主要负责品质部门日常行政事务，如数据整理、文档归档、报告编制及内部沟通协调等工作 熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT等），具备ERP系统操作经验，计算机应用能力良好

职位描述： 负责文档整理与归档，保障信息安全性等事务 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与组织协调能力 3、工作认真负责，具有较强的责任心

【岗位要求】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心和正直的品格。 【工作内容】 1、入职单位，纯文职类岗位，常白班制，无需加班，无外出跑业务要求；根据公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成相关业务办理（车险为车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优良。 3、入职后享受带薪培训支持，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，收入上不封顶，按劳分配，新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，并配套外部进修、团队拓展等多种学习形式，助力员工全面提升。每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位。目前公司90%以上的管理层岗位均由内部员工晋升产生，晋升路径涵盖：客户经理—团队经理—区域经理—大区经理—室经理—处长—总经理

岗位职责： 1、开展补货、销售、库存及物流等多维度数据分析，制定科学合理的补货策略； 2、对商品从补货至海外仓入库的全流程进行跟踪管理，确保按时完成入库目标； 3、监管尾程发货环节，优化仓库分配与运输渠道，提升发货效率与合理性； 4、协同公司促销活动，落实促销期间订单管控，并负责活动后库存盘点与调整； 5、定期输出库存、缺货、滞销、销售及物流等方面的诊断报告，识别问题并推动改进措施落地； 岗位要求： 1、统计学、数学、财务管理、计算机信息工程、物流管理、供应链等相关专业优先，本科及以上学历； 2、具备3年以上数据分析工作经验，精通Power BI、Python、Excel、SQL、PPT、VBA、Access等工具中的至少两项，有跨境电商或补货计划实操经验者优先； 3、具备良好的数据分析能力、业务理解力、沟通协调性、学习适应力及抗压性；

任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制

工作轻松易入门，欢迎零经验新人加入 入职即可享受带薪岗前培训 工作内容：负责在线记录并处理客户反馈问题，任务清晰，操作简便 工作时间： 8:00-17:00 周休两天，月休八天 薪资待遇： 五险一金 带薪培训 团队活动 定期团建 写字楼办公，环境整洁舒适 底薪+绩效+补贴，综合收入5k 任职要求： 中专及以上学历

职位描述： 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

关于这个岗位（请仔细阅读）： 我们希望通过本次实习招聘发掘可长期合作的伙伴，并提供转正机会。 因此我们期待你具备： 长期且稳定的工作投入意愿，不接受短期或临时性实习安排； 对游戏行业与数据方向有浓厚兴趣，且有明确的职业发展方向与坚持。 岗位职责： 深入理解项目各项数据指标，能快速识别指标波动并针对异常进行深度归因分析； 掌握项目业务逻辑，为产品设计迭代、功能优化及问题定位提供有效数据支撑； 基于用户行为数据挖掘潜在价值点，输出具备可行性的策略建议； 参与内部数据工具的维护与优化，推动产品团队提升数据使用能力与认知水平； 独立设计AB测试方案，并根据实验结果提出可执行的改进建议； 总结沉淀数据分析方法体系，助力团队提升数据驱动决策的整体能力。 岗位要求： 26届统招本科及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业优先考虑； 熟练使用SQL、Python或其他数据分析工具，具备实际操作经验； 掌握基础统计理论及相关模型原理，具备良好的数据建模与分析能力； 学习能力强，沟通顺畅，对数据敏感，态度严谨，具备出色的洞察与逻辑思维能力。

工作职责 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作 2、使用公司提供账户进行操作 3、按照计划和策略进行买卖 4、每日分析市场行情，判断行情 5、严格按照公司风控要求进行交易 任职要求：男女不限，年龄25-55岁，热爱交易行业，对交易熟悉，热爱交易有一定抗压能力 工作时间9:30-11:30，13:00-17:00周末双休 工资待遇：底薪6000+70%提成，免费培训，试岗期为一周，在试岗期间每天补贴100元（日结），考核通过即可入职

岗位职责： 1、构建业务数据体系，制定统一管理规范，优化数据分析工具与数据产品，提升数据输出效率； 2、基于数据挖掘业务规律及潜在风险，识别增长机会，搭建预警机制，保障业务稳定发展； 3、主导数据类项目实施，推进数据化运营，助力业务效率提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上数据分析相关经验，数学、统计学、信息技术等专业优先考虑 2、精通SQL、Python等工具，擅长PPT撰写，具备产品设计思维，有项目管理经验者优先，熟悉前端语言更佳 3、数据敏感度高，逻辑思维清晰，具备较强的书面表达能力与经营分析能力 【福利待遇】 薪资结构：基本工资+绩效，年度14薪 上班时间：朝九晚六，周末双休 保障福利：入职即缴纳五险一金 其他福利：公司提供免费午餐，享受带薪年假、福利假、超长春节假期，节假日福利礼品等

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招聘打胶师傅及学徒。岗位职责包括负责门窗安装过程中的打胶工作以确保密封性能达标，配合门窗师傅完成安装任务并协助搬运、固定门窗部件，学习并掌握打胶工艺流程及操作规范以提升实际操作能力，保持工作区域整洁并遵守安全操作规程以确保施工质量。任职要求为学历不限，有1-3年相关工作经验或愿意学习的应届生，有门窗安装或相关工作经验者优先且需具备良好的动手能力，能吃苦耐劳并服从工作安排且具备团队合作精神，有一定的安全意识并能适应户外作业环境。

岗位职责: 1.负责公司日常文档、合同及档案的整理、归档与电子化管理，确保资料准确可查2.协助跨部门事务协调与信息流转，提升内部协作效率 3.运营维护短视频平台(如抖音、视频号)，完成视频资源的分类、标签、分发及基础数据记录 4.支持行政事务，包括会议安排、物资登记、信息传达等基础性工作5.按要求完成临时交办的其他文职类支持任务 任职要求: 1.工作细致认真，具备较强责任心和执行力，沟通表达清晰 2.熟练操作智能手机及主流APP，了解短视频平台内容逻辑者优先 3.具备基础办公软件使用能力(如Word、Excel、微信办公) 4.时间灵活，能适应兼职工作节奏，稳定性好 5.学历不限，欢迎应届毕业生及在校大学生应聘

大旺长白班销售招聘约6k-2w元/月 男女不限 模式一：长白班坐班招聘文员 年龄18-45岁 空调办公室环境 试用期综合底薪（无责有责）4500+提成 月薪约6000-15000元/月 模式二：长白班销售合伙人招聘 月收入2000-20000提成制 上不封顶 16-50岁 45-50岁的需要灵活点的，至少会打字，地推网络短视频招聘 公司可提供招聘平台

电脑录单

昌平档案整理录入160一天（最少做满1个月） 【人员要求】： 1.20-38岁，男女不限，大专学历，无犯罪前科 2.有档案数字化工作经验最好，有过类似文员类经验也可 3.要求工作踏实认真、字迹工整，至少能做1个月以上 【工作内容】： 1.负责档案的交接、整理、数字化及归档 2.档案整理、装订、录入、扫描等工作（现场具体分工） 【工作时间】：8:30-17:30点 ，午休1小时，周六日双休 【薪资待遇】：160元/天，每周五发上周工资，商保60元/月（工资中） 【工作地点】：北京市昌平区东联同创科技园 昌平档案 姓名： 电话： 学历： 身份证号： 是否有档案经验： 可参加面试日期： 7月1日是否能上岗： 通勤时间多少分钟： 电子版简历一份

天津｜文员岗，包住宿 我们在寻找认真细心的你！ 工作时间：上班时间9：00-12：00 13:30-18:00 月休六天 薪资待遇：2600 底薪 + 提成，轻松上手，提成丰厚 员工福利：免费宿舍，环境舒适 任职要求：，应届生 / 实习生均可，简单易上手 工作地点：天津市河北区 日常办公，氛围轻松无压力～

办公设备维修及维护（职位描述） 一、岗位基本信息 岗位名称：办公设备维修及维护专员 所属部门：行政部 / 运维部 / 技术支持部 岗位性质：全职 二、岗位职责 负责公司打印机、复印机、传真机、扫描仪、投影仪、电脑外设等办公设备的日常巡检、故障诊断、维修及保养。 处理设备卡纸、打印模糊、驱动异常、网络连接故障、硬件损坏等问题，快速恢复正常使用。 建立设备台账，记录维修记录、保养周期、耗材使用、更换配件情况，定期提交运维报表。 负责硒鼓、墨盒、碳粉、色带、纸张等耗材的申领、更换、库存核对与成本控制。 配合 IT / 行政完成设备安装、调试、搬迁、报废鉴定及处置。 对员工进行简单设备操作指导，解答日常使用疑问，提升设备使用效率。 对接外部服务商，协调上门维修、质保索赔、配件采购等工作。 保障办公区域设备整洁、线路规范，消除安全隐患，确保设备稳定运行。 三、任职要求 中专 / 大专及以上学历，机电、电子、计算机相关专业优先。 1 年以上打印机 / 复印机 / 办公外设维修经验，熟悉主流品牌（惠普、佳能、兄弟、理光、施乐等）优先。 能独立拆装、检修硬件，熟练安装驱动、排查网络及软件故障。 具备基本电路、机械常识，动手能力强，工作细致负责。 良好沟通能力与服务意识，能及时响应、高效解决问题。 能接受偶尔加班或跨区域上门处理紧急故障。 四、工作内容（精简版） 日常巡检保养 → 故障维修 → 耗材更换 → 台账记录 → 服务商对接 → 操作指导

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