招人啦！招人啦！ 1、年龄20至39岁，男女不限 2、对销售工作有较高的热情 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 4、性格开朗，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 5、工资待遇：底薪+提成+绩效（月均6000）上不封顶

岗位职责： 1、通过网络渠道开发客户并完成汽车销售； 2、维护老客户关系，推动后续成交； 任职要求： 1、热爱汽车领域，期待长期稳定发展； 2、敢于追求高收入目标； 3、每成交一单可获得3k-5k提成；

岗位职责: 1.向客户传递专业的汽车领域信息，确保精准匹配其实际需求； 2.主动挖掘潜在客户资源，利用多种途径扩大客户覆盖面； 3.开展高效商务洽谈，推动销售任务顺利完成。 任职要求： 1.拥有出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.熟悉汽车相关知识，能快速把握客户核心诉求； 3.具备较强的市场开拓意识与客户维护能力。

岗位职责: 1.开拓客户资源，运用专业沟通方法，提供精准的汽车咨询服务； 2.深入挖掘客户实际需求，推荐合适的车型与定制化解决方案； 3.主导商务洽谈流程，推动合作达成，保障销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与谈判协调能力； 2.熟悉汽车领域基本知识，具有行业热情； 3.能够维护长期客户关系，提升服务体验与客户认可度。

岗位职责： 1、达成公司制定的个人销售目标 2、依照厂家规范流程及集团管理制度，执行各项销售任务 3、及时维护厂家与集团系统的信息录入，确保数据准确无误 4、按标准开展潜在客户的回访与邀约，推进订单跟踪、车辆交付及客户关系管理 5、负责客户满意度提升，妥善处理客户反馈与投诉事项 任职要求： 1、大专及以上学历（具备汽车行业经验者可适当放宽学历条件），持有驾驶证且驾驶熟练 2、积极主动，工作热情高，对汽车销售岗位有浓厚兴趣 3、具备较强的进取心，敢于迎接挑战，业务素养良好 4、具备优秀的沟通技巧、团队合作精神，抗压能力佳，服务意识突出 5、退伍军人优先考虑

岗位职责: 1.向潜在客户传递专业的汽车产品信息，并提供合理的购车建议； 2.运用良好的沟通方法，准确把握客户需求，推荐适宜的车型与配置方案； 3.开展高效的商务洽谈，推动销售任务顺利完成； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.协助客户办理购车相关手续，保障销售流程高效有序。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判水平； 2.热爱汽车行业，能够迅速学习并掌握新产品知识； 3.具有较强的客户服务意识，能妥善应对客户意见与售后问题； 4.富有团队协作精神，可与同事保持顺畅交流； 5.能在高强度工作环境下保持积极稳定的工作状态。

岗位职责: 1.主动拓展客户资源，利用多种途径扩大客户群体； 2.为客户提供专业的汽车相关咨询服务，保障服务体验； 3.深入把握客户需求，推荐匹配的车型配置方案； 4.参与商务洽谈，完成既定销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及谈判能力； 2.熟悉汽车领域并具备行业兴趣； 3.能够独立应对和解决工作中的各类问题； 4.具有良好的市场洞察力与客户维护意识。

招聘：销售顾问（五险一金，工作餐，交通补助） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1、负责汽车品牌的销售业务； 2、了解车辆的性能，熟悉竞争车型的信息； 3、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象； 4、积极参加公司开展的营销推广活动，配合执行各类市场活动。 任职资格： 1、大专及以上学历，有驾照，经验不限； 2、年龄30岁以下； 3、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有着良好的团队协作精神； 5、能承担较大压力。 6、实习期无责底薪2000，公积金。 工作时间：8：30-17：30

岗位职责: 1.向客户提供专业的汽车咨询服务，帮助客户清晰了解车辆性能与核心优势。 2.根据客户需求进行分析，推荐匹配的车型及合理配置方案。 3.参与商务洽谈过程，推动销售目标达成并保障客户满意。 4.持续维护客户关系，高效响应并处理客户疑问与投诉事项。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧，能够有效推进业务进程。 2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握新车知识的能力。 3.拥有较强的客户服务意识，善于应对客户反馈与售后问题。 4.具备团队协作精神，能与同事保持顺畅协作与信息互通。

岗位职责： 1.指导合作商户完成车辆信息发布工作； 2.对已发布的车辆进行初步车况评估； 3.对相关车辆开展复检，确保符合延保等产品准入标准； 4.按照公司规范推进产品销售任务的达成； 5.根据客户实际需求提供专业化的车辆检测服务； 6.为客户购车提供切实可行的建议与方案； 7.维护公司在商户及客户群体中的良好形象与口碑。 任职要求： 1.持有有效驾照，具备熟练驾驶能力； 2.具备销售类岗位工作经验者优先； 3.大专及以上学历（具备汽车销售经验或退伍军人可适当放宽学历条件），欢迎应届毕业生应聘 工作时间：8:30-18:00午休1.5小时 公司福利：六险、工作餐、带薪年假、内部购车福利等

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一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务； 2.挖掘潜在客户需求，提供专业购车建议，促成订单达成； 3.维护客户关系，跟进售后服务及客户转介绍； 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作； 5.掌握竞品动态，熟练运用产品知识应对客户疑虑； 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁，大专及以上学历（市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先）； -具备1年以上汽车销售经验， -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养与服务意识； -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力； -具备客户导向思维，能精准挖掘并满足高端客户需求； -团队协作意识强，执行力高，遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件（Excel/PPT等），具备基础数据分析能力； -持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练； -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直，无不良从业记录； -能适应弹性工作制（含周末及节假日排班）； -有汽车金融、保险或客户资源者优先； -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励； -完善的培训体系（产品知识/销售技巧/客户管理） -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

我们正在寻找一位专业的汽车销售顾问，负责为客户提供卓越的汽车购买体验。 工作内容： 1、展示和介绍汽车车型，配置及优势； 2、了解客户需求，为其推荐合适的汽车； 3、为客户提供购车方案，金融及售后服务； 4、跟进潜在客户，维护良好的客户关系。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 3、熟悉网络直播销售、电话销售优先。 接受零经验应届生。只要您愿意努力学习，我们会为您提供一个能发展、能赚钱的平台！

汽车品牌：奥迪、别克、名爵、荣威（每个品牌都独立展厅） 一、岗位描述 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责挖掘客户需求，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 二、用人要求 1、有驾驶证，会开车（硬性要求）； 2、对汽车感兴趣，有意向从事汽车整车销售； 3、中专或以上学历； 4、善于与人沟通，表述流畅； 5、服从公司领导安排。 福利：五险一金，包午餐，可安排住宿、外出团建、生日会、节日福利等。 培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 工作时间：上6天休1天。早9:00~晚6:00 基本福利待遇： 1、五险一金、包午餐、团建、生日会、节日福利、法定假期、工龄奖、员工购车优惠等。 2、可安排住宿（分摊住宿和水电费），无押金，随进随出。 3、培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。

岗位职责： 1、规范执行整车销售作业流程，提升客户满意度； 2、负责增值产品的销售； 3、执行部门制定的各项业务目标，争取超额完成务； 4、积极主动进行业务开发、跟踪、维系工作； 5、负责保持工作环境的良好状态，展车的规范和洁； 6、完成领导交办的其他工作。 基本要求： 1、高中及以上学历，汽车相关专业优先考虑； 2、热爱汽车销售，具有良好的团队协作能力、沟通能力和敬业精神； 3、自我管理力和抗压力强，具备良好的服务意识和团队意识； 4、持C1/C2驾驶证，能熟练驾驶车辆。

岗位职责: 1.主动开展客户交流，为客户提供专业的购车咨询与建议； 2.精准把握客户需求，提供适配车型的详尽信息及购车方案； 3.参与商务洽谈，推动销售目标达成； 4.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5.关注市场变化，及时优化销售策略应对需求调整。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧； 2.对汽车领域有高度热情，了解车辆性能及相关市场趋势； 3.具有较强的客户服务意识，能够提供高品质的服务体验； 4.具备团队协作精神，能与团队成员高效配合； 5.保持积极进取的工作心态，适应一定工作压力。

岗位职责: 1.向客户提供专业的汽车选购指导与咨询服务； 2.深入了解客户实际需求，匹配适宜的车型配置方案； 3.开展商务洽谈，推动销售流程顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户意识； 2.能够独立应对并解决工作中出现的问题； 3.拥有良好的谈判能力以及团队协作态度。

1.工作内容 主要从事线上车辆销售，公司主营新车及二手车线上售卖。主要职责是在抖音、快手、小红书等短视频平台挖掘有购车意向的客户，主动沟通了解需求，精准推荐匹配车型，跟进服务直至完成交易。 工作氛围轻松，无业绩压力，能力提升靠实践积累，发挥空间大，（有赚钱目标者优先加入）

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~~

招人啦！招人啦！ 1、年龄20至39岁，男女不限 2、对销售工作有较高的热情 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 4、性格开朗，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 5、工资待遇：底薪+提成+绩效（月均6000）上不封顶

岗位职责: 1.负责汽车产品的推广，积极开拓潜在客户资源； 2.与客户深入交流，精准把握需求并提供专业购车指导； 3.全程协助客户办理购车手续，保障交易高效顺利完成。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧，善于与客户建立长期信任关系； 2.能够迅速理解客户需求并给予及时响应； 3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员协同达成工作目标。

品牌可初试了解后结合个人意向与业务需求双向匹配！！！ 不同品牌底薪略有差异，欢迎投递简历具体咨询！！！ 园区多家品牌支持无经验者及应届毕业生加入！！！ 薪资构成：底薪+高额提成+多项福利补贴 晋升机制：集团每年开放多批次内部转岗与晋升机会哦~ 岗位职责： 1、负责集团所属园区内各品牌4S店的新车销售工作；根据过往经历及面试表现分配对应品牌，涵盖燃油、混动及新能源等多种车型 2、完成客户接待、产品讲解、安排试乘试驾、合同洽谈与签署、交车前检测及交付服务 3、积极开发潜在客户资源，持续维护客户关系 任职要求： 1、持有驾驶证并能熟练驾驶； 2、具备较强的服务意识和良好的沟通表达能力； 3、性格积极乐观，善于交流，富有热情与进取心，乐于学习成长 上班时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时 工作地点：绵阳市经开区绵州大道中段6号建国汽车产业园区 公司福利：六险+员工餐补+带薪年假+带薪培训+工会礼金+节日福利 晋升路径： 纵向发展：销售顾问—销售经理—4S店总经理—品牌总经理—事业部总经理 横向发展：售前—售后—职能—衍生业务（多个岗位方向，表现优异者可申请转岗）

1、会刷抖音会简单的视频发布就可以。 2、上班时间可以带娃。 3、全广元唯一可以带娃上班的地方。 4、工作努力有上进心。 5、公司安排的工作及时完成。 6、朝九晚六不加班

招聘：招洗车工 薪资：面议 招洗车工数名，年龄60岁以下，吃苦耐劳，工资面议。