岗位职责：维护老客户关系，提供保单续收提醒、信息变更、理赔协助、分红领取等售后保障；解答客户保单咨询，推送公司福利资讯。 任职要求：25-45岁，大专及以上学历；品行端正、有责任心，具备良好沟通与服务意识；有无经验均可，公司提供专业培训。 薪资福利：综合工资5000-8000，含津贴+提成+奖励；周末双休、法定节假日正常休，享公费培训、年度旅游、等福利，晋升路径清晰。

维修售后退回来的电脑显示器 有相经验经验。 白班 买五险

1、大专及以上学历，性格开朗，有驾驶经验者优先 2、动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力 3、可独立应对现场显示异常、信号传输故障等技术问题 4、熟悉LED/LCD拼接屏的安装与维护，能调试HDMI接口，精通一体机的安装及维修工作

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

具备良好的沟通能力和团队协作精神；熟悉计算机操作，有基本的办公软件应用能力；具有一定的客户服务经验者优先； 【福利待遇】 月薪4000-4500元，具体面议；表现优秀者可获得年终奖；享有五险；提供员工培训机会；

对汽车进行故障诊断检查、日常维修保养。

岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.使用专业设备进行发动机、变速箱、制动系统等关键部件的检测与修理 3.根据客户反馈快速定位问题并提供高效解决方案，提升客户满意度 4.定期维护保养维修工具及设备，保持工作区域整洁有序 5.配合团队完成维修任务，参与技术交流与培训提升整体服务水平 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉各类车型结构与原理 2.持有汽修类相关资格证书者优先考虑 3.能熟练使用常用检测仪器和维修工具 4.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强 5.学历不限，有经验者优先录用

工作内容：处理平台客户购买后的售中，售后问题 岗位不涉及任何销售性质，纯后台处理平台业务问题。 有无经验均可，小白都可以上手。 （入职有带薪培训，工作易上手） 无责底薪3200+绩效（上不封顶！），带薪培训！！ 综合薪资在3500-6000+ 工作时间：早九晚六，八小时排班制 办公室坐班，不外出，不内卷 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，五险一金，提供住宿

钞票是永远的避风港； 用一份简历；开启2026的新征程~ 团队年轻化， “氛围nice，让你快乐和成长并驾 齐驱” 【不销售不销售不销售】室内坐班！冬暖夏凉！ 【不销售不销售不销售】真的不销售！真的不销售！！ 岗位职责：在线处理客户售后问题坐班不销售，直接线上办理。 上班时间：8小时工作制度双休 岗位福利： 1、缴纳社保 2、入职签订劳动合同工，没有试岗期 4、带薪年假5-10天 5、办公室零食，高档下午茶，不定时团建，生日福利 如果求职总发愁，简历就往这里投~

核心职责 售前咨询与转化：及时回复小程序商城及京东旗舰店的客户咨询，高效解答产品信息、价格政策、配送时效等问题，积极引导用户完成下单，提高咨询转化率与单客消费金额。 售后处理与客诉解决：跟进退换货申请、退款进度及物流状态查询，妥善处理客户投诉与评价反馈，降低差评率，保障店铺评分与用户体验。 客户反馈收集：汇总客户高频咨询问题与改进建议，定期整理并提交至运营部门，助力商品页面优化与服务流程升级。 跨部门协同：配合大型促销活动（如618/双11）节奏，提前掌握活动规则，确保大促期间接待效率；联动仓储、运营等团队，保障订单履约顺畅。 任职要求 基本条件：大专及以上学历，具备1年以上电商客服工作经验，熟练操作京东或小程序后台系统，打字速度达60字/分钟以上。 核心能力：服务意识强，沟通表达清晰，态度耐心友善；情绪管理良好，抗压能力强，能有效应对争议与投诉；具备一定销售思维，可主动推动成交。 加分项：有同时维护多个电商平台客服经验者优先，熟悉京东售后体系或参与过社群运营者优先。 职业素养：工作细致认真，具备团队合作精神，乐于总结问题并提出优化建议。

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招聘：急招店长—轻松稳定 薪资：5000-8000元 岗位职责： 1、门店形象管理：负责门店设备和宣传物料完成无损，演示样机陈列及维护，店员形象维护，打造热情、为消费者服务的门店形象和氛围； 2、门店销售管理：通过掌握门店PSI信息，合理运用现有工具的同时大胆创新，持续帮助门店盈利； 任职要求： 1、两年及以上通讯零售行位经验，一年以上通讯营业厅门店店长经验； 2、具有较强的店务管理经验，有良好的组织能力和团队意识； 3、有较强的团队管理能力和沟通能力，能承受较大的工作压力； 4、有苹果、小米、三星、京东、苏宁等领域或门店实操管理经验1年以上（资深店长，门店运营专才）有限考虑。

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招聘：仓库配货员3名，司机2名，电话客服2名，售后1名，设计1名 联系电话～工作地点郑州新郑郭店，管吃住，工资面议

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-老客户回访，了解客户服务需求 -客户资料保全服务 -提供专业、耐心的客户服务支持 【职位要求】 -年龄25-50岁，大专及以上学历 -1-3年客服相关经验 -责任心强，沟通有温度有耐心 【工作时间】 周一到周五 8:30-16:30 周末双休 ，法定节假日

网店招聘客服 工作内容： - 回复客户咨询、处理订单、售后问题 - 简单打字沟通，耐心细心即可 要求： - 会用手机/电脑，有网购经验 - 态度好、有责任心，做事稳定 有客服经验优先，新手可教，有意私聊！ 版本2：亲切好招人版 自家网店诚聘客服一名～ 主要负责：客户聊天回复、订单核对、简单售后 要求： - 有耐心，打字快，性格温和 - 时间相对稳定，认真负责 有客服经验优先，无经验愿意学也可以 工资面议，有意直接私信我！ 版本3：简短高效版 招聘网店客服 负责：在线回复咨询、处理订单、售后 要求：会电脑/手机，细心有责任心，沟通能力强 有经验优先，待遇面议，合适长期做的来！ 需要我帮你改成更吸引年轻人、带点福利的版本吗？

岗位名称：补胎师傅；学徒（维修工）。 岗位要求：1.轿车货车轮胎修补；2.身体健康；3.吃苦耐劳，有责任心。 薪资待遇：补胎师傅薪资：30006000元/月；学徒薪资：首月3000元，长期薪资为50006000元。工作地点四川广安。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.统筹客服团队日常运作，持续优化服务流程，提高客户满意水平； 2.主导疑难客户问题的处理，保障问题高效妥善解决； 3.梳理并分析客户反馈信息，输出提升服务体验与流程效率的优化建议； 4.定期开展客服团队培训，提升成员专业素养与服务主动性。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经验； 2.拥有出色的沟通表达能力，能妥善应对客户咨询与异议处理； 3.深入理解客户服务本质，可制定并落地执行服务规范； 4.具备良好的数据洞察力，能从客户意见中归纳关键改进点。

你好！招客服专员啦～工作内容：线上对接客户咨询、处理订单、维护客情，全程不用打电话，有相关客服经验者优先考虑，年龄18~35岁，上班时间朝九晚六，周末单休也欢迎应届大学毕业生来咨询了解。

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职责描述： 1、负责公司业务的推广，通过电话、网络、微信等方式维护老客户并开发新客户。 2、公司提供客户资源及销售支持，无需自行寻找资源，提升工作效率。 3、对公司产品和服务进行宣传推广，并为客户答疑解惑。 4、主动为客户提供优质服务，深入了解客户需求，推动达成合作。 职位要求： 1、年龄25—40岁，语言表达清晰流畅，富有亲和力，声音具有感染力； 2、对销售工作充满热情； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任感和积极的工作态度，有销售或财务相关经验者优先。 福利待遇： 1、薪酬结构：2500+持续提成 2、带薪培训：提供定期的新员工培训以及不定期的专业知识与技能提升课程； 3、专业指导：安排专人带教，由经理或主管亲自指导上岗，协助新员工解决工作问题； 4、周末双休

代市广进找漆工师傅。月薪。保底加计件都可以。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 负责电话通知客户到店，无需跟进订单，早九晚六