团队经费、节日福利等； 4、多彩的员工活动：公司不定期举行员工旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等； 四、应聘条件 1、 年龄18-40岁之间，男女不限，高中/中专及以上学历； 2、 普通话标准，有良好的语言表达能力和沟通能力，会基本的计算机操作； 3、 可以提供毕业证（应届生学信网可查），接受排班； 新员工培训津贴、夏日高温福利、冬季暖心福利、内部推荐奖励等； 公司提供免费的专业培训，保证新员工可以顺利上岗 公司平台及晋升发展方向： 运营管理方向：一线客服---运营班长---运营主管---运营经理---运营总监 后台支撑方向：一线客服---质检支撑、技术支撑、培训、数据分析 完善的内部晋升平台：公司正式员工 ----公司全员内部竞聘 ----公司其他部门空缺岗位 工作地址 乐山市中区中移在线服务有限公司四川分公司市中区桃源路111号

不是电销！无任何销售性质！！！可接受无经验小白、应届生～～～ 不要害羞，我不是严肃的HR！主动和我联系，给彼此一个机会～～～ 一、岗位职责: 负责接听移动用户来电，解答所咨询的问题或业务办理等；包含：话费明细查询、业务变更等。 二、任职要求: 1、18-40岁，男女不限 2、中专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 三、工作时间: 8点-17点/13点-22点 上5休2 四、薪酬福利: 1、平均工资4500-8000元， 有些者可高达上万 2、入职即享带薪培训，新人保护 3、五险一金齐全、带薪年假、餐补、交补、全勤奖、各项福利、优秀员工海外游等 五、快速晋升通道: 1、运营支撑方向:培训、质检、数据专员、主管等岗位； 2、人事行政方向:人事专员、行政专员、人事行政主管等岗位； 3、公司处于快速发展期。主管、质检、培训、储备干部等，公司将定期进行内部公开竞聘。

乐山市区招聘内勤人员：要求：有团队意识、责任心，有上进心 待遇：双休，节假日休息，综合工资：7000+ 工作内容：维护老顾客和管理工作 工作时间：上午9点~中午12点 年龄: 30至50岁 工作地点：乐山市市中区 录取情况：线下面试告知 联系电话：

急聘！售后服务人员 岗位职责： 负责客户售后对接、问题处理、日常回访等相关工作，维护客户关系，保障服务质量。 任职要求： 1. 年龄30-50岁，责任心强，有耐心，沟通表达良好 2. 有相关售后工作经验者优先，踏实稳定 薪资待遇： 月薪6000-11000元，缴纳五险一金，工作稳定有保障 工作时间： 8:30-12:00 工作轻松稳定，待遇优厚，有意者欢迎联系咨询，具体详情面谈

工作时间：上午 10:00——下午5:00，周末双休不加班，法定节假日休息，每年享有年假福利。 薪资待遇：新人前期综合薪资6一8k，享有新人津贴和提成，后期转正后平均薪资 10k——15K 左右，优秀者上不封顶。 工作内容： 1、在分管区域内为客户提供标准化、高品质的售后服务工作，不断改善客户对于寿险的服务体验。 2、对于已经购买产品的用户做售后服务，部分用户需要更新实名信息；需要少量致电来公司更新信息。邀请来的用户由专员接待更新，后续有续保或者开单有提成点。 3、通过公司提供的平台，与星级客户建立良好的服务关系，协助客户办理后期的业务(例如:信息变更，实名更新，续保等)及服务（星级权益，健康权益，旅游服务等） 岗位福利： 周末双休不加班，7-8小时工作制度，法定节假日，带薪年假，定期团建旅游，绩效奖金，医疗保险，养老金等福利

公司提供客户资源，与客户约定时间后直接上门安装 上班无需打卡，时间灵活自由 无繁琐规章制度，工作氛围轻松愉快 工作内容简单易上手，全程有人指导 目前大量招聘全职及兼职人员 自带交通工具者优先，出行更便利

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调推动能力

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务决策提供支持 5. 参与合同谈判与签订，确保流程合规、回款及时 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生投递