岗位职责: 1、开展外贸相关业务，与海外客户保持顺畅沟通与协作； 2、维护已有客户资源，保障各项业务有序推进； 3、跟踪市场变化趋势，拟定切实可行的业务发展方案。 任职要求： 1、拥有较强的沟通能力，能与不同文化背景的客户有效对接； 2、具备独立作业能力，工作积极主动且高效； 3、具备良好的团队意识，能与团队成员协同配合，共同达成目标。

岗位职责: 1、开展外贸相关业务，与海外客户保持有效沟通与协作； 2、维护既有客户关系，保障各项业务有序推进； 3、跟踪国际市场变化，制定切实可行的业务发展策略。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，能与多元文化背景客户顺畅交流； 2、具备独立处理工作的能力，注重效率与结果； 3、富有团队协作意识，能与团队成员协同配合，共同达成工作目标。

周末双休，稳定后月薪8000+ 人口老龄化时代来临，养老行业正处于快速发展期 岗位职责： 1、对接泰康全国自建自营的高端医养融合养老社区，带领客户实地参观体验，通过沉浸式服务促成合作签约。 2、为客户提供涵盖健康与财富管理方面的全生命周期专业解决方案，满足个人及家庭的长期需求。 泰康之家养老社区简介: 1、泰康在全国37个城市布局45家园区，覆盖大部分重点区域，总投资超1000亿元，支持全国范围旅居养老，现为亚洲规模领先的高端医养融合社区。 2、采用国际先进的CCRC持续照护模式，融合本土养老特点，每个社区均配备二级及以上康复医院，设有四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区。 3、注重社区文化建设：设立居民自治组织、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益基金、时间储蓄机制等多元服务体系。 4、打造“五位一体”新型养老模式：既是温暖的居所，也是开放的学习平台、高雅的社交空间、专业的医疗中心，更是长者心灵归属的精神家园。 （一）晋升双通道 -专业发展路径：专员→主管→高级主管→业务经理→业务总监，专注深耕领域，成长为行业核心人才。 -职业成长路径：专员→HWP英才→职业HWP→HWP合伙人→HWP企业家。半年内有机会晋升管理岗，享有管理津贴，组建团队，拓展事业版图，开启职业新篇章。 （二）培训全覆盖 入职初期安排约4天系统化培训，考核通过后正式签约；后续实施师徒带教模式，并提供泰康商学院进阶课程，内容涵盖产品知识、销售技能、行业动态、客户运营等，全面赋能新人成长，助力从职场新手快速蜕变为业务骨干。 四、工作支持，省心高效！ （一）资源有保障 公司统一配置高净值客户资源，无需自行外出开发！支持添加私人微信沟通，安排线下深度交流，依托集团自有医养实体（如养老社区、高端医疗机构），提升服务价值，推动签约更顺畅、更高效。 薪酬待遇: 1、收入范围：综合月收入8000-20000元（能力突出者上不封顶） 2、薪资结构：底薪+高比例提成+项目奖励+基本法激励+持续服务奖金+管理绩效奖金 任职要求: 1、年龄：30-45周岁 2、学历：大专及以上，学信网可查 3、经验：不限从业经历（过往年度收入曾达12万元以上优先） 4、品行端正、踏实肯干、意志坚定，具备优质服务意识 5、具备良好的语言表达与人际沟通能力 工作时间: 周一至周五上午8:30-11:00在岗，下午时间自主安排展业 周末双休，法定节假日正常休假，工作节奏轻松，时间灵活，便于兼顾家庭与事业

包住哦！！！我们免费提供住宿！ 福利待遇超赞，零经验也可轻松上手！ 楼下就是步行街，边玩边赚，快乐加倍~~~ 福利待遇： 试用期1-3个月，高薪6000（含绩效、全勤、交通补贴）+提成，综合收入8000+，包住宿 任职要求： 1、优先考虑年轻有活力的伙伴，积极乐观，充满热情！ 2、无需经验，全程一对一带教！ 晋升方向主要包含以下路径： 1、成长为区域负责人，年薪可达30W-50W。 2、内部选拔，迈向管理岗位。 我们不看资历深浅，只看实力说话。 公司活动丰富多样： 1、钓鱼俱乐部：欢迎钓鱼、烧烤、露营爱好者加入 2、篮球俱乐部：热爱篮球的你可参与，定期组织赛事 3、游戏俱乐部：王者荣耀等热门游戏，等你来开黑 4、每月举办员工生日会，定期组织自驾出游 直来直去，不绕弯子 不画大饼，咱们直接谈待遇 福利待遇： 1.试用期无责底薪5000＋500全勤+提成＋五险＋提供住宿+晋升通道=综合月薪6000-10000元，注：收入按劳分配费用全报，团队协作，集体荣誉，多劳多得上不封顶，无责任底薪稳拿，无任务、无考核，上岗即有收入；各类津贴、节日奖金、生日礼金、年终奖、表现奖励，奖金不断，上月销冠实收1万5薪资。 在这里，你需要逐步掌握： 1、在市场岗位接受系统的（市场实战+团队管理）双项培训，融入公司工作节奏，理解企业文化与管理模式。 2、实习期间表现突出者可转正并晋升为基层管理者，重点培养向中高层发展； 3、学习活动策划执行、统筹安排、市场数据分析，参与部门运营管理及培训事务； 4、负责市场与公司日常运营，协调团队与部门管理，落实各项计划的推进与监督。

1、负责阿里巴巴跨境贸易平台的询盘回复、RFQ报价及客户后续跟进等相关工作。 2、通过社交媒体及其他网络渠道积极开拓新客户资源。 3、负责客户订单的处理与日常维护，确保流程顺畅。 职位要求： 具备阿里国际站实际操作经验，英语能力良好，能适应较强的工作节奏，拥有较强的沟通技巧和学习能力。 福利待遇： 1、提供高于行业平均水平的薪酬，绩效提成按业绩发放；有经验者薪资可面议。 2、享有完善的培训及进修机制，助力员工与企业共同发展； 3、缴纳五险，实行双休制，法定节假日及长短假期均按国家规定执行。

岗位职责： 1、负责广元区域内经销商的对接与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护； 3、推进终端品牌形象建设及相关标准化落地； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集辖区市场动态信息，开展竞争对手分析； 职位要求： 1、年龄40周岁以内，大专及以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、具备销售相关经验者优先考虑； 3、具有良好的沟通表达能力，踏实勤奋，责任心强，能适应一定工作压力； 4、具备团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】广元 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-10k+五险

销售招聘

负责整理客户资料，跟进，销售

岗位标题：奖金福利多薪资区间：6K-11K 岗位职责： 1.在指定区域开展餐饮类APP的地面推广工作； 2.主动与潜在用户沟通，推动餐饮商户通过公司平台完成食材采购入驻； 3.汇总一线市场信息，反馈实际使用情况，为产品优化和服务升级提供有效建议； 4.做好客户关系维护，及时响应客户需求，解决操作疑问并提供专业支持； 5.高效执行上级交办的各项任务，保障工作进度有序推进。 任职要求： 1.具备良好的表达能力及协作意识，能融入团队高效作业； 2.适应能力强，能够快速进入新环境并积极投入工作； 3.具有2年以上地推相关工作经验； 4.拥有新零售、快消品或餐饮渠道销售背景者优先考虑。自带资源且具备快速开拓市场能力者，条件可适当放宽面议。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4000-5000元+提成+激励奖金上不封顶，奖励多样灵活兑现迅速，并设有明确量化指标，确保付出与回报相匹配。 福利待遇： 1、健全的培训机制：提供涵盖产品知识、销售方法、沟通技巧等内容的系统化岗前培训，助力新人快速上手；定期组织业务进阶课程与行业经验交流活动，持续提升综合能力； 2、广阔晋升通道：建立公开透明的晋升体系，路径为地推销售专员→BDM→城市经理→大区经理，助力实现职业价值跃迁。 公司简介： 中淘集团总部位于四川成都，旗下控股鲜本源、鲜本惠、鲜丰乐、鲜本道、食敢当、捌九财税等6家子公司，对外投资控股企业3家，现有员工400余人。旗下供应链电商平台“拼食材”实行双平台运营模式，聚焦消费端与服务端需求。业务涵盖食品加工、集中采购、仓储管理、物流配送及技术支撑等多个领域，自成立以来已为超20000家餐饮单位、学校、部队、政府机关、国营企业稳定提供生鲜配送服务。公司致力于构建高品质食材采购生态，赋能餐饮行业提质增效，拥有丰富品类和高效下单系统，打造一站式食材解决方案。随着业务持续扩展，现面向社会诚招地推销售人才，携手共创发展新局。期待您的加入！

万商云集深耕互联网行业21年，拥有200人研发技术团队、1000人服务团队，累计服务超120000+客户，是一家专注于营销服务与SAAS系统开发的科技企业。我们布局抖音、公众号等新媒体运营，同时覆盖网站、小程序及各类平台开发，现诚邀对互联网充满热情的你加入！本岗位无经验门槛，提供系统化内部培养机制和开放的学习成长环境，助力每位成员实现个人价值与企业发展的双向共赢！ 【任职要求】 1、年龄18-27岁，专业不限，欢迎应届生或跨行转型者加入； 2、敢于突破自我，我们更看重你积极进取的心态； 3、为人诚恳务实，具备良好的协作精神和服务意识； 4、具备基础沟通能力与持续学习意愿。 【福利待遇】 1、薪酬结构：底薪最高5k+提成5%-22%，收入上不封顶，能力决定回报，努力就能月薪过万！ 2、保障完善：商业保险+五险+带薪培训+导师一对一指导+生日会+团建聚餐+精英旅游+地铁口通勤+自有高端写字楼办公； 3、生活关怀：租房补贴、节日礼品、餐饮优惠、配备微波炉与冰箱，每年两次国内外集体旅行，团队主力为95后、00后，氛围年轻有活力！ 4、带薪休假：除法定节假日外，另享司龄假、生日假、婚假、产假等多项假期； 5、晋升机制：公开、公平、公正，杜绝空降，晋升路径清晰，发展方向由你自主选择！ 员工——经理（利润单元股东）——总监（利润单元股东）——总经理（股东） 期待志同道合的你，快来联系我了解详情吧！！

岳池急招：带薪培训，每天上午上班两个小时，奖金+提成综合工资4000-8000大专及以上学历收入更加高。具体工资面议，年龄22-50岁，男女不限，上班地点岳池城里。详情咨询邓经理（）

优悦兴玩具厂岳中校分厂己装修好~ 现招聘主管及车工师傅数名 ✅ 空调恒温车间、弹性工作时间 ✅ 工资准时，福利丰厚！ 我们寻找这样的你： ✔ 细心耐心，热爱车工 ✔ 想兼顾工作与带娃的宝妈优先 ✔ 团队协作，共同成长 联系人：李总

招聘 本厂专业生产军用品，现在由于订单增多，现招聘如下: 一:平车2名（5000-11000） 二：专业车拉链一名（5000-10000） 三:电脑车（5000-9000） 联系方式：

广安市广安区招道路养护员

招聘：鉴定员 薪资：5000元以上/月 1、严格执行厂家关于车辆和备件的保修政策，认真履行职责；2、完成保修鉴定工作，认真填写厂家索赔单，做到详细、认真无差错；3、及时向厂家确认保修单据审批情况，确定索赔款返回数额及时间；4、及时妥善的解决好车辆发生的问题，对索赔信息及时汇总、及时处理；5、建立客户档案，及时准确的完成CRM系统的录入工作，具有东风汽车认证证书。6.其他福利：学历津贴、职称津贴、高原补助

根据阿里巴巴询盘跟进成交客户

职位描述： 1、负责公司产品的销售、推广及客户资源的维护； 2、根据市场营销计划，完成本岗位销售指标； 3、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售指标； 4、分析客户要求，提供针对性解决方案； 5、销售合同的签订及应收款的跟踪，以及订舱出货。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。 2、具备扎实的英语沟通能力，能流利进行口语及书面表达，熟悉国际贸易法规及流程。 3、掌握市场分析、客户开发、谈判技巧等基本销售技能，具备一定的市场敏感度。 4、熟悉各类外贸软件及工具，如Excel、CRM等，能有效管理客户关系及业务数据。 5、具备1-2年以上外贸销售经验，有设备类或者丝网印刷行业从业经验者优先，熟悉出口业务操作及风险控制。 6、此岗位一年会有几次不定时去国内，或者国外参展机会。 薪资福利待遇： 1、6天8小时工作制，根据经验底薪5-10k加提成； 2、入职缴纳五险一金； 3、餐补10元/天。

*本公司替集团公司代为招聘外贸业务员 【岗位要求】 1.化工、国际贸易相关专业大专及本科以上毕业者 2.具有流利的英文能力 3.有一年以上化工原料外贸销售工作经历者,公司后勤团队完善,应聘者需具备独立业务能力 4.具有强的人际沟通能力和团队合作能力 【岗位职责】 1.负责化工业务开拓和销售,开发内外贸新客户及维护好现有客户 2.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题 3.配合公司规划制定销售策略、销售计划,以及量化利润目标 4.负责个人周报及月报 5.醇类、酮类、醚类和溶剂油等系列产品化学品出口包括医药、染料、香精颜料、化学试剂及其中间体等化工产品 【薪酬福利】 1.基本工资12薪+按利润分配提成,高分配高提成不设限 2.差旅费实报实销和出差补贴 3.社保、五险一金、停车费、过节福利等基础保障

岗位职责： 1.开拓外国区域内光伏和储能潜在客户,实现既定组件销售额，获得更多的市场份额，开发更多的客户和业务; 2.有较强的市场判断力负责贯彻落实公司营销策略.政策和计划；根据公司销售目标，制订本区域销售计划并组织实施；负责本区域内的市场建设与维护； 3.负责销售计划的分解.落实，并进行跟踪与评估；及时与生产，技术部等部门沟通,直接参与主持重要客户的业务谈判及成交 4.负责与客户的日常沟通.订单确立.生产协调及收汇跟进； 5.收集市场最新政策及竞争对手信息，向公司内部反馈市场信息及客户要求； 6.参加重要展会及行业峰会，做好品牌营销和客户挖掘； 7.公司领导安排的其他任务。 任职要求： 1.本科以上学历，其中英语.西班牙语.意大利语，法语或其他语言至少一种可作为工作语言，经验优秀者可以放宽学历； 2.能独立开发客户，有海外光伏行业或太阳能产品应用行业2年以上销售经验； 3.具有较强的沟通能力及商务谈判能力，良好的人际关系和组织协调能力； 4.熟悉国外太阳能行业各国政策.市场风向标.各国产品需求，熟悉产品行业标准。

岗位职责: 1.开发、联系、跟进客户，客户关系维护； 2.完成公司业绩目标； 3.精准传达和执行客户要求，跟车间人员沟通产品订单进度，出货交期事宜； 4.配合及协助业务经理的相关工作。   岗位要求： 1、全日制大专以上学历，国际贸易，电子商务，商务英语专业及有相关经验者优先。具备良好的英语读写能力，有半年以上经验者优先，有光伏相关行业经验并有客户资源的重点考虑，优秀应届毕业生可面议。 2、英语4级以上，口语流利。 3、熟悉办公软件，会图片处理工具； 4、会操作Alibaba，Google搜索，利用社媒Twitter，Facebook，linkedin，youtube等平台开发客户。 5、勤劳务实，学习力强，热情大方，耐心细心，能够积极配合同事和领导工作。   Wegiveu： 1.底薪4-6K+奖金+绩效+年终奖+福利，不包吃不包住，有住房补贴和餐补。 2.工作表现优秀者1年内晋升业务主管或者经理，提供进阶培训，学习机会和出国参展。 3.公司旅游，体育活动，聚餐等。   面试指引：凤凰站A出口，每十分钟有公交接驳直达工业园门口。 工作地址：深圳光明区凤凰街道凤凰社区观光路2533号A2栋903（周边环境设施都很棒）

邀约客户，陌拜客户 整理意向客户信息 定期回访意向客户 邀约意向客户到店，促成成交

（一）我们期待你具备： 1、大专或以上学历； 2、年龄在21至****之间； 3、踏实肯干，积极进取； 4、拥有较强的责任感和风险防范意识； 5、具备良好的自律性及主动工作意识； 6、能合理区分任务优先级，高效处理多项事务； …………………………………………………………………………………… （二）你的工作职责包括： 1、开展新旧卡车金融相关业务，为卡车司机、物流公司及经销商提供资金支持服务； 2、面向B端客户（如卡车经销商、二手车商）及C端客户（如卡车司机、物流运输企业），通过实地拜访与现场推广获取订单； 3、上门面签合同，并按公司规范整理、提交合同及相关权属资料； 4、定期进行客户回访，落实贷后管理措施，及时识别潜在风险，保障资产安全； …………………………………………………………………………………… （三）薪酬福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪2000元+业绩提成 新人期月收入：5000-8000元 成熟期月收入：15000元以上 2、福利保障：享受带薪休假，提供入职系统培训 …………………………………………………………………………………… （四）职业晋升通道： 客户经理→城市经理→区域经理→大区经理

（一）我们期待你具备： 1、大专或以上学历； 2、年龄21至****； 3、踏实肯干； 4、具有较强的责任感与风险识别意识； 5、自律性强，工作积极主动； 6、能合理安排任务优先级，高效处理多项事务； …………………………………………………………………………………… （二）你的工作职责包括： 1、推进新旧卡车金融项目，为卡车司机、物流企业和经销商解决资金需求； 2、面向B端（如卡车经销商、二手车商）和C端（如司机、物流公司），通过实地拜访、线下推广获取订单； 3、上门面签合同，并按公司规范整理、移交合同及相关资料； 4、定期进行客户回访，落实贷后管理，及时识别潜在风险，保障资产安全； …………………………………………………………………………………… （三）薪酬福利： 1、薪酬：无责任底薪2000元+提成 新人阶段：5000-8000元 熟练阶段：15000元＋ 2、福利：享受带薪休假，提供入职系统培训 …………………………………………………………………………………… （四）职业发展路径： 客户经理——城市经理——区域经理——大区经理

服务专员

具体职责可分为以下几类： 1.客户开发：通过线上平台（如家装APP、社交媒体）、线下渠道（小区驻点、异业合作）等方式，主动挖掘有装修需求的潜在客户。 2.需求沟通：接待客户咨询，详细了解客户的装修预算、风格偏好、功能需求等，为客户提供初步的装修思路和方案建议。 3.方案与报价：协同设计团队，根据客户需求制定个性化装修方案及报价，向客户清晰讲解方案细节、材料选择、施工流程和费用构成。 4.谈判签单：针对方案和报价与客户进行沟通谈判，处理客户异议，促成合同签订，并协助客户完成缴纳、合同备案等流程。 5.客情维护：在装修项目推进过程中，保持与客户的沟通，及时反馈施工进度，协调解决客户提出的问题，提升客户满意度，促进口碑传播及转介绍。 6.业绩达成：严格遵守公司销售制度，制定个人销售计划，确保完成月度、季度及年度的业绩指标。 7.市场反馈：收集行业动态、竞争对手信息及客户需求变化，及时向公司反馈，为产品优化和营销策略调整提供参考。

工作时间：早九晚六，中午午休2个小时 工作内容：1.公司提供客户资源，通过电话与客户沟通了解客户需求，寻找销售机会 任职要求：18-45岁，男女不限 无责任底薪2200+300全勤+200交补+提成

广安市（广安区，华蓥市，岳池县）招聘乡镇业务员，主要是与农户沟通安装光伏。具体面议或电话咨询！

我公司招聘电话销售，市场销售。试用期两个月，月工资2500元，正式录用后工资3000元，交社保，早上8点30上班，下午6点下班，上五休一。

通过电话沟通，确认客户需求

洲成拍卖专注于司法拍卖与不良资产处置，是一家以不动产交易服务为核心，集不良资产综合交易服务于一体的新型法拍企业。公司总部位于重庆市九龙坡区石桥铺华硕潮创城，现有员工超200人，办公面积逾1000平方米！已成功协助客户完成产权过户及接房超1万套！全网粉丝量突破百万！在重庆地区已设立十余家分支机构。 薪资待遇： 1.行业领先提成比例达50-60%，开单即有望月入过万，销售团队平均月薪2-3万元，表现优异者月收入可达5万元以上 2.底薪2500-4000元，入职前三个季度安排资深员工一对一辅导，提供带薪岗前培训 3.工作时间9:00-18:00，享有年假约15天，每月休息4天，缴纳五险 4.缴纳五险 岗位职责： 1.利用自媒体平台（如抖音、视频号）、地推活动及线上端口等渠道，精准获取有购房意向的客户资源，公司将提供系统的抖音运营培训 2.为客户提供专业的房产咨询支持，深入了解客户需求，结合实际情况推荐匹配的房源信息 职位要求： 1.具备良好的语言表达能力，拥有较强沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 2.有销售从业经历者优先，具备房产销售或法拍房相关经验者更佳 3.工作积极主动，遵守管理规范，具备良好的团队协作意识 4.具备强烈的服务意识、敏锐的观察力与高效的执行力，能够持续提供高品质客户服务 5.即使无经验但愿意学习成长者，公司亦欢迎并提供系统培养机会