
策划专员
3000-4000元/月
人事专员大专
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 维护HR系统数据,定期整理人力报表,支持基础人力资源分析
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限(如未注明,默认为“不限”)
2.具备1-3年人力资源相关工作经验,熟悉劳动法律法规及基础操作流程
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心,沟通协调能力强,责任心强,具备较强的服务意识
5.文字功底需强。
人事专员
4000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
前端开发工程师
1.3-1.5万元/月
前端开发工程师3-5年本科Vue计算机/软件工程相关专业
1. 具备扎实的HTML/CSS/JavaScript基础,熟练掌握Vue.js及其相关生态,熟悉Vue3,拥有在U0S环境下开发桌面应用的能力;
2. 拥有Electron实际项目经验,能熟练运用Electron进行桌面端应用开发,掌握electron-builder打包工具并可独立完成应用构建与发布;
3. 熟悉视频相关技术(如编解码、HLS、RTSP等),能够实现视频播放功能及控制逻辑;
4. 有实时流与回放场景开发经验者优先,具备播放首屏加载优化实践经历者更佳;
前端开发工程师
岗位职责:
1、负责Web平台系列产品的前端架构设计和开发;
2、与产品、UI、后台开发工程师协作web应用的设计与开发,负责用户界面与交互应用开发;
3、负责前端相关易用性、性能等方面的持续优化;
任职要求:
1、公司产品非自研,每个项目都是新项目,不接受忽投;
2、2年以上互联网前端开发经验,能独立完成微信、小程序、uniapp开发;
3、熟练使用React.js,Vue.js,ts等主流框架进行SPA开发,熟练会使用webpack、gulp等构建工具配置和使用;
4、熟悉nodejs,能通过nodejs(如express/koa)搭建web服务。
公司优势:
1.以任务为驱动。上下班灵活
2.适合处于技术成长阶段的开发人员,有资深技术1对1带,保障个人技术成长。
人事专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专助理
招聘人事专员
一、岗位职责
1. 负责公司整体招聘事务,通过多类渠道高效匹配并引进所需人才;
2. 运用主流招聘工具及社交平台发布职位信息,完成简历筛选、候选人邀约、面试安排及入职全流程跟进;
3. 熟练操作常用办公软件,保障日常工作效率;
4. 负责员工考勤数据的统计与管理;
二、职位要求
1. 大专及以上学历;
2. 具备人事招聘或猎头相关经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通表达能力、学习能力及逻辑思维能力,工作认真踏实,积极进取;
三、薪资待遇
综合薪资:6000
薪资结构:无责底薪+提成
福利待遇:带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、定期团建活动、带薪培训、清晰的晋升机制;
四、工作时间
10:30-19:30,中午休息1小时,每周单休
[兼职|可居家线上/日结】小说推文,视烦发布
10-300元/天
兼职20人以上暑期工日结居家办公时间自由
居家线上兼职大量招募时间目由
碎片化时问即可操作
主要负责抖音、视频号内容输出
流程简单、正规
长期稳定合作
单条作品仅需3分钟,上手快、无压力
初级前端开发工程师
6000-8000元/月
前端开发工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责前端页面的开发与性能优化
2. 协同团队成员,保障代码质量与项目按时推进
3. 主动学习新技术,增强技术适应与应用能力
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力和良好的团队合作意识
2. 工作高效,具备强烈的责任感和执行力
3. 拥有快速掌握新知识与技能的能力,追求持续成长
欢乐谷协助80名
120-130元/天
临时工包吃20人以上日结兼职
8️13-16号煎职
尽量能连做
120/天包餐,超11小时算加班,加班15元/小时
️时间:09:00-20:00(如果需要加班,必须配合)
内容::指引、物料、游戏、互动等协助类岗位(具体现场分配)。
要求:18-32岁,,服装纯黑色上衣+黑长裤+黑色或深色运动鞋。
地址:华侨城欢乐谷
️注:染发、耳钉、唇钉、纹身、不配合工作的请勿报名。
报名发姓名电话生活照2张
web前端(Vue)
1.2-1.8万元/月
前端开发工程师3-5年本科不接受居家办公Vue计算机/软件工程相关专业前端开发经验
职位描述:
1、参与中台系统的功能模块开发;
2、依据UI设计稿完成页面结构及交互组件的实现;
3、协同后端开发人员推进产品功能落地,独立承担Web前端开发工作;
4、与设计、产品团队高效协作,快速理解并整合多方需求,输出结构规范、兼容性强、用户体验优良的页面,持续优化前端交互体验。
职位要求:
1、具备3年以上Web前端开发实战经验;
2、熟悉前端项目全流程开发,掌握主流框架如Vue,熟练运用常用JS库(如echarts等),能高效集成和开发新插件;
3、有完整的nuxt.jsSEO项目实践经验者优先考虑;
4、熟悉git等代码版本管理工具;
5、具备良好的沟通能力和团队协作意识;
6、抗压能力强,能在紧急任务下合理规划时间,保障开发进度。
广元利州区贵州遵义招小工一名,做彩钢棚,吃苦耐劳的优先。发财热线
300-350元/天
彩钢安装小工长期1-2人个人
贵州遵义招小工一名,做彩钢棚,吃苦耐劳的优先。发财热线
人力资源专员/助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务
人事助理
岗位:人事行政助理
一、岗位职责
1. 招聘对接
负责招聘渠道维护、简历筛选、人员邀约、面试接待、面试登记,简单沟通岗位信息,整理招聘台账。
2. 入离职手续办理
负责新人入职登记、资料收集、档案整理、入职培训对接;办理员工异动、离职手续,完善人事档案,保证资料齐全规范。
3. 考勤与人员管理
负责日常考勤统计、请假、加班、出勤异常登记核对,每月整理考勤报表,对接上级完成人员数据汇总。
4. 培训协助
协助组织新人岗前培训、日常技能培训、团队启动会;布置培训会场、准备培训资料、签到登记、整理培训台账。
5. 团队资料与行政辅助
整理团队人员资料、业绩档案、人员名单更新;协助办公室日常行政、文件打印归档、物料申领、会议通知等内勤工作。
6. 数据统计汇总
日常人员数据、人力报表、新人留存数据的整理与上报,保证数据准确、及时、清晰。
二、任职要求
1. 年龄25–35岁,性格开朗、做事细心负责、执行力强。
2. 中专/大专及以上学历,有无人事经验均可,带薪培训。
3. 熟练基础电脑办公软件(Word、Excel表格)。
4. 善于沟通、有耐心、服从团队安排,稳定性强。
5. 热爱文职、人事类工作,想长期稳定发展。
6. 有人事、行政、内勤经验者优先录取。
三、薪资福利
固定无责底薪 + 绩效奖金 + 考勤奖励 + 季度福利 + 年终奖金
纯内勤文职,不用跑业务、不用销售、无业绩压力
新人带薪培训,手把手教学,上手简单
办公室干净舒适、团队年轻化、氛围轻松
法定节假日正常休、节日福利、定期团建、生日
四、工作时间
作息规律、不熬夜、极少加班
适合想要稳定、体面、轻松文职的求职者
五、岗位优势
纯人事办公,工作简单轻松
全程有人带,零基础也能快速上手
福利待遇完善,正规公司、准时发薪
六、应聘方式
有意向直接投递简历,预约面试,合适尽快入职!
欢迎想稳定长期发展、踏实肯干的你加入!
人事专员早9晚6行政班
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先
人事专员,
形象好,气质佳。16一25岁,主要负责公司人员招聘,面试,会玩抖音,快手直播。短视频,小红书直播优先,月休4天,节假日放假,早九晚六,中午休息2小时,(公司有三四个办公室,可就近安排。提供食宿,有网线,有空调,有淋雨,工资3000十500..,试岗期5天
综合工资4一6千,上不封顶,招的越多,挣的越多,无责保底2500.以解生活之忧
兼职人事,挣提成,招一人老汉1一150,年轻的2一300
上够三天一结,挣些零花钱
人事专员
5000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.办理社保、公积金缴纳及日常维护,及时处理相关申报与变更
4. 组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度解读
5.协助完善人力资源管理制度与流程,提升HR运营效率
任职要求:
1.学历不限
2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先,经验不限
3.熟悉劳动法基础知识及常用办公软件操作
4.性格细致耐心,具备良好的沟通协调与服务意识
5. 责任心强,能适应快节奏工作,具备团队协作精神
办公室坐班|高额提成|双休
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
办公室坐班招聘专员合伙人
办公室坐班|包吃住|高提成+团队分红|五天5小时制|法定节假日休假|可自由支配时间|
个人提成5/5起步+团队管理分红双收入,做大团队拿被动收益;零基础一对一带教,全套话术、岗位资源配齐;可晋升组长,执掌团队与渠道,长期创业发展。
线上发布招聘信息、接待求职者咨询、解答岗位及入职问题,跟进面试入职,维护渠道、搭建个人资源团队。
18-50岁,会用手机、善于沟通,踏实肯干有赚钱想法,有无经验均可培养。
珠三角厂区岗位海量供给,订单不愁;结算准时无压单无套路;零投入入行人力行业,低成本创业。
适合不甘死工资,打算创业入行人力的朋友,只求长期干事伙伴,混日子勿扰!
临时工
招聘高校毕业生。工作地址在曾家镇。活动名称为朝天区2026年百日千万招聘专项行动暨高校毕业生等重点群体专场招聘活动,活动时间为8月5日。
临时工1-2人月结
招聘长期临时工一名,工作时间九点到下午三,星期六星期天照样上班的。工资1800一个月,月休两天,地址万达竹筒牛肉联系电话
广元苍溪县招聘屠宰工10名,要求年龄40岁以下,勤学且能吃苦耐劳。工作内容为牛的屠宰和分割
3500-4500元/月
临时工包住包吃6-10人月结
招聘屠宰工10名,要求年龄40岁以下,勤学且能吃苦耐劳。工作内容为牛的屠宰和分割。综合薪资为3500-4500元/月,提供有竞争力的薪酬、节日礼品、带薪休假、餐厅和住宿,并购买社保。工作地址位于苍溪县元坝镇。
广元利州区凤凰球迷社招聘全职全能艺人10名,要求经验0-1年,学历不限。主要负责社团宣传工
3000-9000元/月
临时工6-10人月结
广元市凤凰球迷社招聘全职全能艺人10名,要求经验0-1年,学历不限。主要负责社团宣传工作。薪资为3000-9000元/月。福利包括五险和节日福利。工作地点位于广元市利州区雪峰街道澳源体育中心。
人事招聘业务员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限接受居家办公综合人力部门人力外包公司企业服务制造业汽车金融其他行业
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排,提升候选人体验与招聘转化率
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源组合
4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略
任职要求:
1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规,具备基础HR知识体系
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力佳
3.熟练使用办公软件,能独立完成招聘数据统计与基础分析
4.有招聘相关实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作精神
临时工
天照山景区附近招聘顶班人员。岗位职责包括:在大风、雷雨、大雾天气时按项目要求停止或撤离;节约用油,不长时间怠速,收工后熄火;保持驾驶室整洁,无杂物,玻璃和后视镜干净;参与设备点检和周检,发现问题需签字整改;临时占道或占位时设置好警示标志,工作完成后恢复原状。
兼职6-10人日结
招聘兼职人员十名。要求手机会熟练操作,具备一定的社交能力,吃苦耐劳。年龄20岁至35岁。工作内容为活动转发。薪资福利:底薪保底100元一天,多劳多得。薪酬当日结算。
四川广元急聘香肠制作工人4名,其中3名,1名。要求年龄50岁以下,寻求长期工作。薪资范围2
2800-4000元/月
临时工3-5人月结
四川广元急聘香肠制作工人4名,其中3名,1名。要求年龄50岁以下,寻求长期工作。薪资范围2800-4000元。工作时间为早6点到晚6点,午休一小时。
中高级前端开发工程师
1-1.5万元/月
前端开发工程师5-10年本科reactvue
岗位职责:
1. 负责前端架构设计,具备大型前端项目架构经验者优先;
2. 与设计团队及后端开发协作,共同实现产品界面交互与功能落地;
3. 解决项目中出现的各类页面兼容性、显示异常等技术问题;
4. 持续维护Web页面并推进性能调优工作。
岗位要求:
1. 具备五年以上中大型网站前端开发经历,可独立承担产品功能模块开发;
2. 精通JavaScript,深入理解浏览器运行机制及JS执行原理;
3. 熟练运用ES6语法,掌握ES7新特性,熟悉主流浏览器的兼容性调试方法;
4. 熟悉Vue、React等主流框架的使用与原理;
5. 具备较强的前端工程化思维和性能优化能力,熟练使用Grunt/webpack等构建工具,对模块化开发有深入实践,并具备组件化开发经验;
6. 熟练使用git进行代码版本管理;
7. 熟悉Web标准化规范、可用性、可访问性及安全策略,对CSS有良好掌握;
8. 了解后端开发流程,参与过接口设计者优先考虑;
9. 熟悉软件开发全周期流程,有团队成员培养及团队搭建经验者优先。
栏目概述
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