职位描述： 1) 负责日常安全、环保、职业卫生、消防事务管理，保障相关管理体系稳定运行； 2) 组织开展安全、环保、职业卫生、消防方面的隐患排查，并跟进整改措施落实； 3) 推进年度例行工作，包括安全培训、应急演练、定期安全检查等任务执行； 4) 指导并监督安全、环保专员的日常工作，建立管理台账并组织定期自查，推动持续优化； 5) 维护政府监管平台中安全、环保、职业卫生、消防等相关信息，落实特殊时期政策文件要求； 6) 协调应对国内外安全及相关领域的审核检查工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，安全类相关专业； 2. 熟练掌握英语者优先考虑； 3. 熟练操作常用办公软件； 4. 具备扎实的工作经验。

现场监督与检查：这是日常工作核心。需每日巡查“三宝四口五临边”、脚手架、高处作业等，排查隐患并制止违章。对重大风险旁站监督，发现严重隐患有权下令停工。 · 教育与培训：负责新员工公司、项目、班组三级安全教育，组织定期安全活动，监督班前会，确保全员持证上岗。 · 制度与资料管理：编写安全方案，建立管理台账，做好《安全日志》记录。负责特种作业人员（如塔吊司机、电工）资质审核归档。 · 设备与验收管理：对塔吊、施工电梯等大型设备的安拆进行旁站监督。严格审核脚手架、防护设施及劳保用品的进场验收。 · 应急与事故处理：编制应急预案并组织演练。一旦发生事故，需立即报告并保护现场，参与抢救和调查处理。

岗位职责： 1. 负责编制与完善工厂安全生产管理制度、操作规范及应急处置预案，并监督实施；统筹安全相关文件资料的整理归档与记录管理。 2. 定期开展生产区域安全检查，重点排查设备、电气、消防系统及危险化学品储存运输等环节的风险隐患，建立问题台账并督促整改闭环。 3. 组织实施新员工岗前安全教育、特种作业人员持证培训、全员安全技能提升及应急演练活动，增强员工安全防范意识与应急响应能力。 4. 监督危险化学品从采购、储存、使用到废弃处置的全过程合规管理；审批高危作业申请，落实现场监护措施，确保各项安全规程执行到位。 5. 发生安全事故时，立即启动应急预案，组织现场救援与现场保护；参与事故原因调查与分析，明确责任归属并制定改进防范措施，按要求及时上报事故信息。 6. 对接政府应急管理、生态环境等相关监管部门，贯彻执行安全法规和行业技术标准；配合外部安全审查，落实整改措施，保障工厂依法合规运行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、化学工程与工艺、应用化学等相关专业优先；具备注册安全工程师资格者优先，部分企业可接受具有中级及以上职称人员。 2. 拥有3年以上化工企业安全管理实践经验，熟悉化工生产工艺流程、危化品性质及其主要风险点；掌握国家安全生产法律法规及行业规范；具备独立开展隐患排查、风险评估的能力，能组织开展安全培训与应急演练；熟练使用办公软件，部分单位要求会CAD制图或安全信息化系统操作。 3. 具备较强的责任心与安全风险敏感度，坚持原则；具备良好的沟通协调能力，能够联动各部门及应对外部监管；具备突发事件应对能力，可在紧急情况下迅速反应并妥善处理。

（一）岗位职责 1. 全面主持维保项目现场运作，组织设备日常巡检、保养、维修及紧急抢修，保障设备安全稳定运行。 2. 编制维保计划、作业实施方案及安全技术措施，监督施工过程与质量规范执行到位。 3. 统筹管理现场维保人员，科学配置人力、工具与物资，控制项目周期与运维成本。 4. 与甲方或业主保持有效对接，协调现场沟通、需求响应、验收流程及关系维护。 5. 执行安全生产管理制度，开展隐患排查，及时处置突发事件与异常状况。 6. 负责维保记录、竣工资料、台账的归集整理及定期汇报工作。 7. 优化维保投入，提升服务品质与客户满意水平。 （二）任职要求 1. 身体健康，能胜任驻场工作，接受统一调配。 • 持有有效身份证件，无不良从业记录，工作认真负责，抗压能力强。 2. 学历与专业 • 本科及以上学历，机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业优先。 3. 工作经验 • 5年以上设备维保或工程现场管理相关工作经验。 • 具备电梯、暖通、机电、工业设备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理经历者优先考虑。 4. 专业能力 • 掌握设备结构原理、维保流程、故障诊断与维修技术。 • 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸，具备编制维保方案的能力。 • 熟悉现场安全管理、质量控制及进度管理流程。 • 了解设备维保相关规范、行业标准及安全操作规程。 5. 管理与沟通 • 具备团队管理、人员安排与现场综合协调能力。 • 沟通表达清晰，擅长客户对接与问题处理。 • 可独立应对突发故障、客户投诉及应急情况。 6. 证书要求（优先） • 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业证、建造师或工程师职称者优先。 7. 其他 • 熟练操作办公软件，能够撰写报告、建立台账及编制报表。 • 遵守管理规定，执行力强，具备良好职业素养与服务意识。 二季度可到岗

工作职责 1.负责矿山尾矿工程设计，包括初步设计、技术条件设计以及详细施工图、竣工图设计、设计变更; 2.负责矿山尾矿库选址、工艺方案设计及概算预估; 3.配合甲方解决项目中出现的尾矿方面问题; 4.负责矿山尾矿库现场安全检查; 5.其他设计相关事项跟进处理。 任职要求 1.具有尾矿（水工结构）工程师及以上职称； 2.尾矿（水利工程或水工结构专业）专业本科及以上学历（无职称需硕士及上学历）; 3.有良好的专业基础知识、设计动手能力、设计沟通能力和团队协作精神，熟悉岗位工作、有设计工作经历者优先; 4.能熟练使用AutoCAD等本专业所必需的软件。

岗位要求： 1、负责利用AI技术实现代码自动化审计； 2、负责通过AI手段完成目标信息的采集、处理与分析； 3、负责基于AI能力开发漏洞利用相关工具； 4、负责构建具备AI能力的网络安全软件系统； 任职要求： 1、掌握Linux操作系统及网络基础知识（如TCP/IP、HTTP、DNS等）； 2、熟练使用Python、Go、C#中至少一种编程语言； 3、具备系统架构设计能力，包括模块划分与数据结构设计； 4、熟悉API接口调用、并发控制、日志解析等开发技能； 5、了解Json数据处理与数据建模方法； 6、熟悉人工智能、大语言模型等技术应用，理解Prompt工程、Token机制及上下文窗口等概念； 7、掌握LangChain、LangGraph、智能体（Agent）、技能（Skills）开发等相关技术； 8、熟悉OWASP TOP10常见安全漏洞； 9、熟悉Nuclei、Metasploit、Burpsuite等安全工具，具备自动化或智能化漏洞扫描器开发背景； 加分项： 1、具备独立进行漏洞分析的实际经验； 2、拥有RAG系统开发经历；

飞检单位，介意勿投。 岗位职责: 1、对所在区域的项目进行评估流程前的宣讲； 2、既有资产的安全评估； 3、针对现场实体、机械设备、建筑结构安全评估；(既有资产（工业园区、住宅商铺、学校、医院、公园等公共区域）的安全评估） 4、参照内部评估体系，针对项目进行合理打分，并进行综合统计； 5、对本次评估进行工作总结，针对问题提出改进意见和建议。 任职要求: 1、有中级注册安全工程师证书的优先； 2、二年以上建筑施工行业经验； 3、熟悉行业规划评定标准。 （公司买6险、周末双休、朝九晚五）

工作职责 1. 负责矿山尾矿工程的全流程设计工作，涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理； 2. 参与尾矿库选址评估，承担工艺方案设计及相关投资概算编制； 3. 协同业主方处理项目建设过程中涉及尾矿专业的各类技术问题； 4. 开展尾矿库施工现场的安全巡检与技术指导； 5. 推进并落实其他与设计相关的协调与执行任务。 任职要求 1. 具备尾矿（水工结构）方向工程师或以上专业技术职称； 2. 拥有尾矿、水利或水工结构类专业本科及以上学历（无职称者须具备硕士及以上学位）； 3. 具备扎实的专业理论基础，较强的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识，熟悉本岗位业务流程，有设计院工作经验者优先考虑； 4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。

因业务发展需要，拟组建一支安全生产与消防安全专家百人团，协助支撑大安全类业务板块。 一、项目背景及待遇 专家百人团为合作模式，与行业内优秀专家合作，以专家身份共同参与重大项目。待遇不低于省级政府部门聘用专家待遇。 二、需求专业领域 工贸、通信、建筑、道路交通等 三、招聘人数与分布 覆盖全川，大成都范围20人，其他地市每市州4人。 四、入围要求（以下条件至少有1项满足要求） 1.专家身份：至少是省级或属地应急、住建、消防及其他省级行业组织库内专家。 2.专业资格：至少持有注册类证书1本，包括但不限于一消、注安、二级以上安全评价师、一建、造价、监理等。 3.职称资格：至少具备高级工程师（含副教授）以上职称（包括副教授）。 4.项目经历：近三年以项目技术负责人身份交付项目不低于1000万。 5.当前岗位：需担任本公司安全总监及以上岗位1年以上。 五、选拔程序 简历筛选：根据资格要求初步筛选简历。 面试环节：对筛选出的候选人进行面试，评估其实际经验和专业技能。 背景调查：核实候选人的资质和从业背景。 聘用决定：综合评估后，确定最终聘用名单。

安全工程师，职责：工业园区、工厂、企业安全检查，隐患排查，完成检查报告。安全培训、工伤预防培训。任职要求：十年以上安全咨询、或工厂安全主管经验，能独立完成检查、培训工作。能独立驾驶，能单独从事安全培训及安全巡检的任务，持有高级工程师或注册安全工程师或一级注册消防工程师证书。省市级应急管理专家或党员或退转军人优先。 待遇：国家法定节假日。社保+节日慰问。7000+证书+技术提成。能力特别强的，待遇可上调。

要个微挖，电话

缘畅KTV招聘收银员数名。，年龄18-35岁，形象气质佳，身体健康，会电脑操作，有收银工作经验。薪资待遇：3500-4000元，另加提成。工作地址：金橄榄广场一期四楼。

宏达广告招聘安装人员数名。入职签订合同并购买社保。薪资范围为3000-6000元以上。每月休息3天。工作时间分为早班8:30-18:30和午班10:00-20:00。工作地址位于广元东坝112厂宏达广告（4路车终点站）。

万达晶座B酒店招聘客房服务员1名。工作地址为万达晶座B酒店。

金橄榄广场小区招聘门岗人员，，年龄50岁以下，需具备1年以上酒店、商场或物业相关工作经验。要求应聘者踏实肯干，执行力强，善于与业主沟通。薪资待遇面议。工作地点为金橄榄广场。面试地址为广元金橄榄广场一期3楼物业办公室。

招聘地质工人，地质队招聘地质采样编录工人，高中以上文化，懂电脑更好，专本科实习生也行。包吃住，6000元/月

招聘地质相关专业人员10人。岗位要求：专科及以上地质、岩土及物探相关专业；具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；积极主动、性格开朗、服从安排；具有铁路勘察工作经历者优先。工作内容：隧道超前预报地质素描、物探等相关工作。工作地址：西藏林芝。薪资福利：试用期一个月，，税前月薪8000-10000元，可以定期休假，工作环境稳定。

辽宁寻地质副矿长，年龄38-56岁，大专以上，地质相关专业，要求：中级地质职称，10年以上矿山一线地质施工经验薪资：18000，辽宁寻机电副矿长，年龄35-60岁，大专以上，机电专业（可函授），要求：10年以上矿山一线机电施工经验，薪资：18000辽宁寻地质技术员，年龄35-60岁，全日制中专以上，地质相关专业，要求：5年以上矿山一线地质施工经验薪资：10000（能力强再谈）待遇:买五险，包吃住，月休四天，项目类型：露天岫岩项目地点：辽宁联系:

招聘立轴钻班长，液压钻班长，工作地点辽宁辽阳，电话同步

招聘矿山地质工程师1名。岗位要求：1.地质工程（矿山、水文）专业，本科及以上学历，成绩优良以上。2.热爱设计工作，可熟练使用常用的制图及办公软件。3.具有团队协助精神，有较好的语言表达与沟通能力。4.有工作经验，可以独立承担设计项目者优先考虑。工作内容：1.参与工程任务、工程设计方案的讨论及初期资料整理。2.参与可研和设计说明书的编制。3.项目考察结果的收集和整理。薪资福利包括免费员工宿舍、五险一金、午餐补贴、交通补助、带薪年假、出差补贴、定期体检、各项过节福利等。工作地址为天津、承德。有意者请将个人简介、学历证明复印件及其他能证明工作能力的资料发送至公司办公室邮箱。

招聘：广元某学校聘全国注册安全工程师，购买社保。具有专科以上学历，中级以上职称，能上课者优选。详细咨询：徐老师

岗位职责： 1、参与监理规划的编制，独立完成本专业监理实施细则的编写工作； 2、对监理员的工作进行指导与监督，定期向总监理工程师汇报本专业监理工作的执行情况； 3、负责核查进场工程材料、构配件及设备的质量状况； 4、组织检验批、隐蔽工程、分项工程的验收，参与分部工程的验收工作； 5、针对发现的质量问题和安全隐患及时采取处理措施； 6、牵头编制监理日志，协助完成监理月报及其他相关专业监理文件的编制工作。 任职资格： 1、具备工程类相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上工程管理相关工作经验，持有中级及以上职称或监理注册证书者优先考虑； 3、具备工程监理或工程管理相关项目经验，熟练掌握本专业技术标准与规范； 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能高效、合理地推进各项协作任务，工作态度严谨、细致、认真，具备基本的计算机操作技能； 5、责任心强，具备吃苦耐劳的精神。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4. 能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5. 无不良执业记录，职业道德良好，具备团队协作精神

需要熟练使用无人机及制图，工资底薪加提成

一、岗位职责 1.专家团队统筹管理：全面统筹公司所有专家，负责专家日常工作协调、人员调配与管理，搭建高效协作机制，确保专家团队有序开展各项工作。 2.工伤预防培训统筹：牵头负责工伤预防培训全流程工作，包括培训计划制定、教案与课件统筹优化、培训实施协调，确保培训内容贴合需求、专业规范。 3.培训质量把控：对工伤预防培训质量负总责，全面负责培训全流程质量管控、培训巡查专业把关及巡查报告审核工作；建立健全培训质量核查、评估机制，严格把控培训各环节实施质量，监督培训实施效果，及时排查并整改问题，确保培训效果达标，推动培训质量稳步提升。 4.政策与规范跟进：持续跟进《工伤保险条例》《职业病防治法》等相关最新法律法规、行业规范，及时融入培训内容，牵头开展行业规范编写相关工作。 5.专业报告撰写：负责培训项目相关报告撰写，同时牵头完成职业病、尘肺病等相关专业报告的撰写、审核工作，确保报告专业、准确、合规。 6.培训体系优化：结合行业发展与培训实际，优化工伤预防培训相关的教案、课件及培训流程，推动培训质量持续提升。 7.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.学历与资质要求：全日制大学本科及以上学历，安全工程、采矿工程、机械工程、化工等相关工科专业背景；必须持有高级工程师职称及注册安全工程师资格证书，且注册安全工程师证书需注册至本公司。 2.行业经验：拥有5年及以上安全生产、工伤预防、职业病防治相关领域工作经验，具备工伤预防培训统筹、专业报告撰写相关实战经验者优先；有矿山、建筑施工、危险化学品等相关行业从业经验者优先。 3.管理能力：具备较强的统筹协调能力和团队管理能力，能够高效统筹公司所有专家，合理分配工作、协调资源，确保各项工作落地执行；具备良好的组织规划能力，能有序推进培训、报告撰写等各项工作。 4.专业能力：精通工伤预防、职业病（含尘肺病）相关专业知识，熟悉相关法律法规及行业规范；具备优秀的文案撰写能力，能独立完成培训项目报告、职业病相关专业报告的撰写与审核；具备课件、教案统筹优化能力。 5.其他要求：持有效驾照5年及以上，能适应全国出差工作安排；具备良好的沟通表达能力、责任心强，抗压能力突出，能高效完成各项工作任务。

急招安全评价师/注册安全工程师！需持有安全评价师或者注册安全工程师证书

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式： 职位详情 可兼职 任职要求: 1，专科以上学历，有相关工作经验3年，综合能力较 强可放宽条件 2，具有中级注册安全师证或职称证优先 3，符合安全评价业务范围（冶金，危化，非煤矿山，煤矿，烟花爆竹，油气管道）专业能力者优先 岗位职责: 1，对企业存在的危险有害因素及企业存在的问题出具 整改意见； 2，完成项目报告编制，修改工作 薪资范围：根据不同的报告类型按照市场价格报价。

1、采矿工程相关专业背景； 2、持有中级职称者优先考虑； 3、具备安全评价师资格证书者优先； 4、能够独立完成露天矿山或地下矿开采方案编制及安全设施设计，或具有相关项目经验； 5、熟练掌握开采方案设计所涉及的各类专业软件

任职要求： 1、行业背景： 需具备3年以上在道路客运企业（如客运公司、公交集团、旅游客运等）从事安全管理工作或GPS监控团队管理的实际经验， 熟练掌握国家及地方有关道路运输安全生产的法律法规与行业规范，了解客运企业安全标准化达标评估流程。 2、学习意愿： 具备开放心态，愿意从传统安全管理向科技驱动的安全管理模式转型，积极适应技术赋能的新场景。 3、学历要求： 大专及以上学历。 工作职责： 1、结合自身在客运企业安全管理的实战经历，深入分析企业在制度执行、人员监管、隐患治理、事故应对等方面的现实难题，为产品优化提供一线洞察与需求反馈。 2、协助销售团队开展客户沟通，以同行视角出发，使用行业语言清晰讲解安全产品的核心价值，准确切入客户管理痛点，提升客户认同感与专业信赖度。 3、负责对签约客户进行系统化的产品操作培训，指导其安全管理人员通过平台落实风险分级管控、隐患排查治理、驾驶员行为考核等关键工作，保障系统落地应用并产生实际成效。

岗位职责： 负责采掘工程的设计与方案制定，编制采掘作业计划，实施工程质量全过程管理，组织工程验收及结算工作。 任职要求： 采矿工程相关专业背景，具备中级及以上职称，五年以上煤矿或非煤矿山从业经历，精通矿山采掘设计与现场施工管理，掌握工程质量控制要点。