岗位职责： 1. 负责来访人员接待、登记与引导，维护公司前台形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好日常通讯管理 3. 协助行政事务处理，包括文件收发、办公用品申领、快递收发等 4. 管理会议室预约及使用协调，保障办公秩序与环境整洁 5. 配合主播团队及各部门需求，提供基础行政支持 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础行政事务处理经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于行政方向发展的求职者 5. 认同公司轻松活力的团队文化，适应娱乐直播行业工作氛围

岗位名称：放射科文员 工作地点：成都市第五人民医院（温江区） 薪资福利：3000元（含五险一金）、全年七个节日福利+生日福利、带薪年假 人员要求：1.学历要求：大专及以上学历 2.年龄要求：20—40周岁； 3.专业要求：护理或医学相关专业 4.沟通协调能力较好，熟练使用办公软件和办公自动化设备 工作内容 （1）在科室主任、护士长领导下进行工作 （2）负责核对病人信息、检查项目； （3）负责发放每日报告单； （4）负责自助打印机的装片及帮助患者解决在 使用自助打印机时遇到的所有问题 （5）负责做好窗口的登记、解释工作； （6）负责向患者说明检查前的准备要求、注意事项及检查前的准备； （7）接受上级领导交办的其他工作。

岗位职责： 负责公司日常行政与后勤事务，包括办公用品的采购、库存管理、领用登记及盘点； 维护办公环境整洁，管理固定资产，收发快递与信件，统筹会议室使用安排； 协助开展会议组织、活动支持、差旅预订及相关信息的统计与归档； 承担办公区域物资搬运、基础维修协调及突发事件应对处理； 完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 本科及以上学历，身高170cm及以上，专业不限； 工作经验不限，具备行政、后勤或办公支持类经验者优先考虑； 熟练操作Office办公软件，工作踏实细致，条理清晰，执行力佳； 能胜任 occasional 重物搬运及简易维修协调任务； 沟通能力良好，责任心强，稳定性高，有药企或医疗行业从业背景者优先。 公司福利： 五险一金、双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期体检。

岗位职责： 人力模块： 1、独立推进招聘全流程工作（包括岗位发布、简历筛选、面试安排、入职跟进及试用期管理），参与建立基础招聘流程体系； 2、办理员工入转离手续，负责劳动合同签署、人事档案整理与归档管理； 3、协助完成薪资数据整理、社保公积金人员变动操作，参与设计简易绩效激励方案。 行政模块： 1、维护办公环境，执行办公用品采购及登记管理，定期开展固定资产清查； 2、对接工商、社保等外部单位，处理日常政务事务（如社保开户、年检支持等）； 3、统筹公司会议、团队建设等活动的组织与执行，完成会议纪要及后续事项追踪； 4、协调差旅预订、商务接待及其他日常行政支持工作。 其他： 1、配合上级优化公司基础管理制度，参与推动企业文化落地； 2、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；非相关专业需具备1-2年人力行政实操经验。 专业能力：了解《劳动合同法》及相关地方用工规定，可独立处理基础员工关系事务；熟悉主流招聘渠道操作；熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），能独立编制人事报表和行政台账。 综合素养：执行力强，响应及时，确保工作闭环；具备良好的沟通协作与问题处理能力，能应对多任务并行；工作细致认真，责任心强，防范操作风险；认可初创企业工作氛围，愿意与企业共同发展，接受弹性工作安排及阶段性加班。 加分项：有1-3年在初创企业或小微企业从事人力行政工作的经验；持有劳动关系协调员、人力资源管理师等证书；熟悉当地社保公积金、落户政策者优先。

岗位职责： 1. 跟着我们打磨5年、经市场千锤百炼的标准化交易系统走，每一条操作指令都清晰明确——不用你费脑做复杂决策，只要精准执行，把“按规则做事”刻进习惯； 2. 市场起伏时，守住心态底线：系统会帮你过滤杂音、把控风险，你要做的就是不冲动、不擅自调整，让每一步操作都稳稳落地，不被情绪带偏； 3. 和团队线上定期唠复盘：聊聊执行里的小细节、遇到的小纠结，我们一起复盘优化，看着账户稳步向前，这种“靠纪律赢”的成就感特别踏实； 4. 简单记录操作数据，让每一次执行都有迹可循，也方便我们一起把流程做得更顺。 任职要求： 1. 有相关实战经历，懂“执行到位”比“自我判断”更重要，认可标准化体系，能守住“不越规则”的底线； 2. 心态稳、抗压强，行情涨落不贪多、不恐慌，能始终按系统指令操作，不搞“临时发挥”； 3. 喜欢简单直接的沟通，适应远程办公，愿意和团队一起“抱团守纪律、踏实拿结果”； 4. 无不良操作记录，守规矩、讲合规，尊重行业规范和平台制度。 5. 原则上985/211或海外同等本科以上学历，20~35岁。 我们能给你的： 1. 远程自由：不用挤地铁、不用坐班，在家就能办公，时间全由自己安排； 2. 零成本起步：不用你掏一分钱，平台资金管理规模超1亿美元，通过考核就匹配最高20万美金实盘资源，无压力施展； 3. 系统托底：交易系统严谨到每一个细节，经无数次市场验证，只要你严格执行+稳心态，就能拿到长期稳定回报，不用靠运气； 4. 透明激励：赚了钱你拿大头，结算清清楚楚，没有隐藏套路，全程不向你； 5. 温暖团队：不用一个人硬扛，线上复盘有人陪、有疑问有人解，我们是战友也是一起赚钱的伙伴。 投递说明： 1. 留学生、退伍军官以及在自己领域取得不菲成就的人才将被优先考虑； 2. 请把关于你自身特质的关键词发送给我们，包括不限于真诚、专注、自律、毅力、内驱力、执行力等等，发送关键词的简历会被我们单独归档、优先筛选。

岗位职责： 1. 负责农产品现货市场的交易执行、价格跟踪及行情分析 2. 制定并优化交易策略，控制交易风险，提升资金使用效率 3. 维护与上下游客户、供应商及交易所的业务关系，确保交易合规顺畅 4. 编制交易日报、周报及复盘报告，及时向上级反馈市场动态与操作建议 5. 配合风控与财务部门完成交割、结算及台账管理工作 任职要求： 1. 对农产品产业链及现货市场有基本了解，具备交易敏感度 2. 具备良好的逻辑分析能力、快速反应能力及抗压能力 3. 责任心强，细致严谨，无不良从业记录 4. 熟练使用办公软件，能适应高频交易节奏 5. 学历不限，有相关实习或实操经验者优先 薪资待遇：底薪6K-8K，提成50%，团队提成10%，优秀者半年内可以晋升为职场负责人 工作时间：早九晚六，双休

双休！！ 节假日正常休息！ 行政班时间，不轮班！ 开开心心过年超稳定 法定节假日正常休息 岗位详情 1、大专以上学历 2、无经验要求，态度决定一切 薪资 （薪资构成底薪加提成）薪资7000-12000以

岗位职责： 重点：晚上9点上班，一天操作3-5单！3-6小时浮动上班时间！！！！ 1.负责证券市场交易指令的执行与监控，确保交易及时性、准确性和合规性 2. 实时跟踪市场动态、行情变化及政策信息，为投资决策提供数据支持 3.维护交易系统账户，完成交易记录、清算对账及异常情况上报 4.配合风控与合规部门落实交易监控机制，防范操作与合规风险 5. 协助优化交易策略与执行流程，提升交易效率与成本控制水平 任职要求： 1.诚实守信，具备良好的职业道德和保密意识，无证券从业禁止情形 2.熟悉证券交易规则、主流交易系统（如恒生、金证）及基本金融工具 3.具备较强的数据敏感度、应变能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.持有证券从业资格证（证券市场基础知识+证券交易）为必备条件 5. 具备基础财务分析能力，熟练使用Excel等办公软件，有量化或程序化交易经验者优先

职位描述： 1、负责来访人员的接待，并第一时间通知相关对接人 2、承担公司邮件、快递等物品的接收工作，做好登记、管理及分发传递 3、处理前台日常行政事务，保障办公环境有序运转 任职要求： 1、形象良好，气质大方；欢迎应届毕业生投递 2、年龄在18至26周岁之间，工作经验不限 3、具备良好的沟通技巧、应变能力以及处理突发情况的能力

仔细阅读后再投递，此岗位信息真实有效!工作内容： 公司提供拥有正规合法资质的现货交易平台（类似证券、期货） 一、通过电脑或手机进行采购和销售订单操作即可，工作轻松。 二、本岗位不是销售岗位，不打电话不找客户!岗位要求：（可接 受无经验优秀者） 一、性别不限，年龄22--55. 二、会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学；三、有较强学习能力及执行能力，心态稳定，成熟稳重； 四、对学历要求较低，面试后择优录用。公司提供培训和老师协助； 五、养成良好交易习惯，能独立完成每日交易目标，做好风险把控。 工作时间早上9点20下午4点

广安市武胜县招门窗安装/塞缝、木门安装

2.下架带质检1名3.发货司机1名联系电话：

武胜荣视医眼镜招聘营业员任职要求：年龄22-31岁，口齿伶俐，长期稳定有销售经验优先录取上班时间：两班制，月休4天底薪+提成+全勤+奖金+社保+工龄工资综合工资4500-5700元/月联系人：（同步）

广安市华蓥市招强电工，有应急管理厅颁发高压电工证，和登高证，会驾驶车辆。

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

远程或线上请勿扰，以免浪费大家时间！！ 岗位简介 公司理念打造一支交易天团，我们全额提供交易资金，无需个人投入本金，不承担交易风险，免费系统化专业培训，资深交易员一对一导师带教，从零基础成长为独立专业操盘交易员，长期稳定发展，收入上不封顶。 岗位职责 1。参与交易全流程系统化实战训练，学习金融市场逻辑，K线技术分析，基本面解读，趋势套利，对冲策略，仓位风控，止损止盈等全套操盘核心技能 2。依托模拟盘考核验证交易策略效果，规范执行交易操作，详细记录交易数据与行复盘结 3。每日参与团队行情复盘，解读全球宏观经济数据与市场情绪，梳理市场逻辑，优化交易体系，稳步提升独立操盘决策能力 4。严格遵守风控规则与交易流程，配合团队标准化交易体系，做好仓位管理，风险管控 任职要求 1。不限学历， 不限专业，应届生 职场新人 金融投资爱好者均可应聘 2。对金融交易抱有浓厚兴趣，愿意高强度学习，长期深耕，执行力强 3。抗压能力佳，面对市场波动理性沉稳，可独立判断决策，严守交易纪律 4。细心严谨，善于数据分析，具备良好沟通与团队协作，认同团队交易理念，接受模拟考核+实战成长晋升模式 !!!有黄金，a股，虚拟货币等实盘交易经验者优先。 晋升模式 1。零风险零成本：工作室100%承担交易资金，开通专属个人账户，个人不承担亏损风险。 2。一对一师徒带教：资深交易员手把手教学，实时答疑交易难题，全程免费系统培训 3。高额盈利分红：30%起能力越好比例越高，收入无上限，能力优秀月薪轻松过万 4。清晰晋升通道：交易助理，大额资金操盘手，交易小组负责人，职业发展空间广阔 5。定期行业交流，技能竞赛，业绩评优，积累资深市场实操经验，搭建专属个人成熟交易体系

远程或线上请勿扰，以免浪费大家时间！！ ！ 岗位简介 公司理念打造一支交易天团，我们全额提供交易资金，无需个人投入本金，不承担交易风险，免费系统化专业培训，资深交易员一对一导师带教，从零基础成长为独立专业操盘交易员，长期稳定发展，收入上不封顶。 岗位职责 1。参与交易全流程系统化实战训练，学习金融市场逻辑，K线技术分析，基本面解读，趋势套利，对冲策略，仓位风控，止损止盈等全套操盘核心技能 2。依托模拟盘考核验证交易策略效果，规范执行交易操作，详细记录交易数据与行复盘结 3。每日参与团队行情复盘，解读全球宏观经济数据与市场情绪，梳理市场逻辑，优化交易体系，稳步提升独立操盘决策能力 4。严格遵守风控规则与交易流程，配合团队标准化交易体系，做好仓位管理，风险管控 任职要求 1。不限学历， 不限专业，应届生 职场新人 金融投资爱好者均可应聘 2。对金融交易抱有浓厚兴趣，愿意高强度学习，长期深耕，执行力强 3。抗压能力佳，面对市场波动理性沉稳，可独立判断决策，严守交易纪律 4。细心严谨，善于数据分析，具备良好沟通与团队协作，认同团队交易理念，接受模拟考核+实战成长晋升模式 !!!有黄金，a股，虚拟货币等实盘交易经验者优先。 晋升模式 1。零风险零成本：工作室100%承担交易资金，开通专属个人账户，个人不承担亏损风险。 2。一对一师徒带教：资深交易员手把手教学，实时答疑交易难题，全程免费系统培训 3。高额盈利分红：30%起能力越好比例越高，收入无上限，能力优秀月薪轻松过万 4。清晰晋升通道：交易助理，大额资金操盘手，交易小组负责人，职业发展空间广阔 5。定期行业交流，技能竞赛，业绩评优，积累资深市场实操经验，搭建专属个人成熟交易体系

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远程或线上请勿扰，以免浪费大家时间！！ 岗位简介 公司理念打造一支交易天团，我们全额提供交易资金，无需个人投入本金，不承担交易风险，免费系统化专业培训，资深交易员一对一导师带教，从零基础成长为独立专业操盘交易员，长期稳定发展，收入上不封顶。 岗位职责 1。参与交易全流程系统化实战训练，学习金融市场逻辑，K线技术分析，基本面解读，趋势套利，对冲策略，仓位风控，止损止盈等全套操盘核心技能 2。依托模拟盘考核验证交易策略效果，规范执行交易操作，详细记录交易数据与行复盘结 3。每日参与团队行情复盘，解读全球宏观经济数据与市场情绪，梳理市场逻辑，优化交易体系，稳步提升独立操盘决策能力 4。严格遵守风控规则与交易流程，配合团队标准化交易体系，做好仓位管理，风险管控 任职要求 1。不限学历， 不限专业，应届生 职场新人 金融投资爱好者均可应聘 2。对金融交易抱有浓厚兴趣，愿意高强度学习，长期深耕，执行力强 3。抗压能力佳，面对市场波动理性沉稳，可独立判断决策，严守交易纪律 4。细心严谨，善于数据分析，具备良好沟通与团队协作，认同团队交易理念，接受模拟考核+实战成长晋升模式 !!!有黄金，虚拟货币等实盘交易经验者优先 晋升模式 1。零风险零成本：工作室100%承担交易资金，开通专属个人账户，个人不承担亏损风险。 2。一对一师徒带教：资深交易员手把手教学，实时答疑交易难题，全程免费系统培训 3。高额盈利分红：30%起能力越好比例越高，收入无上限，能力优秀月薪轻松过万 4。清晰晋升通道：交易助理，大额资金操盘手，交易小组负责人，职业发展空间广阔 5。定期行业交流，技能竞赛，业绩评优，积累资深市场实操经验，搭建专属个人成熟交易体系

< 详情 【招聘】订单交易员（高薪行业） 待遇5000-10000元/月（上不封顶） 职位要求： 1、具备基础电脑操作能力； 2、有耐心，有责任心，谦虚好学，有执行力及一定思的维能力； 3、男女不限，学历不限，有无经验均可，公司提供免费培训，有专业老师指导操作； 4、有股票、期货、大宗商品交易经验者优先； 5、支持应届毕业生创业，支持宝妈时间灵活，支持各方面代理商，全职兼职均可。 工作内容：主要通过电脑，在线上电子交易平台，进行农产品现货订单采购及销售的进出单操作！简单易学好上手，不需要对外销售和找客户。 工作时间：上午09:30-下午15:30 晚上19:00-21:00（每周日及法定节假日放假）

【岗位要求】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心和正直的品格。 【工作内容】 1、入职单位，纯文职类岗位，常白班制，无需加班，无外出跑业务要求；根据公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成相关业务办理（车险为车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优良。 3、入职后享受带薪培训支持，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，收入上不封顶，按劳分配，新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，并配套外部进修、团队拓展等多种学习形式，助力员工全面提升。每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位。目前公司90%以上的管理层岗位均由内部员工晋升产生，晋升路径涵盖：客户经理—团队经理—区域经理—大区经理—室经理—处长—总经理

岗位内容： 1. 为顾客提供足部护理及相关的专业服务。 2. 根据顾客个体需求，设计并实施科学合理的足疗护理方案。 3. 主动推广店内优惠活动，提升客户参与度与到店率。 任职要求： 1. 具备良好的协作精神，能积极配合店长完成门店日常运营事务。 2. 注重工作区域的整洁有序，体现职业素养，掌握基本卫生规范与环境维护意识。 3. 服务态度热情主动，善于与顾客沟通互动，愿意接受系统化培训，持续提升专业技能。

【岗位职责】 一、行政事务管理： 1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程，确保项目部有序运作。定期提出改进建议，以提高项目部工作效率； 2.协助安排和筹备公司会议及活动，如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等； 3.负责公司各类档案、资料的管理，并确保完整性和安全性； 4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作，确保物资供应充足且使用合理； 5.负责办公区域的日常管理和维护，包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修； 6.负责来访客人的接待工作，维护良好的企业形象。 二、人力资源管理： 1.负责人员招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等； 2.负责员工入职、转岗、离职手续，管理员工档案，确保信息的准确性和保密性； 3.制定和执行培训计划，组织内部培训课程，提升员工技能和素质； 4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核，协助收集和分析相关数据； 5.处理员工关系问题，维护良好的工作氛围，提高员工满意度； 6.协助组织企业文化活动，增强员工凝聚力和归属感。 【任职要求】 1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上行政人力相关工作经验，熟悉文旅行业者优先； 3.专业技能：熟练掌握Office等办公软件，具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力； 4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策； 5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 6.个人素质： （1）责任心强，注重细节，具备良好的职业道德和服务意识； （2）具备团队合作精神，能够与不同部门有效协作； （3）积极主动，具备创新思维和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1. 协助部门日常事务处理，包括文件整理、资料归档及信息录入； 2. 完成上级交办各项工作等。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，有较强服务意识和语言表达能力。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 4.有小车驾照，会开车者优先。

统计月结客户账单，公司流水，车辆调度

行政助理，协助董事长、总经理工作。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快，准确率高 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 5. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先

岗位职责 1. 负责公司日常接待、会务安排、会议筹备及后勤行政事务的统筹管理； 2. 承担公文、通知、汇报材料、会议纪要的撰写与整理工作，落实文件分类归档及资料保密管理； 3. 定期维护公司资质、建造师、安全管理人员等证书台账，及时进行到期预警，并对接继续教育、延期申报等相关事宜； 4. 协调公司各部门、项目部及政府主管部门之间的沟通，跟踪各类事项办理进展，确保工作有效闭环； 5. 管理工商档案及证照资料，负责工商变更等相关手续的办理； 6. 配合开展基础人事与行政事务，维护办公环境秩序，协助推进企业文化建设相关活动； 7. 完成上级交办的其他行政事务及临时性工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2. 具备建筑工程类企业董事长助理、总经理助理或总经办工作经验者优先； 3. 具备较强的文字功底，擅长公文写作与纪要整理，熟练掌握Office办公软件； 4. 形象良好、气质端正，具备良好的情商与商务礼仪素养，保密意识强，工作细致稳重，执行力佳； 5. 具备一定的抗压能力，能适应阶段性高强度工作； 6. 薪资待遇面议，综合能力优秀者条件可适当放宽。 周末双休，节假日按规定休假，工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00

岗位职责: 1. 负责来访客户的接待工作，协调相关同事对接，并保持洽谈区域桌面整洁有序； 2. 处理日常行政事务，包括资料整理、文件归档及办公用品的入库管理； 3. 负责公司绿植养护，维护办公环境的整洁与安全管理工作； 4. 协助筹备公司内部会议及活动，保障后勤支持及时到位并有效执行； 5. 负责考勤数据统计，落实各项行政制度的执行。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能与不同背景人员建立并维持良好协作关系； 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 3. 工作认真负责，关注细节，能在动态工作环境中保持高效输出； 4. 具备一定的组织协调能力，可同时处理多项任务并保证工作质量。